风险管理型降息
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重磅!美联储重启降息,鲍威尔释放重要信号
华尔街见闻· 2025-09-18 07:00
美联储9月利率决议 - 美联储宣布降息25个基点,将联邦基金利率目标区间从4.25%-4.5%降至4.00%-4.25% [1][3] - 本次降息为今年首次,符合市场约96%的概率预期,本轮宽松周期累计降息幅度达125个基点 [3][4] - 决议声明删除了“劳动力市场稳健”的表述,新增指出就业增长已放缓、失业率略升、就业下行风险增加,并判断风险平衡已转变 [1][5][6][7] 利率路径预测 - 利率预测中位值显示美联储预计今年共降息三次,较6月预测增加一次,即此次降息后年内还有2次降息 [2][8][11] - 点阵图显示,九位委员预计年内再降息两次,六位委员预计不再降息,一位委员预计降息五次 [10] - 中位数预测显示联邦基金利率在今年底将为3.6%,2026年底为3.4%,2027年底为3.1%,较6月预测低0.25个百分点 [28] 经济前景与政策立场 - 美联储上调2024年GDP增长预期至1.6%,2025年上调至1.8% [11][16] - 鲍威尔表示本次属“风险管理型降息”,由于就业下行风险增加,政策平衡发生转变,进一步接近“中性”政策立场是合适的 [1][12][14][26] - FOMC对降息50个基点呼声的支持不多,只有理事米兰一人投反对票并主张降息50基点 [1][13] 就业与通胀形势 - 鲍威尔指出劳动力市场不再那么稳固,失业率虽仍处低位但已上扬,就业人口增幅放缓,工资增长持续放缓 [12][17][18] - FOMC中位预测显示失业率今年底将达到4.5% [20] - 预计美国8月PCE通胀率同比上升2.7%,核心PCE同比上升2.9%,关税对核心PCE通胀造成0.3-0.4个百分点的贡献 [21][23] 市场影响分析 - 历史数据显示股票在首次降息后50天的中位数涨幅约为5%,债券同样受益于降息预期和实际降息 [33] - 美元指数通常在降息前走弱,降息后进入区间震荡,黄金在宽松政策出台前上涨,实际降息后表现趋于平淡 [33] - 摩根大通预计鸽派降息可能推动标普500指数上涨0.5%-1%,但警告会议可能成为“利好出尽”事件,月底前可能出现3-5%的回调 [33]
鲍威尔称此次降息是风险管理决策 政策重点从通胀转向就业
智通财经· 2025-09-18 06:41
美联储政策转向 - 此次降息属于风险管理型决策,政策重点从通胀转向就业,委员会选择朝更中性的政策姿态迈出一步,同时保持逐会决策[1] - 点阵图显示年末利率中值约3 6%,2026年3 4%,2027年3 1%,较6月整体下移25个基点,意味着多数官员预期年内仍可能进一步降息[2] - 鲍威尔强调政策不在预设轨道上,将继续以数据与风险为锚,动态校准节奏与幅度,当前并非需迅速把政策搬到另一位置的时刻[3][5] 宏观经济现状 - 今年上半年美国GDP增速约1 5%,低于去年的2 5%,消费放缓是主要拖累,美联储预计今年GDP增长1 6%、明年1 8%,较6月小幅上修[1] - 过去三个月非农新增岗位月均仅2 9万,明显低于保持失业率稳定所需的保本增速,劳动力需求已软化,失业率虽处低位但已边际走高[1] - 近一年劳动力供给与需求双双降速,但需求降幅更快,导致失业率上行与岗位创造降温并存,毕业生与少数族裔求职更难[1][5] 通胀状况评估 - 通胀自高点明显回落但仍高于2%长期目标,PCE同比在截至8月的12个月里约为2 7%,核心PCE约2 9%[2] - 与年初相比通胀抬头主要来自商品价格再通胀,服务通胀走弱仍在延续,过去一年商品通胀约1 2%,对核心PCE贡献可能在0 3至0 4个百分点[2][4] - 短期通胀预期受关税消息影响抬升,但更长期通胀预期大体锚定在2%附近,企业对关税成本的传导比预期更慢、更小但计划逐步转嫁[2][4] 就业市场风险 - 委员会认为就业面临的下行风险上升,解雇率低、招聘率也低的组合提高了风险,一旦出现更广泛裁员,低招聘率会放大冲击[1][5] - 鲍威尔指出就业确实在冷却,近期通胀二次上行的广泛性与持续性风险相较数月前有所缓和,而就业的下行风险上升,导致政策重心更趋均衡[3] - AI对劳动力市场可能有潜在影响但证据与量级尚不确定,住房相关活动依然疲弱,降息有助需求与供给修复但要看到显著改善通常需要更大变化[5] 资产负债表政策 - 缩表继续推进,银行体系仍处于充裕准备金状态,目前的资产负债表缩减强度对宏观经济影响有限,更多属于边走边看的技术性操作[2] - 美联储首要任务是最大就业与物价稳定,会密切监测金融稳定风险,但从结构性脆弱性视角看当前风险并不高企[4]
美联储如期宣布下调利率25基点 点阵图显示年内或还有两次降息
智通财经网· 2025-09-18 06:38
货币政策决定 - 美联储宣布将联邦基金利率目标区间下调25个基点至4.00%-4.25% [1] - 联邦公开市场委员会以11比1的投票结果通过降息决定 新任理事米兰是唯一反对票 主张一次性降息50个基点 [1] - 此次降息符合市场广泛预期 被定义为一次"风险管理型"降息 旨在将货币政策从"适度偏紧"调整到更加中性的位置 [1] 政策前景与内部预测 - 点阵图显示大多数官员预计在10月和12月会议上各降息一次 今年合计还有50个基点的降息空间 [2] - 10名与会者支持年内再降息两次 9人支持只降一次 唯一一点暗示年内额外降息125个基点 [2] - 美联储未来将保持"逐会决策" 根据最新数据灵活调整政策 并未暗示开启一轮连续降息周期 [1][6] 经济数据与决策依据 - FOMC声明指出经济活动出现"放缓" 并首次明确"就业增长已经减速" 同时承认通胀"有所上升且仍处于相对高位" [1] - 8月美国失业率升至4.3% 为2021年10月以来最高水平 且年内就业增长几乎停滞 [5] - 劳工统计局修正数据显示 截至2025年3月的12个月内 美国实际新增就业岗位比此前公布数字少近100万个 [5] 市场反应与解读 - 美债市场出现波动 短期美债收益率一度下行后快速回升 两年期国债收益率上涨5个基点至3.55% 美元同步走高 [5] - 标普500指数短暂上扬后下跌 最终小幅收跌0.1% 科技股表现承压 [6] - 市场分析认为此次行动更像是一种保险型操作 而非激进宽松 美联储的重点已明显转向关注劳动力市场放缓 [5][6] 美联储内部动态与外部压力 - 理事鲍曼和沃勒此前被认为可能反对降息 但最终支持了25个基点的降息提议 三位理事均由总统特朗普任命 [1] - 特朗普整个夏天持续施压要求快速大幅降息 并任命米兰进入美联储理事会 引发市场对美联储独立性的担忧 [1][6] - 沃勒尤其关注劳动力市场疲软 认为应提前宽松以防未来出现更大问题 外界普遍将其视为鲍威尔任期结束后的潜在接班人选 [5]
鲍威尔:50基点降息呼声不高,就业下行成为实质性风险(附问答全文)
美股IPO· 2025-09-18 06:09
货币政策 - 本次降息为风险管理型降息,并非基于对经济前景的根本性重新评估[3][7][17] - 联邦基金利率目标区间从4.25%-4.5%降至4.00%-4.25%,降幅25个基点[5][8] - FOMC对降息50个基点的呼声支持不多,未得到广泛支持[3][6][16] - 政策立场正从限制性向中性调整,以应对变化的风险平衡[12][33] 经济预测与点阵图 - FOMC成员对利率路径预测分歧大,10位委员预计今年再降息两次或更多,9位委员预计降息一次或更少甚至不降[36] - 经济预测摘要中位预期显示GDP今年增长1.6%,明年增长1.8%,略高于6月预测[10] - 联邦基金利率中位预期今年底为3.6%,2026年底为3.4%,2027年底为3.1%,比6月预测低0.25个百分点[12] - 预测分歧源于极为罕见的经济局势及政策目标间的权衡难度[2][38][62] 劳动力市场 - 经过大幅修订的就业数据显示劳动力市场不再稳固,新增就业岗位大幅放缓[4][18] - 最近三个月平均每月新增非农就业岗位仅2.9万个,8月失业率升至4.3%[10] - 劳动力供给因移民减少和劳动参与率下降而增长放慢,同时劳动力需求也显著下降[10][24] - AI可能是招聘放缓的原因之一,尤其可能冲击大学毕业生的入门级岗位[4][52] 通胀形势 - 预计美国8月PCE通胀率同比上升2.7%,核心PCE同比上升2.9%[4][10] - 关税对核心PCE通胀数据造成0.3-0.4个百分点的贡献[4][55] - 关税传导到通胀的过程比预期更慢、幅度更小,大部分成本由中间企业吸收[4][56][58] - 长期通胀预期稳固,服务业将继续存在反通胀现象[4][77] 美联储立场与独立性 - 美联储坚定致力维持自身独立性,决策基于数据而非政治因素[4][13][39] - 未直接回应财长贝森特的批评,但对建设性批评持开放态度[4][51] - 暗示可能进一步裁员,联储系统正推进约10%的人力精简[50] 经济表现与结构 - 今年上半年美国GDP增长率约为1.5%,低于去年的2.5%,主要由于消费者支出放慢[9] - 企业在设备和无形资产上的投资比去年有所增长,AI驱动投资活跃[9][45][66] - 住房市场活动仍然疲弱,但对利率敏感[9][67]