农业智能化转型 - 全市多条全自动智能育秧流水线投入使用 实现从供盘到码垛全程自动化操作 [1] - 智能化育秧中心每小时可产出秧盘2400盘 满足100亩农田种植需求 [1] - 全自动智能育秧流水线效率比传统模式提升5倍 用工量仅为过去五分之一 [1] 生产效率提升 - 常熟市虞美润合作社每日10小时工作量可完成1000亩农田种植需求 机器加班可达1500-2000亩 [1] - 昆山花桥育秧基地配备全自动及半自动2条生产线 生产效率达2000盘/小时 [2] - 昆山基地用工数从17人减少到4人 人工减少64% 劳动强度降低50% 运秧效率提升100% [2] 技术应用与质量优化 - 水肥一体化技术实现秧苗壮苗齐苗 为后续管理打好基础 [1] - 智能化设备替代传统经验种植 秧苗质量更稳定 [1] - 播量精准度显著提升 农户省心省力 [1] 行业资源调配与规划 - 全市已调配育秧流水线716条 插秧机3710台 保障育秧和机插秧需求 [2] - 农机推广部门将聚焦机艺融合 智能化新装备示范推广 推动生产模式向智能化规模化精准化转型 [2]

苏州丝绸纹样数字化创新 - 苏州丝绸纹样数据库发布暨江南染织绣数据标准体系建设启动[1] - 活动由苏文投集团与苏州丝绸博物馆、北京邮电大学联合举办[1] - 发布阶段性成果包括苏州丝绸纹样数据库建设情况、国产化替代"智能布光原真采集"系统启用[1] - 数字化团队平均年龄约26岁，含2位"00后"和3位海归[1] 数字化技术应用 - 建立"标本库+素材库+基因库"三库架构，为丝绸纹样构建数字DNA[2] - 苏州丝绸纹样数据库已实现10000+纹样数字化重生[2] - 引进北京邮电大学自研的"智能布光原真采集"系统，国产化率达100%[2] - 系统通过迭代学习算法精准还原丝绸色彩与质感，采集效率大幅提升[2] - AI视觉算法与文物保护深度融合，实现自动布光、拍摄、合成和智能纠错[2] 文创产品开发与跨界合作 - 已衍生30余批次文创产品，包括韩束联名七夕礼盒、QQ手办、探月工程周边等[3] - 丝绸纹样已授权应用于新中式服饰、网络游戏、潮玩手办、美妆、贵金属等领域[3] - 联合高校、非遗传承人构建江南染织绣数字标准体系[3] - 未来计划实现游戏内定制丝绸纹样服饰和VR宋代丝绸工坊体验[3] 文化推广与配套服务 - 成立首支外语志愿者团队，开展"苏丝国际会客厅"多语种导览服务[3] - 发布苏州设计旅行地图TravelwithBES，提供新颖旅游线路[3] - 为博物馆义务讲解员提供团意险保障[3]

邱中伟、黄德炜对苏州给予太盟的支持帮助表示感谢。他们表示，对中国市场充满信心，持续看好 苏州未来发展，将进一步立足自身所长和苏州所需，聚焦金融、文化、消费、新能源等领域，导入更多 优质资源，携手苏州做大做强。 会见中，刘小涛代表市委、市政府对太盟投资苏州表示感谢。他说，当前，苏州正深入学习贯彻习 近平总书记会见国际工商界代表时的重要讲话精神，坚定不移扩大高水平开放，敞开大门欢迎国内外资 本投资苏州。一直以来，广大苏商热爱家乡、支持家乡，为苏州发展作出了积极贡献。此次太盟中国总 部揭牌，一批新项目签约，充分体现了太盟对苏州的高度重视，必将为双方深化合作注入强劲动力。我 们将积极营造一流营商环境，落实落细惠企政策、人才政策，为太盟扎根苏州发展提供最优服务保障。 欢迎企业进一步加码苏州，共同推动科技创新和产业创新深度融合，因地制宜发展新质生产力，实现互 利共赢。 纽尔利资本创始合伙人林向红，太盟中国董事吕江波；市领导顾海东，苏州高新区主要负责同志参 加会见。 太盟投资集团成立于2002年，是亚洲最具规模、以亚洲为重点投资区域的多资产品种投资集团之 一，资产管理规模逾580亿美元。当天，太盟中国总部揭牌，将立足苏州高 ...

苏州市现代"新农人"培育计划 - 到2027年苏州将培育现代"新农人"5000名以上，重点聚焦农业科技、农村创业、乡村治理、农村实用和农技推广五类人才 [1] - 农业科技人才计划引育200名以上，农村创业人才将引育乡村创客10名、团队100个、新秀创客1000名、农播客1000名 [1] - 计划培育乡村治理人才1000名以上、农村实用人才1000名以上，农技推广人才1000名以上 [1] 五大平台体系建设 - 农业科创平台将培育农业科技创新载体60个 [1] - 农村创业平台将认定市级乡村创客孵化园区10个 [1] - 教育培训平台将建成"新农人"实践所60家 [1] - 农技推广平台将实现每千名农业从业人员配备10名专业人才 [1] - 建立完善的人才服务平台，提供动态跟踪与精准服务 [1] 创新工作机制 - 创新乡村人才招引机制，编制需求目录并举办"乡村产业招引会" [2] - 建立系统化培育机制，实施"揭榜挂帅"计划并组建创业导师队伍 [2] - 优化人才使用机制，支持"新农人"参与现代农业产业园建设 [2] - 完善评价激励机制，建立乡村人才分级分类评价体系 [2] 政策保障措施 - 推动财政税费优惠、创业补贴、用地用电用水等政策落实 [2] - 鼓励各地制定子女教育、医疗养老保障等配套政策 [2] - 通过三年努力形成乡村人才振兴的组织体系、制度框架和政策体系 [2]

长三角生态绿色一体化发展示范区制度创新 - 发布第五批制度创新经验 包括跨省域综合性协同立法 行政执法跨省域"类案参照" 跨省域警务协作 跨省域功能区开发建设管理 清单式项目化压茬推进公共服务共建共享5项内容 [1] - 沪苏浙两省一市人大共同制定《促进长三角生态绿色一体化发展示范区高质量发展条例》 重点聚焦示范区一体化高质量发展的重点领域 制定授权性规范和支持性 鼓励性条款 为示范区深化改革预留空间 [1] - 通过《长三角生态绿色一体化发展示范区行政执法案例指导办法》推动行政执法标准跨域趋同 在不违反上位法的前提下压缩行政裁量权弹性空间 促进青浦 吴江 嘉善三地重点领域行政执法标准趋同 [1] 跨省域协作机制建设 - 成立一体化示范区警务合作中心 推动警务资源优化配置和社会治理协同联动 为跨省域毗邻地区构建和谐稳定的社会环境和法治化营商环境提供制度保障 [2] - 在两省一市交界处约35 8平方公里范围打造水乡客厅 形成一张蓝图管全域 一个平台管实施 一个主体管开发 一套标准管品质 一体化治理促发展的开发建设管理体制机制 [2] 公共服务共建共享 - 实行公共服务共建共享项目"储备—实施—评估—更新"全周期管理 发布五批次"长三角一体化示范区共建共享公共服务项目清单"共63个项目 涉及卫生健康 医疗保障 教育 文化旅游等9个领域 [2] 制度创新成果汇总 - 5年来累计推出154项制度创新成果 聚焦规划管理 生态保护 土地管理 项目管理 要素流动 财税分享 信用管理 公共服务和体制机制 共同富裕 碳达峰碳中和等"8+N"重点领域 [3] - 截至目前共有57项制度创新经验面向全国复制推广 [3]

全国助残日活动 - 苏州市社会福利总院组织开展"精康融合"系列宣传教育活动，丰富精神障碍人士的精神文化生活，营造扶残助残的良好社会氛围 [1] - 市精神障碍社区康复服务指导中心联动4个社区康复服务站点，举行"四站联动赋能，共筑精康防线"健康教育讲座义诊活动，线上线下同步开展精神卫生教育讲座和医疗义诊 [1] - 市精神障碍社区康复服务指导中心联合多个康复驿站和残疾人之家，举行全国助残日便民公益市集活动，提供测血糖、量血压、健康咨询等公益服务 [2] 社区康复服务发展 - 全市97个镇（街道）已建成精神障碍社区康复服务站点107个，镇（街道）康复服务覆盖率达100% [2] - 苏州市民政局在市社会福利总院挂牌成立市精神障碍社区康复服务指导中心，参与编制精神障碍康复各项工作规范、宣教资料，组织开展全市精康服务培训20场，400人次参加培训 [2] - 市精神障碍社区康复服务指导中心推动全市康复驿站场所标准化、服务标准化建设，打造"一站一品牌"，满足服务对象多层次、多样化的服务需求 [3] 服务模式创新 - 4站联动打破站点壁垒，通过集中式服务、分布式实施，有效整合资源、提升服务效率 [1] - 积极引导社会组织、医疗机构加强合作，规范转介服务、打通医康循环，多措并举提升社区精神障碍康复服务水平 [3] - 提高病患生活能力和融入社会能力 [3]

连日来，全市各地各部门坚持聚焦主题、简约务实，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教 育，将学习教育融入日常、抓在经常，一体推进学查改，引导广大党员干部锲而不舍落实中央八项规定 精神，确保学有质量、查有力度、改有成效，以优良作风凝聚起干事创业的强大合力。 学深悟透 凝心铸魂 只有理论上清醒，政治上才能坚定，行动上才能自觉。各级党组织坚持深学细悟，用好读书 班、"三会一课"等多种方式，全面学、重点学、深入学，为查摆问题、集中整治打牢思想政治基础。 苏州市司法局坚持学有方案、突出学有方向、注重学有方法，结合青年干部成长规律，以学筑基推 进作风建设走深走实。印发"育苗工程"实施方案，以17项举措激励青年干部立足本职勤学苦练、创新奋 进、担当作为。对近3年内新入职青年干部"一对一"安排政治过硬、经验丰富的党员领导干部担任"政治 导师"，帮助制定学习、工作目标和职业规划，通过谈心谈话等方式，在政治理论、业务培养上加强全 方位教育引导。定期开展"青年说·微分享"活动，制度化推动青年干部"上讲台"，通过常态广泛交流凝 聚法治建设合力。 张家港市后塍街道建立"班子领学+支部跟学+实境教学"理论学习模式，以党工委"第一议题"制 ...

足球发展重点城市建设视察 - 市人大常委会主任李亚平带队视察苏州市全国足球发展重点城市建设情况 [1] - 实地走访苏州市足球协会和太湖足球中心 了解社会足球发展 专业人才培养 足球文化建设等情况 [1] - 副市长季晶汇报建设情况 市体育局补充汇报 视察组成员交流发言 [1] 足球改革发展成果与规划 - 苏州市深入贯彻党中央部署 坚持守正创新 足球改革取得阶段性成果 [2] - 需提高政治站位 完善管理体制机制 加强统筹协同 探索苏州特色足球振兴路径 [2] - 加强基础建设 促进全民参与 持续增加专业场馆和社会体育场地数量 [2] 人才培养与赛事活动 - 强化人才培养 深化体教融合 完善机制 发展青少年足球 提供人才保障 [2] - 注重赛事活动 推动足球产业融合 支持职业联赛 普及社会足球 转化赛事流量为经济增量 [2] 足球文化建设 - 加强行风建设 培育健康足球文化 营造风清气正环境 [2] - 目标将苏州打造为全国足球改革发展示范城市 [2]

生态补偿创新方案 - 苏州港管委会与太仓市农业农村局联合太仓建行创新推出"保函+资金监管"分阶段履约方案，企业无需一次性支付全部生态补偿资金，而是根据节点分阶段履约，缓解现金流压力 [2] - 海通太仓公司首批生态补偿资金执行390万元用于增殖放流翘嘴鲌102.96万尾、胭脂鱼41.54万尾，剩余538.3万元列入付款保函，确保资金精准用于长江生物多样性保护 [2] - 该方案通过"政府+金融机构+企业"三方协作，既保障港口重大项目建设落地，又落实长江大保护战略，构建生态经济双赢样板 [2] 海通太仓公司运营与生态责任 - 海通太仓汽车码头作为长江干线最大汽车滚装码头，2024年12月开港以来已完成汽车装卸30余万辆，服务80余艘滚装船发往全球14个国家和地区 [1] - 公司主动以最高1.2倍系数顶格承担928.3万元生态补偿资金，其中390万元已执行增殖放流，剩余资金冻结托管至2027年待生态措施落实 [1][2] - 近千万生态补偿资金对企业现金流造成压力，但创新方案帮助避免千万流动资金冻结 [1][3] 政策法规与生态保护背景 - 项目涉及长江刀鲚国家级水产种质资源保护区，港口建设施工及运营将对水生生物栖息地产生影响，需依据《长江保护法》《水产种质资源保护区管理办法》履行补偿责任 [1][2] - 苏州港管委会与太仓市农业农村局专项研讨解决涉渔工程资金监管难、周期错位等问题，推动法规与实践结合 [2]

学校社会工作服务体系建设 - 苏州构建"财政保障-标准引领-全域覆盖"的可持续发展机制，破解学校社工服务"最后一公里"难题，形成本土特色服务体系 [1] - "驻校社工心理健康服务"覆盖170所学校，"一校一社工"经验入选国家教育部课题，全市持证社工超3万人 [1] - 建立"家校社政"协同育人网络，通过试点探索、创新引领到深度推广形成系统性创新举措 [1] 服务模式与实施成效 - 昆山开发区青阳港学校通过"秘密信箱"解决学生心理健康及家庭关系问题，太仓良辅中学设立400平方米社会工作站开展沙盘游戏等特色课程 [2] - 苏州第一中学校设"社工小屋"提供心理检测和教师减压服务，田家炳实验初级中学开展"正面成长项目"帮助学生重建自信 [2] - "驻校社工"项目覆盖全市90所初高中，构建"班主任+心理健康教师+专业社工"协同网络，研发三类社工课程满足多元需求 [2] 政策与资源保障 - 财政投入逐年增加，多部门协同机制由市委社会工作部牵头，教育局将社工服务纳入学校考核，民政局培育专业机构，卫健委开通医疗转介通道 [3] - 人社局将学校社工纳入专业技术职称评定，形成政策执行全链条 [3] 差异化服务与专业干预 - 太仓市建立"学校社会工作联合体"，研发4大类11模块课程，建成128个社会实践基地，形成"100%筛查-15%预防-5%干预"心理健康防护模式 [5] - 太仓未成年人情绪管理能力提升64%，人际关系改善率提升55%，危机干预需求下降 [5] - 苏州分层服务：资源充足地区配置全职社工开展预防性服务，资源中等地区采用固定入校模式聚焦留守及困境儿童 [6] 全周期与多学科融合 - 按学段动态调整服务重点：小学段侧重行为规范，初中段关注青春期心理，高中段聚焦生涯规划 [6] - 社工与心理教师、德育主任协作，运用社会学和教育学理论开发特色工具，心理教师提供干预疗法，形成多学科协同机制 [6] 社会治理与教育公平 - 通过"政府-学校-社区-社会组织"四方联动，形成"校内问题校外协同、校外资源校内转化"的治理闭环 [7] - 乡镇社工站建立"儿童关爱档案"，社会组织开设"家长成长学院"，社工推动儿童参与社区治理 [7] - 建立"困境儿童双重保障机制"，驻校社工链接民政部门提供生活补助和教育资助，帮助流动儿童融入城市 [7] 智慧化与未来规划 - 开发"社会工作个案管理系统"实现数据化管理，建立跨部门数据共享机制动态调整服务 [8] - "十五五"期间实现全市初高中"一校一社工"全覆盖，推进专业化发展 [8]