麦当劳(MCD)

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McDonald's to slash combo meal prices to win back budget-conscious shoppers
Fox Business· 2025-08-21 00:11
核心战略举措 - 麦当劳与加盟商协议将八款热门套餐价格较单品分开购买降低15%以提升 affordability [2] - 公司承诺若加盟商同意此变更将提供财务支持 [2] - 计划推出5美元早餐和8美元巨无霸/麦乐鸡超值套餐并命名为Extra Value Meals [3] 价值主张强化 - 2024年1月推出新"McValue"菜单类别 提供"买一加一1美元"选项覆盖早中晚餐 [6] - 同步推出应用专属促销如2025年每周五消费1美元赠中薯条及新用户免费McCrispy鸡肉堡 [6] - 本地加盟商自主推出麦满分等产品特惠及应用内满10美元享20%折扣等独家优惠 [7] 价格舆论管理 - 2024年公司致力澄清价格涨幅远高于通胀率的传闻 否认普遍存在18美元巨无霸套餐 [9] - 美国总裁强调高价汉堡属个别现象 指出全美13,700家门店中仅极少数存在此类定价 [10] - 澄清巨无霸自2019年以来价格涨幅为21%而非市场传闻的100% 2019年均价4.39美元 vs 2023年5.29美元 [13] 市场背景与目标 - 行动旨在恢复品牌经济实惠形象 应对消费者对支出敏感的市场环境 [1] - 公司持续尝试提升价值主张并重振预算敏感客群流量 [5]
McDonald's to slash combo meal prices— despite clashing with franchisees over surging costs
New York Post· 2025-08-20 23:26
价格策略调整 - 麦当劳将八款热门套餐价格下调至比单品分开购买低15%的折扣水平 例如原价10美元套餐在新折扣下可能低至8.5美元 [1] - 公司要求特许经营商从9月初开始对包含巨无霸、麦香鸡等核心产品的套餐实施折扣 并持续到明年年初 [4][7] - 同时重新推出超值套餐 包括9月上市的5美元猪柳蛋麦满分套餐和8美元巨无霸套餐 以及11月推出的5美元猪柳蛋麦煎饼套餐和8美元十块麦乐鸡套餐 [7] 背景与动因 - 消费者持续抱怨菜单价格过高 部分地区的巨无霸套餐价格达到18美元 [3] - 低收入群体是核心客群 其到店频率高于中高收入群体 [3] - 公司承认需要强化"日常超值"的品牌定位以回应消费者需求 [4] - 10美元及以上高价菜单项被管理层认为是近期客流量下滑的部分原因 [11] 行业环境 - 2019至2024年间巨无霸套餐价格累计上涨27% [15] - 今年美国餐饮业整体客流量下降1.7% 快餐连锁店客流量下降2.7% [15] - 从IHOP到Chipotle等餐饮企业均面临高物价和经济不确定性压力 消费者更多选择在家就餐 [15] 执行与支持 - 经过数周协商 麦当劳最终同意对可能产生的损失提供补贴 但需扣除折扣带来的额外客流量收益 [2] - 特许经营商通常拥有定价权 但公司持续施压要求将涨价限于菜单中不显眼的项目 [8] - 公司与特许经营商将共同出资开展营销活动宣传新优惠方案 [16] 运营表现 - 超值菜单帮助美国同店销售额在最近季度实现反弹 但客流量指标仍表现不佳 [11] - 根据Technomic数据 大型巨无霸套餐平均价格为10.53美元 但在机场等高价地段可达18.99美元 [12]
麦当劳:8月20日热门套餐降15%,推特价活动
搜狐财经· 2025-08-20 19:36
本文由 AI算法生成,仅作参考,不涉投资建议,使用风险自担 【8月20日,麦当劳与特许经营商降价促销】8月20日,麦当劳和特许经营商达成协议,将八种热门套餐 降价15%。同时,还推出了5美元和8美元的特价活动。 ...
From sweet treats to protein boosts, chains are banking on beverages to drive sales
CNBC· 2025-08-20 03:49
行业趋势 - 前500大连锁餐厅的饮料品类数量在过去一年增长超过9%,其中特色咖啡和能量饮料增长最快,而热咖啡和茶饮料则下降 [4] - 消费者购买饮料的主要动机从"搭配食物"转向"提神醒脑",22%的消费者表示这是他们购买饮料的主要原因,高于2023年的20% [5] - 饮料正成为餐饮服务购买的主要驱动因素,而不仅仅是食物的附加品 [6] 消费者偏好 - Z世代消费者偏好定制化和含糖饮料,推动新饮料系列的成功 [9] - 61%的消费者表示由于价格上涨而减少购买饮料的频率 [8] - 年轻消费者追求独特和特别的饮料体验,冷饮、定制化和浓郁口味是关键 [10][11] 公司动态 麦当劳 - 美国同店销售额在第二财季增长2.5%,扭转了连续两个季度的下滑趋势 [6] - 计划在9月2日扩大市场测试,在500家餐厅推出新饮料系列,包括"奶油香草冷萃"和"烤香草冰沙" [13] - 饮料业务被视为"巨大机会",因其增长速度快且利润率高于食品 [15] 星巴克 - 美国销售额同比下降2%,但好于预期 [6] - 冷泡沫产品同比增长23%,计划在第四季度末推出无添加糖的蛋白质冷泡沫 [17] - Z世代和千禧年消费者占客户群一半以上,满意度提升 [18] Dunkin' - Refreshers平台销售额同比增长超过30% [9] - 将推出秋季菜单,进一步迎合Z世代消费者需求 [9] Dutch Bros - 同店销售额在最近一个季度增长超过6%,股价年内上涨22% [19] - 2024年推出的蛋白质牛奶推动了业务增长 [19] 产品创新 - 麦当劳将推出"脏苏打水"和草莓西瓜提神饮料,瞄准Z世代消费者 [13] - 星巴克推出蛋白质冷泡沫,可为任何冷饮添加15克蛋白质 [17] - Dunkin'将推出芒果和混合莓果Daydream Refresher系列以及谷物牛奶拿铁 [10]
没有一个深圳人,逃得过连锁门店下错单!
搜狐财经· 2025-08-19 21:56
深圳连锁餐饮门店布局特征 - 深圳同一区域出现多家相同品牌门店 例如100米内有三家KFC 同一商场内存在多个麦当劳门店(包括负一楼店铺和洗手间旁甜品站) 同一园区各栋楼均设有瑞幸咖啡门店[1] - 门店高度标准化 瑞幸咖啡店招颜色完全一致 店员围裙褶皱弧度都相同[1] - 商场负二楼与负一楼分别设有麦当劳 商场内有两家瑞幸 商场对面100米内地铁H出口还有一家瑞幸[1] 消费者体验与行为模式 - 消费者频繁出现下单错误现象 包括将早餐订单下至2公里外门店 自提订单定位误选隔壁写字楼5楼[1] - 出现"赛博迷路"现象 用户实际位置与订单位置存在地理偏差 如前海与后海 岗厦北与岗厦南[1] - 错误下单原因为生活节奏过快 消费者来不及确认定位 赶时间导致操作失误[4] 深圳餐饮市场密度特征 - 门店分布密度极高 同一商场500米范围内存在2家麦当劳和3家瑞幸咖啡[4] - 选择过于丰富 外卖App"附近门店"列表需要滑动三屏才能浏览完毕[4] - 高密度布局本意为节省时间 实际反而导致时间浪费[4]
“强制社保”后,退休人员成职场顶流?
凤凰网· 2025-08-19 19:57
社保新规推动退休人员招聘趋势 - 最高人民法院明确规避社保缴纳约定无效 劳动者可解除合同并要求经济补偿 该解释将于9月1日生效[2] - 中小企业老板担忧劳动仲裁赔偿风险 餐饮业老板表示强制缴纳社保可能导致店铺关闭[2][4] - 招聘退休人员成为规避社保成本的热门方案 因退休人员无需缴纳社保[2][6] 退休人员招聘岗位特征 - 岗位类型涵盖传统服务业和脑力工作 包括服务员 保安 保洁 司机 财务 家庭教师等 年龄要求最高不超过65周岁[3] - 薪资跨度从时薪19元日结工到月薪10万元律师顾问 上海北京麦当劳时薪15-25元 凯司令月薪6000元 小杨生煎月薪3200元[3][8] - 退休人员与企业缔结劳务关系而非劳动关系 不受小时最低工资标准限制 上海市小时最低工资标准为25元 但麦当劳和小杨生煎时薪低于此标准[10] 企业用工成本分析 - 招聘退休人员可节省50%以上人力成本 仅需支付到手工资和工伤保险 对比五险一金成本大幅降低[6] - 上海五险一金基数较高 公司和个人社保支出超过3000元 而补贴员工老家交社保仅需1000多元[7] - 餐饮行业通过招聘退休人员节省社保开支已成为近年传统 麦当劳 凯司令 小杨生煎等企业明确招募退休人员[7] 退休人员就业意愿与市场需求 - 中国每年新增2000万退休人员 68%老年人有强烈再就业意愿 60-65岁人群再就业比例达62.1% 55-59岁准老年人意愿达72.7%[11] - 针对退休人员岗位约占市场5% 但求职者远多于岗位 竞争激烈 大龄求职者包括过去千万身家的工程队负责人应聘保洁[13] - 招聘年龄天花板持续下降 从65岁降至55岁甚至45岁 企业通过重复开除新人降低年龄上限和薪资预算[13] 退休人员就业市场问题 - 招聘信息存在欺诈风险 50%岗位需先讹钱 包括扣取500元住宿费 398元体检费 两三千元押金等[17] - 收入被劳务派遣盘剥 绿化工月薪4500-5000元但仅预支1000元生活费 年底结算存在欠薪风险[19] - 用工条件与需求矛盾 上海园区保洁月薪3700元要求全年无休 本地人不屑做 外地人觉得生活费不够[19] 特殊岗位与高端就业机会 - 中国老年人才网挂出超过30种覆盖14座城市的岗位 包括月薪30k理财规划师 50k民航系统就业指导师 100k律师顾问[15] - 老年大学开设咖啡师等培训课程 为退休人员提供再就业方向 如62岁上海人学习咖啡制作应聘兼职[14] - 高端专业岗位存在但数量较少 更多岗位仍是保安保洁等传统工作[15][17] 家庭介入退休人员就业现象 - 年轻人帮退休父母找工作成为趋势 包括付费1000元帮婆婆找工作 为教师父亲找陪读兼职等[21] - 部分退休人员为分担子女压力主动求职 如云南退休加油员到上海做保洁但因薪资差距仅多1000元选择回老家[21] - 住宿条件差成为突出问题 如上海包住工作为4-8人男女混住上下铺 子女感到愧疚但母亲仍接受工作[23]
扰乱市场!麦当劳奶昔被炒至150元两杯,二手平台代购价格疯涨
犀牛财经· 2025-08-19 11:31
产品策略 - 麦当劳重新推出停售多年的经典奶昔 包括草莓和香草两种口味 每杯售价15元[1][3] - 产品自8月13日起在全国13座城市的"麦麦岛"旗舰店限时发售 供应至8月31日[3] - 北京麦当劳奶昔全天供应 不限时购买 但售卖时长取决于当天储备的原材料和奶浆数量[3] 市场反应 - 产品引发消费者热烈追捧 在二手交易平台上价格被爆炒至原价数倍[1] - 由于供应量有限且不在线上售卖 不少门店供不应求 顾客需排队一两个小时 还可能遇售罄情况[3] - 原价30元的两杯奶昔 代购费达110元(不含闪送费) 周末溢价至150元两杯[3] - 黄牛提供"代排队"服务 一个排队号叫价88元 另有帖子显示100元仅为代排队价格 不包含商品费和配送费[3] 全球对比 - 目前全球多地麦当劳门店奶昔为常规供应产品 售价相当于人民币十几元[3]
麦当劳奶昔炒疯 二手平台2杯卖150元
经济观察网· 2025-08-18 13:37
产品策略与市场反响 - 麦当劳奶昔于2025年8月在全国13个城市"麦麦岛"旗舰店限时回归 主打"童年回忆"情怀 原价15元/杯 [1] - 产品供应存在不确定性 北京地区实际为全天供应 但具体销售时长取决于当日原材料和奶浆储备量 [2] - 作为主打产品备货量严重不足 导致消费者排长队仍可能无法购买 [3] 二级市场与消费行为 - 火爆需求催生黄牛和代购市场 闲鱼平台出现高价转卖 原价30元两杯奶昔代购费用达110元(不含闪送费) [1] - 周末溢价进一步攀升至150元两杯 消费者实际支付成本超百元才能获得产品 [1] - 黄牛提供"代排队"服务 单个排队号叫价88元 反映线下购买难度极高 [2]
美股市场速览:市场再创新高,中小盘表现强势
国信证券· 2025-08-17 12:46
行业投资评级 - 美股市场评级为"弱于大市·维持" [1] 核心观点 - 美股市场再创新高 中小盘股表现强势 标普500本周上涨0.9% 纳斯达克上涨0.8% [3] - 小盘价值股(罗素2000价值+3.4%)表现最佳 其次是小盘成长股(罗素2000成长+2.8%) [3] - 18个行业上涨 5个行业下跌 制药生物科技和生命科学(+5.5%)涨幅最大 食品与主要用品零售(-2.4%)跌幅最大 [3] 价格走势 - 标普500成分股本周加权平均价格收益率1.1% 近13周累计上涨10.2% [14] - 医疗保健板块本周表现最佳(+5.0%) 制药生物科技和生命科学子行业领涨(+5.5%) [14][16] - 耐用消费品与服装(+3.6%)和零售业(+3.3%)表现突出 [14] - 商业与专业服务(-1.4%)和食品与主要用品零售(-2.4%)表现最差 [14] 资金流向 - 标普500成分股本周估算资金净流入75.8亿美元 上周为17.0亿美元 [4] - 医疗保健设备与服务(+27.6亿美元)和媒体与娱乐(+13.1亿美元)资金流入最多 [4] - 软件与服务(-4.8亿美元)和资本品(-2.9亿美元)资金流出最多 [4] - 医疗保健板块整体资金流入38.4亿美元 其中医疗保健设备与服务占27.6亿美元 [18][19] 盈利预测 - 标普500成分股未来12个月EPS预期本周上调0.2% [5] - 半导体产品与设备(+0.6%)和房地产(+0.4%)盈利预期上调幅度最大 [5][20] - 能源行业(-0.3%)是唯一盈利预期下修的行业 [5] 估值变化 - 标普500成分股当前市盈率22.5x 本周上升0.7% [22] - 制药生物科技和生命科学市盈率15.6x 本周上升5.1% [22][23] - 半导体产品与设备市净率13.0x 近13周上升23.9% [25][26] 关键个股表现 - 科技巨头中 英伟达(NVDA)近13周上涨33.3% 但本周下跌1.2% [30] - 消费医药板块 礼来(LLY)本周大涨12.1% 联合健康集团(UNH)飙升21.2% [30] - 特斯拉(TSLA)近13周下跌5.5% 但近52周仍上涨53.0% [30] - 资金流向方面 联合健康集团(UNH)本周资金流入25.4亿美元 礼来(LLY)流入6.1亿美元 [31]
“童年白月光”回归,麦当劳奶昔还能收割打工人吗?
虎嗅· 2025-08-16 12:00
产品回归与市场反应 - 麦当劳奶昔于2025年8月13日至31日在中国大陆13座"麦麦岛"城市旗舰店限时回归 为1990年推出的经典产品 2014年下架 [1][3] - 产品回归后出现严重供应短缺 顾客需凌晨5点排队购买 原价15元/杯的奶昔在二手平台被炒至137元/杯 部分门店因原材料断货暂停销售 [5][6][10] - 消费者对产品口感评价分化 部分认为口感过稀、香精味重、甜度过高 与记忆中的浓稠绵密口感存在差异 [11] 品牌历史与产品演变 - 奶昔为麦当劳进入中国大陆市场时的初始产品之一 1990年售价9-10.5元/杯 具有草莓、香草、巧克力三种口味 [1] - 2011年7月曾停售并推出"优果奶昔"新系列 改用透明塑料杯包装且涨价至12元 但因质地和糖浆口味问题未能获得市场认可 [21] - 2014年9月突然全面停售 官方解释为销量不佳及亚洲市场普遍下架 坊间传闻包括设备成本高、清洗维护复杂及新品竞争等因素 [18][19] 文化影响与消费者情感 - 产品承载强烈怀旧情感 消费者关联其与童年记忆、重要生活场景(如首次约会)及特定时代背景 [12][13] - 形成独特亚文化现象 包括明星粉丝效应(陈奕迅、童漠男)及IP形象"奶昔大哥"在TikTok创造23亿次播放量的病毒式传播 [16][17] - 在全球市场存在产品定义差异 英文官网区分"milkshake"(高热量)和"shake"(无奶) 美国市场因州乳制品法规限制采用"shake"名称 [23][28] 行业定位与市场挑战 - 奶昔品类在中国饮料市场处于边缘地位 售价显著高于主流饮品 同类产品如茉酸奶均价达40元/杯 [29] - 产品本质为国外市场代餐品类 但在中国市场被重新定位为高端瘦身食材 与大众消费习惯存在错位 [29] - 跨国公司面临本地化产品策略挑战 需平衡经典产品情怀价值与当代消费者口味偏好变化 [19][29]