统筹：黄蕾 编导：薛婧 杨升 作者：朱翔 江小轩 杨仪 胡胜 高禹 配音：杨仪 近日，第七批新职业正式发布，涵盖17个新职业、42个新工种，包含跨境电商运营管理师、无人机 群飞行规划员、农村集体经济经理人、电子电路设计师等。这些职业紧扣技术革新、业态升级趋势，为 劳动者拓展多元就业赛道的同时，更为产品出海向品牌出海迈进，"中国制造"向"中国创造"跃迁注入了 强劲动力，推动中国创意、中国品牌与中国故事在国际舞台持续绽放光彩。 上海证券报出品 【纠错】 【责任编辑:焦鹏】 ...

大赛概况与规模 - 第三届全国技能大赛共设置106个竞赛项目，包括66个世界技能大赛选拔项目和40个国赛精选项目 [1] - 大赛吸引35个代表团的3420名选手和3275名裁判参与 [1] 赛项设置与行业趋势 - 智能制造、高端装备、数字技术、新能源等赛项占比超过50%，体现紧跟技术前沿发展的导向 [1] - 首次将乡村振兴赛项纳入比赛范畴 [1] - 新增无人机系统、智慧安防技术、软件测试、数字交互媒体设计、口腔修复工艺技术、零售等6个世赛选拔项目 [3] - 赛项设置围绕社会生产发展需求，充分体现新质生产力发展方向，将引领职业教育培训改革方向 [3] 参赛选手特征 - 参赛选手学历层次高，博士13人、硕士286人、本科843人，高学历选手占比高达33%，主要集中在智能制造、高端装备、数字技术、新能源等前沿领域 [4] - 选手年龄覆盖范围广，从16岁至57岁，体现技能人才终身培育特点 [5] - 企业职工参与度提升，参加国赛精选项目的职工选手占比超过50% [7] 机器人技术应用与人才需求 - 服务机器人应用技术项目要求选手掌握计算机、通信、物联网、定位导航、机械、装配、电子电器等基础知识及行业标准 [10] - 机械手臂精度调试是关键难点，高水平选手能快速精准调试 [10] - 自主移动机器人可应用于农作物播种、采摘，帮助农户提高生产效率 [12] - 机器人融入生产生活推动对操作、维护、编程人才的需求增加，大赛推动人才培养与市场需求精准对接 [12] - 行业需要技能与技术融会贯通的复合型人才以符合未来产业发展需求 [12] 新质生产力与产业升级 - 智慧安防技术引入人工智能技术，模拟楼宇对讲、视频监控、停车场管理场景，结合传统综合布线与AI训练选手 [14][16] - 口腔修复工艺技术运用数字化扫描、设计及制作，将制作周期从一周缩短至一天，误差精确到0.02毫米 [16] - 数字化技术可实现当天看牙当天戴牙，优化患者就医体验 [16] - 新增世赛项目引领技能人才与新兴产业深度融合，为培养新质生产力人才、服务经济高质量发展发挥关键作用 [16] 专业技能展示与训练 - 叉车技能展示要求在三米窄巷环境中，将近200斤的货架挪放至8米高，需四点定位确保安全高效 [19] - 达到毫米级操控需每天苦练300次精准摞放 [19] - 非遗技艺展演包括用塔克拉玛干细沙作画的沙粒画制作技艺和靠3000多个手工零件实现整点开伞旋转的动偶钟制作技艺 [21]

大赛项目设置与产业导向 - 大赛106个比赛项目中，智能制造、高端装备、数字技术、新能源等前沿技术赛项占比超过50% [3] - 新增无人机系统、智慧安防技术、软件测试、数字交互媒体设计、口腔修复工艺技术、零售等6个赛项，并首次纳入乡村振兴赛项 [3] - 赛项设置围绕社会生产发展需求，体现新质生产力发展方向，旨在引领职业教育培训改革 [5] 新职业赛项特点与人才选拔 - 无人机驾驶（植保）项目首次增加室外实操比赛，重点考核手动操控无人机在规定路线飞行的精准度与植保作业效率 [7] - 该赛项70%参赛选手拥有本科学历，其中三分之二来自中职院校师生，三分之一来自企事业单位技术骨干 [9] - 比赛考核全链条独立作业能力，包括无人机装调、农情航测、评估分析及植保飞行，飞行水平误差需小于80cm，高度误差小于50cm，航向误差小于30度 [9] 技能与产业需求对接 - 智慧安防技术赛项要求选手在12小时内完成楼宇入侵报警系统部署、视频监控及分析等多项实战任务 [13] - 3D数字游戏艺术赛项考察创意能力与计算机图形技术，选手需在限时内独立完成多个技术模块的创作 [13] - 全媒体运营等项目引入企业真实案例，如文案策划与H5制作，直接对接产业发展需求以选拔紧缺技能人才 [15]

大赛新职业赛项设置 - 第三届全国技能大赛新增无人机系统、智慧安防技术、软件测试、数字交互媒体设计、口腔修复工艺技术、零售等6个赛项 [3] - 首次纳入乡村振兴赛项 智能制造、高端装备、数字技术、新能源等赛项占比超50% [3] - 赛项设置围绕社会生产发展需求 体现新质生产力发展方向并引领职业教育培训改革 [3] 无人机驾驶赛项特点 - 无人机驾驶（植保）项目首次增加室外比赛内容 要求手动操控无人机按规定路线飞行并进行植保作业 [8] - 参赛选手中本科学历达70% 其中三分之二来自中职院校学生和一线教师 三分之一来自企事业单位技术骨干 [8] - 比赛要求飞行水平误差不超过80cm 高度误差不超过50cm 航向误差控制在30度范围内 [13] 新职业赛项与产业对接 - 智慧安防技术赛项要求选手在12小时内完成楼宇入侵报警系统部署、视频监控及分析等多项任务 [16] - 3D数字游戏艺术赛项考查创意能力与计算机图形技术水平 需在限时内完成多模块创作 [18] - 全媒体运营项目引入企业真实案例 包括文案策划和H5制作 直接对接产业发展需求选拔紧缺技能人才 [18]

论坛背景与核心议题 - 第二届技能强国论坛于9月20日在郑州航空港区中原国际会展中心举行 作为第三届全国技能大赛配套活动 [1] - 论坛聚焦技能强国建设路径 汇集专家学者 高技能人才代表 职业院校及企业代表共同探讨 [1] - 核心议题包括经济转型对职业教育的新要求 人工智能驱动下的就业形态变化 以及一线劳动者技能提升路径 [1][2] 职业教育与产业对接 - 职业教育主动对接新能源 人工智能等新兴产业 构建课程跟着岗位走 技能跟着需求走的培养模式 [1] - 全国400多家职业技能培训机构联合发起"技能照亮前程"培训行动河南倡议 [2] - 全国300多家职业技能社会评价组织共同推出高质量开展技能人才评价郑州倡议 [2] 技术变革与就业形态 - 人工智能驱动技术进步与产业结构转型加速 灵活就业及新就业形态日益普遍 [1] - 新职业发展拓展就业规模 增加就业岗位 推动职业技能成熟与职业能力提升 [2] - 需对新兴就业形态进行积极引导和规范 [1] 高技能人才培养案例 - 河南化工技师学院姜雨荷从初中毕业打工者成长为世界技能大赛冠军 实现中国化学实验室技术项目金牌零突破 [1] - 其成功基于两个跨越：技术精益求精验证一万小时定律 挑战不可能实现自我突破 [1] - 郑州宇通集团高级技师杨卫锋分享一线劳动者通过适应新技术新职业实现人生价值的实践路径 [2] 产业合作与生态建设 - 论坛现场举行"产教评"技能生态链合作伙伴及技工教育联盟合作伙伴签约仪式 [2] - 通过校企合作推动技能生态链建设 强化人才培养与产业需求对接 [2]

新职业发布概况 - 人社部联合国家市场监督管理总局、国家统计局发布第七批17个新职业及42个新工种 包括检验检测管理工程技术人员、养老服务师、跨境电商运营管理师、无人机群飞行规划员等 [1] 新技术驱动的新职业 - 超过半数新职业与新技术、新产业直接相关 其中无人机群飞行规划员随低空经济成为国家战略而兴起 全国注册无人机突破217万架 催生大量飞手岗位 [2] - 生成式人工智能系统测试员因大模型应用爆发而需求激增 需检测AI幻觉、数据安全及伦理风险 团队每日设计数百个陷阱问题验证AI可靠性 [2] - 2024年人工智能测试岗位招聘量同比激增320% 多模态AI测试工程师平均薪资较传统岗位高35% 90后从业者占比超60% [3] - 新技术如人工智能、大数据、云计算催生技术含量高、创新能力强的新职业 推动数字职业、绿色职业发展 增加就业容量并促进产业升级 [3] 新生活服务类职业 - 睡眠健康管理师针对中国18岁及以上人群48.5%的睡眠困扰率及超3亿睡眠障碍人群 构建全生命周期服务体系 当前专业睡眠服务人员缺口超10万人 社区服务覆盖率不足5% [4][5] - 旅拍定制师在新疆喀什古城行业迅速扩张 旅拍店从2020年2家增至2024年160余家 从业人员超2000人 年收入达2.6亿元 旺季日均接待80组客人 单店月营业额达70-80万元 [5] - 新职业精准捕捉消费升级需求 将模糊需求转化为明确职业 缓解结构性就业矛盾 [5][6] 职业规范化与产业升级 - 家政服务经理人认证推动行业精细化发展 细分10-12个工种如母婴护理、收纳整理 持证育婴嫂月薪达8000-15000元 优秀者超2万元 并提供清晰职业发展路径 [6][7] - 职业认证促进多地产业升级：东北烧烤料理师推动地摊烤串标准化转型 广东跨境电商运营管理师助中小工厂产品远销海外 江苏持证钢结构装配工使装配式建筑施工效率提升30% [7] - 新职业发布定义产业关键岗位及技能要求 为技术应用和产业结构升级提供人才支撑 [7] 后续政策举措 - 人社部将加快制定新职业国家标准 构建多层次职业标准体系 并开展岗位需求+技能培训+评价+就业服务的项目化培训模式 开发配套培训资源 [8][9]

消费升级趋势 - 消费向发展型、享受型和品质型升级 需求趋向个性化、多样化[3] - 无人机表演成为拉动消费的新增长点[3] - 健康养老、文化创意、现代服务等领域激发新职业需求[5] 新兴职业发展 - 无人机群飞行规划员成为新职业 负责编程方案调整和飞行轨迹确定[1][3] - 生成式人工智能动画制作员、养老服务师、睡眠健康管理师、旅拍定制师等新职业涌现[5] - 烧烤料理师需掌握控火技巧和食材搭配等新技能要求[7] 职业体系规范化 - 人力资源社会保障部等部门发布17个新职业和42个新工种[7] - 新职业具有就业容量大、与生活紧密相关的特点[7] - 正在制定新职业标准和评价规范 加强培训提高人才培养针对性[7]

新职业发布概况 - 人力资源和社会保障部公布第七批新职业 包括无人机群飞行规划员 装修管家 工伤预防咨询师 电子电路设计师等17个新职业 以及烧烤料理师 生成式人工智能系统测试员 景区营销推广师 家具生产产品质检员等42个新工种 [1] - 新职业指国家职业分类大典未收录但已有一定规模从业人员且具有独立专业和技能要求的职业 自2019年以来已发布7批共110个新职业 [1] - 新增职业和工种集中在新兴产业 绿色低碳 现代服务业等领域 具有数智化 绿色化与生活化特征 [1][3] 技术驱动因素 - 人工智能 大数据等新兴技术快速发展推动数字经济跨越发展 2024年数字经济核心产业增加值占GDP比重达10% 数字经济规模居世界第二 [2] - 新技术应用催生数字相关新职业 包括生成式人工智能动画制作员 生成式人工智能系统测试员 人工智能训练师 数字孪生应用技术员 云网智能运维员等 [2] - 新技术既创造新工种 也赋能传统职业转型升级 新就业赛道诞生于新质生产力蓬勃生长地带 [2] 产业与需求拉动 - 绿色转型 低空经济 健康服务等战略性新兴产业快速崛起 带动具有时代特色的新职业 无人机产业规模扩大催生无人机群飞行规划员职业 服务于物流 农业 测绘等行业边界重构 [3] - 人均GDP连续两年稳定在1.3万美元以上 消费升级推动对生活品质 健康管理 精神文化 个性化服务需求增长 催生室内环境治理员 睡眠健康管理师 旅拍定制师等现代服务领域新职业 [3] - 新需求和新消费牵引新供给 为劳动者提供多元职业发展路径 [3] 就业市场转型 - 就业市场从传统固定岗位体系向灵活 多元 高技能导向模式转型 适应技术变革和产业升级 [4] - 需根据经济社会发展新趋势和人民生活新期待 细化社会分工 发展新业态新模式 挖掘培育新职业序列和就业增长点 [4] - 职业新陈代谢反映时代发展 需通过完善制度激发潜能 使新职业成为连接个人成长与社会进步的桥梁 [4]

新职业发展背景与规模 - 中国新增职业达110个 其中第七批新增17个新职业和42个新工种包括代用茶加工工和咖啡加工工 [1] - 2022年与2015年职业分类大典对比显示 新增职业158个 占总数1639种的10% [2] 经济结构驱动因素 - 数字技术深度应用催生新就业形态 如生成式人工智能系统应用员和人工智能数字人训练师进入新职业序列 [2] - 人均国内生产总值连续两年超1.3万美元 消费升级带动健康照护师和研学旅行指导师等细分需求职业增长 [3] 产业发展与监管挑战 - 低空经济迅猛发展形成人才缺口 无人机驾驶员2019年成为首批新职业但存在机构资质不全和收费混乱问题 [3] - 新业态突破传统产业模式 需完善职业标准与准入门槛以规范从业认证与人才培养 [3] 人力资源政策支持 - 企业须足额提取职工教育经费且60%以上用于一线职工培训 推动劳动者终身学习与技能更新 [4] - 通过细化社会分工和发展新业态挖掘新职业序列 开发就业增长点 [4]

新职业介绍：无人机群飞行规划员 - 无人机群飞行规划员通过编写程序规划无人机飞行路线，确保上千架无人机在空中飞行时不碰撞 [4] - 工作内容包括根据场地信号、天气情况、风速大小等因素进行前期勘测和试验，并通过反复调整编程方案实现图案的灵动逼真 [6][7] - 该职业需要将创意和数字技术完美融合，熟练掌握三维算法和编程技能 [12] 职业门槛与就业前景 - 无人机群飞行规划员需要计算机专业背景，入职门槛较高 [10] - 成熟的无人机群飞行规划员月薪从一万元起步，公司业务繁忙，正在考虑招募新人 [18] - 从业三年多的规划员已参与500多场飞行表演规划，行业经验积累较快 [12] 行业应用与市场规模 - 无人机群飞行规划员涉及物流运输、农业植保、应急救援等200多个应用场景 [19] - 截至2024年底，我国无人机行业运营企业近2万家，全年产值约为2100亿元，同比增长39.5% [21] - 中国民航局预测，2025年我国低空经济的市场规模将达到1.5万亿元，到2035年有望达到3.5万亿元 [21] 人才需求与行业趋势 - 未来几年，低空经济领域人才缺口将超100万，无人机群飞行规划员将在文化旅游、城市管理等领域发挥重要作用 [23] - 随着量子通信、人工智能、新能源等技术的发展，民用无人机在千行百业的应用将更加广泛 [19] - 国家职业标准的制定和颁布将进一步明确该职业的特点和入职要求 [23]