股权激励计划概况 - 本激励计划拟授予限制性股票156万股，约占公司股本总额的1.30%[6][7][8] - 首次授予130.897万股，约占公司股本总额的1.09%，占拟授予权益总额的83.91%[7] - 预留授予25.103万股，约占公司股本总额的0.21%，占拟授予权益总额的16.09%[7] - 激励计划有效期最长不超过60个月[11] 授予对象及数量 - 董事、副总经理苗景赟获授4.39万股，占授予限制性股票总数的2.81%，占公司股本总额的0.0366%[8] - 核心业务骨干（120人）获授106.353万股，占授予限制性股票总数的68.18%，占公司股本总额的0.8863%[8] - 预留授予人数34人，授予数量22.008万股[27] - Cody David White获授0.395万股，占授予总数0.25%，占公司股本总额0.0033%[28] - Mourad Ferhat获授0.508万股，占授予总数0.33%，占公司股本总额0.0042%[28] - 核心业务骨干26人共获授15.238万股，占授予总数9.77%，占公司股本总额0.1270%[28] 授予价格及调整 - 限制性股票（含预留授予）调整前授予价格为每股33.58元[5] - 以119,726,200股为基数，每10股派9元，授予价由33.58元/股调为32.68元/股[26] 归属比例及考核目标 - 首次授予的限制性股票第一个归属期归属比例为30%，第二个归属期为30%，第三个归属期为40%[12] - 若预留授予部分于2023年第三季度报告披露之后授出，第一个归属期归属比例为50%，第二个归属期为50%[14] - 2023 - 2025年首次授予部分限制性股票归属对应考核年度的营业收入目标值分别为6.4亿元、8.35亿元、10.9亿元[15] - 2023 - 2025年首次授予部分限制性股票归属对应考核年度的毛利目标值分别为5.8亿元、7.6亿元、9.8亿元[15] - 2023 - 2025年首次授予部分限制性股票归属对应考核年度的毛利触发值分别为4.8亿元、6.0亿元、7.8亿元[15] 激励成本及摊销 - 预留授予的限制性股票激励成本为61.81万元，2024年摊销12.42万元，2025年摊销37.04万元，2026年摊销12.35万元[32] 会议及审批情况 - 2023年9月15日，公司第二届董事会第三次会议和第二届监事会第三次会议审议通过多项股权激励相关议案[20] - 2023年10月9日，公司2023年第二次临时股东大会审议通过多项股权激励相关议案，董事会获授权办理相关事宜[22] - 2023年12月4日，公司第二届董事会第五次会议和第二届监事会第五次会议审议通过向激励对象首次授予限制性股票的议案[22] - 2024年9月20日，公司第二届董事会第九次会议和第二届监事会第九次会议审议通过调整授予价格和授予预留限制性股票的议案[23] 其他要点 - 计算限制性股票公允价值参数：标的股价31.53元/股，有效期1年、2年，历史波动率25.6072%、22.0530%，无风险利率1.50%、2.10%，股息率2.6893%[31] - 公司董事、高级管理人员以及持股5%以上未参与本次预留部分限制性股票的授予[34] - 激励对象认购限制性股票及缴纳个人所得税资金全部自筹，公司不为其提供财务资助[35] - 公告发布时间为2024年9月20日[44]

回购方案 - 回购资金总额不低于2000万元且不超过4000万元[4] - 回购价格不超过50元/股[4] - 按资金上限和价格上限测算，预计回购80万股，约占总股本0.67%[4] - 按资金下限和价格上限测算，预计回购40万股，约占总股本0.33%[4] - 回购实施期限自股东大会审议通过方案之日起12个月内[4] - 回购股份将用于注销并减少注册资本[4] - 回购股份资金来源为公司自有资金[4] 股本情况 - 回购前总股本1.2亿股，有限售条件流通股占比44.14%，无限售条件流通股占比55.86%[15] - 按资金上限测算，回购后总股本1.192亿股，有限售条件流通股占比44.44%，无限售条件流通股占比55.56%[15] - 按资金下限测算，回购后总股本1.196亿股，有限售条件流通股占比44.29%，无限售条件流通股占比55.71%[16] 财务数据 - 截至2024年6月30日，公司总资产287,562.46万元，归属上市公司股东净资产254,387.33万元，流动资产225,163.55万元，资产负债率11.68%[17] - 按回购资金上限4,000万元测算，占2024年6月30日总资产的1.39%、净资产的1.57%、流动资产的1.78%[17] 进展披露 - 本次回购方案经2024年8月29日第二届董事会第八次会议和2024年9月20日第一次临时股东大会审议通过[22] - 2024年8月30日至9月20日多次在巨潮资讯网披露相关公告[22][23] - 公司已在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司开立回购专用证券账户[24] 风险提示 - 本次回购方案可能面临股票价格超上限、无法满足债权人要求等不确定性风险[28]

新策略 - 2024年9月20日公司第二届监事会第九次会议通过向2023年激励对象授予预留限制性股票议案[1] - 监事会审核激励对象名单，主体资格合法有效，获授条件已成就[1] - 本次预留授予激励对象名单与2023年第二次临时股东大会批准的相符[2]

证券代码：301080 证券简称：百普赛斯 公告编号：2024-035 北京百普赛斯生物科技股份有限公司 关于调整2023年限制性股票激励计划授予价格的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 北京百普赛斯生物科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2024 年 9 月 20 日召开第二届董事会第九次会议、第二届监事会第九次会议，审议通过了《关于 调整 2023 年限制性股票激励计划授予价格的议案》。现将有关事项说明如下： 一、本次股权激励计划已履行的相关审批程序 （一）2023 年 9 月 15 日，公司第二届董事会第三次会议审议通过了《关于 公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事 会办理公司 2023 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》《关于提请召开 2023 年第二次临时股东大会的议案》等议案。公司独立董事就本次股权激励计划是否 有利于公司的持续发展及是否存在损害公司及全体股东利益的情形发表了独立 意见。 同日，公司第二届监 ...

股份回购 - 2024年9月20日股东大会通过回购股份注销减资议案[3] - 回购资金2000 - 4000万元[3] - 回购价不超50元/股[3] - 实施期限12个月内[3] 债权申报 - 债权人45日内可申报债权[4] - 申报时间工作日8:30 - 11:30，13:30 - 17:30[4] - 联系人李鹏君，电话010 - 53395173[5] - 邮箱IR@acrobiosystems.com[5] - 地址北京经开区宏达北路8号4幢4层[5] - 邮寄以邮戳日、邮件以收到日为准[5]

激励计划会议 - 2022 - 2024年多次会议审议激励计划相关议案[7][9] 作废情况 - 本次作废已获授未归属限制性股票43.2900万股[11] - 7名离职激励对象已获授未归属股票作废[14] - 2023年业绩未达标部分已获授未归属股票作废[14] 合规情况 - 作废事项已取得现阶段必要批准与授权[12] - 作废原因、数量符合相关规定[12]

证券代码：301080 证券简称：百普赛斯 公告编号：2024-033 参会的董事一致同意通过如下决议： 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 一、董事会会议召开情况 （一）审议通过《关于调整 2023 年限制性股票激励计划授予价格的议案》 鉴于公司 2023 年度利润分配方案已实施完毕，根据《上市公司股权激励管 理办法》以及公司《2023 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定和公司 2023 年第二次临时股东大会的授权，公司董事会对本激励计划限制性股票授予 价格进行了相应调整，将首次及预留限制性股票的授予价格由 33.58 元/股调整为 32.68 元/股。 本议案已经薪酬与考核委员会审议通过。 具体内容详见公司在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的《关于调整 2023 年限制性股票激励计划授予价格的公告》。 北京百普赛斯生物科技股份有限公司 第二届董事会第九次会议决议公告 北京百普赛斯生物科技股份有限公司（以下简称"公司"）第二届董事会第九 次会议于 2024 年 9 月 20 日下午 15:00 在北京市北京经济技术开发区 ...

激励计划 - 2023 - 2024年多次会议审议通过2023年限制性股票激励计划相关议案[8][12] - 授予日为2024年9月20日，授予价格32.68元/股[16][21] - 激励对象共34人，授予数量22.0080万股[21] 利润分配 - 2024年5月14日通过2023年度利润分配预案[12] - 以119,726,200股为基数，每10股派现金股利9元[13] - 除权除息价格=股权登记日收盘价 - 0.8979465元/股[13]

限制性股票激励 - 2023年预留授予部分激励对象获授22.0080万股，占授予总数14.11%，占股本0.001834%[2] - Cody David White等特定人员获授数量及占比[2] - 核心业务骨干（26人）获授15.2380万股，占授予总数9.77%，占股本0.1270%[2][5][6] - 激励对象获授未超股本1%，全部激励计划涉及股票未超20%[2] - 预留授予激励对象不包括独立董事、监事等[3]

激励计划时间线 - 2023年9 - 10月多项激励计划议案通过并公示[11][12] - 2023年12月通过首次授予限制性股票议案[13] - 2024年9月通过调整授予价格和预留授予议案[13] 预留授予情况 - 2024年9月20日为预留授予日[16][21] - 预留授予22.0080万股，34人，价格32.68元/股[18] 获授人员情况 - Cody等3人及26名骨干获授不同数量限制性股票[16]