为规范双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）投资者关系管理工作，建立 公司与投资者之间的信息沟通，完善公司治理结构，切实保护投资者特别是社会公众投资者的 合法权益，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所股票上 市规则》（以下简称"《上市规则》"）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号—— 主板上市公司规范运作》《上市公司投资者关系管理工作指引》《双枪科技股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）及其他有关法律、法规的规定，结合本公司实际情况，制定本 制度。 投资者关系管理是指公司通过便利股东权利行使、信息披露、互动交流和诉求 处理等工作，加强与投资者及潜在投资者之间的沟通，增进投资者对上市公司的了解和认 同，以提升公司治理水平和企业整体价值，实现尊重投资者、回报投资者、保护投资者目 的的相关活动。 公司应当按照本制度的精神和要求开展投资者关系管理工作。 公司控股股东、实际控制人以及董事和高级管理人员应当高度重视、积极参与和支持投 资者关系管理工作。 倡导投资者提升股东意识，积极参与公司开展的投资者关系管理活动，依法行使股东权 利，理性维护自身合法权益。 倡导投资者坚 ...

第一章 总 则 第一条 为加强双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事和高级管理人员所持本 公司股份及其变动的管理，维护证券市场秩序，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称 "《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证劵法》"）、《深圳证劵 交易所股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规 范运作》、《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》、《上市公 司股东减持股份管理暂行办法》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第10号——股份 变动管理》等法律、行政法规、规范性文件及《双枪科技股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）的有关规定，结合公司实际情况，制订本制度。 第二条 本制度适用于公司董事和高级管理人员，公司董事和高级管理人员所持本公司股 份，是指登记在其名下和利用他人账户持有的所有本公司股份。公司董事和高级管理人员从 事融资融券交易的，其所持本公司股份还包括记载在其信用账户内的本公司股份。 第三条 本公司董事和高级管理人员在买卖公司股票及其衍生品种前，应知悉《公司法》 《证券法》等法律、行政法规、规范性文件和深圳证券交易所其 ...

第一章 总 则 第一条 为规范公司募集资金管理，提高募集资金使用效率，切实保护广大投资者的利 益，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券 法》（以下简称"证券法"）、《上市公司募集资金监管规则》《深圳证券交易所上市公司 自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等相关法律、法规、规范性文件，结合公 司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度所称募集资金是指公司通过发行股票或者其他具有股权性质的证券，向 投资者募集并用于特定用途的资金，不包括公司为实施股权激励计划募集的资金。 第三条 董事会应当确保本制度的有效实施。 募集资金投资项目（以下简称"募投项目"）通过公司的子公司或公司控制的其他企业 实施的，公司应当确保该子公司或受控制的其他企业遵守其本制度。 第二章 募集资金专户存储 第四条 公司应当审慎选择商业银行并开设募集资金专项账户，公司募集资金应当存放 于经董事会批准设立的专项账户（以下简称"专户"）集中管理，专户不得存放非募集资金 或者用作其他用途。 公司存在两次以上融资的，应当分别设置募集资金专户。 实际募集资金净额超过计划募集资金金额（以下简称"超募资金"）也 ...

双枪科技股份有限公司 规范与关联方资金往来的管理制度 第一条 为规范双枪科技股份有限公司（下称"公司"）与关联方之间的资金往来，防止 公司关联方侵占公司资金，完善公司内部控制制度，保护公司及中小股东利益，根据《上市 公司监管指引第 8 号——上市公司资金往来、对外担保的监管要求》等有关法律法规、规范 性文件以及《双枪科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"），制定本制度。 第二条 本制度所称关联方包括关联法人和关联自然人。 第三条 具有下列情形之一的法人或者其他组织，为公司的关联法人： （一）直接或者间接控制公司的法人或其他组织； （二）由前项所述法人直接或者间接控制的除公司及其控股子公司以外的法人或其他组 织； （三）由第四条所列公司的关联自然人直接或者间接控制的、或者担任董事、高级管理 人员的，除公司及其控股子公司以外的法人或其他组织； （四）持有公司 5%以上股份的法人或者其他组织及其一致行动人； （五）中国证监会、公司上市的证券交易所或者公司根据实质重于形式的原则认定的其 他与公司有特殊关系，可能造成公司对其利益倾斜的法人或其他组织。 第四条 具有下列情形之一的自然人，为公司的关联自然人： （ ...

双枪科技股份有限公司 市值管理制度 第一章 总则 第一条 为了进一步加强和规范双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）市值管理工作， 维护公司和广大投资者的合法权益，提升公司投资价值和对投资者回报能力，根据《中华人民共 和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司监管指引第 10 号——市值管理》等相关法律、 法规、规范性文件以及《双枪科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定，结 合公司的实际情况，制定本制度。 第二条 本制度所称市值管理，是指公司以提高公司质量为基础，为提升公司投资价值和股 东回报能力而实施的战略管理行为。 第二章 市值管理的目的与基本原则 第三条 市值管理主要目的是通过完善公司治理、改进经营管理、提高核心竞争力，以及通 过资本运作、权益管理、投资者关系管理等手段提升公司市场形象与品牌价值，采取措施保护投 资者尤其是中小投资者利益，诚实守信、规范运作、专注主业、稳健经营，推动经营水平和发展 质量提升，达到公司整体利益最大化和股东投资收益增长并举的目标，实现公司市值与内在价值 的动态均衡。 第四条 市值管理的基本原则 （一）系统性原则：市值管理应当按照系统思维、整体推进的原则 ...

第一章 总 则 第一条 为保证双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事会秘书依法行使职权， 认真履行工作职责，充分发挥董事会秘书在公司中的作用，根据《中华人民共和国公司法》、 《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》和《双枪科技股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）以及相关法律、法规和规范性文件的有关规定，制定本工作细 则。 第二条 公司设立一名董事会秘书。董事会秘书为公司高级管理人员，对公司和董事会 负责，忠实、勤勉地履行职责。 第三条 公司应当聘任证券事务代表，协助董事会秘书履行职责。 第二章 董事会秘书的任职资格 第四条 担任公司董事会秘书，应当具备以下条件： （一）具有良好的职业道德和个人品质； （二）具备履行职责所必需的财务、管理、法律等专业知识； （三）具备履行职责所必需的工作经验； （四）取得证券交易所认可的董事会秘书资格证书。 第五条 公司董事会秘书应当具备履行职责所必需的财务、管理、法律专业知识，具有 良好的职业道德和个人品德，具有下列情形之一的人士不得担任董事会秘书： （一）《公司法》第一百七十八条规定的任何一种情形； （二）最近三年曾受中国证监会的行政处罚； ...

第一章 总则 第一条 为规范双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）信息披露暂缓、豁免行为， 加强信息披露监管，督促公司及相关信息披露义务人（以下简称"信息披露义务人"）依法、 合规地履行信息披露义务，保护投资者合法权益，根据《中华人民共和国证券法》（以下简 称《证券法》）、《上市公司信息披露管理办法》《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规定》 《深圳证券交易所股票上市规则》（以下简称《股票上市规则》）、《深圳证券交易所上市 公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》（以下简称《规范运作指引》）等法 律、行政法规和规章，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 信息披露义务人按照《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规定》《股票上市规则》 《规范运作指引》及其他相关法律、法规、规范性文件的规定，办理信息披露暂缓、豁免业 务的，适用本制度。 第三条 信息披露义务人应当真实、准确、完整、及时、公平地披露信息，不得滥用暂缓 或者豁免披露规避信息披露义务、误导投资者，不得实施内幕交易、操纵市场等违法行为。 第四条 信息披露义务人应当审慎确定信息披露暂缓、豁免事项，履行内部审核程序后实 施，并接受深圳证券交易所对有关信息 ...

第一章 总则 第一条 为维护公司股东和投资者的利益，规范公司的对外担保行为，控制公司资产运营 风险，促进公司健康稳定地发展，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国民法典》 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等相关法律、 法规、规范性文件以及《双枪科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有 第二条 本制度适用于公司为他人提供下列担保的行为：被担保企业因向金融机构贷款、 票据贴现、融资租赁等原因向公司申请为其提供担保，其中包括本公司对控股子公司、参股 子公司的担保。 关规定，特制定本制度。 第三条 公司制定本制度的目的是强化公司内部监控，完善对公司担保事项的事前评估、 事中监控、事后追偿与处置机制，尽可能地防范因被担保人财务状况恶化等原因给公司造成 的潜在偿债风险，合理避免和减少可能发生的损失。 第四条 公司对外提供担保，应根据《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所股票上 市规则》以及中国证监会的有关规定披露有关信息。 第二章 对外提供担保的基本原则 第五条 公司原则上不对除公司控股子公司以外的第三人提供担保，但经本制度规定的公 司有权机构审查和批准，公司 ...

第一章 总 则 第一条 为进一步建立健全双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）薪酬与考核管 理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》《双枪科 技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其他有关规定，制定本工作细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会的专门工作机构，主要负责制订董事与高级管理人 员考核的标准，进行考核并提出建议；负责拟定、审查董事及高级管理人员的薪酬政策与方 案，对董事会负责。 第三条 本工作细则所称董事是指包括独立董事在内的由股东会选举产生的全体董事； 高级管理人员是指董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，其中独立董事应当过半数，并由独立 董事担任召集人。 第五条 薪酬与考核委员会成员由董事长、二分之一以上的独立董事或三分之一以上董 事会成员联合提名，并由董事会以全体董事过半数选举产生。 第六条 薪酬与考核委员会设召集人一名，由独立董事成员担任，负责主持委员会工作， 召集人由董事会在独立董事成员中任命。 第七条 薪酬与考核委员会任期与董事会任期一致，成员任期届满，连选可 ...

一、总则 第一条 为了进一步提高双枪科技股份有限公司（以下简称"公司"）规范运作水平，提 高年度报告信息披露的质量和透明度，增强年度报告信息披露的真实性、准确性、完整性和 及时性，加大对年报信息披露重大差错责任人的问责力度，根据《中华人民共和国证券法》 《中华人民共和国会计法》《上市公司信息披露管理办法》《上市公司治理准则》和《深圳 证券交易所股票上市规则》等法律、行政法规、规范性文件及《双枪科技股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）和《双枪科技股份有限公司信息披露管理制度》（以下简称 "《公司信息披露管理制度》"）的有关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。 双枪科技股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 第二条 公司董事、高级管理人员以及与年度报告信息披露相关的其他人员在年度报告信 息披露工作中违反国家有关法律、法规、规范性文件以及公司规章制度，未勤勉尽责或者不 履行职责，导致年度报告信息披露发生重大差错，应当按照本制度的规定追究其责任。 第三条 本制度所指年度报告信息披露重大差错包括年度财务报告存在重大会计差错、年 度报告其他信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在重大 ...