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到霍尔果斯,感受“一秒跨国”(边城见闻)
人民日报· 2025-08-12 06:01
中哈霍尔果斯国际边境合作中心发展现状 - 中哈霍尔果斯国际边境合作中心是我国与其他国家建立的首个跨境经济合作区,2012年正式封关运营,成为共建"一带一路"倡议下的重要节点 [7] - 合作中心目前有5000余间店铺,约1200家商户,销售来自40多个国家的千余种商品,是中国西北地区最大跨境旅游消费购物区 [8] - 今年合作中心进出人员已突破600万人次,同比增长66% [8] 跨境商贸与人文交流 - 合作中心实现"一秒跨国"便捷体验,各国公民凭有效证件即可免签出入,促进中哈商贸往来和人文交流 [7] - 中国产的家电、家具、服装等商品通过合作中心销往中亚、西亚、欧洲等地,同时引入哈萨克斯坦蜂蜜、吉尔吉斯斯坦毛毯等特色商品 [8] - 霍尔果斯义乌国际商贸城客户主要来自中亚国家,通过"回头客"建立深厚商业情谊,生意规模不断扩大 [8] 职业教育与人才培养 - 霍尔果斯与哈方共同构建"中文+职业技能"双轨培养模式,已进入产教融合实操阶段 [11] - 国际哈中语言学院创业孵化基地在合作中心揭牌,聚焦跨境电商、国际贸易等领域,打造综合服务平台 [11] - 哈萨克斯坦学员在商贸城实习并接受"中文+跨境电商"等课程培训,语言和职业技能同步提升 [11] 国际医疗服务与中医推广 - 霍尔果斯市人民医院获批"国门医院",成为新疆唯一获批的县(市)级涉外医疗机构 [13] - 2023年1月至6月,医院共接待外籍患者205人次,开展义诊54场,为1035人次提供免费医疗检查 [13] - 合作中心门诊部开设中医诊疗、按摩推拿等特色专科,为中亚民众体验中医药文化提供便利 [13] 媒体合作与文化交流 - 合作中心成立中国·霍尔果斯—中亚媒体联合工作站等机构,吸引40余家中国和中亚国家媒体入驻 [10] - 常态化开展中外媒体沙龙、国际短视频大赛等活动,促进中国与中亚国家人文交往 [10][11] - 中哈两国青少年在合作中心中国文化馆参加文化交流活动,增进相互了解 [5]
悦心健康股价上涨1.47% 股东户数环比减少11.59%
金融界· 2025-08-12 00:45
股价表现 - 截至2025年8月11日收盘,悦心健康股价报4.84元,较前一交易日上涨1.47% [1] - 当日成交额2.88亿元,振幅5.66% [1] 股东结构 - 截至8月10日,股东户数为58125户,较7月31日减少7621户,降幅达11.59% [1] 财务数据 - 一季度营业收入1.96亿元,同比下降11.46% [1] - 一季度净利润亏损832.82万元,同比收窄36.02% [1] 融资数据 - 截至8月8日,融资余额为4.22亿元,较上期减少5.56% [1] 资金流向 - 8月11日主力资金净流出1087.28万元 [1] - 近五日累计净流出2984.98万元 [1]
行动教育: 2025年半年度利润分配预案公告
证券之星· 2025-08-12 00:16
利润分配方案 - A股每股派发现金红利1.00元(含税) 不送红股 也不进行资本公积金转增股本 [1] - 以总股本119,251,100股为基数计算 合计派发现金红利119,251,100元 [1] - 现金分红总额占2025年半年度归属于上市公司股东净利润的90.74% [1] 实施安排 - 以权益分派股权登记日登记的总股本为基数实施利润分配 [1] - 若股权登记日前总股本变动 将维持每股分配比例不变 相应调整分配总额 [1][2] - 总股本变动情形包括可转债转股/回购股份/股权激励授予股份回购注销/重大资产重组股份回购注销等 [2] 决策程序 - 第五届董事会第九次会议于2025年8月11日审议通过分配预案 表决结果为7票同意 0票反对 0票弃权 [2] - 方案符合公司章程规定的利润分配政策和已披露的股东回报规划 [2] - 监事会认为方案符合监管要求及公司发展需要 决策程序规范有效 [2][3] 财务基础 - 截至2025年6月30日 母公司报表期末未分配利润为人民币1.18亿元 [1] - 报告期内未采用集中竞价方式、要约方式实施股份回购 未注销已回购股份 [1] - 根据2024年年度股东大会授权 本次利润分配方案无需提交股东大会审议 [2]
北职业大与蚂蚁工场共建工业零件柔性共享产教融合基地正式启用
北京商报· 2025-08-11 19:17
根据合作协议,双方将共同开发覆盖智能加工、在线检测、预测维护全流程的实践教学体系,开设《工 程训练》《智能产线集成与应用》《工业数据采集与可视化》等5门核心课程。产线运营采用"企业订单 +教学实训"双轨模式,由蚂蚁工场提供真实生产订单,学校师生参与从工艺设计到成品交付的全流程 生产,所得收益按2:8比例分配用于基地建设与教学发展。 该基地建设对接《北京具身智能科技创新与产业培育行动计划(2025—2027年)》要求,双方计划共同申 报"北京市级具身机器人维护保养非标结构件快速响应中心",打造集研发、中试、生产、教学于一体的 创新平台。项目全部建成后,预计年培训学生500人次,承接企业订单产值超200万元,成为服务经开区 乃至全市的人形机器人零部件柔性制造共享平台。 北京商报讯(记者吴其芸)8月9日,记者从全国工业零件共享柔性制造产教融合共同体成立大会暨AI+柔 性制造产教融合研讨会上获悉,北京科技职业大学(以下简称"北职大")与北京蚂蚁工场智造科技有限公 司联合打造的工业零件共享柔性制造产线在机械楼西车间完成调试并投入试运行。该产线集成数控加工 设备、六轴工业机器人、AGV智能搬运、立体仓储系统等先进装备及工 ...
郭春娟:通过“考证”社团,让学生看到自我潜能
中国青年报· 2025-08-11 11:53
初级会计师考试通过率提升 - 河北石油职业技术大学初级会计师考试通过率从2021级至2024级分别为4.5%、15.75%、59.15%、83.45%,呈现显著梯级跃升[1] - 2021年首届训练营7名学生中有4人一次性通过考试,加上未参加训练营的学生,整体通过率为4.5%[3] - 2023年"永峰执业训练营"模式在全年级"大数据和会计"专业推广[4] 教学模式创新 - 郭春娟通过"永峰执业训练营"社团提升学生考证通过率,采用一对一辅导、错题攻关等定制化教学方案[1][3] - 学生从被动接受转向主动思考,多位曾被贴"懒散"标签的学生养成自主学习习惯[4] - 信息化教学平台数据显示,郭春娟所带班级74人中平均每天67人在线学习,72人完成测试,50人参与在线讨论[5] 学生职业发展成果 - 学生崔雨蒙通过初级会计师和资产评估师考试,参与3项技能大赛并获省级奖项,完成10项审计项目[5] - 学生杜琨清以双科97分通过考试,计划考研[7] - 学生王泽亚边创业边备考会计初级考试[7] 专业升级与就业影响 - 2021年学校升为职业本科,2022年"大数据与会计"专业以本科招生,以考证为抓手提升教学质量[4] - 初级会计师证作为入门证书,后续可考取资产评估师、注册会计师等,就业薪资可提升2000-3000元[5] - 校长于立国认可该模式对学生能力和就业的显著提升[6][7] 教师投入与教育理念 - 郭春娟连续15晚每晚3小时与家长视频恳谈,介绍职业发展路径并消除培训收费疑虑[3] - 每日7点至22点为学生提供答疑,义务指导社团活动[5] - 教育理念强调通过考试提升学生自我效能感,为未来职业发展奠定基础[5]
职业本科招生成绩“亮眼” 考生选择更加理性
中国青年报· 2025-08-11 09:48
文章核心观点 - 职业本科教育招生持续火爆,吸引大量高分考生报考,正从被视为“退路”转变为高等教育中的优质选择,其背后核心驱动力是考生及家长对就业前景和教育投资回报率的理性考量 [1][8] - 职业本科通过紧密对接区域产业需求、深化校企融合培养模式、提供与普通本科同等的学历发展路径,形成了强大的吸引力,并正在重塑高等教育的格局,推动其向更“务实”的方向发展 [5][8][12] 招生盛况与数据表现 - 职业本科高校数量自2019年至今已达87所,其中2025年有33所首次招生,招生规模显著扩大 [1][11] - 多所职业本科高校2025年录取分数线远超各省本科控制线,普遍高出50分至180分不等,并出现高分考生聚集现象 [1][2][4] - 北京科技职业大学在京内本科普通批次专业组最高分549分,超出本科控制线119分;京外提档线平均超出本省本科控制线约100分 [2] - 宁波职业技术大学国际经济与贸易专业最高分570分,超出浙江省一段线80分;金华职业技术大学护理等多个专业录取分数线超过570分 [4] - 深圳职业技术大学在广东省物理类实验班组最低591分,最高617分,最高分超过本科控制线181分 [4] - 广州职业技术大学本科批物理类录取最高分562分,超本科线126分;录取最低分520分,超本科线84分 [4] - 浙江机电职业技术大学12个本科专业最高分均达600分,最低分535分 [4] 吸引力核心因素:就业与培养模式 - 考生和家长选择职业本科的核心逻辑是就业,反复咨询就业情况、订单班以及校企联合培养细节 [8] - 职业本科教育注重理论知识与实践技能双向发展,提供大量实操训练与企业实习机会,旨在快速培养行业实用人才 [5] - 校企融合的培养模式是吸引考生的王牌,教学设计和时间安排与企业高度对接,例如北京科技职业大学通过和行业领军企业联合培养学生 [8][9] - 职业本科与普通本科具有同等学历效力,学生既可凭借专业技能直接就业,也能继续深造考研,为考生提供了多元发展方向 [5] - 职业本科相对更高的就业率是吸引高分考生的重要因素 [5] 专业设置与产业对接 - 职业本科高校的专业设置紧密对接区域重大产业需求,例如广州职业技术大学开设的智能制造工程技术、新能源汽车工程技术、智能建造工程等6个本科专业 [5] - 学校积极适应技术变革趋势,加强与行业头部企业合作,及时将新技术融入专业建设,例如对传统专业进行升级开设金融科技应用等专业 [11] - 北京科技职业大学2025年首批设置的6个本科专业,如机械电子工程技术、集成电路工程技术、合成生物技术等,均得到考生和家长热烈追捧 [9] - 学校将社会服务作为专业建设的重要内容,例如广州职业技术大学整合专业优势面向广东省“百千万工程”开展技术研发与服务,以助力乡村振兴 [12] 行业趋势与格局影响 - 考生和家长高分选择职业本科,反映了其对职业教育的认可度提升,释放了职业教育吸引力增强的积极信号 [8] - 职业本科的发展正在带动整个职业教育体系的建设,提升了职业教育的社会声誉和认可度 [8] - 职业本科高校数量的增加形成了规模效应,使得高分现象更受关注,未来高分读职业本科将成为正常现象 [11] - 职业本科的发展将加速高等教育结构调整和优化,为解决大学毕业生结构性就业矛盾提供方案,并推动应用型本科高校改革发展 [12] - 随着国家经济发展和产业升级,面向重点产业的专业学生就业前景好,将推动高等教育格局向更“务实”的方向变化 [12]
8点1氪|中公教育17000元退款需17年退完;鹤岗过去5年房价涨超800元;证监会开出1.6亿元罚单
36氪· 2025-08-11 07:57
可孚医疗H股上市计划 - 公司拟发行境外上市外资股(H股)并在香港联交所主板挂牌上市 以推进全球化战略布局和提升海外业务能力 [1] - 本次发行需经股东大会审议及监管机构批准/核准 [1] 双登集团港股进展 - 公司已通过港交所上市聆讯 联席保荐人为中金公司、华泰国际和建银国际 [2] 中公教育退费纠纷 - 武汉学员反映1.7万元退费需分期17年完成 因公司资金链出现问题 [3] - 公司提供诉讼或物资抵扣方案 物资可抵60%款项且剩余30天内退还 [3] 鹤岗房地产市场变化 - 新建商品房均价五年间从3046元/㎡涨至3860元/㎡ 涨幅26.7% [4] - 新建高档住宅项目单价达5500元/㎡ 176平米户型售价约97万元 [3] - 外地购房者占比从2019年16.31%升至2024年34.05% 套数增长近4倍 [4] *ST高鸿财务造假处罚 - 证监会拟对公司罚款1.6亿元 第三方机构罚款700万元 [4] - 公司可能因重大违法被强制退市 当前总市值25.59亿元 [4] 卡骆驰业绩与关税影响 - 公司预计Q3营收同比下降 因美国消费者减少非必需品支出 [4] - 美国关税政策将导致下半年新增成本4000万美元 全年或达9000万美元(6.47亿元) [5] - 股价单日暴跌30% 创14年来最大跌幅 [5] UCLA联邦资金纠纷 - 美国政府要求学校分期支付10亿美元和解金 以解决民权问题 [6] - 此前联邦科研资金超5亿美元被冻结 [6] 小鹏汽车积分纠纷 - 消费者投诉5000积分被私自使用 公司称需通过邮件处理隐私问题 [7][8] LV巧克力店关闭 - 中国首家LV巧克力店将于8月10日关闭 此前最便宜产品售价240元/盒 [8] 日本企业经济预期 - 仅33%日本大企业预期经济增长 较1月调查下降37个百分点 [9] - 68%日企对美国加征关税表示担忧 [9] 波音收购势必锐航空 - 英国监管机构批准波音47亿美元全股票收购交易 [10] 美国电动汽车销售 - 7月电动汽车销量占比达9.1%创纪录 因税收抵免政策即将结束 [10] - 二手电动车销量同创新高(36700辆) 预计Q4销量将暴跌 [10] 科技与AI动态 - GPT-4o重新上线供Plus和Team用户使用 [11] - ABB机器人展示新一代OmniCore控制柜 运行速度提升25%且精度达0.6毫米 [11][12] - 华为将发布AI推理技术成果 或降低对HBM技术的依赖 [13] 企业财报摘要 - 燕京啤酒上半年营收85.58亿元(+6.37%) 净利润11.03亿元(+45.45%) [13] - 捷豹路虎Q1营收66亿英镑(-9%) 税前利润3.51亿英镑(-49%) [14]
行业周报:日本潮玩业绩超预期,职教拥抱服务业时代浪潮-20250810
开源证券· 2025-08-10 22:17
行业投资评级 - 社会服务行业投资评级为"看好"(维持)[1] 核心观点 - 日本潮玩龙头业绩超预期,中国市场成为核心引擎[4][14] - 职教行业瞄准服务业人才缺口,茶饮行业持续高景气[5] - 洗护赛道线上化率提升,功效与成分升级趋势明显[5][63] - A股社服板块本周跑输大盘,港股消费者服务板块表现疲软[6][91] 潮玩行业 - 三丽鸥FY2026Q1收入431亿日元(同比+49%),归母净利润141.9亿日元(同比+38%)[4][14] - 三丽鸥中国区域收入78.8亿日元(同比+125%),授权费收入52.6亿日元(同比+163%)[4][27] - 万代FY2026Q1收入3004亿日元(同比+7.1%),归母净利润383亿日元(同比+12.6%)[30] - 万代亚洲市场为海外唯一正增长区域(同比+5%)[30][35] 职业教育 - 2025年高校毕业生预计达1222万,仅55.5%选择直接就业[45] - 家政服务业人才缺口超2000万,养老护理缺口超1000万[48] - 中国东方教育15个月课程中80%为实训教学,毕业生3-5年后月薪达8000-10000元[52][56] - 企业定制班月均学费7720元,远高于三年制的1288元[52][56] 茶饮行业 - 美团、淘宝等平台推出"秋天第一杯奶茶"营销活动[5][58] - 立秋当天瑞幸售超2000万杯,库迪咖啡销量为2023年同期2.5倍[59] - 茶百道相关产品销量环比增长超340%,近2000门店涨幅超500%[58] 洗护行业 - 2024年中国头发护理市场规模634亿元[63] - 2025H1线上洗发护发市场规模增速20.67%,高于护肤和彩妆[69][70] - 韩束洗护在抖音排名从5月第28名升至8月第8名[79] - 上美股份推出韩束洗护系列和高端品牌"极方"[79][81] 市场表现 - 本周(8.4-8.8)社会服务指数-0.11%,跑输沪深300指数1.34pct[91] - 港股消费者服务指数+0.71%,跑输恒生指数0.72pct[109] - A股涨幅前三:西域旅游、零点有数、长白山[107] - 港股涨幅前三:东方甄选、金界控股、BOSS直聘-W[119]
海外消费周报:百胜中国2Q25业绩点评-20250810
申万宏源证券· 2025-08-10 22:17
海外社服行业 - 百胜中国2Q25实现收入28亿美元(同比增长4%),核心经营利润3亿美元(同比增长14%),超出预期[2][9] - 肯德基/必胜客单店资本开支分别从150万/120万下降到140万/110-120万,回报周期分别为2年/2-3年[2][9] - 肯德基同店收入同比+1%(客单价+1%至38元),必胜客同店收入同比+2%(客单价-13%至76元,交易量+17%)[2][9] - 目标价由440港币上调至450港币,维持买入评级[2][9] 海外医药行业 - 百济神州1H25总收入24.33亿美元(+45%),泽布替尼2Q25全球销售额9.5亿美元(+49%),上调2025年收入指引至50-53亿美元[3][13] - 诺和诺德1H25收入248亿美元(+16%),司美格鲁肽销售额180亿美元(+27%)[5][15] - 礼来1H25收入282.9亿美元(+41%),替尔泊肽(降糖版+85%,减肥版+223%)合计收入147.3亿美元[5][15] - 晶泰科技获得DoveTree 5100万美元首付款,潜在里程碑付款达58.9亿美元[4][14] 海外教育行业 - 中国东方教育预计中报业绩同比增长45%-50%[23] - 东方甄选8月日均GMV1603万元,环比下降3.6%,粉丝数4224万人[21][22] - 教育指数年初至今累计涨幅27.7%,跑输恒生国企指数4.5个百分点[20] 重点公司估值 - 百胜中国市值1330亿港元,25E PE 18倍[26] - 百济神州市值2557亿港元,25E PE 162倍[27] - 新东方市值531亿元,25E PE 15.6倍[28] - 中国东方教育市值170亿元,25E PE 26.3倍[28]
教育投资回报率下降,为什么还要上大学?
虎嗅APP· 2025-08-10 16:51
教育投资与专业选择 - 当前就业市场变化传导至高校专业选择,部分行业如房地产、教培收缩影响专业前景,低收入家庭学生更倾向就业导向强的专业[7] - 教育投资需兼顾名校光环与专业优势,如卡内基梅隆大学计算机科学全球第一但综合排名不高,反映选择理性化趋势[7] - 高校专业设置过细过早,阻碍职业转换灵活性,AI时代加速职业跨界需求,部分高校已探索跨学科培养、通识教育等改革[9] 高等教育与就业回报 - 高等教育扩招后毛入学率从2017年42.7%升至2024年60.8%,供需变化导致教育回报率下降,毕业生平均工资与社会平均工资之比从超100%降至60%[14][15] - 学历信号功能仍影响职场晋升,但新人力资本理论强调非认知技能重要性,部分高学历者实际能力不足导致名义过度教育现象[17][18] - 金融业就业景气指数下降,数字化要求毕业生兼具金融专业与数据分析、写作等硬技能,但高校课程调整滞后于需求[28][29] 就业市场挑战与机遇 - 三大挑战:供给规模扩大(2025届毕业生1222万)、就业弹性下降(房地产等行业用人需求萎缩)、AI替代初级白领岗位(2030年20%-30%岗位风险)[21][22][23] - 三大机遇:AI推动技能化重塑(如《教育强国建设规划纲要》强调能力转型)、数字化与软技能融合、银发经济催生照料产业就业潮[23][24] - 服务业成为就业主引擎,现代服务业开放与高质量发展将吸纳大学生,但需解决灵活就业社保政策短板[27] 人工智能与技能需求 - AI对制造业替代效应明显,但服务业沟通类岗位难被替代,认知能力与软技能需求分化加剧[32] - 研究显示AI水平每提高1%可增加3.5%劳动需求,尤其提升低认知高非认知岗位(如责任感、开放性要求)的需求[33] - 工资差距缩小趋势显现,一线城市月嫂月薪破万而应届本科生月薪四五千,反映蓝领收入提升与就业观念错配[35] 高校改革与人才培养 - 结构性矛盾源于高校重科研轻培养,企业反馈人力资源管理博士实操能力不如硕士,反映培养与需求脱节[19] - 建议高校构建产教融合生态,将就业质量纳入评价体系,动态调整专业设置与招生规模[40] - 职普融通趋势增强,如郑州铁路职业技术学院招收本科毕业生,反映职业教育体系多样化发展[39]