行业竞争格局 - 2025年7月中国空调全渠道市场前三名品牌为美的(29%)、格力(17%)、海尔(15%)[3][5] - 前四名品牌中出现明显断层 第四名小米(10%)与第三名海尔存在5个百分点差距[3][5] - 海尔成为前四名中唯一实现份额增长的企业 市场份额从去年同期11%提升至15% 排名从第四升至第三[3][5] - 美的和格力分别出现1%和2%的份额下滑 小米同期下降2%[5] 企业表现分析 - 奥克斯以8%的份额保持第五名 市场份额与去年持平[5] - 在头部品牌多数下滑背景下 奥克斯维持份额的表现被认为相当不错[5] - 小米面临增长天花板 传统空调企业开始对其形成反压[5] 行业核心竞争要素 - 空调行业强调制造与售后服务能力 传统企业拥有压缩机等核心技术优势[7] - 售后服务成本占比较高 专业安装团队是品质保障的关键[7] - 产品使用寿命长达10年以上 消费者决策更注重口碑而非价格[7] - 传统企业通过多年经营已建立完善的制造与服务体系[7] 行业发展规律 - 互联网电视行业先例表明 低价硬件+服务收费模式最终导致广告泛滥和收费陷阱[9] - 市场规律验证一分钱一分货 硬件低价策略难以持续[9] - 消费者最终回归传统品牌 证明实体制造与服务体系的核心价值[9]

合作项目启动 - 新华网上市公司研究院与蓝媒汇签署合作协议 共同启动"发现企业的价值——走进上市公司调研行"项目[2] - 项目通过实地调研与投教服务创新融合 构建资本市场"价值挖掘-认知提升-风险防范"生态闭环[2][4] - 合作响应国家金融监管政策对投资者教育的要求 采用"调研+投教"创新模式帮助投资者直观理解企业价值[2] 合作目标与机制 - 发挥专业研究与精准传播协同效应 使优质企业价值被市场看见[2] - 让投资者决策更有依据 为资本市场健康生态筑基[2] - 以调研行为纽带深化数据研究、投教产品开发及市场引导领域合作[2] 长期发展路径 - 推动形成"发现价值-传播价值-守护价值"良性循环[2] - 为资本市场高质量发展根基注入持久动力[2]

行业背景与政策驱动 - 中国居民日均久坐时长超过8小时 腰椎病和颈椎病等职业健康问题频发[3] - 国家卫健委等多部门联合印发《健康中国行动（2025-2030年）》 将职业健康保护列为重要专项行动 明确要求打造健康工作环境并完善办公设施[3] - 健康办公成为社会关注焦点 政策为健康办公生态建设提供明确指引[3] 合作框架与战略意义 - 新华网与西昊正式签署合作协议 依托各自资源与专业优势推动健康办公理念普及和办公环境升级[1] - 合作将推动健康办公从产品卖点转变为全民生活刚需 新华网通过科技+传媒双轮驱动赋能产业发展[3] - 双方将深化产媒融合 积极联动上下游企业及科研机构资源构建健康办公新生态[8] 公司技术与市场地位 - 西昊深耕人体工学家具领域十四年 参与制定多项行业标准包括《健康家居的人类工效学要求：办公桌椅/儿童桌椅》[5] - 公司2024年销售量超150万张 拥有190余项专利技术 成为众多企业、家庭和千万用户的选择[5] - 西昊始终聚焦科技创新提升座椅健康性与舒适度 与新华网形成专业、品质、创新价值观共鸣[6]

板块整体表现 - 数字媒体板块当日上涨0.12%，领先个股为*ST返利（涨4.19%）[1] - 上证指数上涨1.14%至3843.6点，深证成指上涨2.25%至12571.37点[1] - 板块内10只个股上涨，10只个股下跌，呈现分化态势[1][2] 个股涨跌情况 - *ST返利以4.19%涨幅领涨，收盘价4.73元，成交额1.08亿元[1] - 掌阅科技上涨1.98%至22.20元，芒果超媒上涨1.17%至25.90元[1] - 川网传媒跌幅最大达4.78%，三六五网下跌3.40%[2] - 视觉中国成交额最高达11.49亿元，成交量52.31万手[2] 资金流向分析 - 板块主力资金净流出3.96亿元，游资净流入3407.98万元，散户净流入3.62亿元[2] - 风语筑主力净流出3621.17万元（占比-15.12%），生意宝主力净流出3997.02万元（占比-12.29%）[3] - *ST返利主力净流入1337.14万元（占比12.41%），为唯一获得主力资金净流入的个股[3] - 值得买游资净流入1573.87万元（占比4.01%），掌阅科技游资净流入1855.51万元（占比4.29%）[3]

核心财务表现 - 2025年中报营业总收入8.11亿元，同比增长2.30%，较去年同期增加1820.97万元，同业排名第3 [1] - 归母净利润1.54亿元，同比增长30.20%，较去年同期增加3573.21万元，实现5年连续上涨，同业排名第2 [1] - 经营活动现金净流入-5493.03万元，但较去年同期改善5750.64万元 [1] 盈利能力指标 - 毛利率达40.14%，同比提升2.17个百分点，环比提升5.49个百分点，实现5年连续上涨 [3] - ROE为4.25%，同比提升0.81个百分点，同业排名第2 [3] - 摊薄每股收益0.30元，同比增长30.18%，实现5年连续上涨，同业排名第3 [3] 资产运营效率 - 总资产周转率0.16次，同比增长3.79% [3] - 存货周转率85.71次，同比增长2.30%，实现3年连续上涨，同业排名第2 [3] 资本结构与股东情况 - 资产负债率26.10%，同比下降5.08个百分点，环比下降1.02个百分点 [3] - 股东户数4.61万户，前十大股东持股比例合计65.53%，其中新华通讯社持股51.00%为控股股东 [3]

峰会规模 - 2025年上海合作组织峰会将于8月31日至9月1日在中国天津举行 [2] - 此次峰会将成为上合组织发展史上规模最大的一届峰会 [2] 组织影响力 - 上合组织含金量越来越高 [2] - 影响力不断提升 [2] - 生命力不断提升 [2] - 感召力不断提升 [2]

公司治理结构重大调整 - 取消监事会设置，原监事会职权由董事会审计委员会行使，同时废止《监事会议事规则》[2][29] - 因2024年度权益分派导致总股本增加，注册资本由519,029,360元变更为674,738,168元，增幅达30%[29][30] - 将《公司章程》中"股东大会"表述统一修改为"股东会"，并删除第七章监事会章节[1][29] 股东大会安排 - 2025年第一次临时股东大会定于9月12日14:50在北京金隅大厦召开，采用现场与网络投票结合方式[5][6][89] - 网络投票通过上交所系统进行，交易系统投票时间为9:15-11:30和13:00-15:00，互联网投票时间为9:15-15:00[6] - 股权登记日为会议前指定日期，股东需在9月10日17:00前完成出席登记[14][17] 公司制度全面修订 - 修订34项公司治理制度，包括股东会议事规则、董事会议事规则等基础制度[33][35][42] - 制定4项新制度，涵盖董事高管薪酬管理、离职管理、会计师事务所选聘等领域[81][84][86] - 特别修订市值管理制度以符合《上市公司监管指引第10号》要求[79] 募集资金管理状况 - 截至2025年6月30日募集资金专项账户余额为822,080,730.57元，其中包含理财收益及利息收入187,038,567.47元[93][94][95] - 使用不超过55,000万元闲置募集资金进行现金管理，投资保本型理财产品[99][100] - 在线教育项目和三家地方子公司项目已结项，节余募集资金永久补充流动资金[103][107] 董事会决议情况 - 第五届董事会第十七次会议全票通过37项议案，包括半年报、章程修订及制度修订等[23][25][32] - 15名董事全部出席，所有议案赞成率均为100%[26][28][32] - 会议以通讯表决方式召开，符合《公司法》和《公司章程》规定[23]

公司治理结构变更 - 公司决定取消监事会设置 将监事会职权交由董事会审计委员会行使 这一调整旨在完善公司治理结构并提升规范运作水平 [23][24] - 公司第五届监事会及监事将在股东大会审议通过前继续履行原有职责 审议通过后监事职务自然免除且相关制度废止 [24] - 监事会取消议案已由第五届董事会第十七次会议审议通过 尚需提交2025年第一次临时股东大会最终批准 [23] 资本结构变动 - 公司注册资本由519,029,360元增加至674,738,168元 变动原因是2024年度利润分配方案实施送股及资本公积金转增股本 [25][26] - 利润分配方案为每10股送红股2股并以资本公积金每10股转增1股 已于2025年7月实施完毕 [26] - 因注册资本变更及监事会取消 公司拟对《公司章程》相关条款进行修订 [27] 半年度报告披露 - 2025年半年度报告已于2025年8月28日披露 报告未经审计且本报告期不进行利润分配或资本公积金转增股本 [3][4][5] - 公司全体董事出席董事会会议 董事会、监事会及高级管理人员保证半年度报告内容真实准确完整 [1][2] - 监事会审议通过半年度报告及募集资金使用情况专项报告 表决结果均为3票赞成（通过率100%） [18][19][20][21][22] 投资者关系活动 - 公司将于2025年9月5日15:00-16:00通过上证路演中心召开半年度业绩说明会 采用视频直播及网络互动形式 [7][8][10][11] - 投资者可在2025年8月29日至9月4日16:00前通过上证路演中心"提问预征集"栏目或公司邮箱xxpl@news.cn预先提问 [7][12] - 说明会出席人员包括董事长储学军、副总裁兼董事会秘书杨庆兵、财务总监任劼等核心管理层成员 [9]

董事会会议基本情况 - 会议于2025年8月27日以通讯表决方式召开 由董事长储学军主持[1][2] - 应出席董事15人 实际出席15人 所有议案均获全票通过 赞成率100%[1][2] 定期报告审议 - 审议通过2025年半年度报告及摘要 已获董事会审计委员会事前审议通过[2] - 审议通过2025年半年度募集资金存放与实际使用情况专项报告 已获审计委员会事前审议通过[2] 公司治理结构重大调整 - 取消监事会设置 监事会的职权由董事会审计委员会行使[3] - 因2024年度权益分派实施 总股本增至674,738,168股 注册资本由519,029,360元变更为674,738,168元 增幅达30%[3] - 相应修订《公司章程》并废止《监事会议事规则》[3][4] 内部制度全面修订 - 修订股东会议事规则 需提交临时股东大会审议[5] - 修订董事会议事规则 需提交临时股东大会审议[6] - 修订总裁工作细则 获董事会全票通过[6] - 修订董事会秘书工作制度 获董事会全票通过[6][7] - 修订独立董事工作制度 需提交临时股东大会审议[7][8] - 修订关联交易决策制度 需提交临时股东大会审议[8] - 修订对外担保管理制度 需提交临时股东大会审议[8] - 修订对外投资管理制度 需提交临时股东大会审议[8] - 修订重大信息内部报告制度 获董事会全票通过[9] - 修订董事会各专门委员会工作制度（包括战略与发展委员会、编辑政策委员会、审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会）[9][10][11] - 修订内部审计工作制度 需提交临时股东大会审议[11][12] - 修订募集资金管理制度 获董事会全票通过[12] - 修订信息披露管理制度 获董事会全票通过[12] - 修订年报信息披露重大差错责任追究制度 获董事会全票通过[13] - 修订独立董事及审计委员会年报工作制度 获董事会全票通过[13][14] - 修订内幕信息知情人登记管理制度 获董事会全票通过[14] - 修订控股股东实际控制人行为规范 需提交临时股东大会审议[14][15] - 修订防范控股股东及关联方资金占用管理办法 需提交临时股东大会审议[15] - 修订董事和高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度 获董事会全票通过[15][16] - 修订外部信息使用人管理制度 获董事会全票通过[16] - 修订突发事件危机处理应急制度 获董事会全票通过[16] - 修订信息披露暂缓与豁免管理制度 获董事会全票通过[16][17] - 修订累积投票制实施细则 需提交临时股东大会审议[17] - 修订回购股份管理制度 需提交临时股东大会审议[17] - 修订投资者关系管理工作制度 获董事会全票通过[18] - 修订市值管理制度 为规范市值管理行为而修订 获董事会全票通过[18] 新制度制定 - 制定董事和高级管理人员薪酬管理制度 已获薪酬与考核委员会事前审议通过 需提交临时股东大会审议[18][19] - 制定董事和高级管理人员离职管理制度 需提交临时股东大会审议[19][20] - 制定会计师事务所选聘制度 需提交临时股东大会审议[20] 股东大会安排 - 决定于2025年9月12日14:50在北京金隅大厦召开2025年第一次临时股东大会[20][21]

监事会会议召开情况 - 会议于2025年8月27日在北京市西城区宣武门西大街129号金隅大厦七层会议室以现场表决方式召开 [1] - 会议应出席监事3人 实际出席监事3人 会议由监事会主席谭玉平主持 [1] - 会议通知和材料于2025年8月15日以书面及电子邮件形式送达全体监事 [1] 监事会会议审议情况 - 审议通过《新华网股份有限公司2025年半年度报告及其摘要》 认为报告编制审核程序符合法律法规 内容真实准确完整反映公司经营管理和财务状况 [1] - 审议通过《新华网股份有限公司关于2025年半年度募集资金存放与实际使用情况的专项报告》 确认募集资金使用情况与实际相符 不存在违规使用情形 [2] - 两项议案表决结果均为3票赞成 0票反对 0票弃权 同意票数占全体监事有表决权票数的100% [1][2]