福昕软件(688095)

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福昕软件(688095)每日收评(06-26)
和讯财经· 2025-06-26 17:52
53.05分综合得分 较强 趋势方向 主力成本分析 66.10 元 当日主力成本 福昕软件688095 时间: 2025年6月26日星期四 65.10 元 5日主力成本 65.28 元 20日主力成本 63.94 元 60日主力成本 周期内涨跌停 66.60 过去一年内该股 涨停 1次 跌停 0 次 北向资金数据 | 持股量266.91万股 | 占流通比2.91% | | --- | --- | | 昨日净买入13.16万股 | 昨日增仓比0.144% | | 5日增仓比0.195% | 20日增仓比-0.188% | 技术面分析 短期压力位 63.31 短期支撑位 67.84 中期压力位 63.00 中期支撑位 目前短线趋势不慎明朗,静待主力资金选择方向; 目前中期趋势不慎明朗,静待主力资金选择方向 K线形态 暂无特殊形态 资金流数据 2025年06月26日的资金流向数据方面 | 主力资金净流出195.47万元 | | --- | | 占总成交额-3% | | 超大单净流入7.70万元 | | 大单净流出203.16万元 | | 散户资金净流出94.25万 | 关联行业/概念板块 软件开发 1.14%、国产 ...
福昕软件: 福建福昕软件开发股份有限公司第四届监事会第二十三次会议决议公告
证券之星· 2025-06-20 18:23
监事会会议召开情况 - 会议通知于2025年6月17日通过电子邮件发出,并于2025年6月20日在福州市鼓楼区软件大道89号福州软件园G区5号楼公司会议室以现场结合通讯方式召开 [1] - 会议由监事会主席邱添英主持,应出席监事3人,实际出席3人 [1] - 会议召集和召开符合《公司法》及《公司章程》规定 [1] 限制性股票激励计划授予价格调整 - 因2024年年度权益分派实施完毕,公司对2022年和2024年限制性股票激励计划授予价格进行调整 [1] - 2022年限制性股票激励计划授予价格(含预留)调整为32.83元/股 [1] - 2024年限制性股票激励计划授予价格调整为20.04元/股 [1] - 调整符合《上市公司股权激励管理办法》及激励计划草案规定,未损害公司和股东利益 [1] 闲置自有资金现金管理 - 公司计划使用闲置自有资金购买安全性高、流动性好的投资产品 [2] - 该决策不影响公司正常经营且确保资金安全 [2] - 内容和程序符合《上海证券交易所科创板股票上市规则》及《公司章程》规定 [2] - 有利于提高资金使用效率并获取良好回报 [2] 表决结果 - 两项议案均以3票赞成、0票反对、0票弃权的结果全票通过 [1][2]
福昕软件(688095) - 福建福昕软件开发股份有限公司关于调整2022年、2024年限制性股票激励计划授予价格的公告
2025-06-20 17:47
激励计划价格调整 - 2022年限制性股票激励计划授予价调为32.83元/股[1][14] - 2024年限制性股票激励计划授予价调为20.04元/股[1][15] - 授予价格调整因2024年年度权益分派[16] 激励计划会议决策 - 2022年8月19日审议通过2022年激励计划议案[2] - 2024年8月6日审议通过2024年激励计划议案[9] - 2025年6月20日审议通过调整2022、2024年授予价格议案[8][12] 利润分配 - 2024年度每10股派发现金红利3元,2025年6月11日实施完毕[13] 法律意见 - 律师事务所认为调整已获批准授权,需履行披露义务[18]
福昕软件(688095) - 竞天公诚关于福昕软件调整2022年及2024年限制性股票激励计划授予价格相关事项之法律意见书
2025-06-20 17:46
限制性股票激励计划 - 2022年8月19日审议通过2022年限制性股票激励计划相关议案[6] - 2022年9月5日股东大会审议通过2022年限制性股票激励计划相关议案[8] - 2023年7月7日审议通过调整2021、2022年限制性股票激励计划授予价格及数量议案[9] - 2023年8月29日审议通过向激励对象授予预留部分限制性股票议案[9] - 2023年9月15日审议通过作废部分已授予尚未归属的限制性股票等议案[9] - 2024年6月20日审议通过调整2021、2022年限制性股票激励计划授予价格议案[10] - 2024年8月6日审议通过2024年限制性股票激励计划相关议案[13] - 2024年8月22日股东大会审议通过2024年限制性股票激励计划相关议案[15] - 2024年10月29日审议通过作废部分已授予尚未归属的限制性股票等议案[10] - 2025年6月20日审议通过调整2022、2024年限制性股票激励计划授予价格议案[16] - 2022年限制性股票激励计划授予价格(含预留)调整为32.83元/股[19] - 2024年限制性股票激励计划授予价格调整为20.04元/股[21] 利润分配 - 2025年5月19日股东大会审议通过2024年度利润分配方案[17] - 以总股本扣减回购专用证券账户中股份为基数,每10股派发现金红利3元(含税)[17] - 2024年年度权益分派方案于2025年6月11日实施完毕[17]
福昕软件(688095) - 福建福昕软件开发股份有限公司关于使用闲置自有资金进行现金管理的公告
2025-06-20 17:45
现金管理决策 - 2025年6月20日公司董事会和监事会审议通过现金管理议案[2] - 拟使用不超过10亿元闲置自有资金进行现金管理[2] 现金管理安排 - 期限自董事会审议通过之日起12个月内有效[5] - 资金可在10亿元额度内循环滚动使用[5] 投资相关情况 - 投资产品为安全性高、流动性好的产品[7] - 投资可能受市场波动影响,公司采取措施控制风险[10][12] 决策支持 - 监事会认为现金管理符合规定和股东利益,同意该事项[16]
福昕软件(688095) - 福建福昕软件开发股份有限公司第四届监事会第二十三次会议决议公告
2025-06-20 17:45
会议信息 - 2025年6月17日发第四届监事会第二十三次会议通知,6月20日召开[2] - 应出席监事3人,实际出席3人[2] 激励计划 - 2022年限制性股票激励计划授予价格(含预留)调整为32.83元/股[3] - 2024年限制性股票激励计划授予价格调整为20.04元/股[3] 资金管理 - 同意公司使用闲置自有资金进行现金管理[6]
福昕软件(688095) - 福建福昕软件开发股份有限公司第四届董事会第二十四次会议决议公告
2025-06-20 17:45
激励计划 - 2022年限制性股票激励计划授予价格调整为32.83元/股[3] - 2024年限制性股票激励计划授予价格调整为20.04元/股[3] 现金管理 - 公司拟用不超10亿元闲置自有资金现金管理,期限12个月[7] - 资金在额度及期限内可循环滚动使用[7] 会议情况 - 第四届董事会第二十四次会议于2025年6月20日召开[2] - 两议案表决均全票通过,关联董事回避激励计划议案表决[6][7]
百度启动最大规模AI人才招聘!科创人工智能ETF华夏(589010)单日“吸金”396万元
每日经济新闻· 2025-06-16 10:47
市场表现 - 科创人工智能ETF华夏(589010)现涨0.81% [1] - 持仓股优刻得上涨6.05%领涨,福昕软件上涨3.06%、亚信安全上涨2.76% [1] - 最新资金净流入396万元,近5个交易日累计净流入599万元 [1] 行业动态 - 百度AIDU计划今年岗位招聘扩增超60%,覆盖23个核心业务和11类研究方向 [1] - 招聘聚焦人工智能前沿领域,包括大模型算法、基础架构、机器学习等 [1] - 业内分析百度大规模延揽顶尖技术人才是为提前布局未来AI竞争 [1] 投资价值 - AI板块投资价值凸显,得益于云计算与AI技术深度融合带来的产业变革 [1] - AI模型推理成本快速下降,技术普及门槛降低推动生态应用繁荣 [1] 估值数据 - 科创人工智能指数最新市盈率TTM为115.64倍,位于15.22%分位点 [2] - 估值低于近一年84.78%的时间,处于低位 [2] 产品特性 - 科创人工智能ETF华夏(589010)紧密跟踪上证科创板人工智能指数 [2] - 覆盖全产业链优质企业,具备高研发投入与政策红利支持 [2] - 20%涨跌幅与中小盘弹性有助于捕捉AI产业"奇点时刻" [2]
Agent有望定义万亿劳动力市场





天风证券· 2025-06-11 16:42
报告行业投资评级 - 维持“强于大市”评级 [1] 报告的核心观点 - 2025 - 2026年有望成为Agent商业化启动时刻,其创造价值空间可等效于人力成本,总目标市场TAM约3.61万亿元,看好在六大核心场景渗透 [2] - Agent落地将带来数字劳动力、ROI以及商业模式三大改变,万亿白领劳动力市场有望重塑 [3] 根据相关目录分别进行总结 从生成式AI到Agentic AI:拉开全新时代的序幕 - 从生成式AI到Agentic AI演进标志人工智能进入新阶段,AI Agent潜力达数万亿美元,未来AI将成数字员工 [9] - Agent强调自主性与替代人,以自主规划等为核心实现“类人替代”,与依赖人类指令的Copilot不同 [10][15] - 过去一年Agent四大要素进步,DS推动其进入落地期,MCP解决单体工具调用问题,谷歌A2A解决多Agent协作问题 [16][20][25] - Manus为代表的通用Agent工具技术或达临界点,海外部分垂直型Agent产品已投入使用 [30][40] AI Agent赋能核心行业,万亿白领劳动力市场有望重塑 - Agent数字员工有望多岗位代替人力,总AI Agent TAM约3.61万亿元,看好人均薪酬高且白领占比高的行业 [50][54][57] - 岗位替代趋势是从容错率高到低、简单任务到复杂任务,看好Agent最先渗透六大核心场景 [58][61] Agent带来数字劳动力、ROI以及商业模式有望重塑,2025 - 2026年有望成为Agent商业化启动时刻 - Agent商业化启动带来数字劳动力、ROI和商业模式三大变化,2025 - 2026年有望成为商用元年 [120][122] - 数字劳动力方面,海外进入Agent技术周期,代码自动化程度将大幅提升,Agentforce率先落地B端 [127][131][132] - ROI更直观,从订阅到按量抽成推动B端软件商业模式变革,未来有望形成“Agent平台 + 数字员工 + 人”协作模式 [136][139] 投资建议 - 建议关注通用型和垂直型相关公司,以及阿里云生态链企业 [144][145]
AI展望:NewScaling,NewParadigm,NewTAM
华泰证券· 2025-06-10 09:43
报告核心观点 - 全球AI发展呈现模型端新架构探索、算力端需求上行与硬件设计进入新范式、应用端商业模式变革的趋势,持续看好AI产业投资主线,全球AI应用将进入业绩收获期 [1] 模型:预训练Scaling Law有望开启新起点 - 大模型技术路线从预训练到后训练发展,2018 - 2024年9月为预训练阶段,2024年9月后进入后训练阶段 [13][15] - 腾讯混元Turbo - S通过创新架构实现性能与效率平衡,Google Gemini Diffusion在文本生成上有突破,大厂在预训练参数量和数据量扩大上有尝试,大规模算力集群支持预训练探索,模型架构改进或使预训练Scaling Law开启新起点 [23][24][25] 算力:训练推理两条主线共同推动算力需求持续上行 训练端 - 后训练阶段Scaling Law成大厂共识,新Scaling路径不断涌现,新架构探索有望重启预训练阶段算力需求叙事 [33][34] - 以“星际之门”为代表的大规模算力集群进展顺利,中东版“星际之门”落地,主权AI逐步落地,台积电新产能规划预示算力需求乐观 [38][41][42] 推理端 - Agent需求增长或使推理算力提升几十至上百倍,大量工具调用和信息交互使tokens消耗量大幅提升,产品用户数量增长带动算力需求提升 [43][46][52] 算力硬件新范式 - 大模型对系统综合能力要求提高,NVLink Fusion强化英伟达硬件生态优势,国产算力加速迭代,华为云推出新服务器,高密度机架方案为性能追赶提供路径 [57][58][60] 应用:Agent进展提速,看好AI应用进入业绩收获期 Agent发展情况 - Agent可能是AI应用终极形态,目前雏形初具,但完成复杂长期任务能力有限,“任务长度”是关键衡量指标且提升速度快 [68][73][74] - MCP统一了Agent工具调用生态,促进其快速构建和发展 [79] 海外AI应用 - AI Coding是重要垂类赛道,细分垂类商业化效果好,25Q1业绩大部分超预期,头部2B软件AI产品存量客户渗透率接近10%,全年收入有望加速增长 [82][84][85] 国内AI应用 - 加速从简单环节到复杂环节产品升级,25Q1利润指标率先改善,AI商业化24年初步验证,25年有望加速复制推广,MCP有望加速产业节奏 [88][90][94] 落地节奏展望:商业模式变革有望成为共识,看好细分领域率先放量 商业模式变革 - Agent应用从交付工具转变为交付结果,按效果付费新范式有望成行业共识 [99] 细分场景放量 - 数据复杂度低、幻觉容忍度高的场景率先实现规模化商业落地,2C场景商业化进展领先,2B应用分场景和行业来看,数据复杂度和预算影响落地节奏 [103][104][110] AI + 营销/销售 - 数据丰富、可量化ROI和流程标准化驱动AI快速商业化,企业需求从单一工具向全链路智能中枢升级,市场格局分散,AI有望重塑格局 [113][114][119] 重点公司推荐 - 推荐金山办公、福昕软件、泛微网络等多家公司,均给予“买入”评级 [7]