公司信息披露 - 汇绿生态在互动平台回应投资者关于投资计划的提问 强调相关信息应以公司正式披露的公告为准 [2]

板块整体表现 - 基础建设板块9月5日较上一交易日上涨0.95% [1] - 上证指数报收3812.51点，单日上涨1.24% [1] - 深证成指报收12590.56点，单日上涨3.89% [1] 领涨个股表现 - 汇绿生态(001267)领涨板块，收盘价14.73元，单日涨幅10.01%，成交量43.65万手，成交额6.15亿元 [1] - 交建股份(603815)涨幅10.00%，收盘价12.32元，成交量40.48万手，成交额4.77亿元 [1] - 宏润建设(002062)涨幅8.05%，收盘价9.66元，成交量114.42万手，成交额10.54亿元 [1] - 普邦股份(002663)涨幅5.58%，收盘价2.08元，成交量108.30万手，成交额2.22亿元 [1] - 美丽生态(000010)涨幅5.35%，收盘价4.73元，成交量41.75万手，成交额1.92亿元 [1] 资金流向 - 基础建设板块主力资金净流入1.79亿元 [2] - 游资资金净流出1.68亿元 [2] - 散户资金净流出1158.4万元 [2] - 交建股份主力净流入7624.02万元，主力净占比15.99% [3] - 汇绿生态主力净流入4281.61万元，主力净占比6.97% [3] - 中国能建(601868)主力净流入3650.80万元，主力净占比5.12% [3] - 中国铁建(601186)主力净流入2910.94万元，主力净占比9.84% [3] - 普邦股份主力净流入2541.44万元，主力净占比11.46% [3]

公司治理与股权激励 - 公司于2025年9月4日召开第十一届董事会第十二次会议及薪酬与考核委员会第四次会议 [1] - 审议通过调整2025年限制性股票激励计划预留授予价格议案 授予价格由4.60元/股下调至4.55元/股 [1] - 调整依据为《上市公司股权激励管理办法》及公司2025年限制性股票激励计划草案相关规定 [1]

股权激励计划 - 公司于2025年9月4日召开第十一届董事会第十二次会议及第十一届董事会薪酬与考核委员会第四次会议 [1] - 会议审议通过向2025年限制性股票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案 [1] - 董事会认为预留授予限制性股票的授予条件已满足 同意以2025年9月4日为授予日 [1] 授予细节 - 向8名激励对象授予合计100万股限制性股票 [1] - 授予价格为每股4.55元 [1] - 授予依据为《上市公司股权激励管理办法》及公司2025年限制性股票激励计划草案相关规定 [1]

硅能源板块市场表现 - 硅能源板块在9月5日午后出现拉升行情 [2] - 汇绿生态午后涨停 科新机电涨幅超过9% 连城数控涨幅超过7% [2] - 润禾材料 特变电工 硅宝科技跟随上涨 [2]

股权激励计划预留授予 - 公司于2025年9月4日向8名激励对象授予100万股限制性股票 授予价格为4 55元 股 [9][17][25] - 预留授予部分占公司总股本784,164,678股的0 1275% [50] - 激励对象均为公司及分子公司核心管理人员和核心技术人员 不包括董事 高级管理人员及持股5%以上股东 [1][2][21] 授予价格调整 - 授予价格因2024年度权益分派从4 60元 股调整为4 55元 股 [5][6][22] - 调整依据为每股派息0 05元 计算公式P=P0-V 其中P0为调整前价格 V为每股派息额 [5][15][27] - 价格调整经董事会审议通过 无需提交股东大会 [6][16][28] 股权激励计划实施进程 - 计划于2025年3月27日经股东大会审议通过 首次授予于2025年4月23日完成 向45名激励对象授予464万股 [23][24][47] - 预留授予于2025年9月4日执行 授予日设定在股东大会审议通过后12个月内 [25][64][68] - 计划有效期最长48个月 限售期按授予时间分12 24 36个月不等 [37][38] 财务及会计处理 - 股份支付费用将基于授予日股价与授予价差额确认 在2025-2028年分期摊销 [52][53] - 2024年度权益分派以总股本784,164,678股为基数 每10股派现0 5元 [5][14][26] - 激励对象认购资金均为自筹 公司不提供财务资助 [18][54] 合规及法律意见 - 计划符合《上市公司股权激励管理办法》及公司激励计划草案规定 [20][31][55] - 授予对象不存在法律规定的禁止情形 且名单经过公示和核查 [20][46][62] - 法律意见书认为授予价格调整及预留授予事项符合法律法规 [31][55][75]

市场表现 - A股CPO概念股普遍拉升，天通股份和可川科技涨停，德科立和方正科技涨幅超过8%，炬光科技和汇绿生态涨幅超过7%，新易盛和沃格光电涨幅超过6%，中际旭创、中天科技、光库科技和长飞光纤涨幅超过5% [1] - 天通股份涨幅10.00%，总市值149亿元，年初至今涨幅70.93% [2] - 可川科技涨幅9.99%，总市值62.06亿元，年初至今涨幅30.11% [2] - 德科立涨幅8.81%，总市值164亿元，年初至今涨幅48.90% [2] - 方正科技涨幅8.45%，总市值406亿元，年初至今涨幅116.40% [2] - 炬光科技涨幅7.87%，总市值109亿元，年初至今涨幅90.50% [2] - 汇绿生态涨幅7.02%，总市值112亿元，年初至今涨幅88.69% [2] - 新易盛涨幅6.92%，总市值3316亿元，年初至今涨幅305.83% [2] - 沃格光电涨幅6.10%，总市值84.29亿元，年初至今涨幅48.77% [2] - 中际旭创涨幅5.66%，总市值4334亿元，年初至今涨幅217.06% [2] - 中天科技涨幅5.37%，总市值556亿元，年初至今涨幅16.19% [2] - 光库科技涨幅5.04%，总市值245亿元，年初至今涨幅102.60% [2] - 长飞光纤涨幅5.00%，总市值684亿元，年初至今涨幅203.37% [2]

市场表现 - A股CPO概念股集体拉升，天通股份和可川科技涨停[1] - 德科立和方正科技涨幅超过8%，炬光科技和汇绿生态涨幅超过7%[1] - 新易盛和沃格光电涨幅超过6%，中际旭创、中天科技、光库科技和长飞光纤涨幅超过5%[1] 个股涨幅数据 - 天通股份涨幅10.00%且总市值149亿元，年初至今涨幅70.93%[2] - 可川科技涨幅9.99%且总市值62.06亿元，年初至今涨幅30.11%[2] - 德科立涨幅8.81%且总市值164亿元，年初至今涨幅48.90%[2] - 方正科技涨幅8.45%且总市值406亿元，年初至今涨幅116.40%[2] - 炬光科技涨幅7.87%且总市值109亿元，年初至今涨幅90.50%[2] - 汇绿生态涨幅7.02%且总市值112亿元，年初至今涨幅88.69%[2] - 新易盛涨幅6.92%且总市值3316亿元，年初至今涨幅305.83%[2] - 沃格光电涨幅6.10%且总市值84.29亿元，年初至今涨幅48.77%[2] - 中际旭创涨幅5.66%且总市值4334亿元，年初至今涨幅217.06%[2] - 中天科技涨幅5.37%且总市值556亿元，年初至今涨幅16.19%[2] - 光库科技涨幅5.04%且总市值245亿元，年初至今涨幅102.60%[2] - 长飞光纤涨幅5.00%且总市值684亿元，年初至今涨幅203.37%[2]

股权激励计划授予详情 - 公司向8名激励对象授予100万股预留限制性股票 授予价格为4 55元/股 [2][17] - 授予股份占公司总股本比例为0 1275% [18] - 授予日为2025年9月4日 [2][17] 股权激励计划结构 - 激励工具为限制性股票 股票来源为定向发行A股普通股 [3] - 任何单一激励对象获授股票不超过公司股本总额1% [1][18] - 全部激励计划涉及股票总数累计不超过股本总额10% [1][18] 授予价格调整 - 预留授予价格从4 60元/股调整为4 55元/股 [17][25] - 调整原因系2024年度权益分派每10股派现0 5元 [18][29] - 调整公式为P＝P0-V 其中P0为调整前价格 V为每股派息额 [18][29] 限售期安排 - 预留授予部分限售期分别为授予登记完成之日起12个月、24个月、36个月 [4] - 限售期内不得转让、担保或偿还债务 [4] - 限售期满后为符合条件激励对象办理解除限售 [4] 解除限售条件 - 公司层面需满足业绩考核目标 [8][9] - 子公司武汉钧恒需满足净利润考核要求 [10] - 激励对象个人需达到绩效考核等级 [12][13] 财务影响 - 股份支付费用将分期确认并计入经营性损益 [19] - 2025-2028年限制性股票成本摊销情况需持续关注 [20] 实施程序 - 已履行董事会、监事会、股东大会审批程序 [14][15][16] - 激励对象名单经过公示程序且无异议 [15][41] - 法律意见书确认程序符合相关规定 [22][33]

董事会薪酬与考核委员会决议 - 第十一届董事会薪酬与考核委员会第四次会议于2025年9月4日以现场方式召开 会议由张志宏主持 应到委员3名 实到委员3名 会议合法有效 [1] - 会议审议通过两项议案 均获得3票同意 0票反对 0票弃权 [2][4] 限制性股票激励计划调整 - 公司调整2025年限制性股票激励计划预留授予价格 由4.60元/股调整为4.55元/股 调整原因为2024年度权益分派实施每股派息0.05元 [1][2] - 调整依据《上市公司股权激励管理办法》规定公式P＝P0-V 其中P0为调整前价格4.60元/股 V为每股派息额0.05元/股 [2] - 调整后价格仍满足大于1的要求 除价格调整外 激励计划其他内容与2025年第二次临时股东会审议通过方案一致 [2] 预留限制性股票授予 - 董事会同意以2025年9月4日为授予日 向8名激励对象授予合计100万股预留限制性股票 [2][3] - 授予价格为调整后的4.55元/股 该事项符合《上市公司股权激励管理办法》及公司激励计划规定 [2][3] - 薪酬与考核委员会对激励对象名单进行核查并出具专项核查意见 [3][4] 公司股本与权益分派 - 公司以2025年5月29日股权登记日总股本784,164,678股为基数 实施2024年度权益分派 [1] - 向全体股东每10股派发现金红利0.5元（含税） 合计派发现金约392万元 [1]