公司业绩与市场表现 - 2025年1至5月公司整车批售量突破168万辆同比增长10.5%终端交付达182.4万辆同比增长3.1% [1] - 5月单月批售36.6万辆实现同比"五连涨"终端交付同比环比双超10%增速 [1] - 前5个月自主品牌销量达108.1万辆同比增长21.9%占集团总销量64%较去年同期提升6个百分点 [2] - 新能源领域销量达52.56万辆同比增长约43% [2] 自主品牌战略转型 - 公司将上汽乘用车、上汽国际、研发总院、零束科技等核心业务整合为"大乘用车板块"打破资源壁垒 [2] - 5月上汽乘用车销售7.3万辆同比增长34.1%其中国内市场销量同比大涨62.8% [2] - 上汽大通销售1.8万辆同比增长11.7%上汽通用五菱销售12.2万辆同比增长5.6% [2] - 1至5月通过五场招商会吸纳超500家投资人月均新增约60家门店加速渠道下沉 [2] 智能化技术布局 - MG品牌与OPPO合作实现手机与车机无缝互联未来将延伸至小米、VIVO等品牌打造"泛智能生态" [3] - 荣威品牌携手火山引擎基于"豆包"大模型推出AI汽车解决方案实现主动场景化服务 [3] - 未来两年将推出覆盖全能源形式及多品类的智能化新车矩阵 [3] - 与华为合作的尚界品牌首期投入60亿元组建超5000人团队首款车型计划9月底上市 [3][4] 合资企业转型 - 上汽大众5月终端销量8.7万辆同比上升4.3%1至5月累计终端销量近43万辆 [5] - 上汽大众推出"整车终身质保"政策覆盖全系燃油SUV核心零部件 [6] - 上汽通用5月销量超5万辆同比增长2.8%环比增长17.6%新能源车型占比近五分之一 [6] - 上汽通用新产品定义100%由中国团队主导数字化功能100%由本土软件中心开发 [7] 全球化战略升级 - 2025年前5个月出口及海外基地销量达40.35万辆 [9] - 发布"Glocal战略"计划未来三年推出17款专为海外市场开发的新车并输出HEV混动系统 [9] - 欧洲筹建工程中心东南亚建设KD工厂非洲以埃及、摩洛哥、南非为战略支点 [10] - 产品和服务进入全球100余个国家和地区建立完整汽车产业链 [9] 行业影响与战略意义 - 公司改革证明传统车企的制造积淀、渠道资源和供应链优势仍具战略价值 [10] - 转型案例成为观察中国传统车企如何穿越产业周期的鲜活范本 [10]

集团首席执行官张博士则围绕大会主题，深入浅出地解读了中国建筑铝型材市场发展现状与未来五年演进路线，以及坚美铝业集团改革战略规划。通过 深度剖析坚美内部管理困局与内外危机，提出坚美将聚焦六大核心变革为手术刀，以破釜沉舟的决心进行深度重塑。以资源整合为引擎，从产品、渠道、供 应链、数字化建设、材料生产、文化六大维度聚合赋能，打造行业新生态，重构坚美的核心竞争力。 随后，曹湛斌上台发表行业市场宏观分析与对策。面对国内外经济环境严峻复杂、房地产行业震荡及市场内卷加剧的形势，曹湛斌号召全员要树立危机 意识，做好打持久战的准备。他还强调"世界百年未有之大变局，中国经济形势的变化，对每个企业，每家公司，每个人都是一次大考验。危机关头勇敢者 胜，智慧者胜。" 近年来，铝合金门窗行业正经历着深刻变革，从技术迭代到市场需求升级，每一步都牵动着行业发展的脉搏。在会议的收官时刻，坚美集团对在2023到 2024年度表现卓越的经销商进行了表彰，并举行了颁奖仪式。经销商们纷纷表示，此次大会为集团与经销商之间搭建了一座沟通与合作的桥梁，在"改革转 型聚合赋能价值服务共赢未来"的主题引领下，厂商达成了深度共识，未来将携手共赴改革发展新征程。 ...

管理层变动 - 平安人寿新任总经理史伟玉于2025年5月23日正式上任 接替临时负责人杨铮 [2] - 前任总经理余宏于2023年9月退休并卸任相关职务 杨铮曾临时代行总经理职责 [5] - 史伟玉是继余宏之后第二位女性总经理 其任职资格于2024年5月底获监管核准 [5][6] 新任高管背景 - 史伟玉1976年出生 南开大学保险专业毕业 1999年加入平安 拥有26年司龄 [6] - 历任分公司营销管理 总部市场营销 区域事业部管理 分公司副总 集团战略发展 互联网客户经营等跨条线岗位 [6] - 2023年8月起任副总经理 分管产品 运营 科技 合规等核心部门 推动运营提质与数字化转型 [6][7] 管理层更替情况 - 2024年以来6位高管离职 包括原总经理余宏和5位副总经理 主因年龄因素 [7] - 新生代高管蔡霆晋升为副董事长兼副总经理 "85后"进入核心管理层 [7] - 引入外部人才吴建伟（原浙商银行副行长）任副总经理 分管银保事业部 [7] - 当前管理团队以70后80后为主 仅董事长杨铮和首席风险官邓明辉为60后 [7] 公司治理方向 - 此次调整旨在完善治理架构 加强领导班子建设 [7] - 公司评价史伟玉创新意识与执行力突出 将深化寿险改革转型 [7] - 管理层换新标志着新老交替完成 推动公司高质量发展 [1][7]

空缺7个月后，平安人寿总经理一职迎来第二位女性。 5月27日，《国际金融报》记者核实了解到，平安人寿原副总经理史伟玉出任公司总经理的任职资格已经获批。与此同时，平安人寿官网也对高管简历 进行了同步更新。 2024年10月，平安人寿发布临时信息披露报告称，原总经理余宏卸任相关职务，由党委书记、董事长杨铮担任公司临时负责人，代行总经理职责。余宏 自2017年3月出任平安人寿总经理，也是平安人寿首位女性总经理。 今年3月，平安人寿宣布，经公司董事会审议，选举执行董事、副总经理蔡霆兼任公司副董事长；副总经理史伟玉拟出任公司总经理。彼时，平安人寿 有关负责人回应称，本次调整将进一步完善公司治理架构，加强领导班子建设，深化寿险改革转型，推动公司稳步迈向高质量发展。 公开资料显示，史伟玉出生于1976年12月，南开大学保险专业学士毕业，现任平安人寿执行董事、总经理，负责寿险日常工作，分管运营中心、科技研 发部、法律合规部、稽核监察部。 从职业生涯来看，史伟玉可以说是一名"老平安人"。她自1999年1月加入平安，至今已有26年时间，历任平安人寿济南分公司营销管理部员工、平安人 寿总部市场营销部员工、平安人寿中西区事业部营销督 ...

人事变动 - 平安人寿原副总经理史伟玉出任总经理的任职资格已获批 成为公司第二任女性总经理[1][2] - 2024年10月原总经理余宏卸任 由董事长杨铮临时代行总经理职责[1] - 本次调整旨在完善公司治理架构 加强领导班子建设 深化寿险改革转型[1][2] 高管背景 - 史伟玉出生于1976年12月 1999年加入平安 历任分公司营销管理、总部市场营销、区域事业部管理、分公司副总经理等职[2] - 现任平安人寿首席运营官兼客户服务部总经理 被评价为"平安自主培养的优秀复合型管理干部"[2] - 拥有前中后台跨条线管理经验 创新意识和执行力突出 推动公司运营提质与客户体验改善[2] 财务表现 - 中国平安2025年一季度归母营运利润379.07亿元 同比增长2.4% 其中寿险及健康险业务营运利润268.64亿元 同比增长5%[2] - 平安寿险新业务价值128.91亿元 同比增长34.9% 新业务价值率32.0% 同比提升10.4个百分点[3] 组织架构 - 3月5日公司董事会决议 由执行董事兼副总经理蔡霆兼任副董事长[1]

人事变动 - 平安人寿原副总经理史伟玉将出任总经理一职，任职资格已获批并在内网官宣 [1] - 该职务变动自三月中旬宣布后，待公司治理程序及监管流程完成后生效 [1] - 2024年10月原总经理余宏卸任，由董事长杨铮临时代行职责，此次任命标志千亿级险企管理层调整完成 [1] 新任总经理背景 - 史伟玉1999年加入平安，历任济南分公司营销管理部员工、江西分公司副总经理、集团战略发展中心高级项目经理等跨条线职务 [2] - 公司评价其为"平安自主培养的优秀复合型管理干部"，具备前中后台多岗位管理经验及创新执行力 [2] - 担任副总经理期间推动运营提质、业务品质提升及客户体验改善 [2] 公司业绩表现 - 中国平安集团2025年一季度归母营运利润达379.07亿元，同比增长2.4% [2] - 寿险及健康险业务贡献归母营运利润268.64亿元，占总营运利润70% [2] - 寿险及健康险新业务价值同比增长34.9%，表现强势 [2]

业绩表现 - 2025年第一季度销售整车94.5万辆，同比增长13.3%，营业收入1408.6亿元，归母净利润30.2亿元，同比增长11.4% [2] - 扣非归母净利润28.5亿元，同比增长34.4% [3] - 3月整车批售38.6万辆，同比增长1.14%，环比增长30.8% [3] - 1-3月新能源车销售27.3万辆，同比增长近30%，其中3月销售12.6万辆，同比和环比增速均超40% [3] 自主品牌发展 - 自主品牌整车销量60.1万辆，同比增长28.4%，占集团销量比重63.6%，较上年同期提升7.5个百分点 [4] - 上汽乘用车1-3月销售16.4万辆，其中国内市场销量同比大涨58.7% [4] - 整合上汽乘用车、上汽国际、研发总院、零束科技等核心业务，优化资源集中度 [4] - 成立上汽商用车，以上汽大通为核心构建全球商用车战略 [4] 技术研发与创新 - 整合底盘研发和制造能力，打造线控底盘技术，第二代全栈线控底盘预计2027年前首发落地 [5] - 第一代VMC技术已落地智己汽车 [5] 对外合作 - 与华为联合推出全新品牌"SAIC尚界"，首款车型将于2025年秋季上市 [2][6] - 尚界品牌首期投入60亿元，组建超5000人专业团队，打造专属超级工厂 [6] - 与宁德时代、Momenta、地平线、阿里等头部企业合作，坚持开放生态原则 [7] 海外战略 - 发布海外战略3.0—Glocal战略，即"全球+本土"组合战略，推动本地化体系生态和全球品牌建设 [7] - 计划未来三年推出17款全新海外车型 [2] - 在欧英市场建有欧洲设计中心，筹建欧洲工程中心 [7] - 东南亚市场深化东盟本地化合作，筹建KD工厂 [8] - 拉美、中东、澳新市场推行全面Local化战略，非洲市场以埃及、摩洛哥、南非为战略支点 [8]

文章核心观点 金融监管总局修订形成《信托公司管理办法（修订征求意见稿）》，推动信托行业回归本源、深化改革转型、防控风险，后续将根据意见完善发布实施 [1] 分组1：业务调整 - 结合业务实践突出信托主业，调整业务范围，明确立足受托人定位，规范开展资产服务、资产管理和公益慈善信托业务 [1] - 坚持“卖者尽责，买者自负；卖者失责，按责赔偿”，打破刚性兑付 [1] 分组2：公司治理 - 加强党的建设，发挥治理机制制衡作用，加强股东行为和关联交易管理，强化行为约束 [1] - 按收益与风险兼顾、长期与短期并重原则，建立科学内部考核和激励约束机制 [1] - 推行受益人合法利益最大化价值取向，培育树立受托文化 [1] 分组3：风险防控 - 督促建立以受托履职合规性管理和操作风险为重点的全面风险管理体系 [1] - 明确信托业务系列要求，加强全过程管理 [1] 分组4：监管要求 - 提高信托公司最低注册资本，最低限额为5亿元人民币或等值可自由兑换货币，此前为3亿元 [2]