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未可知人工智能研究院
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观察| 我卖得好还不能说了?
行业营销困境 - 品牌在“流量即正义”时代面临巨大压力,需使用“最”、“第一”、“独家”等词汇在信息洪流中脱颖而出[1] - 《广告法》的“禁词令”使企业陷入“违规罚款”和“营销乏力”的两难困境,人工智能浪潮加剧数据驱动竞争下的生存压力[2] - 使用极限词曾为流量密码,如母婴店挂“全网销量第一”灯箱客流量增长30%,科技公司宣传“全球首创黑科技”融资路演多谈两亿元[2] - 长三角儿童安全座椅厂商因在详情页写“行业第一”收到50万元罚单,尽管第三方数据显示其连续18个月销量登顶[2] - 市场存在劣币驱逐良币现象,真正有创新产品因怕踩红线使用模糊话术,而劣质产品敢用违规宣传收割消费者[4] 政策破局与合规路径 - 2023年国家市场监管总局发布《广告绝对化用语执法指南》,允许品牌在有真实数据支撑下光明正大使用“第一”、“首创”等词汇[4] - 合规宣传需权威认证证明“第一”为客观事实,使监管部门与消费者信服[5] - 未可知人工智能研究院定位为“数据档案馆”与“合规公证员”,手握官方20余个API数据接口,获国家市场监管总局及中国广告协会认证[6] - 技术原理为调取统计局、行业协会、主流电商平台官方数据,精确验证销量、技术、专利等优势,例如小数点后两位的市场占比[6] - 通过添加定语使“第一”更具体可信,如“华东地区母婴赛道近三年销量第一”或“国内首个实现XX技术突破的品牌”[7] 合规营销竞争优势 - 品牌理直气壮打出“XX领域第一”广告可抢占消费者心智,竞争对手仍在违规边缘试探时已建立信任并倾斜市场份额[8] - 未可知人工智能研究院提供免费“品牌合规潜力测评”服务,AI数据系统调取官方接口数据排查现有宣传话术合规风险[8] - 服务提供3套“带定语的第一”宣传方案及监管部门认可的报告模板,48小时内由合规专家带着数据报告联系品牌[8]
大学讲堂| 未可知 x 上海立信会计金融学院: AI智启教育教学融合应用
文章核心观点 - 生成式人工智能与传统决策式AI存在本质区别,生成式AI专注于创造新内容,而决策式AI侧重于做出最优决策 [3] - AI时代教育变革具有必要性与紧迫性,教育应强化AI共学、AI协作和AI素养三方面能力培养 [3][5] - 生成式AI与教育教学的深度融合是未来发展方向,将为教育数字化转型注入新动力 [3][7] AI技术原理与教育转型挑战 - 生成式AI发展下面临教育转型挑战,包括思维层面的机器替代挑战、价值观层面的AI德育挑战以及技能层面的创新适应挑战 [5] - 根据OpenAI研究报告,多数职业将受到GPT冲击,而具有批判性技能的人最不易被替代 [5] - 清华大学"学堂在线"平台通过AI实现个性化学习路径推荐,上海交通大学智慧实验室利用AI实现无人值守安全管理 [5] AI教育应用实践与工具 - 分享了AI提示词的四步撰写法,包括角色、背景、任务、要求四个步骤 [7] - 演示了如何利用AI生成课件PPT、优化教学排版,以及秘塔AI的信息检索和网课制作功能 [7] - 通过教学设计、政策解读等场景演示了如何高效使用DeepSeek等AI工具 [7] 未可知人工智能研究院业务范围 - 提供AI培训服务,包括定制化企业内训和公开课,助力组织提升数智素养 [9] - 开展AI战略咨询业务,为政府、企业提供AI转型战略规划与落地指导 [9] - 推动机器人技术方案落地,结合前沿研究,促进机器人在教育、工业等场景的应用 [9] - 发展GEO广告业务,优化AI应用软件中的品牌提及率与曝光度,提升广告效果 [9]
AI合规| AI数据合规课程,助力企业破解跨境合规难题
行业政策与趋势 - 2025年政府工作报告将"人工智能+"上升为国家战略,要求强化政策法规保障并加快形成动态敏捷的人工智能治理格局 [3] - 在此背景下,数据合规已从企业的"可选动作"转变为参与全球竞争的"准入门槛" [4] 企业跨境投资合规挑战 - 当前企业面临的合规挑战呈现"双维度叠加"特征:一方面是中国本土的《数据安全法》《个人信息保护法》等构建的严密框架,另一方面是拉美地区法规的显著差异 [6] - 以巴西为例,其《通用数据保护法》要求企业跨境数据传输需通过"adequacy决定"或"标准合同"双重验证,导致合规复杂度倍增 [6] 未可知研究院的合规评估模型 - 研究院研发的"跨境合规评估模型"从三个维度展开:法规差异可视化对比、AI场景化风险拆解、合规工具包实战应用 [7] - 法规差异对比通过"数据主体权利对照表"直观呈现各国在"被遗忘权""数据可携带权"等12项核心权利上的要求差异 [7] - AI场景化风险拆解针对智能客服、跨境供应链管理等6大典型场景,分析生成式AI训练数据合规等具体要求 [7] - 合规工具包包含"合规风险热力图"工具,可为企业自动识别高风险环节并生成包含"数据分类分级清单"的解决方案 [7] 未可知研究院的AI合规赋能计划 - 研究院正式推出"AI合规赋能计划",为企业提供全周期服务,包括培训体系、咨询服务和技术工具三大板块 [9] - 培训体系涵盖企业内训、合规师认证培训和跨境投资专题工作坊 [9] - 咨询服务包括数据合规体系搭建、算法备案全流程辅导和跨境数据流动评估 [9] - 技术工具提供合规风险评估系统、训练数据合规检测工具和AI生成内容标识系统 [9] 公司定位与服务优势 - 未可知人工智能研究院聚焦AI前沿趋势、商业落地与人才发展,致力于成为"AI时代的认知基础设施" [11] - 研究院持续发挥"政策研究+技术落地"的双轮优势,帮助企业在全球化进程中实现"合规赋能增长" [10]
企业培训| 未可知 x 国家电网: 生成式AI与具身智能新趋势
生成式AI技术趋势 - 生成式AI与传统决策式AI存在本质区别,前者专注于创造新内容,后者侧重于做出最优决策[4] - 全球AI市场规模持续扩张,其中生成式AI占比不断提升,正成为产业革新和经济增长的新引擎[4] 生成式AI在电力行业的应用 - 国家电网的“光明大模型”项目荣获2025世界人工智能大会最高奖项,成为能源领域唯一入选“SAIL之星”的项目[6] - 营业厅AI服务机器人能主动引导客户、识别情绪,无人机通过AI识别实现智能巡检,轨道机器人自动采集设备数据[6] - 提示词工程可显著提升与AI的沟通效率,在电力行业复杂技术场景中应侧重使用推理型提示词让AI自主思考解决方案[8] 具身智能发展前景 - 具身智能机器人采用“大脑”和“小脑”模块分工协作,大脑负责感知理解与决策行为,小脑专精于运动控制与协调[9] - 具身智能在电力巡检、设备维护等高风险作业中能够有效保障人员安全,提升作业精度[9] - 从文娱商演到安防巡检,从物流分拣到工业智造,具身智能展示了在电力场景的多样化应用可能[9] 研究院服务能力 - 未可知人工智能研究院专注于AI培训、AI战略转型咨询、机器人技术方案落地以及生成式AI搜索排名优化等核心业务[10] - 研究院致力于为电力等传统行业提供完整的智能化解决方案,助力龙头企业实现智能化升级[10]
科普| 未可知 x 浙江省陶博: 用“会说话的AI画笔”点亮亲子艺术创作之旅
公司活动与定位 - 公司在浙江省现代陶瓷艺术博物馆举办“亲子AI艺术创作启蒙课”,由特聘高级专家刘雪颖主持,使用“会说话的画笔”进行AI创作教学[1] - 活动由未可知人工智能研究院、杭州市萧山区科普联合会、浙江省现代陶瓷艺术博物馆共同打造,属于“科启知潮”人工智能专题科普讲堂系列[10] - 公司致力于成为“AI时代的认知基础设施”,聚焦AI前沿趋势、商业落地与人才发展[11] AI应用与教育创新 - 活动通过互动问题引导孩子区分AI创作,教学重点在于将创意转化为精准指令,掌握“风格设定”、“细节强化”等关键技巧[3] - AI技术被定位为连接亲子情感的创意桥梁,在共创过程中通过反复打磨提示词来优化作品细节[4] - 公司展现AI作为理解和实现孩子想象力的创意伙伴,使每个孩子能成为“小小AI艺术家”,将奇思妙想转化为生动作品[6] - 活动探索“科技+艺术”的未来教育新方向,提供沉浸式体验,让孩子们通过眼睛发亮地盯着自己创作的AI画作感受教育意义[9][10] 市场拓展与合作伙伴 - 公司计划更广泛、积极地参与人工智能主题科普活动,让AI走进千家万户[10] - 公司合作伙伴包括万科、Skyworth、中信泰富、国家能源集团、洲际酒店集团、招商基金、中国建设银行等知名企业[13][14][15][16][17]
观察| 靠流量赚钱的时代结束了
社交媒体使用趋势的转变 - 全球社交媒体使用时长在2022年达到顶峰后持续下滑,发达国家16岁及以上成年人日均社交平台耗时已降至2小时20分钟,较两年前缩水近10% [1][3] - 青少年和二十多岁的年轻人正以最快速度减少社交媒体使用,标志着延续十五年的增长时代终结 [3] - 自2014年以来,以“与朋友保持联系”或“表达自我”为目的使用社交媒体的用户比例下降超四分之一,而单纯“消磨时间”的被动使用者占比持续攀升 [5] 用户行为与平台功能的演变 - 用户行为发生显著变化,Instagram“亲密朋友”功能使用率在2024年暴涨217%,WhatsApp“阅后即焚”照片占比高达63%,而传统动态发布量骤降41% [7] - 年轻用户更倾向于构建封闭圈子并使用短暂性内容,体现对隐私的觉醒和对数字主权的重新主张 [7][15] - 平台巨头如Meta被迫开启“拿来主义”模式,复制Snapchat的故事功能、TikTok的短视频形态等创新点以留住用户 [17] 内容生态与AI的影响 - 生成式AI的崛起催生了海量缺乏灵魂的“超加工内容”,加剧了内容生态的系统性溃败 [10] - 平台算法在流量至上的考核体系下,赋予低俗内容更高权重,使优质创作被边缘化,形成“劣币驱逐良币”的恶性循环 [12][13] - 出现价值数十亿美元的灰色产业,利用AI生成的“美女机器人”以虚假形象活跃于评论区,将亲密关系异化为可变现的流量商品 [10][11] 新兴社交形态与商业逻辑 - 年轻人正通过“部落化”与“深耕式”逻辑重建数字栖息地,垂直社群建立在共同价值观与精准需求之上 [14][16] - 新商业逻辑的核心从流量的广度覆盖转向关系的深度沉淀,例如健身教练通过500人社群孵化出估值过亿的连锁工作室,运动饮料品牌依托300个种子用户群半年铺开200家专业渠道 [16] - 社群运营的“三阶跃迁模型”显示,通过超预期福利建立信任、制造群体记忆的价值验证活动以及分层服务实现价值转化,某读书会达成60%续费率与800万年营收 [19] 行业未来展望 - 专家预测未来数字社交将形成“多声部生态系统”,存档型、消费型、联系型平台各司其职,用户根据场景自主切换,形成去中心化格局 [17] - 内容创作正从“算法适配”回归“价值创造”,深耕专业的创作者在垂直领域获得更强用户粘性,形成“小而美”的创作生态对抗AI生成的“内容垃圾” [19] - AI技术的价值被重新定义,在养老领域的AI陪伴机器人展现出正向潜力,2024年全球市场规模达2.12亿美元,预计2031年将飙升至31.9亿美元 [20]
观察| AI 时代孩子应该学什么?
文章核心观点 - AI时代传统教育模式面临根本性挑战 死磕具体技能如编程或奥数是在培养将被快速淘汰的“工具人” [3][4][5] - 未来教育的重点应转向培养AI难以替代的三种核心能力:学习如何学习的元技能、人际沟通与共情能力、以及心理韧性与创造力 [6][7][15][16][20] - AI将加速职业替代进程 高盛研究显示AI可能影响全球3亿个工作岗位 未来40%的岗位面临被替代风险 淘汰的是心态僵化而非能力不足的人 [5][19] AI对就业市场的冲击 - OpenAI创始人山姆・奥特曼指出 没有AI社会每75年就会淘汰一半的工作 有了AI这个速度将快得超乎想象 [5] - 高盛研究佐证 AI可能影响全球3亿个工作岗位 靠单一技能谋生的群体首当其冲 [5] - 未来被淘汰的不是“不努力的人” 而是“努力错了方向的人” AI成为筛选人类的标尺 [22] 未来教育的核心能力:学习如何学习 - 传统教育信奉的“知识储备量”在AI时代已失去价值 ChatGPT能在0.1秒内调用人类几百年积累的知识 [8][9] - 麻省理工学院研究证明 掌握元认知能力的学生能快速建立新领域知识框架 这种“学习如何学习”的元技能是AI无法复制的核心竞争力 [10] - 人类的价值在于探索未知 而AI仅能处理已知问题 因此探索能力的培养至关重要 [11] 未来教育的核心能力:人际沟通与共情 - AI存在先天缺陷 永远无法真正算出入想要什么 也无法模拟人类的情感共鸣与社会感知 [12] - 世界经济论坛报告将“人际沟通技巧”列为2030年最重要的职场技能 所有商业价值的核心终究是人的需求 [13] - 未来最稀缺的不是技术专家 而是能链接技术与人性的“翻译官” 洞察人心的能力比任何AI证书更难被替代 [14][15] 未来教育的核心能力:心理韧性与创造力 - 当前教育培养了大量“解题高手” 但缺乏“破局强者” 心力即面对挫折的复原力和成长型心态比技能更关键 [16][17] - 高盛预测的40%被替代岗位中 淘汰的是心态僵化的人 而非能力不足的人 [19] - 真正的“不可替代者”是那些能用创造力搞出AI想不到的东西 并能快速调整方向重新出发的人 AI可以优化流程 但只有人类能重塑规则 [20][21] 教育理念的根本转变 - 教育的终极目的不是培养适应现有规则的“工具人” 而是塑造能创造新规则的“引领者” [23] - 应摒弃用工业时代的教育思维应对智能时代的挑战 就像工业革命时苦练手工技艺一样可笑 [22] - 让孩子学会学习、懂得人心、修炼心力 这三样才是AI永远拿不走的财富 未来的世界属于能驾驭AI、超越AI的人本身 [24][25]
观察| AI漫剧杀疯了!比霸总短剧还赚?
AI漫剧行业现状 - AI漫剧已成为爆发性增长赛道,赚钱速度被认为比霸总短剧快十倍[1] - 抖音等平台大力推广AI漫剧,阅文等IP持有者积极寻求与AI团队合作[1] - 部分MCN机构通过AI漫剧实现单账号日收入十万元[1] 成本结构变革 - 漫剧制作成本从三年前的每分钟800-1200元大幅下降至20-50元,降幅超过95%[3] - AI工具使刚毕业大学生可日产50分钟漫剧素材,单分钟成本低于一杯网红奶茶[3] - 头部短视频平台测试显示AI漫剧单集制作成本仅为传统漫剧的1/30[4] - 规模化生产成为可能,部分团队月上线20部AI漫剧[5] 技术效率提升 - 剧本生成环节:大模型10分钟可生成5集剧本,成本降至传统1/20[3] - 视觉制作环节:AI绘图工具使分镜绘制效率提升10倍以上,并解决角色一致性问题[3] - 动效制作环节:5分钟片段制作时间从2小时压缩至10分钟,实现自动口型匹配和动作生成[3] 用户画像分析 - 核心用户年龄层18-45岁,三四线城市用户占比68%[8] - 女性用户占比超过70%[8] - 用户偏好快节奏、强冲突、高爽点内容,AI漫剧精准匹配这些需求[9] 市场表现数据 - 爆款AI漫剧在抖音获得超50亿播放量,单集广告分成超过20万元[11] - AI漫剧完播率比真人短剧高23%,用户打赏金额高18%[12] - 播放量达传统漫剧3倍,用户正从霸总短剧向AI漫剧迁移[4][11] 盈利模式创新 - 广告分成:单集播放量超100万可获5000-8000元分成,爆款单集分成超10万元[14] - 直播带货:结合剧情的直播带货转化率比传统直播高5倍,单场销售额达300万元[15] - IP衍生:虚拟偶像账号和周边产品开发实现二次变现[16] - 定制服务:企业定制广告成本仅为传统广告1/5,获超200万曝光[18] 行业挑战 - 内容同质化严重,80%作品集中于重生、复仇、甜宠套路[19] - 版权风险存在,已有多家供应商因侵权问题被起诉[19] - 政策监管可能收紧,平台已开始加强内容审核[19]
机器人| 想让机器狗端茶倒水?我们可以实现!
机器人市场现状 - 机器人和机器狗市场近期异常火爆,被视为未来科技的象征[1] - 热潮过后许多消费者发现高价购买的机器人实际应用价值有限,往往只能执行简单预设动作,在生活和工作中难以发挥作用[2] - 现有机器人在清洁、安保巡逻等实际场景中表现不佳,在复杂人机互动场景如展会接待和客户服务中表现差强人意[2] 二次开发解决方案 - 机器人潜力未被充分挖掘的关键在于缺乏深度二次开发,经过专业开发后能成为生活和工作的得力助手[4] - 群控机器狗表演经过算法二次开发后,能够实现整齐划一的复杂表演动作,为商场开业等活动营造氛围并吸引人气[5] - 人形机器人经过二次开发后可在办公场景中胜任端茶倒水工作,精准识别环境并避开障碍物[7][8] - 定制化开发的展会接待机器人能进行专业互动交流,解答问题并引导参观者,显著提升展会吸引力[11][13] 商业应用案例 - 商场周年庆引入群控机器狗表演后客流量增长数倍,销售额大幅提升,机器狗成为超级引流神器[15] - 运动会开幕式上机器狗方阵通过创意造型表演点燃全场热情,为活动增添科技氛围[17] - 科技公司办公场景中人形机器人可响应语音指令完成咖啡冲泡和送达,机器狗能分发会议资料并辅助会议记录[18][20] - 科技展会使用定制接待机器人后展位人流量比上届增长近50%,潜在客户信息收集量大幅增加[24] 技术开发能力 - 专业团队由顶尖人工智能专家、算法工程师和设计师组成,在机器人领域有多年研发实践经验[24] - 服务覆盖需求分析、方案设计、开发实施和售后维护全流程,能为商场活动、企业办公和展会等场景提供定制化解决方案[25] - 致力于通过二次开发解决机器人应用困境,探索更多场景应用潜力[27]
大学讲堂| 杜雨博士华东师范大学MBA授课实录: AI时代职业突围指南
文章核心观点 - AI技术正重塑所有行业,职场人需积极应对以把握机遇并规避淘汰风险[1][3][5][9] - 职业突围的关键在于升级认知思维,并采取具体行动将AI转化为个人竞争力[12][46][56] AI时代的产业机遇 - AI是产业发展的必答题,正通过“重塑锤”改造所有行业[5] - 智能制造、金融科技、医疗健康及教育培训等行业正利用AI实现提质、提效、突破瓶颈及重构体验[6] - AI不仅提升工作效率,更催生新赛道与新玩法,彻底重构职业机会格局[7] - 提前洞察AI在自身行业应用前景的个体将获得职业晋级优势[8] AI时代的职场挑战 - AI颠覆传统职场规则,形成“生死局”[9] - 依赖重复劳动的岗位面临被AI替代的高风险,从业者需加速转型[10] - 职场竞争转向综合能力与创新思维的比拼,单一技能持有者易被淘汰[11] - AI引发的“职场风暴”已至,其进程不会因个体未察觉而停滞[12] 认知思维升级策略 - **股权思维**:强调长期主义,职业发展需跨越行业周期波动,重视持续积累[14] - **逆向思维**:利用AI在情绪处理上的盲区,在群体乐观时保持冷静、在悲观时发现机会并专注学习[15] - **风险思维**:重新定义风险为“永久性损失”而非价格波动,决策时优先考虑本金安全与生存可持续性[16][17] - **复利思维**:追求指数增长模式,构建互联的知识网络与能力护城河,避免线性增长的“青春饭”模式[18][19][21] - **杠杆思维**:善用代码与媒体等“无需许可的杠杆”,并借助AI将其效应放大,实现价值最大化[22][24][25] - **品牌思维**:在无形资本时代,建立独特个人标签与影响力,打造不可替代的个人品牌[28] - **下山思维**:以目标为导向,在不确定性中创造确定,通过多元路径与杠杆工具实现职业目标[31] - **田忌思维**:将时间视为稀缺资源进行策略性投资,将高效时段用于高回报事项[35] - **乐高思维**:擅长拆解目标并将AI生成的技能模块高效组合以解决问题[38] - **归因思维**:精准识别驱动职业结果的根本性变量,避免在次要因素上耗费精力[41][42] - **贝叶斯思维**:动态更新认知,根据新证据调整策略,保持开放心态以适应快速变化[44] 行动落地指南 - 保持空杯心态,每日承认未知以持续学习[47] - 每月尝试改变习惯,打破思维定式[48] - 进行跨代际社交,实现经验与新知的交换[48] - 以至少十年后的视角评估当前决策[49] - 重视休息与放空以提升工作效率[50] - 新想法产生后五分钟内采取行动[51] - 通过“原子习惯”法以低门槛启动并坚持新习惯[53] - 在放弃边缘尝试“再坚持一下”原则[54] - 学习概率论与数理统计以应对不确定性[54] - 保持感恩之心,积累良好人际关系[55] 善用AI的核心价值 - AI之争的本质是时间之争,掌握AI工具意味着掌握时间主动权[56] - 将AI用于处理重复性工作,可释放时间专注于创造性与战略性事务[56]