营业收入与净利润情况 - 本报告期营业收入122,412,416.08元，同比增长3.65%；年初至报告期末为519,847,972.13元，同比增长6.98%[3] - 本报告期归属于上市公司股东的净利润8,909,041.54元，同比下降23.33%；年初至报告期末为86,178,415.70元，同比增长5.52%[3] - 本期营业总收入5.1984797213亿元，上期为4.8590756322亿元；营业总成本本期为4.2900947908亿元，上期为3.9774683753亿元[22] - 公司2024年第三季度营业利润为100,821,117.14元，上年同期为93,443,439.27元[23] - 公司2024年第三季度净利润为86,178,415.70元，上年同期为81,672,290.77元[23] 资产与所有者权益情况 - 本报告期末总资产1,708,017,882.54元，较上年度末增长3.65%；归属于上市公司股东的所有者权益1,523,583,194.28元，较上年度末增长3.43%[3] - 期末流动资产合计12.5180259409亿元，期初为11.607049009亿元，期末非流动资产合计4.5621528845亿元，期初为4.8710493355亿元[18][20] - 期末负债合计1.8443468826亿元，期初为1.7474962287亿元；所有者权益合计期末为1.52358319428亿元，期初为1.47306021158亿元[20][21] 应收、预付及一年内到期非流动资产情况 - 应收账款本报告期末46,458,110.58元，较期初增长35.81%，因主营业务收入增加[6] - 预付款项本报告期末53,002,591.80元，较期初增长117.70%，因增加存货预付账款[6] - 一年内到期的非流动资产本报告期末86,932,643.77元，较期初增长308.58%，因增加一年内到期存单[6] - 期末应收账款4645.811058万元，期初为3420.779042万元；预付款项期末为5300.25918万元，期初为2434.658493万元[18] - 一年内到期的非流动资产期末为8693.264377万元，期初为2127.702741万元[18] 财务费用与公允价值变动收益情况 - 财务费用2024年1 - 9月为 - 16,685,113.79元，因现金管理利息收入增加[7] - 公允价值变动收益2024年1 - 9月为3,375,802.55元，因交易性金融资产公允价值增加[7] - 本期财务费用 - 1668.511379万元，上期为 - 469.835885万元；利息收入本期为1810.801036万元，上期为482.884221万元[22] 现金流量情况 - 投资活动产生的现金流量净额2024年1 - 9月为 - 102,836,717.85元，因增加购建固定资产等及购买理财产品支付现金[8] - 筹资活动产生的现金流量净额2024年1 - 9月为 - 36,679,880.14元，因分配股息红利[8] - 公司2024年年初到报告期末销售商品、提供劳务收到的现金为581,461,864.95元，上年同期为483,537,226.64元[24] - 公司2024年年初到报告期末经营活动产生的现金流量净额为101,039,367.62元，上年同期为83,634,005.05元[24] - 公司2024年年初到报告期末投资活动产生的现金流量净额为 -102,836,717.85元，上年同期为 -72,777,857.74元[25] - 公司2024年年初到报告期末筹资活动产生的现金流量净额为 -36,679,880.14元，上年同期为792,908,887.38元[25] - 公司2024年年初到报告期末现金及现金等价物净增加额为 -38,477,230.37元，上年同期为803,765,034.69元[25] - 公司2024年年初现金及现金等价物余额为428,301,750.63元，上年同期为38,561,896.38元[25] - 公司2024年期末现金及现金等价物余额为389,824,520.26元，上年同期为842,326,931.07元[25] 股东持股情况 - 杭州景牛企业管理合伙企业持股比例0.90%，持股数量3,208,989股[10] - 杭州超道股权投资相关合伙企业持股比例0.75%，持股数量2,674,157股[10] - 浙江普华天勤相关合伙企业持有无限售条件股份数量10,423,629股[11] - 香港中央结算有限公司持股比例0.40%，持有无限售条件股份数量1,428,393股[10][11] - 高灿烜持股比例0.25%，持有无限售条件股份数量904,783股[10][11] 限售股情况 - 杭州民生药业有限公司期初限售股数238,000,000股，期末238,000,000股，拟2026年9月5日解除限售[13] - 浙江普华天勤相关合伙企业期初限售股数10,696,629股，本期解除限售10,696,629股，期末0股[13] - 限售股份合计期初272,008,733股，本期解除限售25,986,261股，期末246,022,472股[14] 战略合作与股权激励情况 - 公司与潘玉林、中科嘉亿签署益生菌领域《战略合作意向协议》[15] - 2024年9月18日公司确定以6.67元/股向40名激励对象授予332.00万股限制性股票[16] 其他资产项目情况 - 期末货币资金3.8982452026亿元，期初为4.2830175063亿元；交易性金融资产期末为3.9747301982亿元，期初为3.1669721727亿元[18] - 期末存货8661.431958万元，期初为1.0531559946亿元[18] - 期末投资性房地产1531.500898万元，期初为789.604652万元；固定资产期末为1.6882558555亿元，期初为1.8452286455亿元[18] - 期末应付账款1565.58145万元，期初为850.388619万元；合同负债期末为1799.278215万元，期初为1453.046916万元[20] 营业成本与销售费用情况 - 本期营业成本2.2109043054亿元，上期为1.8099007738亿元；销售费用本期为1.5845667922亿元，上期为1.5177885386亿元[22] 基本每股收益情况 - 公司2024年第三季度基本每股收益为0.24元，上年同期为0.29元[23]

资金管理 - 公司2024年4、5月审议通过用部分闲置募集资金现金管理议案[2] - 可使用最高7.5亿元闲置募集资金，单笔期限最长12个月，有效期12个月[2] 账户信息 - 公司在财通证券开立专用结算账户，账号12122718[3] 投资限制 - 选择安全、流动好、低风险产品，不用于股票等[6] 监督机制 - 审计部、独立董事、监事会对资金使用审计监督[6] 预期效果 - 闲置资金现金管理可提高效率、提升业绩[7]

激励计划流程 - 2024年8月27日审议通过激励计划相关议案[13] - 2024年8月30日至9月8日公示激励对象名单[14] - 2024年9月10日披露监事会核查意见[14] - 2024年9月18日股东大会通过激励计划议案[14] - 2024年9月18日审议通过首次授予限制性股票议案[16] 首次授予情况 - 首次授予日为2024年9月18日[20] - 首次授予数量为332.00万股[20] - 首次授予人数为40人[20] - 首次授予价格为6.67元/股[20] 人员获授情况 - 总经理张海军获授40.00万股[20] - 副总经理刘丽云获授25.00万股[20] - 财务负责人朱文君获授12.00万股[20] - 董事会秘书陈稳竹获授20.00万股[20] - 副总经理王素清获授10.00万股[20] - 核心管理人员及骨干35人获授225.00万股[20] 考核目标 - 2024年净利润增长率目标值10.00%、触发值8.00%[28] - 2024年营业收入增长率目标值10.00%、触发值8.00%[28] - 2025年净利润增长率目标值21.00%、触发值16.60%[28] - 2025年营业收入增长率目标值21.00%、触发值16.60%[28] - 2026年净利润增长率目标值33.10%、触发值26.00%[28] - 2026年营业收入增长率目标值33.10%、触发值26.00%[28] 归属比例计算 - 公司层面归属比例X取M1、M2孰高值[30] - 个人层面绩效考核合格归属比例Y为100%[30] - 激励对象个人当年实际归属额度按公式计算[30] 其他 - 独立财务顾问认为激励计划合规[33] - 应按要求对股权激励费用核算[32]

激励计划基本信息 - 限制性股票首次授予日为2024年9月18日[3] - 本激励计划拟授予第二类限制性股票总量为350.00万股，占股本总额0.98%[4] - 首次授予数量332.00万股，占拟授予权益总数94.86%，占股本总额0.93%[3][4] - 预留限制性股票数量18.00万股，占拟授予权益总数5.14%，占股本总额0.05%[4] - 授予价格为6.67元/股[3][4] - 首次授予激励对象总人数为40人[4] - 激励计划有效期最长不超过60个月[5] 归属比例与考核目标 - 首次授予部分归属比例为40%、30%、30%[8] - 若预留部分2024年三季报披露前授予，归属比例为40%、30%、30%；之后授予为50%、50%[6] - 首次授予限制性股票归属考核年度为2024 - 2026年，各年有净利润和营业收入增长率目标值与触发值[9] - 预留授予限制性股票不同授予时间有不同考核年度及目标[11] - 公司层面归属比例X取净利润和营业收入对应系数孰高值[10][11] - 个人绩效考核合格归属比例Y为100%，不合格为0%[12] 人员获授情况 - 总经理张海军获授40.00万股，占首次授予权益总数12.05%，占总股本0.11%[20] - 副总经理刘丽云获授25.00万股，占首次授予权益总数7.53%，占总股本0.07%[20] - 财务负责人朱文君获授12.00万股，占首次授予权益总数3.61%，占总股本0.03%[20] - 董事会秘书陈稳竹获授20.00万股，占首次授予权益总数6.02%，占总股本0.06%[20] - 副总经理王素清获授10.00万股，占首次授予权益总数3.01%，占总股本0.03%[20] - 核心管理人员及骨干获授225.00万股，占首次授予权益总数67.77%，占总股本0.63%[20] 时间流程与资金情况 - 2024年8月27日，公司召开相关会议审议通过多项激励计划相关议案[14] - 2024年8月30日至9月8日，公司对授予激励对象名单及职务内部公示，9月10日披露监事会核查意见[15] - 2024年9月18日，公司召开临时股东大会等审议通过相关议案并披露自查报告[15] - 首次授予限制性股票需摊销总成本873.03万元，2024 - 2027年分别摊销160.74万元、468.17万元、180.81万元、63.31万元[23] - 激励对象认购资金为自有或自筹，公司不为其提供财务资助[26] - 筹集资金用于补充公司流动资金[28]

股东大会信息 - 2024年第一次临时股东大会现场会议9月18日14:30召开，网络投票9月18日9:15 - 15:00[3] - 现场和网络投票股东210人，代表股份262,892,215股，占比73.7313％[5] 议案表决情况 - 《2024年限制性股票激励计划（草案）》等三议案同意股数占比超99.7%[6][7][9] - 中小股东对激励计划草案同意股数占比96.0491％[7] 见证结论 - 律师见证股东大会召集等符合规定，表决结果合法有效[12]

激励计划授予 - 激励计划首次授予日为2024年9月18日[3] - 向40名激励对象首次授予限制性股票332.00万股[3] 激励对象范围 - 激励对象为董事、高管等骨干[1] - 不包括独立董事、监事[2] - 不包括大股东等及外籍员工[3]

会议信息 - 公司第二届监事会第三次会议于2024年9月18日现场召开[2] - 会议应到监事3人，实到3人，董事会秘书列席[2] 激励计划 - 审议通过向2024年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案[3] - 首次授予日为2024年9月18日[4] - 向40名激励对象首次授予限制性股票332.00万股[4] - 表决结果为3票同意，0票反对，0票弃权[4]

激励计划审议 - 2024年8 - 9月多会议审议通过激励计划草案等议案[7][8][9] 授予情况 - 2024年9月18日为授予日，向40名对象授予332.00万股限制性股票[10] - 授予价格为6.67元/股[10] 授予条件 - 公司和激励对象需满足特定条件[13][14] 合规情况 - 授予已获必要批准授权，符合规定[17] 其他 - 法律意见书于2024年9月18日出具[19]

股东大会信息 - 2024年第一次临时股东大会通知于8月29日刊载[4] - 现场会议9月18日14时30分召开[4] - 网络投票时间为9月18日[5] 股东出席情况 - 现场6名股东代表251,170,686股，占比70.4439％[6] - 网络204名股东代表11,721,529股，占比3.2874％[6] - 合计210名股东代表262,892,215股，占比73.7313％[7] - 中小投资者206名，代表16,869,743股，占比4.7313％[7] 议案表决结果 - 《2024年限制性股票激励计划（草案）》同意262,225,715股，占比99.7465％[9] - 《2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》同意262,230,215股，占比99.7482％[12] - 《提请授权董事会办理激励计划事宜》同意262,225,715股，占比99.7465％[12] 律师意见 - 股东大会表决程序合规，结果合法有效[13][14]

会议信息 - 公司第二届董事会第四次会议于2024年9月18日召开[2] - 会议应到董事9人，实到9人[2] 激励计划 - 确定2024年9月18日为首次授予日[3] - 授予40名激励对象332.00万股限制性股票[3] - 《议案》表决7票同意，关联董事张海军、刘丽云回避[4]