反腐败专项治理成果 - 2025年8月前因严重舞弊辞退员工74人 [2] - 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理46人（内部21人、外部25人）包含总裁级1人、总监级14人、经理级4人 [2] - 追诉离职人员3人并查处45家舞弊供应商及合作伙伴 涉及违法犯罪金额约3000万元 [2] 反腐败制度体系建设 - 设立职业追溯机制追究任职期间职务犯罪行为 [4] - 成立诚信道德委员会并修订6项核心制度包括《反贪腐制度》《供应商廉洁合规管理办法》 [4] - 与阳光诚信联盟等机构共建跨行业涉腐黑名单共享平台 实施永不录用等惩戒措施 [4] 供应商合规管理 - 2025年2月公布首批永不合作主体清单 10家违规供应商被列入 [4] - 通过分级管理、签订廉洁协议等措施完善供应商合规体系 [4] 财务业绩表现 - 2025年上半年营收385.44亿元同比增长14.3% 净利润70.31亿元同比增长14.5% [4] - 经营利润101.31亿元同比增长17% 其中安踏品牌收入169.5亿元（+5.4%） FILA品牌收入141.8亿元（+8.6%） [4] 资本市场表现 - 安踏体育（02020.HK）收盘报96.3港元/股 单日上涨2.56% [5] - 总市值达2703.35亿港元 [5]

反腐败措施执行情况 - 公司对贪腐行为采取零容忍态度 一查到底绝不姑息 无论能力业绩或合作深度[1] - 通过内部审计监察稽核等多重举措高强度打击贪腐 设立职业追溯机制追究在职期间职务犯罪[3] - 截至8月辞退74名严重舞弊员工 移交司法机关46人（内部21人外部25人）含总裁级1人总监级14人经理级4人 追诉3名离职人员 查处45家舞弊供应商 涉案金额约3000万元[3] 制度体系建设 - 成立诚信道德委员会 修订6项核心制度包括《反贪腐制度》《奖惩管理制度》《供应商廉洁合规管理办法》[3] - 将第三方合规管理和供应链风险防控纳入规范框架 加强巡视巡察制度建设完善监督机制[3] - 公布首批10家永不合作供应商清单 与阳光诚信联盟等机构共建跨行业涉腐黑名单共享平台[4] 廉洁文化教育 - 将廉洁文化纳入全员必修课 提升廉洁自律意识 对供应链伙伴开展常态化合规培训[3] - 联合实施行业通报永不录用终止合作等惩戒措施 强化内控防线[4]

反腐败行动成果 - 截至2025年8月因严重舞弊被辞退员工74人 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理人员46人（含内部21人及外部25人）其中包含总裁级1人 总监级14人 经理级4人 [1] - 追诉离职人员3人（在职期间职务犯罪） 违反诚信廉洁条款的舞弊供应商及合作伙伴45家 涉及违法犯罪金额约3000万元 [1] 反腐败机制建设 - 2025年集团聚焦高风险领域推进反腐专项治理 通过内部审计 监察 稽核等多重举措打击贪腐行为 [1] - 设立职业追溯机制 对员工任职期间职务犯罪行为不受在职状态和时间限制依法追责 [1] - 2025年2月建立涉腐黑名单制度 定期披露永不合作主体清单 首批公布10家违规供应商 [1]

公司反腐治理行动 - 2025年安踏集团聚焦高风险领域推进反腐专项治理 通过内部审计 监察 稽核等多重举措严厉打击贪腐行为 [1] - 截至2025年8月因严重舞弊触犯集团红线被辞退员工74人 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理人员46人（含内部21人/外部25人） [1] - 涉案人员包含总裁级1人 总监级14人 经理级4人 追诉离职人员3人 查处违反诚信廉洁条款供应商及合作伙伴45家 涉及违法犯罪金额约3000万元 [1]

反腐行动数据 - 截至2025年8月因严重舞弊被辞退员工74人[1] - 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理人员46人（内部21人，外部25人）[1] - 案件涉及违法犯罪金额约3000万元[1] 涉案人员层级与供应商处理 - 涉案人员包含总裁级1人、总监级14人、经理级4人[1] - 追诉离职人员3人（在职期间职务犯罪）[1] - 违反诚信廉洁条款的舞弊供应商及合作伙伴45家[1] 跨行业反腐合作 - 与阳光诚信联盟、企业反舞弊联盟等机构共建跨行业涉腐黑名单共享平台[1] - 2025年2月公布首批永不合作主体清单，10家违规供应商被列入对外公布名单[1] - 实施行业通报、永不录用、终止合同等联合惩戒措施[1]

安踏集团反腐行动 - 截至2025年8月 安踏集团因严重舞弊辞退员工74人 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理46人（内部21人 外部25人） 包含总裁级1人 总监级14人 经理级4人 追诉离职人员3人 查处舞弊供应商及合作伙伴45家 涉及违法犯罪金额约3000万元[2] - 安踏集团设立职业追溯机制 对员工任职期间职务犯罪行为不受在职状态和时间限制追究责任 并与阳光诚信联盟等机构共建跨行业涉腐黑名单共享平台 实施行业通报 永不录用等惩戒措施 2025年2月公布首批10家永不合作供应商清单[2] - 安踏集团执行董事强调诚信是公司底线 对贪腐行为一查到底绝不姑息 要求能力与操守并重以推动健康高质量发展[3] 互联网行业反腐动态 - 腾讯集团2024年全年查处触犯高压线案件百余起 解聘百余人 其中二十余人因涉嫌犯罪被移送公安机关 较2023年案件70余起和解聘120余人有所增加[3] - 网易游戏2024年11月严查贪腐涉及营销线多名高管 市场部总经理向某等人被带走调查 网传涉案金额可能高达20亿元[4] - 字节跳动2024年11月发布年内第四份通报 辞退103人（含外包及实习生） 其中11人因涉嫌刑事犯罪被公安机关立案侦查[4]

反腐败专项治理成果 - 2025年截至8月因严重舞弊辞退员工74人[2] - 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理46人（内部21人、外部25人），含总裁级1人、总监级14人、经理级4人[2] - 追诉离职人员3人，查处案件涉及违法犯罪金额约3000万元[2] - 违反诚信廉洁条款的舞弊供应商及合作伙伴45家[2] 跨行业合作与惩戒机制 - 与阳光诚信联盟、企业反舞弊联盟等共建跨行业涉腐黑名单共享平台[2] - 实施行业通报、永不录用、终止合作等惩戒措施[2] - 2025年2月公布首批永不合作主体清单，10家违规供应商被列入[2] 内部治理体系强化 - 成立诚信道德委员会，修订6项核心制度包括《反贪腐制度》《供应商廉洁合规管理办法》[3] - 构建覆盖58个风险模块和208个风险责任的"三道防线"体系[3] - 严格执行采购、工程等高敏感岗位定期轮岗制度[3] 廉洁教育与监督机制 - 将廉洁文化纳入全员必修课，定期开展普法教育及反腐基地学习[3] - 升级多渠道举报平台（含匿名网络/专属热线/保密邮箱）确保24小时响应[3] - 设立职业追溯机制，追究在职期间职务犯罪行为不受时间限制[2] 供应链合规管理 - 对供应链伙伴开展常态化合规培训，实施供应商分级管理制度[3] - 签订廉洁协议并定期披露永不合作主体清单[3] - 推动行业廉洁治理共建可持续产业生态[3]

安踏集团反腐行动 - 截至2025年8月 安踏集团辞退严重舞弊员工74人 移交司法机关处理内外部人员46人（内部21人 外部25人） 含总裁级1人 总监级14人 经理级4人 追诉离职人员3人 查处违反诚信廉洁供应商及合作伙伴45家 涉及违法犯罪金额约3000万元 [1] - 集团设立职业追溯机制 对员工任职期间职务犯罪行为不受在职状态和时间限制依法追责 并与阳光诚信联盟等机构共建跨行业涉腐黑名单共享平台 实施行业通报 永不录用等惩戒措施 2025年2月公布首批10家永不合作供应商清单 [1] 互联网行业反腐案例 - 腾讯2024年查处触犯高压线案件百余起 解聘百余人 其中20余人因涉嫌犯罪移送公安机关 较2023年案件70余起和解聘120余人有所增加 [2] - 网易游戏2024年11月严查贪腐 营销线多名高管被带走调查 网传涉案金额高达20亿元 字节跳动同期发布通报显示103人因违法违规被辞退 含外包及实习生 其中11人因涉嫌刑事犯罪被立案侦查 [3]

公司反腐专项治理 - 2025年聚焦高风险领域推进反腐专项治理 [1] - 截至2025年8月因严重舞弊触犯集团红线辞退员工74人 [1] - 涉嫌违法犯罪移交司法机关处理人员共46人 包括内部21人及外部25人 [1] 涉案人员层级及类型 - 移交司法机关人员中包含总裁级1人 总监级14人 经理级4人 [1] - 追诉离职人员3人 均涉及在职期间职务犯罪 [1] - 违反诚信廉洁责任条款的舞弊供应商及合作伙伴达45家 [1] 案件涉及金额 - 查处案件涉及违法犯罪金额约3000万元 [1]

公司反腐治理 - 2025年安踏集团聚焦高风险领域推进反腐专项治理 通过内部审计 监察 稽核等多重举措严厉打击贪腐行为[2] - 截至2025年8月因严重舞弊被辞退员工74人 涉嫌违法犯罪移交司法机关46人（含总裁级1人 总监级14人 经理级4人）追诉离职人员3人 查处违法犯罪金额约3000万元[2] - 设立职业追溯机制 对员工任职期间职务犯罪行为不受在职状态和时间限制依法追责[2] - 成立诚信道德委员会 修订6项核心制度包括《反贪腐制度》《奖惩管理制度》《供应商廉洁合规管理办法》等 将第三方合规管理和供应链风险防控纳入规范框架[5] - 与阳光诚信联盟 企业反舞弊联盟及晋江市民营企业诚正守护协会深度合作 共建跨行业涉腐黑名单共享平台 实施行业通报 永不录用 终止合作等惩戒措施[5] - 2025年2月公布首批永不合作主体清单 10家违规供应商被列入对外公布名单[5] 财务表现 - 2025上半年营收同比增长14.3%至385.44亿元 净利润同比增长14.5%至70.31亿元[6] - FILA品牌收入同比上涨8.6%至141.8亿元 所有其他品牌业务板块（含迪桑特 可隆等）收入同比大涨61.1%至74.1亿元[6] - 控股公司亚玛芬体育上半年营收27.08亿美元（约194.57亿元人民币）同比上涨23.46% 净收益1.61亿美元（约11.57亿元人民币）[6] - 亚玛芬体育亚太和大中华区分别录得42%与45%高增长 远超欧美市场[6] - 截至9月16日午间收盘 安踏体育报96.5港元/股上涨2.77% 总市值2709亿港元 亚玛芬体育市值约206.5亿美元[6] 品牌矩阵 - 通过收购与合资构建多品牌矩阵 包括安踏 FILA 迪桑特 可隆 亚玛芬体育 狼爪等品牌[5] - 亚玛芬体育旗下关联运动品牌包括始祖鸟 威尔胜 萨洛蒙 阿托米克等[5]