公司股价表现 - 11月4日公司股价下跌5.06% 收报41.12元/股 [1] - 当日成交额2.97亿元 换手率3.17% [1] - 公司总市值为95.91亿元 [1] 公司业务概况 - 公司主营业务为高性能电解铜箔的研发、生产与销售 [1] - 公司拥有云梦和安陆两大生产基地 [1] - 主营业务收入构成为锂电铜箔78.92% 电子电路铜箔20.67% 其他0.41% [1] 基金持仓情况 - 德邦乐享生活混合A基金三季度持有公司股票8.46万股 占基金净值比例7.02% 为第三大重仓股 [2] - 按当日股价跌幅计算 该基金持仓单日浮亏约18.53万元 [2] - 该基金今年以来收益率为9.84% 成立以来收益率为74.4% [2]

股东户数与筹码集中度 - 截至10月31日公司股东户数为19870户，较上期（10月20日）减少2108户，环比降幅为9.59% [1] - 本期筹码集中以来融资余额合计增加5234.24万元，增幅为32.98%，最新两融余额为2.11亿元 [1] 股价表现 - 截至发稿公司收盘价为43.31元，当日下跌2.76% [1] - 本期筹码集中以来股价累计上涨16.99%，期间6次上涨，4次下跌 [1] 公司财务业绩 - 前三季度公司实现营业收入41.99亿元，同比增长19.55% [1] - 前三季度实现净利润3869.67万元，同比增长156.51% [1] - 前三季度基本每股收益为0.1659元，加权平均净资产收益率为1.09% [1]

锂电池板块市场表现 - A股市场锂电池概念股整体走弱，多只个股出现显著下跌 [1] - 海科新源跌幅最大，达12.91% [1][2] - 先导智能、科达制造、中材科技、博力威跌幅均超过7% [1][2] - 嘉元科技、中一科技、天宏锂电跌幅超过6% [1][2] - 大为股份、多氟多、华盛锂电跌幅超过5% [1] 重点个股数据 - 海科新源总市值70.34亿元，年初至今涨幅141.36% [2] - 先导智能总市值846亿元，年初至今涨幅170.53% [2] - 科达制造总市值234亿元，年初至今涨幅59.14% [2] - 中材科技总市值541亿元，年初至今涨幅149.47% [2] - 多氟多总市值319亿元，年初至今涨幅126.84% [2] - 当升科技总市值358亿元，年初至今涨幅64.17% [2]

锂电池概念股市场表现 - A股市场锂电池概念股整体走弱 [1] - 海科新源跌幅最大，接近13% [1] - 先导智能、科达制造、中材科技、博力威跌幅均超过7% [1] - 嘉元科技、中一科技、天宏锂电跌幅均超过6% [1] - 大为股份、多氟多、华盛锂电跌幅均超过5% [1]

公司基本情况 - 公司成立于2007年9月13日，于2022年4月21日在深圳证券交易所上市 [1] - 公司是国内高性能电解铜箔行业的重要企业，产品具有高性能、高一致性等优势 [1] - 公司主营业务为各类单、双面光高性能电解铜箔系列产品的研发、生产与销售，下辖云梦、安陆两大生产基地 [1] - 公司所属申万行业为电力设备 - 电池 - 锂电池，涉及比亚迪概念、专精特新、铜箔核聚变、超导概念、核电等概念板块 [1] 经营业绩表现 - 2025年三季度营业收入41.99亿元，在行业31家公司中排名第17，低于行业平均数166.74亿元，略低于行业中位数43.91亿元 [2] - 2025年三季度净利润3869.67万元，行业排名第22，远低于行业平均数19.97亿元和行业中位数8831万元 [2] - 行业龙头宁德时代同期营收2830.72亿元，净利润522.97亿元 [2] 财务指标分析 - 2025年三季度资产负债率为47.37%，去年同期为40.94%，略低于行业平均48.67% [3] - 2025年三季度毛利率为5.53%，去年同期为3.22%，显著低于行业平均17.44% [3] 管理层与薪酬 - 控股股东和实际控制人为汪立 [4] - 董事长汪晓霞，1990年5月出生，硕士，2024年薪酬72.68万元，较2023年的75.28万元减少2.6万元 [4] - 总经理程世国，1967年出生，中专，2024年薪酬85.99万元，较2023年的74.3万元增加11.69万元 [4] 股东结构变动 - 截至2025年9月30日，A股股东户数为2.12万，较上期减少28.86% [5] - 户均持有流通A股数量为5558.16股，较上期增加40.57% [5] - 景顺长城新能源产业股票A类新进成为第四大流通股东，持股259.61万股 [5] - 景顺长城景颐双利债券A类新进成为第九大流通股东，持股126.48万股 [5]

机构持股概况 - 截至2025年10月26日，共有10个机构投资者持有中一科技A股股份，合计持股量达2832.92万股，占公司总股本的12.15% [1] - 前十大机构投资者合计持股比例为12.15%，与全部机构投资者合计持股比例一致 [1] - 相较于上一季度，前十大机构投资者合计持股比例下跌了2.08个百分点 [1] 前十大机构投资者构成 - 前十大机构投资者包括云梦中一科技投资中心(有限合伙)、江苏悦达汽车集团有限公司、湖北锋顺创业投资中心(有限合伙)等实体 [1] - 金融机构包括上海浦东发展银行股份有限公司-景顺长城新能源产业股票型证券投资基金、中金公司-兴业银行-中金中一科技1号员工参与创业板战略配售集合资产管理计划等 [1] - 全国社保基金一一六组合也位列前十大机构投资者之中 [1][3] 公募基金持仓变动 - 本期较上一季度新披露的公募基金共计4个，包括景顺长城新能源产业股票A类、景顺长城景颐双利债券A类、永赢新材料智选混合发起A、德邦乐享生活混合A [2] - 本期较上一季度未再披露的公募基金共计38个，主要包括农银新能源混合A、交银阿尔法核心混合A、交银持续成长主题混合A等 [2] 社保基金持仓情况 - 本期新披露持有中一科技的社保基金为1个，即全国社保基金一一六组合 [3]

行业整体业绩表现 - 铜箔企业普遍业绩大增，得益于市场需求增长及产品结构优化 [1] - 铜冠铜箔前三季度营收47.35亿元，同比增长47.13%，净利润6272.43万元，同比扭亏为盈 [1] - 中一科技前三季度营收41.99亿元，同比增长19.55%，净利润3869.67万元，同比扭亏为盈 [1] - 德福科技前三季度营收85亿元，同比增长59.14%，净利润6659.41万元，同比扭亏为盈 [1] - 诺德股份前三季度营收47.93亿元，同比增长29.21%，亏损收窄至-9374.12万元 [1] - 铜冠铜箔第三季度单季营收17.37亿元，同比增长51.34%，净利润2777.03万元 [1] - 行业毛利率明显修复，铜冠铜箔综合毛利率3.79%同比由负转正，中一科技毛利率5.53%同比提升2.31个百分点 [1] 产品结构与技术发展 - 行业呈现多点开花态势，AI服务器基材HVLP铜箔需求旺盛，锂电池铜箔竞争焦点转向4.5μm、5μm等高附加值产品 [2] - 业内企业积极调整产品结构，发力高附加值市场以提升盈利能力 [2] - 铜冠铜箔拥有多条HVLP铜箔完整产线，新购设备扩充产能，预计2025年上半年HVLP产能超2024年全年 [2] - 德福科技HVLP1-3代铜箔已批量稳定供货，HVLP4/5代产品客户验证进展顺利 [2] - 中一科技高频高速铜箔产品已实现生产和销售，HVLP5产品有相关研发计划 [2] - 诺德股份HVLP等新产品逐步通过部分下游客户认证，订单将随AI服务器、人形机器人等终端需求放量释放 [2] 产能利用率与订单情况 - 多家企业开工率保持高位，德福科技第三季度开工率保持90%以上，9月出货创单月历史新高 [2] - 嘉元科技产能利用率超90%且在逐步提升中 [2] - 铜冠铜箔订单充足，高频高速铜箔需求旺盛，正在有序排产交货 [2] 产品定价与盈利展望 - 铜箔定价采取"铜价+加工费"方式，产品附加值提升有望持续改善终端产品价格 [3] - 中一科技表示第二季度以来销售加工费呈现持续回升态势，产品加工费将根据市场动态灵活调整 [3] - 嘉元科技指出去年铜箔加工费已进入底部，预计今年部分高端定制化产品加工费仍有上涨空间 [3] - 西部证券研报指出2025年以来铜箔行业销售结构趋向高端化调整，下游需求景气度高企，头部企业稼动率提升支撑盈利中枢上移 [3]

信息披露规范 - 规范公司和信息披露义务人信息披露暂缓、豁免行为[2] - 国家秘密信息依法豁免披露[4] - 特定情形商业秘密可暂缓或豁免披露[5] 管理与程序 - 信息披露暂缓与豁免业务由董事会统一领导管理[9] - 需履行内部审核程序[9] - 应登记相关事项[10][11] 其他规定 - 特定情形下应及时披露商业秘密[8] - 申请未通过应及时披露信息[11] - 登记材料保存不少于十年[10]

新策略 - 公司制定互动易平台信息发布及回复内部审核制度[2] - 信息发布及回复应诚信、谨慎客观，保证真实准确完整[4] - 不得使用虚假、夸大等语言，不得误导投资者[5] - 不得涉及未公开重大信息、不宜公开信息[8] - 应保证公平性，不得选择性发布或回复[8] - 涉及不确定事项应充分提示风险，不得迎合热点[8][9] - 不得配合违法违规交易，不得对股价作预测或承诺[9] - 受市场质疑且涉及股价异常波动时应及时履行披露义务[11] - 互动易平台信息发布和回复由董事会办公室对口管理，经董事会秘书审核[13] - 制度经公司董事会审议通过之日起生效实施[17]

人员变动 - 董事辞任提交书面报告，公司收到通知生效；高管辞职董事会收到报告生效[4] - 董事辞任公司六十日内完成补选[5] - 担任法定代表人的董或经理辞任，公司三十日内确定新法定代表人[5] 限制条件 - 特定情形人员不能担任公司董、高管[7] - 董、高管离职5个工作日内向董事会移交文件[10] - 董、高管任期和届满后半年内每年转让股份不超25%，离职半年内不得转让[13] 其他规定 - 董、高管对公司和股东忠实义务任期结束后五年内有效[12] - 离职董、高管对追责决定有异议，15日内向审计委员会申请复核[15] - 制度自董事会审议通过后生效实施，2025年10月27日发布[19][20]