委员会经核查认为，本次回购注销事项的实施符合上述法律法规及公司激励计划的规定要求，相关程序 合法有效，不存在损害公司及全体股东利益的情形。基于此，薪酬与考核委员会一致同意公司推进本次 部分限制性股票的回购注销工作。 公告显示，本次核查意见由薪酬与考核委员会委员张燃、林国芳、林立共同签署。关于本次拟回购注销 的具体股票数量、回购价格等细节，公司表示将在后续相关公告中进一步披露。 市场分析指出，上市公司对股权激励计划中不符合解除限售条件或因激励对象离职等原因导致的限制性 股票进行回购注销，是维护激励计划严肃性、保障公司股权结构稳定性的常规操作，有助于确保股权激 励计划的公平性与有效性。 截至目前，富安娜尚未披露本次回购注销的具体规模及对公司财务指标的影响，后续进展需待公司进一 步公告。 声明：市场有风险，投资需谨慎。 本文为AI大模型基于第三方数据库自动发布，任何在本文出现的信 息（包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成 个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题，我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验， 因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息 ...

文章核心观点 - 公司于2025年10月21日召开会议，审议通过了2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属条件成就的议案，为21名激励对象办理111.20万股限制性股票的归属事宜 [1][22] - 本次归属的限制性股票上市流通日期为2025年11月6日，归属后公司总股本由463,773,767股增加至464,885,767股 [1][28][32] - 本次归属的募集资金全部用于补充公司流动资金，不会对公司的财务状况和经营成果产生重大影响 [30][32] 激励计划实施情况概要 - 激励计划于2024年1月31日经股东大会审议通过，激励形式为第二类限制性股票，股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股 [1] - 激励计划拟授予限制性股票总量为1,830.00万股，占计划草案公布日公司股本总额45,756.5767万股的3.999%，其中首次授予1,552.00万股，预留278.00万股 [1] - 首次授予激励对象25人，预留授予激励对象21人，激励对象包括董事、高级管理人员、核心技术/业务人员及其他核心骨干 [2] - 激励计划有效期为自授予之日起至全部归属或作废失效之日止，最长不超过60个月 [3] 本次预留授予归属具体情况 - 预留授予日为2024年9月27日，第一个归属期为2025年9月29日至2026年9月24日，归属比例为获授限制性股票总数的40% [13][23] - 本次符合归属条件的激励对象人数为21人，拟归属数量为111.20万股，占公司目前股本总额的0.24% [1][31] - 预留授予价格经调整后为13.317元/股，公司收到激励对象缴纳的认购款共计14,808,504.00元 [1][14][27] - 本次归属的股票来源为定向发行，上市流通日期为2025年11月6日，归属后不额外设置禁售期 [1][31] 激励计划业绩考核要求 - 激励计划在2024年-2026年会计年度分年度对公司层面、半导体产品板块及半导体分销板块的业绩指标进行考核 [6] - 公司层面业绩考核目标适用于担任公司董事、高级管理人员等上市公司层面的激励对象 [7] - 半导体产品板块及半导体分销板块的业绩考核目标分别适用于在相应板块任职的激励对象 [8] - 激励对象个人层面绩效考核结果分为A、B、C、D四个等级，影响其实际归属的股票数量 [8] 激励计划决策程序与价格调整 - 激励计划已履行董事会、监事会审议、公示及股东大会审议等必要决策程序 [9][10][11] - 授予价格因公司实施权益分派方案而经历多次调整，首次授予价格由16.30元/股调整为16.041元/股，预留授予价格由13.41元/股调整为13.317元/股 [12][13][14][18][19][20] - 法律意见认为公司已就本次归属事项履行了必要的批准与授权，归属条件已成就 [32]

（一）公示情况 证券代码：688292 证券简称：浩瀚深度 公告编号：2025-067 公司于2025年10月23日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露了《北京浩瀚深度信息技术股 份有限公司2025年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划（草案）》"）及其摘要、 《北京浩瀚深度信息技术股份有限公司2025年限制性股票激励计划激励对象名单》等公告，并于2025年 10月23日至2025年11月1日在公司内部对本次拟激励对象的姓名和职务进行了公示，公示期已满10天。 在公示期限内，公司员工可向监事会反馈意见。截至公示期满，监事会未收到任何员工对本次拟激励对 象提出的异议。 转债代码：118052 转债简称：浩瀚转债 北京浩瀚深度信息技术股份有限公司（以下简称"公司"）于2025年10月22日召开第四届董事会第二十七 次会议、第四届监事会第二十四次会议，审议通过《关于＜北京浩瀚深度信息技术股份有限公司2025年 限制性股票激励计划（草案）＞及其摘要的议案》等相关议案，根据《上市公司股权激励管理办法》 （以下简称"《管理办法》"）等相关规定，公司对2025年限制性股票激励计划授予激励 ...

本激励计划批准及实施情况 - 公司于2024年7月11日召开第四届董事会第十九次会议审议通过激励计划相关议案 [2] - 2024年8月9日公司2024年第二次临时股东大会审议并通过激励计划相关议案 [3] - 2024年8月26日公司调整激励对象名单、授予数量及授予价格并向激励对象首次授予限制性股票 [3] - 2024年10月8日公司完成首次授予限制性股票的登记手续 [3] - 2025年8月5日公司调整授予价格并完成预留授予登记手续 [6] - 2025年10月27日公司董事会审议通过首次授予第一个限售期解锁条件成就的议案 [2][6] 本次解除限售条件成就说明 - 首次授予部分限制性股票第一个限售期已于2025年10月7日届满 [8] - 董事会认为首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件已经成就 [9] - 符合解除限售条件的激励对象人数为277名 [9][13] - 可解除限售的限制性股票数量为1,369,254股占公司目前总股本的0.18% [9][13] 不符合解除限售条件的处理 - 2025年4月25日公司回购注销19名离职激励对象及132名个人业绩考核未完全达标激励对象的限制性股票合计525,682股 [11] - 2025年10月27日公司计划回购注销15名离职激励对象的限制性股票330,484股 [11] 本次解除限售股票上市流通安排 - 本次解除限售的限制性股票上市流通日为2025年11月7日 [5][13] - 本次解除限售的限制性股票上市流通数量为1,369,254股 [5][13] - 董事和高级管理人员所持股份的转让需遵守每年不得超过其所持股份总数25%等限制规定 [13]

核心观点 - 公司完成2023年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期剩余部分的股份登记工作 本次归属股票数量为31.6029万股 归属股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股 [1][2] - 本次归属的激励对象人数为113人 不含公司董事和高级管理人员 [9][10] - 本次归属采用回购股份方式 公司的股本总数不会发生变化 未导致公司控股股东及实际控制人发生变化 [8][11] 限制性股票激励计划决策程序 - 2023年8月1日公司召开第二届董事会第六次会议 审议通过2023年限制性股票激励计划相关议案 [2] - 2023年8月18日公司召开2023年第一次临时股东大会 审议并通过激励计划相关议案 [4] - 2023年8月22日公司召开第二届董事会第七次会议 审议通过调整激励计划及首次授予限制性股票议案 [5] - 2025年8月26日公司召开第二届董事会第十九次会议 审议通过2023年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期符合归属条件议案 [6] 本次归属基本情况 - 本次归属股票数量为31.6029万股 另有98位激励对象的32.7512万股已于2025年10月22日完成登记 [7] - 本次归属股票来源为公司从二级市场回购的公司A股普通股股票 [8] - 本次归属的激励对象人数为113人 [9] 股本变动与登记情况 - 本次归属采用回购股份方式 故公司股本总数不会发生变化 公司控股股东及实际控制人持有股份数不变 [11] - 截至2025年9月24日 公司收到210名激励对象缴纳的643,541股行权款共计人民币28,901,439.03元 [11] - 2025年11月3日 公司完成第二个归属期剩余部分的股份登记手续 中国结算上海分公司出具过户登记确认书 [12]

激励计划核心内容 - 公司2024年限制性股票激励计划拟授予限制性股票总数为1,830.00万股，约占激励计划草案公布日公司股本总额45,756.5767万股的3.999% [1] - 激励计划首次授予1,552.00万股，占拟授予总量的84.809%；预留278.00万股，占拟授予总量的15.191% [1] - 激励形式为第二类限制性股票，股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股 [1] - 首次授予激励对象共计25人，预留授予激励对象21人，均为公司董事、高级管理人员、核心技术/业务人员及其他核心骨干 [2] 本次预留授予归属详情 - 本次符合归属条件的激励对象人数为21人，归属预留授予的第二类限制性股票数量为111.20万股，占公司当前股本总额的0.24% [3] - 本次归属的预留授予限制性股票授予价格为13.317元/股（经调整后） [3][17] - 公司已收到21名激励对象缴纳的认购款共计14,808,504.00元，其中计入股本1,112,000.00元，计入资本公积13,696,504.00元 [26] - 本次归属完成后，公司总股本由463,773,767股增加至464,885,767股 [26] 归属安排与时间表 - 预留授予部分限制性股票的第一个归属期为自授予日（2024年9月27日）起12个月后至24个月内，即2025年9月29日至2026年9月24日 [22][23] - 第一个归属期的归属比例为获授预留限制性股票总数的40% [22] - 本次归属的限制性股票上市流通日期为2025年11月6日 [1][27] - 激励计划有效期自限制性股票授予之日起至全部归属或作废失效之日止，最长不超过60个月 [4] 业绩考核机制 - 激励计划在2024年至2026年会计年度分年度对公司层面、半导体产品板块及半导体分销板块的业绩指标进行考核 [8] - 公司层面业绩考核目标适用于担任上市公司董事、高级管理人员等上市公司层面的激励对象 [9] - 半导体产品板块及半导体分销板块业绩考核目标分别适用于在相应板块任职的激励对象 [10] - 激励对象个人层面绩效考核结果分为A、B、C、D四个等级，影响其实际可归属的股票数量 [11] 激励计划实施进程 - 公司于2024年1月31日召开股东大会审议通过激励计划，并于同日向25名激励对象首次授予1,552万股限制性股票 [13][14][18] - 公司于2024年9月27日向21名激励对象授予278万股预留部分限制性股票 [15][18] - 公司分别于2024年9月27日、2025年4月24日及2025年10月21日召开董事会，因实施权益分派而相应调整了限制性股票的授予价格 [14][15][16][17]

股权激励计划核心事件 - 公司2024年限制性股票激励计划中，暂缓授予部分的第一个解除限售期解除限售条件已成就 [4][9][10] - 本次符合解除限售条件的激励对象人数为2人，可解除限售的限制性股票数量为168,300股，占总股本比例为0.02% [12][13] - 本次解锁的限制性股票上市流通日期为2025年11月7日，上市流通数量为168,300股 [2][3][13] 股权激励计划批准及实施历程 - 2024年7月5日，公司第五届董事会第七次会议审议通过了2024年限制性股票激励计划相关议案 [4] - 2024年7月22日，公司2024年第一次临时股东大会审议通过了该激励计划的相关议案 [6] - 2024年10月23日，公司完成了向暂缓授予激励对象授予限制性股票的登记工作 [8] 本次解除限售的具体安排 - 第一个解除限售期为自授予登记完成之日（2024年10月23日）起12个月后至24个月内的最后一个交易日，于2025年10月23日届满 [11] - 第一个解除限售期可解除限售数量占获授限制性股票数量的比例为33% [12] - 激励对象如为公司董事和高级管理人员，其在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的25% [13]

公司公告核心内容 - 公司拟终止实施2025年限制性股票激励计划 [1] - 与该激励计划配套的《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》等文件一并终止 [1] - 本次激励计划涉及的全部100.00万股限制性股票作废失效 [1]

公司行动 - 公司拟终止实施2025年限制性股票激励计划 [1] - 与激励计划配套的《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》等文件一并终止 [1] - 本激励计划涉及的100.00万股限制性股票全部作废失效 [1]

激励计划概述 - 公司披露2025年限制性股票激励计划草案 [1] - 拟授予激励对象权益合计400万股 [1] - 授予股份约占公司股本总额的0.87% [1] 授予细节 - 本激励计划为一次性授予，不设预留权益 [1] - 拟授予的激励对象人数共计44人 [1] - 授予价格为每股22.10元 [1]