激励计划流程 - 2024年4 - 5月激励计划相关议案经多会审议通过并公示[10][11][12] - 2024年10月审议通过调整授予价格和授予预留限制性股票议案[12] - 2025年5 - 7月审议通过归属期及调整授予价格议案[14] 权益分派 - 2024年年度权益分派以291,100,478股为基数，每10股派0.8元现金[15] - 股权登记日为2025年7月18日，除权除息日为7月21日[15] 授予价格调整 - 调整前授予价格P0为13.21元/股，调整后P为13.13元/股[17] - 每股派息额V为0.08元/股[17] - 调整属授权范围，无需股东会审议[17]

会议情况 - 公司第六届董事会第十九次会议于2025年7月21日通讯召开，9位董事全出席[3] 价格调整 - 首次授予股票期权行权价由20.26元/份调为20.18元/份[4] - 预留授予股票期权行权价由21.10元/份调为21.02元/份[4] - 两类限制性股票授予价由13.21元/股调为13.13元/股[5] 权益分派 - 公司于2025年7月21日完成2024年年度权益分派[4]

激励计划审议 - 2021 - 2025年多次董事会和监事会审议激励计划相关议案[11][12][14][16][17][18][19][20] 权益分派 - 2025年7月21日完成2024年年度权益分派，以291,100,478股为基数，每10股派0.8元现金[18][19] 行权价格调整 - 调整后2021年激励计划首次授予行权价格20.18元/份[20] - 调整后2021年激励计划预留授予行权价格21.02元/份[20]

会议安排 - 公司第六届监事会第十七次会议通知于2025年7月17日发出，7月21日召开[3] - 本次监事会应出席监事3人，实际出席3人[3] 审议议案 - 会议通过《关于调整股票期权行权价格的议案》，表决3同意0反对0弃权[4] - 会议通过《关于调整限制性股票授予价格的议案》，表决3同意0反对0弃权[4]

上市公司分红实施季 - 2024年度推出分配方案的公司合计有3679家 其中含现金分红的有3674家 累计派现金额1 64万亿元 含送转股的有346家 [1] - 以股权登记日为基准 今日有13家公司分配方案将要实施 其中每10股派现金额在1元及以上的共有9家 [1] - 唯科科技派现最大方 每10股派现6 00元 浙江医药 杭州银行紧随其后 每10股派现金额分别为3 70元 2 80元 [1] 分红相关日期 - 分红方案密集实施季中 股权登记日和除权除息日是两个重要日期 以除权除息日计算 目前有3398家公司分配方案已经实施 [1] - 投资者若看重分红 可提前进行"抢权" 股权登记日是对本次分红"抢权"的最后一个交易日 [1] 股价表现 - 股权登记日为今日的13只个股中 近5日涨幅最大的是唯科科技 累计涨幅为30 35% 长芯博创 富佳股份涨幅居前 分别为14 67% 3 98% [2] - 其他公司近5日涨跌幅分别为 三角防务3 06% 浙江医药1 31% 中国外运0 57% 国轩高科0 30% 神剑股份-0 31% 南京港-1 06% 中国中冶-1 31% 路桥信息-2 78% 杭州银行-2 94% 青达环保-3 76% [2]

数据中心行业表现 - 数据中心相关股票早盘表现活跃，潍柴重机（000880）涨停封板，股价创历史新高 [1] - 鸿博股份（002229）拉升涨停，长芯博创（300548）、电光科技（002730）、中恒电气（002364）跟涨 [1] - 行业整体呈现上涨趋势，多只个股出现涨停或跟涨现象 [1] AI技术发展影响 - AI浪潮已至，科技行业迎来快速发展期 [1] - 行业关注点转向普通人如何参与科技发展红利 [1]

股东减持 - 股东丁勇及其配偶计划减持不超560万股，占总股本1.94%[2] - 丁勇集中竞价与大宗交易合计减持560万股，占比1.92%[2] - 减持前丁勇及其配偶持股占比4.40%，减持后占比2.45%[7] 股份变动 - 2024年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属185.2万股[5] - 公司回购专用证券账户股份清零，总股本增加53.92万股[5] - 截至公告披露日，公司最新总股本为29110.0478万股[5]

权益分派 - 2024年年度每10股派现金红利0.80元（含税）[2][5] - 扣税后深股通香港投资者等每10股派0.72元[5] - 股权登记日2025年7月18日，除权除息日7月21日[5] 股票变动 - 2024年限制性股票激励计划首次授予部分1,852,000股股票归属[3] - 公司回购专用账户股份减至0股，总股本增至291,100,478股[3] 其他调整 - 本次权益分派后，激励计划相关价格将调整[10]

公司2024年度权益分派方案 - 2024年度权益分派方案已获2025年5月28日召开的年度股东大会审议通过[1] - 分配方案为每10股派发现金红利0.80元（含税）不送红股不以资本公积金转增股本[1] - 以实施利润分配时股权登记日剔除回购股份后的总股本为基数若总股本变动将按比例不变原则调整总额[1] 股权结构变动情况 - 公司完成2024年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期共计1,852,000股[2] - 其中1,312,800股来自二级市场回购539,200股为定向发行[2] - 回购专用证券账户股份数量由1,312,800股变为0股总股本增加539,200股至291,100,478股[2] 除权除息安排 - 股权登记日确定为2025年7月18日除权除息日为2025年7月21日[3] - 分派对象为截至股权登记日深交所收市后登记在册的全体股东[3] - 现金红利将于2025年7月21日通过股东托管证券公司直接划入资金账户[3] 差异化征税安排 - 通过深股通持有的香港市场投资者和QFII/RQFII每10股派0.720000元[2] - 持有限售股及流通股的个人投资者实行差别化税率征收按持股期限计算应纳税额[2] - 持股1个月以内每10股补缴税款0.160000元持股1个月至1年补缴0.080000元持股超过1年不需补缴[3] 后续调整事项 - 本次权益分派后公司股权激励计划涉及的限制性股票授予价格和股票期权行权价格将相应调整[3] - 公司将根据相关规定履行调整程序并披露具体调整方案[3]

海外要闻 - 美股主要指数普遍上涨，道指涨0.43%、纳指涨0.09%、标普500涨0.27% [1] - 科技股表现分化，特斯拉大涨4.73%、英伟达涨0.75%、苹果涨0.6%、谷歌A涨0.57%，而亚马逊跌0.13%、微软跌0.4%、Meta跌0.76% [1] 国内政策动态 - 工信部公开征集对315项行业标准、1项行业标准外文版和4项推荐性国家标准计划项目的意见 [2] - 商务部表示中美双方就经贸领域各自关切保持密切沟通 [7] - 中国和马来西亚互免签证协定将于7月17日生效 [7] 券商策略观点 - 光大证券认为沪指创新高提振市场信心，有望吸引场外资金进场，市场或将延续震荡向上态势 [3] 热点题材分析 制冷剂 - 河南高温导致用冰需求大增，郑州某制冰厂日产量近300吨，销量翻倍，订单排至1个月后 [4] - 冰杯销量连续两年增速超300%，预计2026年中国冰品与冰饮即时零售市场规模将突破630亿元 [4] - 2024年上半年制冰相关企业注册7445家，同比增长180.94% [4] 煤炭 - 焦煤期货近三日累计涨近7%，焦炭期货涨3.44% [5] - 夏季用煤旺季来临，六大发电集团日均耗煤量周环比明显上涨 [5] - "反内卷"政策或推动炼焦煤落后产能出清，预计煤价将维持季节性上涨 [5] 短剧 - 京东布局短剧市场，核心岗位年薪达90-140万元 [5] - 2024年中国微短剧用户超6亿人，市场规模505亿元（首次超过电影票房），预计2025年达634.3亿元，2027年达856.5亿元，年复合增长率19.2% [6] 可控核聚变 - 成都瀚海聚能将于7月18日展示中国首台直线型聚变装置HHMAX-901主机建设完成并实现等离子体点亮 [8] - 瀚海聚能采用创新性高密度场反位形装置，功率密度约是托卡马克类的100-1000倍 [8] 上市公司公告 - 包钢股份和北方稀土将第三季度稀土精矿交易价格调整为不含税19109元/吨 [9] - 国盛金控预计上半年净利润1.5-2.2亿元，同比增长236.85%-394.05% [9] - 赛力斯预计上半年净利润27-32亿元，同比增长66.20%-96.98% [9] - 药明康德预计上半年经调整归母净利润约63.15亿元，同比增长44.43% [9] - 中国重工预计上半年净利润15-18亿元，同比增长181.09%-237.30% [9] - 沪电股份预计上半年净利润16.5-17.5亿元，同比增长44.63%-53.40% [9] - 东阳光预计上半年净利润5.83-6.63亿元，同比增长157.48%-192.81%，具身智能机器人业务已实现营收 [10] 市场数据 历史新高公司 - 国义招标（新型城镇化）涨30% [11] - 长芯博创（铜缆高速连接器）涨15.07% [11] - 华纳药厂（创新药）涨14.85% [11] - 浙江东日（区块链+脑机接口）涨10% [11] - 华光环能（氢能源+电力）涨9.98% [11] 解禁信息 - 唯科科技7月11日解禁36.52亿元，解禁比例45.43% [12] - 智立方解禁9.96亿元，解禁比例20.14% [12] - 安达科技解禁8.66亿元，解禁比例23.30% [12]