核心交易 - 石基信息全资子公司石基澳门和石基新加坡与美高梅金殿超濠股份有限公司签订《主服务协议》[1] - DAYLIGHT PMS获得美高梅金殿认证为其下一代云PMS系统标准[1] - 公司将以SaaS模式为美高梅金殿及其关联公司提供新一代云架构企业级酒店信息管理系统及相关配套产品和服务[1] - 该系统将替换客户现有PMS系统[1] 市场意义 - 继成功签约新濠酒店集团后 公司再次获得国际大型综合度假村酒店集团认可[2] - 国际大型综合度假村对系统性能 产品功能 系统稳定和数据安全要求极高[2] - 大型国际综合度假村对PMS的要求代表同时代产品技术高点[2] - 此次签约为DAYLIGHT PMS进入全球国际大型综合度假村酒店市场树立良好标杆效应[2] 财务与品牌影响 - 签约将为公司带来长远可观的财务收益[2] - 成功上线将产生良好的品牌效应[2] - 集成和接口难度较普通酒店集团更高[2]

公司动态 - 石基信息全资子公司石基澳门与石基新加坡与美高梅金殿超濠股份有限公司签订主服务协议 [1] - DAYLIGHT PMS获得美高梅金殿认证为其下一代云PMS系统标准 [1] - 公司将以SaaS模式为美高梅金殿及其关联公司提供新一代云架构酒店信息管理系统DAYLIGHT PMS及相关配套产品和服务 [1] 业务合作 - 合作协议于2025年8月12日签订 [1] - 合作内容为替换美高梅金殿现有PMS系统 [1] - 提供商为石基信息旗下两家全资子公司 [1]

公司业务进展 - 全资子公司石基澳门和石基新加坡与美高梅金殿签订《主服务协议》[1] - DAYLIGHT PMS获得美高梅金殿认证为其下一代云PMS系统标准[1] - 公司以软件即服务模式为美高梅金殿及其关联公司提供新一代云架构的企业级酒店信息管理系统及相关配套产品和服务[1] 技术升级与替换 - 新一代云架构系统将替换美高梅金殿现有PMS系统[1] - 协议为框架协议 预计不会对公司本年度业绩造成重大影响[1]

市场扩张和合作 - 2025年8月12日，公司子公司与美高梅金殿签订《主服务协议》[2] - DAYLIGHT PMS获美高梅金殿认证，公司以SaaS模式提供服务[2] 协议情况 - MSA为框架协议，期限以SOW完成或到期日为准[6] - SOW可续订或延期，提供商授予客户有限使用权[8] 影响与不确定性 - 签约预计对本年度业绩和财务无重大影响[9] - MSA客户上线时间和节奏不确定[11]

ERP概念板块市场表现 - 截至8月8日收盘，ERP概念板块整体下跌3.00%，位列概念板块跌幅榜前列 [1] - 板块内仅5只个股上涨，涨幅居前为精达股份（+0.78%）、长荣股份（+0.50%）和杰恩设计（+0.48%） [1] - 跌幅居前个股包括鼎捷数智（-15.99%）、赛意信息（-9.82%）和用友网络（-8.74%） [2][3] 资金流向分析 - 板块单日主力资金净流出24.65亿元，其中25只个股呈现净流出状态 [2] - 6只个股净流出超亿元，汉得信息净流出4.79亿元居首，鼎捷数智（-4.71亿元）、用友网络（-3.43亿元）紧随其后 [2] - 仅3只个股获主力资金净流入，精达股份（+3863.05万元）、英唐智控（+1646.65万元）和航天信息（+559.28万元）位列前三 [2][3] 板块横向比较 - 当日跌幅超过ERP概念（-3.00%）的板块包括华为欧拉（-3.08%）、智谱AI（-3.00%） [2] - 涨幅前列板块为新疆振兴（+2.98%）、雅下水电概念（+2.22%）和水泥概念（+2.13%） [2] 个股交易特征 - 鼎捷数智换手率达18.91%，汉得信息换手率为11.34%，显示高活跃度交易 [2] - 宝信软件换手率仅0.80%，用友网络换手率为4.52%，反映交易活跃度分化明显 [2][3]

A股董秘及CFO薪酬概况 - A股市场共有5817家上市公司 CFO薪酬合计达42.43亿元 平均薪酬76.03万元 [1] - 1144位董秘年薪超百万 占比超21% [1] 软件开发行业CFO薪酬分析 - 软件开发行业109位CFO平均薪酬88.38万元 在124个申万一级行业中排名第53位 [1] - 2024年软件开发行业CFO平均薪资较上年提升3.82万元 薪酬增幅排名第53位 [1] - 56位CFO薪酬处于50-100万元之间 占比过半 31位CFO薪酬超100万元 占比近三成 [2] - 薪酬最高CFO为三六零张海龙474.33万元 最低为科达自控牛建勤22.89万元 [2] 软件开发行业CFO年龄分布 - 107位CFO年龄分布在35-60岁 42-50岁CFO数量最多达53位 占比近六成 [4] - 35岁CFO平均薪酬最高达250.90万元 由合合信息叶家杰高薪拉动 [4] - 年龄最大CFO为金橙子崔银巧65岁 最小为中望软件李奎31岁 [6] 软件开发行业CFO学历构成 - 108位CFO中本科50位 硕士47位 合计占比近九成 [6] - 唯一双本科学历CFO为三六零张海龙 年薪474.33万元远超其他学历 [6] CFO薪酬与业绩相关性 - CFO薪酬与企业业绩呈显著负相关 0-150万元三个薪酬段营收增速分别为43.56%、-2.74%、-4.98% [8] - 对应归母净利润增速分别为-31.23%、-126.54%、-314.36% 与薪酬负相关 [8]

A股上市公司CFO薪酬概况 - A股市场共有5817家上市公司 CFO作为核心管理层成员直接影响公司财务健康与战略成败 [1] - 2024年A股CFO薪酬总额达42.43亿元 平均薪酬76.03万元 [1] 软件开发行业CFO薪酬分析 - 行业CFO平均薪酬88.38万元 在124个申万一级行业中排名第53位 同比增加3.82万元 [1] - 薪酬分布呈现两极分化：50-100万元区间占比51%（56位） 超100万元占比28%（31位） [2] - 薪酬最高为三六零张海龙474.33万元 最低为科达自控牛建勤22.89万元 [2] 年龄与学历特征 - CFO年龄集中分布在42-50岁（53位占比50%） 35岁年龄段平均薪酬最高达250.90万元（受合合信息叶家杰高薪拉动） [4] - 年龄跨度31-65岁 最年轻为中望软件李奎31岁 最年长为金橙子崔银巧65岁 [6] - 学历以本科（50位）和硕士（47位）为主占比90% 双学历者三六零张海龙薪酬显著高于同业 [6] 薪酬与业绩相关性 - CFO薪酬与业绩呈负相关：0-150万元三个薪酬段对应的营收增速分别为43.56%/-2.74%/-4.98% 归母净利润增速为-31.23%/-126.54%/-314.36% [8]

董事会会议召开情况 - 公司第八届董事会2025年第四次临时会议于2025年8月6日以通讯方式召开 会议应到董事7名 实到董事7名 召开符合《公司法》及《公司章程》规定 [1] 独立董事变动及委员会调整 - 独立董事娄树林因个人工作安排辞去独立董事职务 同时辞去审计委员会主任委员及薪酬与考核委员会委员职务 [2] - 选举刘剑锋担任审计委员会主任委员 陶涛担任审计委员会委员 与李殿坤共同组成新审计委员会 [2] - 选举刘剑锋担任薪酬与考核委员会委员 与陶涛、李仲初共同组成新薪酬与考核委员会 [2] - 除上述调整外 第八届董事会其他专门委员会成员保持不变 [2] 议案表决结果 - 会议审议议案表决结果为7票同意 0票反对 0票弃权 [1]

公司人事变动 - 石基信息独立董事娄树林因个人工作安排原因辞去独立董事及相关职务 [1] - 娄树林原定任期至公司第八届董事会届满为止 [1] - 辞职后娄树林不再担任公司任何职务 [1]

人员变动 - 娄树林因个人工作安排辞去公司独立董事等职务[2] - 娄树林原定任期至公司第八届董事会任期届满[2] - 娄树林未直接持有公司股份[2] 后续安排 - 娄树林辞任使委员会人数及结构不满足法定要求，将继续履职至结构合规[2] - 公司将尽快完成独立董事补选并披露信息[2]