浙江华海药业股份有限公司 会计核算制度 二〇二五年四月 | 第一章 | 总 则 | | 1 | | --- | --- | --- | --- | | 第二章 | 会计信息质量要求 | | 1 | | 第三章 | 会计核算的基本要求 | | 2 | | 第四章 | 会计政策与会计估计 | | 3 | | 第五章 | 附 则 | 26 | | 第一章 总 则 第一条 目的：为加强浙江华海药业股份有限公司（以下简称"公司"）的会计核算工 作，规范本公司的会计行为，维护股东的权益，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会 计准则》、《企业内部控制基本规范》、《中华人民共和国公司法》、《浙江华海药业股份有限 公司公司章程》（以下简称"《公司章程》"）和上海证券交易所相关规定等法律法规，特制 定本制度。 第二条 适用范围：本制度适用于浙江华海药业股份有限公司及中国境内的子公司。 第三条 公司董事长、总裁对本公司的会计工作和会计资料的完整性、真实性、合法 性负责。 第四条 会计核算内容：按照《企业会计准则》规定建立账册，进行会计核算，及时 提供合法、真实、准确、完整的会计信息，按发生的下列事项办理会计手续、进行会计核 算： ...

浙江华海药业股份有限公司 董事会人力资源委员会工作规程 二〇二五年四月 第一章 总则 第一条 为规范公司的人事管理，建立健全公司董事及高级管理人员（以下 简称"高管人员"）的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人 民共和国公司法》《上市公司治理准则》《浙江华海药业股份有限公司章程》（以 下简称"《公司章程》"）及其他有关规定，公司特设立董事会人力资源委员会， 并制订本工作规程。 第二条 董事会人力资源委员会是董事会按照公司章程设立的专门机构，主 要负责拟定董事、高级管理人员的选择标准和程序，对董事、高级管理人员人选 及其任职资格进行遴选、审核，制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核， 制定、审查董事、高管人员的薪酬政策与方案。 第二章 人员组成 第三条 人力资源委员会成员由五名董事组成，其中独立董事应当过半数。 第四条 人力资源委员会委员由董事长、三分之一以上独立董事或者全体董 事的三分之一以上提名，并由董事会选举产生。 第五条 人力资源委员会设主任委员一名，由独立董事委员担任，负责主持 委员会工作。 第六条 人力资源委员会任期与董事会任期一致，委员任期届满，连选可以 连任。期间如有委员不再担 ...

浙江华海药业股份有限公司 董事会审计委员会工作规程 二〇二五年四月 第一章 总 则 第一条 为了制定和完善本公司财务审计制度及管理体系，强化董事会决策 功能，确保董事会对经营管理层的有效监督，完善公司治理机构，根据《中华人民 共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《上市公司治理准则》《上海证券交 易所股票上市规则》（以下简称"《股票上市规则》"）、《上海证券交易所上市 公司自律监管指引1号——规范运作》《浙江华海药业股份有限公司章程》（以下 简称"《公司章程》"）及其他有关规定，公司特设立董事会审计委员会，并制 定本工作规程。 第二条 董事会审计委员会是董事会按照《公司章程》设立的专门工作机构， 对董事会负责，向董事会报告工作，主要负责审核公司财务信息及其披露、监督及 评估内外部审计工作和内部控制。 公司应当为董事会审计委员会提供必要的工作条件。审计委员会履行职责时， 公司管理层及相关部门应当给予配合。 第二章 审计委员会的人员组成 第三条 董事会审计委员会成员由五名董事组成，其中三名为公司独立董事。 第四条 审计委员会委员由公司董事长、三分之一以上独立董事或者全体董 事的三分之一以上提名，并由董事会选举 ...

浙江华海药业股份有限公司 章 程 二〇二五年四月 | | | | | | 浙江华海药业股份有限公司 公司章程 第一章 总则 第一条 为维护公司、股东、职工和债权人的合法权益，规范公司的组织和 行为，根据《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、 《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）和其他有关规定，制定本章程。 第二条 浙江华海药业股份有限公司（以下简称"公司"）系依照《公司法》 和其他有关规定，并经浙江省人民政府批准，由浙江华海药业集团有限公司变更 设立的股份有限公司。 公司在浙江省市场监督管理局注册登记，取得营业执照，统一社会信用代码 为：91330000147968817N。 第三条 公司于 2003 年 1 月 28 日经中国证券监督管理委员会批准，首次向 社会公众发行人民币普通股 3500 万股（内资股），于 2003 年 3 月 4 日在上海证 券交易所上市。 第四条 公司注册名称：浙江华海药业股份有限公司 ZHEJIANG HUAHAI PHARMACEUTICAL CO.，LTD 第五条 公司住所：浙江省台州市临海市汛桥镇汛大路 88 号 邮政编码：317024 ...

浙江华海药业股份有限公司 交易和关联交易制度 二〇二五年四月 浙江华海药业股份有限公司 关联交易制度 浙江华海药业股份有限公司 关联交易制度 目录 | 第一章 | 总则 | 1 | | --- | --- | --- | | 第二章 | 重大交易 | 1 | | 第一节 | 一般规定 | 1 | | 第二节 | 证券投资的审议和披露要求 | 7 | | 第三节 | 委托理财的审议和披露要求 | 7 | | 第四节 | 与专业投资机构共同投资及合作的审议和披露要求 | 8 | | 第五节 | 期货和衍生品交易的审议和披露要求 | 10 | | 第三章 | 日常交易 | 12 | | 第四章 | 关联交易 | 13 | | 第一节 | 关联交易与关联方 | 13 | | 第二节 | 关联交易决策权限及审议程序的一般规定 | 15 | | 第三节 | 关联共同投资审议和披露的特别要求 | 19 | | 第四节 | 日常关联交易审议和披露的特别要求 | 19 | | 第五节 | 关联购买和出售资产审议和披露的特别要求 | 20 | | 第六节 | 关联交易定价 | 20 | | 第五章 | 附则 | 21 | 浙江华 ...

浙江华海药业股份有限公司 股东会议事规则 二〇二五年四月 | | | 第一章 总则 第一条 为规范公司行为，保证股东会依法行使职权，根据《中华人民共和 国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券 法》）、《浙江华海药业股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定， 制定本规则。 第二条 公司应当严格按照法律、行政法规、本规则及公司章程的相关规定 召开股东会，保证股东能够依法行使权利。 公司董事会应当切实履行职责，认真、按时组织股东会。公司全体董事应当 勤勉尽责，确保股东会正常召开和依法行使职权。 第三条 股东会应当在《公司法》和《公司章程》规定的范围内行使职权， 并按照法律法规和《公司章程》的规定对董事会进行授权。 股东会授权董事会行使股东会相关职责的，授权内容应明确具体。 第四条 股东会分为年度股东会和临时股东会。年度股东会每年召开一次， 应当于上一会计年度结束后的六个月内举行。临时股东会不定期召开，出现《公 司法》及《公司章程》规定的应当召开临时股东会的情形时，临时股东会应当在 二个月内召开。 公司在上述期限内不能召开股东会的，应当报告公司所在地中国证券监督管 理委 ...

浙江华海药业股份有限公司 分子公司管理制度 二〇二五年四月 | | | 第一章 总则 第一条 为加强对浙江华海药业股份有限公司（以下简称"公司"）各分子公司 的管理，规范公司内部运作，进一步促进公司规范治理和运行，维护公司和投资者 利益，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《上海证券交易所 股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）、《浙江华海药业股份有限公司章程》（以 下简称"《公司章程》"）等法律法规的有关规定，结合公司情况，特制定本制度。 第二条 本制度所称子公司是指根据公司总体发展战略规划、产业结构调整或 业务发展需要而依法直接设立的，具有独立法人资格主体的公司或其他组织。包括： （一）公司独资设立的全资子公司或其他组织； （二）公司与其他公司或自然人共同出资设立的控股子公司或其他组织，包括： 1、由公司直接持股比例超过 50%的公司或其他组织； 2、公司持股比例虽然低于 50%，但能够决定其董事会半数以上成员的组成， 或者通过协议或其他安排拥有其实际控制权、有权委派或更换其总经理和财务负责 人的公司或其他组织。 第三条 本制度所称分公司是指根据公司及子公司依法设立的，不具有独立法 ...

浙江华海药业股份有限公司 发展战略管理制度 二〇二五年四月 | | | 第一章 总 则 第一条 目的：为了增强浙江华海药业股份有限公司（以下简称公司）核心 竞争力和可持续发展能力，适应公司经营规模不断壮大和加快发展的需要，规范 公司发展战略的制定和决策程序，保证公司战略目标的实现，根据国家有关法律 法规和政策的规定，特制定本制度。 第二章 管理职责 第四条 董事会是公司的发展战略决策机构，负责提出公司的使命和愿景， 确定公司战略发展方向和发展目标，确定公司整体战略规划。 第五条 董事会下设发展战略委员会，负责对公司长期发展战略和重大投资 决策进行研究并提出建议。 第六条 总裁办战略规划部是公司发展战略日常管理部门，在董事会发展战 略委员会的领导下负责公司战略管理的组织协调，具体职责是： （一）负责组织公司长期发展战略规划的制定、战略研究分析及评估，提交 发展战略委员会研究、讨论； （二）负责组织编制战略管理流程、讨论战略管理方法，完善相关制度； （三）负责对战略执行情况进行监控与分析，形成书面报告； （四）负责收集、整理、汇总和分析相关的战略管理信息； （五）负责组织开展重大战略课题研究与咨询。 第二条 适用 ...

总裁工作细则 二〇二五年四月 浙江华海药业股份有限公司 第五条 公司设总裁一名，由董事会聘任或解聘。董事可受聘兼任总裁、副总 裁或者其他高级管理人员，但兼任总裁、副总裁或者其他高级管理人员职务的董事 以及由职工代表担任的董事，总计不得超过公司董事总数的二分之一。 第一章 总则 第六条 有《公司法》第一百七十八条或《公司章程》第九十九条第一款规定 的情形者，不得担任公司的总裁。 第七条 总裁每届任期三年，连聘可以连任。 第一条 为适应建立现代企业制度的需要，确保公司法人治理结构规范运作， 保证公司管理层认真贯彻执行和组织实施董事会决议，切实履行公司日常经营管理 结构的职权职责，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）和《浙江 华海药业股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）的有关规定，结合公司实际 经营情况，制定本工作细则。 | | | 第二条 本工作细则所称总裁是指总裁本人或经合法授权以总裁名义对外行使 其权限的授权代表。 第三条 总裁的工作应贯彻诚信、勤勉、守法、高效的原则。 第四条 总裁应当遵守法律、法规和公司章程的规定，忠实履行职责、维护公 司利益，不断提高公司的经营管理水平。 第二章 总裁 ...

| | | 浙江华海药业股份有限公司 对外捐赠与赞助管理制度 二〇二五年四月 第一章 总则 第一条 为加强对浙江华海药业股份有限公司（以下简称"公司"）对外捐赠 和赞助的内部控制，加强公司对外捐赠和赞助支出的规范性和合理性，切实履行 社会责任，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"公司法"）、《中华人民共 和国公益事业捐赠法》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范 运作》等法律、法规及本公司有关规定，特制定本制度。 第二条 本制度适用范围为公司及下属子公司。 第三条 "对外捐赠"是指公司以公司名义在帮助社会抵抗自然灾害、构建 和谐生态环境、救助危困群体、增加社会福利等公益性社会活动中捐赠公司财产 的行为。 "对外赞助"指公司发生的与生产经营活动不相关的各种非广告性质支出、 公益性赞助。 第二章 管理职责 第四条 公司总裁、董事会或股东会根据本制度规定负责对外捐赠和赞助项 目的审批。 第五条 后勤管理部负责对外捐赠和赞助项目的执行，具体包括： （一）负责处理对外捐赠和赞助事项的日常事务； （二）负责组织编制对外捐赠和赞助方案； （三）负责对外捐赠和赞助方案的执行、监督； （四）负责对外捐赠和赞 ...