江西富祥药业股份有限公司 二零二五年六月 第一章 总则 目 录 第一条 为进一步提高江西富祥药业股份有限公司（以下简称"公司"）的规 范运作水平，加大对年报信息披露责任人的问责力度，提高年报信息披露的质量 和透明度，增强信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性，推进公司内控制 度建设，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司 信息披露管理办法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所创业板股票上市规 则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运 作》《关于要求制定上市公司年报信息披露重大差错责任追究制度的通知》等法 律法规、规范性文件及《江西富祥药业股份有限公司章程》（以下简称"《公司 章程》"）的规定，特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司年报信息披露工作中有关人员不履行或者不正确 履行职责、义务或其他个人原因，对公司造成重大经济损失或造成不良社会影响 时的责任认定、追究与处理，适用于公司控股股东及实际控制人、董事、高级管 理人员及公司各部门、子公司及公司能够对其实施重大影响的参股公司及其负责 人以及与年报信息披露有关的其他工作人员。 第三条 公司有关人员严格执 ...

捐赠事项概述 - 公司全资子公司内蒙古东升庙矿业有限责任公司拟向乌拉特后旗人民政府捐赠人民币195万元用于生态恢复建设和改善人居环境 [1] - 捐赠事项已于2025年6月27日经公司第十二届董事会第三十六次会议审议通过 [1] - 连续十二个月累计对外捐赠金额未超过公司最近一期经审计净资产的3% [1] - 本次捐赠不构成关联交易 [1] 捐赠协议主要内容 - 捐赠方为内蒙古东升庙矿业有限责任公司，受赠方为乌拉特后旗人民政府 [1] - 乌拉特后旗地处巴彦淖尔市北部，面积约2.1万平方公里，其中86%为荒漠和半荒漠化草原 [1] - 当地生态环境因干旱少雨、风沙较大及工业经济发展而持续恶化 [1] 捐赠事项对公司影响 - 捐赠有助于提升公司社会形象和影响力 [2] - 捐赠资金来源于子公司自有资金，对公司当期及未来经营业绩不构成重大影响 [2] - 不存在损害公司及全体股东利益的情形 [2]

年报信息披露重大差错责任追究制度 总则 - 公司为规范运作和提高年报信息披露质量制定本制度 [1] - 制度适用于董事、高级管理人员、子公司负责人及年报制作相关人员 [1] - 董事会秘书负责向经营管理层和董事会报告重大差错情况 [1] 责任追究情形 - 违反会计准则或信息披露规定导致重大差错需追责 [2] - 未遵守证监会或交易所指引造成不良影响需追责 [2] - 公司内部人员出现追责事件可能被免除职务 [2] 处理原则 - 追责遵循实事求是、过错与责任相适应原则 [1] - 董事会听取责任人陈述后再作处理决定 [2] 制度执行 - 制度由董事会负责解释和修订 [4] - 自董事会审议通过之日起施行 [4]

新闻工作者关爱保障计划 - 中国平安在山东地区举行"新闻工作者关爱保障计划"赠险仪式，为新闻工作者提供专属保险服务 [1] - 该计划由山东省新闻工作者协会、大众报业集团和中国平安山东地区共同参与 [1] - 计划覆盖第18届长江韬奋奖、第34届中国新闻奖一等奖、二等奖山东地区获奖代表 [1][12] 参与方表态 - 大众报业集团表示该计划体现了对新闻工作者的人文关怀和社会责任担当 [4] - 山东省新闻工作者协会认为该计划彰显了新闻保障工作的导向作用 [6] - 平安银行济南分行强调公司践行金融工作的政治性、人民性，服务民生保障 [8] - 平安产险山东分公司表示将持续用有温度的金融服务为新闻事业保驾护航 [10] 活动成果与展望 - 活动现场为获奖新闻工作者代表赠送了专属保险服务卡 [12] - 获奖代表表示该计划将激励他们创作更多新闻精品 [12] - 中国平安驻鲁公司将发挥综合金融优势，继续服务山东经济社会发展 [12]

AAM市场概述 - 先进空中交通(AAM)将开辟三大应用场景：客运(点对点接驳与医疗转运)、货运(重型运输与末端配送)、基础设施巡检等专业服务[2] - 适用飞行器包括小型无人机、大型电动飞机及VTOL/STOL等新型航空器，推动自主操作与推进系统创新[2] - 全球AAM市场规模预计2034年达800亿美元，增长驱动力来自城市拥堵与偏远地区交通需求[2] - 无人机领域已从探索期进入快速成长期，数百个试点项目进入常态化运营阶段[2] 技术框架与发展路径 - AAM发展需构建基础设施与认证体系，借鉴传统航空从有限场景到经济支柱的演进经验[3] - 白皮书提出三大落地要素：制定负责任战略愿景、明确价值链各方任务、总结无人机部署经验[5] - 负责任发展框架包含三大维度：安全保障、社会与环境可持续性、系统韧性与经济增长[8] - 11项核心原则(如安全第一、公平可及)源自城市空中交通发展原则，指导设计与部署决策[11] 价值链协同机制 - 四大关键挑战：技术准备度(电池/空管系统)、运营成熟度(机队管理)、监管政策演进、市场可行性[21] - 监管机构需建立国际标准与空域融合机制，填补交通服务空白[22] - 投资者应聚焦使命驱动型战略，平衡风险与ESG投资[22] - 基础设施提供商需构建模块化垂直起降枢纽与能源系统[22] - 供应商开发适配性零部件，OEM完成适航认证，运营商整合多式联运网络[25] 无人机实践迁移价值 - 无人机规模化经验可迁移至大型AAM飞行器，聚焦运行可行性、经济性、社会接受度三大维度[31] - 世界粮食计划署DEEP计划通过低成本无人机+AI实现灾害评估，响应效率提升90%[33][35] - 哥斯达黎加飞行实验室用消费级无人机监测100公顷生态区，培育本地管理能力[37][40] - 印度MFTS计划缩短医疗配送时间90%，依托政企合作与温控技术突破地形限制[42][44] 未来发展方向 - 分阶段结构化推进，平衡创新与安全，深度融入综合交通体系[47] - 跨境合作与统一政策框架是关键，需建立女性健康研究等配套机制[50][51] - 潜在影响包括开启交通第三维度，重塑航空业社会功能定位[50]

高考期间的社会责任行动 - 公司在全国多地高考考点设立"阳光爱心服务站"，提供防暑药品、清凉扇等物资，并在突发天气时迅速响应，如增配雨具、引导车辆停放等 [1][2] - 公司工作人员在南京、湖南益阳、西安等地冒雨搭建服务点，保障物资供应并协助疏导交通 [2] - 公司通过细微服务如发放清凉物资、应急雨伞和车辆引导，展现对考生及家长的守护之心 [2] 金融知识普及与反诈宣传 - 公司将金融知识普及融入助考服务，针对"内部指标""提前查分"等高考骗局进行警示 [6] - 在新疆哈密、吉林白城、黑龙江佳木斯、海南海口等地发放反诈手册，详解"高考补贴诈骗""伪造录取通知书"等新骗术 [6] - 山东分公司推出"金融护考小贴士"，运用AI工具生成高考主题海报，融合古典诗词与风险警示 [6] - 益阳中支设立"心理疏导小组"，为考生及家长缓解紧张情绪并解答教育规划与健康保障疑问 [6] 心灵关怀与情感支持 - 公司在湖北恩施考点外赠送寓意"一举夺魁"的向日葵，缓解家长焦虑 [12] - 陕西延安、咸阳的工作人员与陪考家长交谈，以轻松话题缓解紧张情绪 [12] - 江西分公司提供"公益高考志愿填报直播"服务，邀请名校导师在线答疑 [12] - 江苏分公司志愿者手举祝福牌，在考生出场时送上鼓励 [12] 社会责任与未来展望 - 公司将爱心助考作为履行社会责任的重要实践，持续多年开展 [14] - 未来计划延伸公益触角，在多领域传递保险行业的温度 [14]

阳光人寿2025年客户节概况 - 客户节主题为"走进知心阳光 感受爱与责任" 贯穿线上线下活动 [1] - 全国分支机构开展系列活动 提供全新服务体验 [1] - 活动时间自5月19日启动 目前仍在持续进行中 [17] 客户节核心亮点 - 开幕式揭晓五大精彩篇章 通过家庭教育专家真实案例诠释"爱与责任"主题 [2] - "我家阳光"APP推出AI时光机活动 运用大模型技术回顾公司20年发展历程 [4] - 响应国家"体重管理年"号召 APP新增BMI测算+健康管理+运动管理一体化服务 [4] 养老服务体系创新 - 首次集中展示阳光居家养老服务体系 依托集团医疗健康资源 [7] - 广东/上海等分公司开展居家养老体验活动 [10][12] "直通30"医疗服务 - 源自国家卫健委肿瘤课题研究项目 覆盖17种高发恶性肿瘤及4种严重心血管疾病 [12][13] - 服务网络覆盖45家权威三甲医院 分布在17个医疗资源集中城市 [13] - 可惠及投保人直系亲属 提供门诊/住院/会诊/随访全流程服务 [14] - 数据显示中国癌症患者5年生存率(40.5%)显著低于美国(70%) [12] 活动意义 - 通过创新服务将"爱与责任"具象化为健康守护力量 [16] - "直通30"服务是对客户长期信赖的最高规格回馈 [16]

文化传承活动 - 普洱中支举办"浓情端午巧手传香"客户联谊活动，通过包粽子和讲解端午民俗智慧，让客户感受传统手工艺的匠心 [2] - 渭南中支以龙舟模型制作为主题开展手工DIY活动，客户与员工家庭共同制作特色龙舟模型 [4] - 益阳中支设计"端午文化知多少"与分组包粽子比赛，融合传统技艺与创意造型 [4] - 广西分公司组织亲子龙舟DIY及包粽子活动，通过亲子协作完成迷你龙舟和创意粽子制作 [4] 服务创新举措 - 六安中支将"家庭保障需求诊断"服务嵌入包粽互动，用糯米填充量比喻保障配置的适度原则 [6] - 池州中支在艾草花束制作活动中融入"三五七"保障理念及"爱与责任"文化内核 [6] - 永川中支通过"金融知识小课堂"将防诈口诀编入端午民谣 [6][9] - 日照中支设立"客户需求收集站"，记录客户在家庭保障、养老规划等方面的需求 [11] 差异化地域服务 - 池州中支将"居家养老"体验搬进活动现场，客户现场操作智能健康监测设备感受"医养结合"服务 [11] - 东莞中支为百余名客户提供高端防癌筛查及免疫力检测，专业团队一对一解读报告 [11] - 陕西分公司通过银发客户调研精准捕捉养老规划需求，优化公司服务 [11] 社会责任实践 - 海南分公司志愿者走访海口市云龙村10户困难老人，送去端午礼包并开展金融知识公益讲座 [12][14] - 通化中支慰问通化市儿童福利院特殊儿童，送去生活物资并陪伴孩子们游戏、读书 [12][16] - 涪陵中支将"反诈粽子"送入社区，在粽叶中包裹财产安全提醒 [12] - 黑龙江分公司举办"阳光宝贝秀，尔滨因你闪耀"活动，客户及员工子女用画笔描绘冰雪童话 [16][18]

评选活动概述 - 由《经济观察报》主办的「鼎新奖」2024-2025年度评选结果揭晓，主题为"创新驱动发展，责任引领未来" [1] - 聚焦企业在ESG实践、高质量发展、新质生产力及行业领导力等维度的综合表现 [1] - 22家企业和4位商业领袖获奖，成为创新突破、高质量发展、可持续责任的代表 [1] 评选流程与标准 - 评选历时4个月，采用"行业专家推荐+企业自主申报"模式 [1] - 评审流程包括初筛、桌面调研、实地走访及专家评审团综合评定 [1] - 评选指标涵盖ESG践行能力（环保投入、社会责任项目质量等）、高质量发展（研发投入、管理创新成效等）、新质生产力（数字化转型、智能制造水平等）、行业影响力（市场份额、标准制定参与度等）及人物领导力（战略规划、团队凝聚力等） [1] 活动意义与展望 - 「鼎新奖」旨在表彰在全球商业舞台上展现卓越领导力与创新精神的企业与个人 [1] - 活动激励全球商业领袖以创新为刃、以责任为盾，共同书写商业文明新篇章 [2] - 未来将持续推动全球商业领袖在创新合作、绿色转型与社会责任领域深化实践，助力构建开放、包容、可持续的全球商业生态 [2]

股权争夺与法律纠纷 - 交大昂立于6月24日向上海市公安局松江分局刑事报案，追究前高管杨国平、朱敏骏、娄健颖、李红、李康明5人的"刑事责任"，报案已被受理 [2] - 被报案的五名前高管中，杨国平曾任董事长，朱敏骏曾任副董事长兼总裁，娄健颖和李康明曾任副总裁，李红曾任董秘，均于2018年后离任 [2] - 杨国平目前仍担任大众公用（600635 SH）和大众交通（600611 SH）两家公司董事长 [2] - 大众公用方面表示，交大昂立仅获得"受案回执"，不代表案件已立案，公司经营一切照常，杨国平正常履职 [3] 历史违规问题 - 2023年12月，交大昂立收到上海监管局警示函，认定公司2016年和2018年年度报告中高管报酬披露不实 [3] - 公司召开媒体沟通会，公开质疑前高管违规违法侵占报酬，具体涉及以公司资金为高管购买团体保险后退保退费至个人账户的行为 [3] - 公司已对五人提起民事诉讼，以便在追诉期内立案，并继续搜集证据保留追溯权利 [3] - 2023年，现任管理层曾投诉前高管在重组泰凌医药（01011 HK）时涉嫌信披违规和财报虚假记载，导致公司财务报告难产并被交易所暂停交易 [3] 股权结构 - 公司控股股东为上海韵简实业等五家一致行动人，实际控制人为嵇霖，持股比例为30 062% [4] - 第二大股东为大众交通和金澹资产管理有限公司组成的一致行动人，持股比例为19 89% [4] 要约收购 - 2023年早些时候，控股股东一致行动人发起部分要约收购试图扩大控制权，但因股价快速上涨导致最终参与度有限 [5]