财务业绩 - 2026财年第一季度收入达15.23亿美元，同比增长6.1%，超出5%的预期上限[1] - 第一季度Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%，Non-GAAP经营利润率提升1个百分点至22%[1] - 第一季度Non-GAAP归母净利润为2.58亿美元，同比下降1.6%，主要受分红预提所得税影响[1] - 截至期末递延收入为19.07亿美元，同比增长10.0%[1] 各业务表现 - K9教育新业务收入同比增长15%，非学科素养培训人次达53万，同比增长10%，学习机付费活跃用户45.2万人，同比增长40%[2] - 高中培训收入同比增长7%，展望第二财季，公司计划提升K12业务产品能力与质量，预计续班率提升将带动收入增长提速[2] - 留学考培和咨询收入分别同比增长1%和2%，表现优于此前下滑预期，受益于外部环境转好及在非美国家和年轻群体留学业务的布局[2] - 大学生业务收入同比增长14%，优于10%的预期，分析认为公司凭借教学和服务实现市场份额提升[2] 业绩展望与股东回报 - 预计第二财季净营收同比增长9%-12%，维持2026财年全年净营收同比增长5%-10%的指引[3] - 宣布一项为期三年的股东回报计划，拟将前一财年归母净利润不低于50%用于回馈股东[3] - 董事会已批准派发总额约1.9亿美元的现金股息，以及一项未来12个月内最多3亿美元的股份回购计划，金额合计达2025财年归母净利的132%[3] - 以最新市值计算，此轮股东回报计划对应的股东回报率约为5.1%[3] 战略与行业趋势 - 公司“提升能力与品质”的核心战略与行业由“疫后供给缺失”转向“质量优先”的趋势相符[4] - 战略成效体现在经调经营利润率稳步修复与K12业务学生留存率提升上，为未来收入增长蓄力[4] - 维持公司2026-2028财年经调整净利润4.3亿/4.8亿/5.3亿美元的预测，对应PE分别为23/20/18倍[4]

财务业绩表现 - FY26Q1净营收为15.23亿美元，同比增长6.1%，超出公司指引区间上限（2%-5%）[1] - FY26Q1归母净利润为24.07万美元，同比下降1.9% [1] - FY26Q1 Non-GAAP归母净利润为2.58亿美元，同比下降1.6% [1] - FY26Q1 Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%，Non-GAAP经营利润率为22.0%，同比提升1.0个百分点 [2] 分业务营收情况 - 出国考试准备业务营收同比增长1.0%，其低龄段业务增速更快 [1] - 出国咨询业务营收同比增长2.0%，非美英方向尤其是亚洲国家背景提升业务表现更优 [1] - 成人及大学生的国内考试准备业务营收同比增长14.4%，保持强劲增长 [1] - 教育新业务营收同比增长15.3%，增速放缓主要受暑期竞争影响，预计FY26Q2增速将环比提升 [1] 新业务运营数据 - 非学科类辅导业务在约60个城市开展，报名人次约53万 [1] - 智能学习系统及设备在约60个城市采用，活跃付费用户约45.2万人 [1] 未来业绩指引 - 公司预计FY26Q2净营收在11.32亿美元至11.63亿美元之间，同比增长9%-12%，增速较Q1回升 [2] - 公司维持FY26全年净营收指引为51.45亿美元至53.90亿美元，同比增长5%-10% [2] 股东回报计划 - 公司启动为期三年的股东回报计划，拟将不低于上一财年归母净利润的50%用于回馈股东 [2] - 公司已批准派发1.9亿美元现金股息及启动3亿美元的股份回购计划 [2] 运营效率与战略 - 利润率提升得益于成本优化与运营效率提升，包括审慎的产能扩张策略 [2] - 公司推进OMO教学系统以及加大AI技术在教育生态和内部运营中的应用，以提升整体运营效率 [2] - 预计随着FY26Q2收入加速增长及降本增效措施持续推进，经营利润有望继续改善 [2]

文章核心观点 - 企业将社会责任与商业模式深度融合是赢得广泛尊敬的关键，这种尊敬可转化为品牌影响力和市场竞争力，助力企业基业长青 [1][3] - 当前全球商业环境下，企业日益认识到赢得员工、客户及社会尊敬比短期利润更重要，是保障长期生存的战略抉择和商业文明进步标志 [2] - “受尊敬”企业评选体现企业成功不仅是商业运作和理念模式的成果，更是社会责任、企业文化和品牌价值的综合体现 [3] 专家评审团构成 - 为保证评审权威性、专业性和客观性，组委会邀请13名国内知名财经专家组成评审团 [6][7] - 专家评审团成员来自商务部、科技部、知名高校及研究机构，具备广泛专业背景 [7] 专家眼中的“受尊敬”企业 新能源汽车与高端制造 - 比亚迪被多位专家一致推荐，其“出海”是最大亮点，通过技术出海与本地化生产在泰国、巴西建厂，以惊人速度冲向全球市场，剑指全球车企前四强 [9] - 比亚迪是中国新能源汽车走向世界的领跑者，推动全球汽车产业向电动化、智能化转型，并构建世界级ESG治理体系，提出“为地球降温1℃”愿景 [9] - 福耀玻璃身体力行调动社会资源办大学改善高等教育结构，主动启动家族企业传承，探索科技教育新模式 [11] - 潍柴动力从濒临破产的小厂成为热效率世界第一的发动机生产企业，背后是“敢于争第一”的精神和实干 [12] 高科技与人工智能 - 科大讯飞、海康威视、寒武纪等企业从“跟跑者”跻身“并跑者”甚至“领跑者”行列 [10] - 科大讯飞在智能语音、大模型及多场景应用上持续突破创新，积极推动AI与教育、医疗、工业等民生刚需领域深度融合 [10] - 海康威视依托感知技术与海量数据积累，深化人工智能在安防及行业场景融合应用，赋能千行百业数字化转型 [10] - 寒武纪被视为中国企业在科技自立自强进程中努力的缩影，其成果值得尊敬 [10] 消费品与服务业 - 海尔集团、格力电器将技术创新、产品升级、服务升级等要素集约成可持续生态化经营的大规模定制化服务体系 [11] - 海尔累计援建400多所希望小学，获40多项ESG奖项，是中国企业全球化与数字化转型标杆，并积极拥抱工业互联网锐意出海 [11] - 蜜雪冰城作为茶饮界传奇，以强大供应链支撑低价高质，从源头把控成本与品质，以亲民之姿拓展全球版图，为消费服务行业创新发展提供范例 [13] 大众眼中的“受尊敬”企业标准 价值观与管理体系 - 成为受尊敬企业需修炼五大“内功”：树立正确价值观、建立完善管理体系、持续创新、塑造良好企业公民形象、提供高质量产品和服务 [16] - 北京农商银行坚持“以人为本、服务至上”理念，将服务三农作为使命，积极履行社会责任 [16] - 玉禾田环境发展集团通过建立科学管理体系确保环境卫生服务质量，提升城市环境整洁度 [16] 创新与公民形象 - 京东从电子产品在线销售平台发展为综合性电商平台，并布局智能物流、金融科技等领域，始终走在行业创新前沿 [17] - 蜜雪冰城推行“绿色供应链”计划，减少包装材料使用，倡导环保消费，展现社会责任感 [17] 产品与服务 - 麦当劳将食品安全放在首位，严格把控食品生产流程，确保每餐安全健康 [17] - 国家电网通过不断优化电力供应网络提高供电稳定性，保障用户正常用电需求 [17] - 同仁堂坚持“炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力”古训，确保药材质量，传承发展中华传统医药文化 [18] - 李宁通过产品创新和品牌升级从传统运动品牌发展为国际化体育用品企业 [18] - 伊利作为中国最大乳制品企业之一，注重产品质量，并通过“伊利营养2020”等项目帮助贫困地区孩子改善营养状况 [18]

个股表现 - 阿里巴巴股价上涨，涨幅至多1.8% [1] - 台积电股价上涨，涨幅至多1.8% [1] - 蔚来股价上涨，涨幅至多1.8% [1] - 新东方股价下跌，跌幅超过1% [1] - 理想汽车股价下跌，跌幅超过1% [1] - 小马智行股价下跌，跌幅超过1% [1] - 文远知行股价下跌4.6% [1] ETF表现 - ASHS ETF上涨1.4% [1] - CQQQ ETF上涨0.8% [1] - KWEB ETF上涨0.2% [1]

公司业绩表现 - 第一财季净营收15.23亿美元，同比增长6.1%，高于市场预期[1] - 经调整后业绩较彭博预期有10%以上的上调空间[1] - 公司重回盈利增长轨道，且前景明朗[1] - 资本回报率强势，目前已超过5%[1] 业务板块前景 - K12业务预计在2026财年第二季将加速增长，主要受惠于竞争环境趋缓、强劲的客户留存率以及西安市场的改善[1] - 海外业务前景获得儿童注册量增长及亚洲业务的有力支撑[1] - 管理层指出自5月以来海外业务持续呈现逐季改善态势[1] 市场表现与机构观点 - 摩根大通认为公司整个2025财年的残酷下行周期即将结束[1] - 里昂证券将新东方目标价由60.4美元上调至68.8美元，维持"跑赢大市"评级[1] - 公司盘前股价涨1.45%报58.64美元[1]

公司信息 - 公司为新东方教育科技（集团）有限公司，股份代号09901[1] - 财政年末为2026年5月31日[1] 股息情况 - 宣派股息为每股0.06美元[1] - 派息金额及预设派发货币为每股0.06美元[1] 其他信息 - 股份过户登记处为香港中央证券登记有限公司[1] - 董事会包括俞敏洪、周成刚等董事及李彦宏等独立董事[2]

核心观点 - 国盛证券维持对新东方-S的"买入"评级，认为其教育业务基本盘稳固，且管理层对K12业务及利润率展望积极 [1] - 公司FY2026Q1业绩超预期，并宣布了一项为期三年的股东回报计划，包括派息和股份回购 [1] 财务业绩 (FY2026Q1) - 公司FY2026Q1实现净营收15.23亿美元，同比增长6.1%，超过业绩指引上限(14.64~15.07亿美元) [1] - 经营利润为3.11亿美元，同比增长6.0% [1] - 归母净利润为2.41亿美元，同比下降1.9% [1] - Non-GAAP归母净利润为2.58亿美元，同比下降1.6% [1] 盈利预测与业务展望 - 国盛证券调整盈利预测，预计FY2026-FY2028年Non-GAAP归母净利润分别为5.68亿/6.42亿/7.07亿美元 [1] - 对应FY2026-FY2028年净利润同比增长率分别为9.7%/13.2%/10.0% [1] - 管理层自第二季度起对K12教育业务及利润率指引转为积极 [1] 股东回报计划 - 公司通过一项为期三年的股东回报计划，自FY26起拟将不低于前一财年股东应占净利润的50%用于回馈股东 [1] - 为实施该计划，公司已批准派发总额约1.9亿美元的现金股息 [1] - 公司同时批准了一项未来12个月内不超过3亿美元的股份回购计划 [1]

投资评级与市场数据 - 对新东方-S的投资评级为“增持”，并维持该评级 [2] - 报告发布日（2025年10月29日）收盘价为46.78港元，H股市值为807.14亿港币 [2] - 52周内股价最高为53.50港元，最低为31.20港元 [2] 核心财务业绩与股东回报 - 2026财年第一季度收入为15.23亿美元，同比增长6.1%，超出预期 [6] - 第一季度Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%，Non-GAAP经营利润率为22%，同比扩张1.1个百分点 [6] - 公司公布股东回报计划，将分配1.9亿美元现金红利并回购最多3亿美元股票 [6] - 第一季度归属母公司的Non-GAAP净利润为2.58亿美元，同比下降1.6% [6] 各业务板块表现 - 教育业务（含文旅）第一季度收入为13.66亿美元，同比增长8.5% [6] - 出国考试培训及咨询业务收入为3.28亿美元，同比增长1%，增速较去年同期放缓19个百分点 [7] - 包含K9非学科和学习机的新业务收入同比增长15%至4.03亿美元 [7] - 其他业务（主要为东方甄选）收入为2.63亿美元，同比下降3.8% [6] 运营效率与增长策略 - 公司通过调整1对1班型至1对多、增加青少年出国考培业务来提升增长韧性 [7] - 教学网点数量增至1347个，同比增长24% [7] - 销售费用为2亿美元，同比增长3.6%，管理费用为3.7亿美元，同比增长2.4%，两者增速均低于收入增速 [8] - 公司指引2026财年第二季度收入同比增长9-12%，高于全年5-10%的增速指引 [9] 未来业绩预测与目标价 - 上调2026至2028财年收入预测至53.8亿、59.8亿、67.3亿美元 [9] - 上调2026至2028财年Non-GAAP净利润预测至5.55亿、6.1亿、6.79亿美元 [9] - 基于DCF模型上调目标价至69.9美元（对应54.9港元每股） [9] - 预测每股收益将从2026财年的3.40美元增长至2028财年的4.16美元 [10]

投资评级与目标价 - 摩根大通维持对新东方（09901 HK）的增持评级 [1] - 目标价上调12.8%至53港元 [1] 业绩与增长前景 - 调整后的公司业绩有超过10%的增长空间 [1] - 预计2025财年的下行周期将结束 [1] - 公司前景明朗，看好其重回盈利增长轨道 [1] 资本回报 - 公司资本回报率已超过5% [1]

目标价与评级调整 - 摩根大通将新东方港股目标价上调12.8%，从47港元升至53港元，并重申“增持”评级 [1] 业绩与盈利前景 - 经调整后公司业绩较彭博预期有10%以上的上调空间 [1] - 公司重回盈利增长轨道且前景明朗 [1] - 整个2025财年的残酷下行周期即将结束 [1] 资本回报 - 公司资本回报率强势，目前已超过5% [1]