格隆汇1月12日丨中科微至(688211.SH)公布2026年限制性股票激励计划，本激励计划拟向激励对象授予 的限制性股票总量为202.70万股，约占本激励计划草案公告日公司股本总额的1.54%。其中，首次授予 162.70万股，占本激励计划草案公告时公司股本总额的1.24%，占本次授予权益总额的80.27%；预留 40.00万股，占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.30%，预留部分占本次授予权益总额的19.73%。 公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的20%。任何一名 激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票，累计未超过公司股本总额的1%。 ...

中科微至科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划激励对象名单 一、 限制性股票激励计划的分配情况 1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公 司股票均未超过公司总股本的 1%，公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的 股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会审议时公司股本总额的 20%。 2、本激励计划激励对象不包括独立董事、单独或合计持有上市公司 5%以上 股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。 3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东会审议通过后 12 个月内确定， 经董事会提出、薪酬与考核委员会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律 意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露相关信息。 4、以上合计数据与各明细数相加之和在尾数上如有差异是由于四舍五入所 造成。 中科微至科技股份有限公司董事会 2026 年 1 月 13 日 中科微至科技股份有限公司（以下简称"公司"）2026 年限制性股票激励计 划授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示： | | | | | 获授的权益 | 占授予权益 | 占本激励计划公 | | --- | --- | --- ...

2026 年限制性股票激励计划（草案）摘要公告 证券代码：688211 证券简称：中科微至 公告编号：2026-001 中科微至科技股份有限公司 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 四、激励对象的范围及各自所获授的权益数量 重要内容提示： 股权激励方式 □第一类限制性股票 √第二类限制性股票 □股票期权 □其他 股份来源 √发行股份 √回购股份 □其他 本次股权激励计划有效期 本激励计划授予的限制性股票有效期 为自限制性股票首次授予之日起至激 励对象获授的限制性股票全部归属或 作废失效之日止，最长不超过84个月。 本次股权激励计划拟授予的权益数量 202.70万股（份） 本次股权激励计划拟授予的权益数量 占公司总股本比例 1.54% 本次股权激励计划是否有预留 √是，预留数量40.00万股（份）； 占本股权激励拟授予权益比例19.73% □否 本次股权激励计划拟首次授予的权益 数量 162.70万股（份） 激励对象数量 120人 激励对象数量占员工总数比例 7.42% 激励对象范围 √董事 √高级管理人员 √核 ...

中科微至科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划 2026 年 1 月 声明 本公司及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者 重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 证券简称：中科微至 证券代码：688211 本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，导致不符合授予权益或权益归属安排的，激励对象应当自相 关信息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激 励计划所获得的全部利益返还公司。 特别提示 （草案） 中科微至科技股份有限公司 一、本激励计划系依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券 法》、《上市公司股权激励管理办法》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》、 《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》等其他有关法 律、法规、规范性文件，以及《中科微至科技股份有限公司章程》制订。 二、本激励计划采取的激励工具为第二类限制性股票。股票来源为中科微 至科技股份有限公司（以下简称"公司"或"本公司"）从二级市场回购的公司 A 股普通股股票及/或向激励对象定向发行的公司 A 股普 ...

北京植德律师事务所 关于 中科微至科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划的 法律意见书 植德(证)字[2026]0003-1 号 二〇二六年一月 北京植德律师事务所 Merits & Tree Law Offices 北京市东城区东直门南大街 1 号来福士中心办公楼 12 层 邮编： 100007 12th Floor, Raffles City Beijing Office Tower, No.1 Dongzhimen South Street, Dongcheng District, Beijing 100007 P.R.C 电话(Tel):010-56500900 传真(Fax):010-56500999 www.meritsandtree.com 整 义 本法律意见书中,除非文义另有所指,下列词语或简称具有如下含义: | 中科微至、本公司、 | 指 | 中科微至科技股份有限公司 | | --- | --- | --- | | 公司、上市公司 | | | | 本次股权激励、本激 | 指 | 中科微至科技股份有限公司 2026年限制性股票激励计划 | | 励计划、本计划 | | | | 《激励计 ...

中科微至科技股份有限公司 章程 中科微至科技股份有限公司 章 程 2026 年 1 月 | | | | | | 中科微至科技股份有限公司 章程 中科微至科技股份有限公司 章 程 第一章 总 则 第一条 为维护中科微至科技股份有限公司（以下简称"公司"）、股东、职 工和债权人的合法权益，规范公司的组织和行为，根据《中华人民共和国公司 法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证 券法》"）和其他有关规定，制定本章程。 第二条 公司系依照《公司法》和其他相关法律法规的规定成立的股份有限 公司。 公司系由原中科微至智能制造科技江苏有限公司整体变更而来。公司在无 锡 市 数 据 局 注 册 登 记 ， 取 得 营 业 执 照 ， 公 司 的 统 一 社 会 信 用 代 码 为 91320214MA1MLB3M2A。 第三条 公司于 2021 年 5 月 25 日经上海证券交易所审核通过，并于 2021 年 7 月 20 日经中国证券监督管理委员会（以下简称"中国证监会"）作出同意注 册决定，首次向社会公众发行人民币普通股 3,300 万股，于 2021 年 10 月 26 日 在上海证券交 ...

中科微至科技股份有限公司 2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法 中科微至科技股份有限公司（以下简称"公司"）为保证公司股权激励计划 的顺利进行，进一步完善公司法人治理结构，健全公司的激励约束机制，形成良 好均衡的价值分配体系，充分调动公司员工的积极性，使其更诚信勤勉地开展工 作，以保证公司业绩稳步提升，确保公司发展战略和经营目标的实现，公司拟实 施2026年限制性股票激励计划（以下简称"激励计划"或"本激励计划"）。 为保证本激励计划的顺利实施，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人 民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法》、《上海证券交易所科创板 股票上市规则》、《科创板上市公司自律监管指南第4号——股权激励信息披露》 等其他有关法律、法规、规范性文件，以及《中科微至科技股份有限公司章程》 制订了《中科微至科技股份有限公司2026年限制性股票激励计划实施考核管理办 法》（以下简称"本办法"）。 一、考核目的 进一步完善公司法人治理结构，建立和完善公司激励约束机制，保证公司激 励计划的顺利实施，并在最大程度上发挥激励计划的作用，进而确保公司发展战 略和经营目标的实现。 二、考核原则 考核评价必须 ...

中科微至科技股份有限公司 第三期员工持股计划管理办法 第一章 总则 第一条 为规范中科微至科技股份有限公司（以下简称"中科微至"或"公司"） 第三期员工持股计划（以下简称"员工持股计划"）的实施，根据《中华人民共和 国公司法》（以下称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下称"《证 券法》"）、《上海证券交易所科创板股票上市规则》（以下称"《上市规则》"）、 《中国证监会关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下称"《指 导意见》"）、《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第 1 号——规范 运作》（以下称"《科创板指引第 1 号》"）等相关法律、行政法规、规范性文件 和《中科微至科技股份有限公司章程》（以下称"《公司章程》"）、《中科微至 科技股份有限公司第三期员工持股计划（草案）》（以下称"《持股计划》"）之 规定，特制定《中科微至科技股份有限公司第三期员工持股计划管理办法》（以 下称"本办法"）。 第二章 员工持股计划的制定 第二条 员工持股计划的目的 建立和完善劳动者与所有者的长效利益共建共享机制，吸引、激励和保留核 心人才，调动员工的积极性和创造性，提高职工的凝聚力和公司核心竞争 ...

证券代码：688211 证券简称：中科微至 公告编号：2026-005 中科微至科技股份有限公司 中科微至科技股份有限公司（以下简称"公司"）拟将存放于公司回购专 用证券账户中的 515,836 股回购股份的用途进行变更，由"用于员工持股计划或 股权激励"变更为"用于注销并变更公司注册资本"。 本次拟变更回购用途并注销的股份数量为 515,836 股，占公司当前总股 本的比例为 0.39%，待本次注销完成后，公司总股本预计将由 131,608,698 股变 更为 131,092,862 股，注册资本预计将由人民币 131,608,698 元变更至人民币 131,092,862 元。 本次变更回购股份用途并注销暨减少注册资本、修订《公司章程》事项 尚需提交公司股东会审议通过后实施。 公司于 2026 年 1 月 9 日召开第二届董事会第三十次会议，审议通过了《关 于变更回购股份用途并注销部分回购股份的议案》《关于变更公司注册资本暨修 订<公司章程>的议案》，同意对公司回购专用证券账户中的 515,836 股回购股份 用途进行调整，由"用于员工持股计划或股权激励"变更为"用于注销并变更公 司注册资本"，本事项尚需 ...

第三期员工持股计划（草案）摘要公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示： | | 预计参与对象范围：公司董事（不含独立董事）、高级管 | | --- | --- | | 预计参与员工持股计 | 理人员；公司核心技术人员；董事会认为需要激励的核 | | 划对象范围及人数 | 心骨干员工。 | | | 人 预计参与人数：122 | | 董事、高管参与认购 | 是否有董事、高管参与认购 √是 □否 | | 情况 | 董高参与认购人数：5 人，认购份额占比：22.69% | | 员工持股计划资金来 | √员工薪酬 √自筹资金 | | 源及规模 | | | | √其他方式：法律、行政法规允许的其他方式 | | 员工持股计划股份来 源及预计规模 | √公司回购股票 □二级市场购买 | | | □认购向特定对象发行股票 | | | □股东自愿赠与 | | | □其他方式 | | | 16.30 元/股 | | 员工持股计划受让价 | 确定方式： | | | 受让价格不低于下列价格较高者： | | 格 | 1、本 ...