10月14日，罗博特科跌5.08%，截至发稿，报221.05元/股，成交12.21亿元，换手率3.59%，总市值 370.50亿元。罗博特科股价已经连续6天下跌，区间累计跌幅20.46%。 南方中证500ETF（510500）基金经理为罗文杰。 截至发稿，罗文杰累计任职时间12年179天，现任基金资产总规模1389.99亿元，任职期间最佳基金回报 153.6%， 任职期间最差基金回报-47.6%。 风险提示：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI大模型自动发布，任何在本文出现的信息（包括但不 限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成个人投资建 议。 责任编辑：小浪快报 资料显示，罗博特科智能科技股份有限公司位于江苏省苏州工业园区唯亭港浪路3号，成立日期2011年4 月14日，上市日期2019年1月8日，公司主营业务涉及研制高端自动化装备和基于工业互联网技术的智能 制造执行系统软件。主营业务收入构成为：光伏设备76.31%，泛半导体设备19.65%，其他(补 充)4.04%。 从罗博特科十大流通股东角度 数据显示，南方基金旗下1只基金位居罗博特科十大流通股东。南方中证500ET ...

格隆汇10月13日丨罗博特科(300757.SZ)在投资者互动平台表示，目前公司业务主要系为客户提供设备 及相关服务，暂不涉及生产算力组件的业务。 ...

行业基本面与前景 - 光伏产业链价格和盈利底部明确 [1] - “反内卷”推进以来参与主体持续扩大且产品价格修复效果显著 [1] - 行业有望通过顶层支持、市场化淘汰和技术迭代结合的方式实现供给侧改善 [1] - 预计后续关于产能、产品质量等相关的政策组合拳将陆续落地以驱动产业链景气度持续修复 [1] 指数及ETF表现 - 截至2025年10月13日14:16，中证光伏产业指数下跌2.17% [1] - 成分股涨跌互现，石英股份领涨5.12%，横店东磁上涨3.88%，上能电气上涨1.30% [1] - 捷佳伟创领跌6.25%，阿特斯下跌5.67%，罗博特科下跌4.95% [1] - 光伏ETF基金下跌1.94%，最新报价0.76元 [1] - 截至2025年10月10日，光伏ETF基金近2周累计上涨1.71% [1] 指数构成与权重 - 中证光伏产业指数从主营业务涉及光伏产业链上中下游的上市公司中选取不超过50只最具代表性的证券作为样本 [1] - 截至2025年9月30日，指数前十大权重股合计占比58.02% [2] - 前十大权重股包括阳光电源、隆基绿能、特变电工、TCL科技、通威股份、正泰电器、晶盛机电、德业股份、TCL中环、捷佳伟创 [2]

公司H股上市审计机构聘请 - 公司拟聘请致同(香港)会计师事务所有限公司作为H股发行并上市的审计机构 [1]

智通财经APP讯，罗博特科(300757.SZ)公告，公司拟聘请致同(香港)会计师事务所有限公司为公司H股 发行并上市审计机构。 ...

战略委员会构成 - 成员由3名董事组成，含1名独立董事[4] - 委员由董事长等提名[4] - 设主任委员一名，由董事长担任[5] 战略委员会运作 - 委员变动人数低于规定人数三分之二时暂停行使职权[5] - 召开三日以前通知全体委员[11] - 三分之二以上委员出席方可举行[11] - 所作决议经全体委员过半数同意方为通过[12] 其他 - 会议档案保存期限不少于10年[12] - 工作细则自H股在港交所上市日起生效[16]

新策略 - 2025年10月8日公司董事会同意聘请致同（香港）为H股发行并上市审计机构[2][7] - 2025年10月8日独立董事同意聘请致同香港并提交董事会审议[5] - 2025年10月8日审计委员会同意聘请并提请股东会授权相关事宜[6]

担保管理 - 公司对外担保统一管理，非经批准不得提供[2] - 为控股、参股公司担保，其他股东原则按比例担保或反担保[5] 审议规定 - 单笔担保超净资产10%等多种情况须股东会审议[12][13] 合同审查 - 订立担保合同需审查主合同等内容[17] 信息披露 - 公司按规定履行对外担保信息披露义务[24] 责任追究 - 对有过错责任人视情况处分或追究责任[28][30][31][32] 制度生效 - 制度自H股在港交所上市日起生效[33]

独立董事任职资格 - 原则上最多在三家境内上市公司（含本公司）任职[4] - 董事会成员中应有三分之一以上，且至少包括一名会计专业人士[5] - 直接或间接持股1%以上或前十股东自然人股东及其亲属不得担任[9] - 直接或间接持股5%以上股东或前五股东任职人员及其亲属不得担任[9] - 需有五年以上法律、会计或经济等工作经验[8] - 最近十二个月内有特定禁止情形不得担任[9] - 最近三十六个月内因证券期货违法犯罪受处罚不得担任[12] 提名与任期 - 董事会、单独或合计持股1%以上股东可提候选人[14] - 每届任期3年，连任不超6年[15] 履职与监督 - 连续2次未亲自且未委托出席董事会会议，30日内提议解除职务[16] - 辞职或被解除致比例不符或缺会计专业人士，60日内补选[17] - 行使部分特别职权需全体过半数同意[21] - 部分事项过半数同意后提交董事会审议[22] - 专门会议由过半数推举一人召集主持[24] - 每年现场工作不少于15日[26] - 工作记录及公司资料保存至少10年[27] - 年度述职报告最迟发年度股东会通知时披露[29] - 发表独立意见应明确清楚且含多方面内容[31] - 委托书应载明相关信息及委托人意见[32] 报告与支持 - 遇五种情形应向深交所报告[34] - 公司应提供工作条件和人员支持[36] - 保障与其他董事同等知情权[36] - 及时发通知并提供资料，保存至少十年[36] - 两名以上书面要求延期开会或审议，董事会应采纳[37] - 履职遇阻碍可向董事会说明，仍不能消除可报告[37] - 履职涉应披露信息公司不披露，可申请披露或报告[38] 费用与津贴 - 公司承担聘请专业机构等费用[39] - 给予相适应津贴，标准董事会制订、股东会审议并披露[39] 制度生效 - 本制度经董事会审议通过，自H股在港交所上市生效[42]

提名委员会组成 - 由三名委员组成，两名独立董事，至少一名不同性别董事[5] - 委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事三分之一提名，董事会选举产生[7] 任期与增补 - 任期与董事会一致，届满连选可连任[7] - 人数低于规定人数三分之二时，董事会尽快增补，未达人数暂停职权[7] 职责与建议 - 负责拟定董事、高管选择标准和程序等，向董事会提建议[9] - 董事会对建议未采纳或未完全采纳需记载意见及理由并披露[11] 中介与选任 - 必要时可聘请中介机构，费用公司承担[12] - 董事、高管选任需提前一至两个月提建议和材料[14] 会议相关 - 不定期召开，定期会议提前三日通知，临时会议合理时间通知[17] - 三分之二以上委员出席方可举行[18] - 表决时关联委员回避[19] - 决议需全体委员过半数同意通过[19] - 表决方式多样[19] - 通过议案及表决结果书面报董事会[19] - 会议记录证券部保存不少于10年[19] - 与会人员决议公开前保密[19] 细则规定 - 细则未尽事宜依相关规定执行[21] - 由董事会制定并解释[21] - 经董事会审议通过，公司首次公开发行H股在港交所挂牌上市生效[21]