反不正当竞争法修订 - 增加公平竞争审查制度规定 重点治理平台"内卷式"竞争 [4] - 明确市场监管部门反不正当竞争职责 完善协调机制 [5] - 平台经营者需建立不正当竞争举报处置机制 保存记录并报告 [6][9] - 明确商标/字号混淆类不正当竞争行为标准 [6] - 规定数据权益侵害和恶意交易的构成要件 [7] - 禁止平台强制商家低于成本价销售 [9] - 禁止滥用平台规则实施虚假交易/评价等行为 [9] 民用航空法修订 - 新增"发展促进"章节 支持大飞机/发动机核心技术研发 [15] - 优化低空空域资源配置 建设低空飞行服务监管平台 [15] - 完善适航审定体系 建立分级管理方式 [15] - 加强航班延误服务保障 明确需提供食宿安排 [16][17] - 要求公布运输总条件格式条款 保障旅客知情权 [16][17] - 新增开放航权规定 推进高水平对外开放 [15] 海商法修订 - 将国内港口间海运纳入调整范围 统一法律适用 [19] - 缩短海上货物运输索赔时效至1年 [18] - 新增电子运输记录法律地位 支持航运数字化 [19] - 增设船舶油污损害责任专章 [20] - 明确国际海运合同适用条件（装/卸货港在中国） [20] 渔业法修订 - 新增转产转业渔民就业创业扶持政策 [22][27] - 调整渔具管理方式 从准用目录改为禁用目录 [26] - 明确娱乐性垂钓不属捕捞作业 禁止违规垂钓 [24] - 加强渔港建设维护服务 [25] - 完善禁渔区制度 明确范围/时间/作业类型 [26]

值得一提的是，为降低创业门槛，阿里中心·西湖还特地为创业者、初创企业推出灵活办公空间"亲 橙空间"，提供从单个工位到企业定制化办公的解决方案，并配套路演厅、报告厅、培训教室等设 施。"很多初创团队可能仅有一两个人，空间内最少可以单租1个工位，每个月租金1000元，此类可出租 工位一共有87个，匹配需求不同的创业团队。"该空间负责人媛帅说，试运行期间租金一律9折。 此外，园区还联合古荡街道及西溪谷管委会打造了一站式企业服务中心，集成投融路演、政策资 源、专家智库、技术模型、业务场景、产业社群等服务，全生命周期陪伴企业成长。 阿里中心·西湖所在的西溪谷，是西湖区经济发展的重要平台，拥有西湖景区与西溪湿地"双西"区 位优势。近年来，西溪谷重点布局金融科技、平台经济、人工智能等特色产业赛道，打造"平台经济第 一谷"，加速高新技术企业、科创人才集聚，打造高品质的企业成长"孵化器""加速器"和总部经济集聚 区。"此次阿里中心·西湖落地，我们努力将其打造成典型的场景创新生态平台，让西溪谷成为更多企业 成长的牧场和逐梦的港湾。"西溪谷管委会主要负责人说。 近日，位于杭州西溪路的阿里中心·西湖正式开园。作为西湖区重点打造的AI ...

行业转型与市场拓展 - 嵊州小笼包从传统街头早点升级为跨境电商热销品，直播间两分钟售出3000单 [1] - 通过"剡食远航"行动实现出口突破，29家白名单企业检验检疫合格率达100%，越南订单通关仅24小时 [2] - 多部门协作体系助力53家企业通过国际认证，出口通关时间缩短40%，冷链查验效率提升66.7% [3] 数智化与供应链升级 - "小笼码"区块链溯源系统被扫码12万次，复购率提升25%，投诉量下降55% [4] - 标杆直播间单场观看量达120万人次，龙头企业线上日销售额20万元 [4] - 冷链云仓使日处理订单达1.2万单，物流成本降低40%，年节省费用超3亿元 [5] 产业规模与标准化发展 - 产业规模从家庭作坊为主（2016年工业化程度不足3%）发展为全国3万家门店，总产值140亿元 [5] - 速冻小笼包团体标准成为行业参照，双语师傅培训体系输出至海外 [6] - 首家海外品牌店在美国落地，创新产品"哪吒包子"受市场欢迎 [6] 人才培养与就业带动 - 2024年培训500多名专业人才，80%进入行业，从业者年均增收4.8万元 [6] - "万人大培训"计划覆盖81个城乡点位，带动10万人就业 [6]

平台经济与品牌价值关系 - 平台经济通过"非中立定价"和交叉补贴策略形成"平台抽成-品牌让利"的压榨模式，导致品牌商净利率不足2%，而零售商净利率高达6% [1] - 直播带货时代头部主播利用流量优势进一步压低品牌价格，平台算法推荐机制迫使品牌陷入价格战 [1] - 品牌商创造的社会价值高于零售商，承担更多风险和创新责任，但利润分配严重失衡 [2] 传统零售与平台经济对比 - 传统零售时代渠道为王，平台经济时代流量称霸，商业逻辑均指向"平台通吃" [1] - 国美苏宁时期零售商利润是品牌商的三到四倍，当前平台经济下该差距可能进一步扩大 [1] - 刘强东提出"三毛五理论"，认为零售商应仅分得产业链三分之一利润，三分之二应归属品牌商 [2] 品牌经济恶性循环与解决方案 - 平台压榨导致品牌创新投入不足→产品低质化→员工薪资停滞→消费不振→平台进一步压价，形成低价陷阱 [2] - 需构建"产业链共生关系"，通过品牌创新研发→高品质产品溢价→员工薪资提升→消费提振→平台获品质用户的良性循环 [3] - 京东聚焦供应链业务，国际业务以输出中国品牌而非低价商品为核心，契合"品牌强国"战略 [3] 品牌经济对高质量发展的意义 - 品牌尊严代表经济质量，缺乏品牌溢价将导致经济陷入"垃圾货、白菜货"的低质量循环 [2][4] - 品牌合理利润是产业创新基础，劳动者尊严是消费升级动力，平台服务本质回归才能避免内卷 [5] - 中国经济转型升级需从"制造大国"转向"品牌强国"，通过品牌溢价形成增长正向飞轮 [3][4]

数字经济赋能就业 - 直播电商平台带动农产品销售显著增长，"00后"主播文淼单场GMV突破万元大关，累计帮助5.6万件农产品走出大山 [1] - 大理宾川县创业者晏林英团队从4人扩张至30人，日发货量达100吨，年带动5万季节性用工 [1] - 快手平台累计带动4320万个就业机会，催生174个新兴职业，并推动职业标准与培训体系建设 [3] 直播电商的经济效应 - 中国人民大学报告显示，快手直播电商每增加1亿元GMV即带动1200个岗位 [2] - 晏林英直播间不仅使大蒜单价翻倍，还衍生出直播运营等30多个新职业，包括父母转型为助播 [2] - 平台普惠性流量分发机制打破传统就业门槛，中小商家与创作者获得平等发展机会 [3] 直播带岗的创新模式 - 吉林前郭县人社局"带岗主播"董科奇通过直播间实现5.4亿次观看，单场直播触达上万求职者 [3] - 快手"快聘"每月吸引2.5亿用户找工作，为蓝领线上招聘带来20%新增量 [3] - 山东大学生杨明琪通过直播带岗入职并推荐7名同学，体现高效招聘转化 [3] 政策与行业趋势 - 人力资源社会保障部专家指出，短视频直播就业符合数字化与绿色发展趋势，是平台经济促就业的典型实践 [4] - 行业报告强调直播带岗在就业服务领域具有广阔应用空间，推动经济高质量发展 [3]

平台经济就业贡献 - 平台经济成为稳就业关键载体 年均新增就业岗位占全国比重稳定在22%以上 累计吸纳超2.3亿人就业 [1] - 推动人才结构高端化 人工智能工程技术人员突破120万人 近3年复合增长率达45% 新兴职业本科及以上学历占比超60% [1] - 灵活就业领域吸纳新就业形态从业者超3000万人 包括骑手 快递员 网约车司机等 [1] 平台经济现存问题 - 用工责任规避现象突出 外卖骑手 网约车司机纳入城镇职工社保比例不足四成 养老保险断缴率超40% [2] - 算法机制存在弊端 外卖平台压缩配送时效导致骑手交通违章率高 网约车高峰加价算法使司机收入难覆盖成本 直播行业阶梯抽成挤压新人空间 [2] 政策优化方向 - 强化法律保障 明确从业者法律身份 禁止协议嵌套规避责任 将事实劳动关系者纳入社保 探索"社保积分银行"机制 [2] - 建立算法治理机制 实施核心算法分级备案 规定运输服务类平台保底收入占比 直播行业征收超额收益调节基金 [3] - 提升智慧监管能力 搭建算法监管数字中枢 建立跨部门联合执法机制 实施裁员比例动态预警和信用约束 [3]

携程强制调价事件 - 携程被指控未经商家允许强制开通"调价助手"功能 该功能可在后台直接修改房间定价 导致部分房型售价低于成本价 [1][2] - "调价助手"本是自动化调价工具 但近期被默认或强制开启 商家多次尝试关闭未果 客服以"系统默认""无法单独关闭"等理由推脱 [2] - 携程系在国内OTA市场占有率超过50% 部分热门旅游城市高达70% 市场垄断地位明显 [3] 商家退出机制问题 - 携程设置复杂退出流程 要求商家支付高额违约金 合同包含严格"独家合作"或"最低价保证"条款 [3] - 商家反映若在其他平台提供更低价格 携程有权罚款或降低搜索排名 [3] - 由于携程市场份额过大 商家担心退出后客流量可能直接腰斩 [3] 行业监管与法律问题 - 携程行为涉嫌违反《电子商务法》和《反垄断法》 剥夺商家自主定价权 干预正常经营 [2] - 律师建议商家可向市场监管部门投诉或提起诉讼 平台不得滥用算法或市场地位胁迫商家 [3] - 行业存在平台利用市场支配地位胁迫商家现象 如外卖平台"二选一"和电商平台"大数据杀熟" [3] 市场影响与行业观察 - 携程行为可能人为压低价格 挤垮中小酒店 导致市场垄断加剧 损害消费者长远利益 [3] - 在线旅游平台本应提供公平透明交易环境 但存在利用行业地位欺压商家乱象 [4] - 行业需要加强监管规范 防止平台滥用市场支配地位 构建健康可持续的在线旅游生态 [4]

张国清先后来到宝钢湛江钢铁有限公司、巴斯夫一体化基地（广东）有限公司和粤港澳大湾区国家纳米 科技创新研究院，详细了解研发创新、成果转化、产业发展等情况。他强调，现代制造业离不开科技赋 能，要以科技创新为引领，聚焦现代化产业体系建设的重点领域、薄弱环节和未来方向，持续用力推进 关键核心技术攻关，构建以科技突破驱动产业升级、以产业需求牵引技术攻关的良性循环。要加快建设 中试转化等公共服务平台，为企业提供中试验证、标准计量、检验检测、认证许可等一站式服务，支撑 创新成果工程化突破和产业化应用。要在产业创新中坚持软硬件协同和标准同行，在出产品的同时出软 件、出标准。要加力支持创新产品应用迭代，持续完善首台（套）重大技术装备、首批次材料、首版次 软件支持政策，以用促研、迭代升级，加快形成现实生产力。 在粤期间，张国清还到互联网货运平台企业调研。他强调，货运平台企业在降低物流成本、畅通经济循 环、稳定就业等方面发挥着重要作用，要落实平台主体责任，合理设定抽成比例，公开计价竞价规则， 优化订单分配算法，强化准入审核和安全管理，保障货运司机和消费者的合法权益。要加快完善平台规 则、算法、收费、直播电商等方面法律法规，健全平台 ...

先从前段时间的百亿补贴商家承担比例说起。4 月底，有媒体报道称，京东外卖调整"百亿补贴"政策，所有补贴活动都需要商家分摊 50% 的成本。5 月 底，又有商家爆料称，京东外卖商家承担比例提高至 70%~80% 。 而在最初，百亿补贴刚上线的时候，商家是无需承担补贴的，由京东自己掏钱。 知危向多位商家求证，截至目前，商家承担比例达到 70%~80% 的还是少数，仅有一位无锡的商家对知危确认，他家店铺的情况是，参加满 11 减 10 的活 动，商家承担 7 元，京东承担 3 元。除此之外，这位商家还自主提供了免运费的服务，3元运费也由他自己付。 综合多位商家的情况来看，确定并落实商家承担比例调高的城市并不多，有广东的商家在后台看到，仍然是商家和京东 1:1 分配各自的补贴支出。 6 月 13 日，知危拨打京东外卖官方客服电话，对方向知危表示，现在百亿补贴活动中，商家和京东的支出分配不再是 1:1 了。 "满 6 减 5 的活动，商家出 4 元，平台出 1 元。满 8 减 7 的活动，商家出 5 元，平台出 2 元。满 11 减 10 的活动，商家出 7 元，平台出 3 元。满 25 减 20 的活动，商家出 15 ...

中央财经大学社会与心理学院副教授庄家炽深入快递行业，化身为一名快递员，基于在快递站点开展的田野调查，写成了新书《追系统的人：快递员的劳动 过程与社会关系网络》。这本书在理论研究与田野实景的交织中，勾勒出快递员在数字牢笼中的真实劳动图景，探寻平台经济下个体劳动者的生存智慧。面 对算法的追逐，劳动者并非完全被动，他们通过熟稔固定派送区域、构建互惠关系等方式，使自己成为城市社区中"熟悉的陌生人"，提升劳动过程中的自主 性，重构劳动自主性，寻得与系统共生共存之法，实现对系统的反追。 记者 冯毅 1 在社会转型的宏大背景下，中国正经历着从传统工业经济向数字经济、服务经济的快速跃迁。这一进程中，大量劳动力从农村、传统制造业等领域向新兴的 平台经济行业流动，快递员群体便是这一劳动力转移浪潮中的典型缩影。他们大多来自农村或经济欠发达地区，怀揣着对城市生活的憧憬与改善家庭经济状 况的期望，涌入快递行业。然而，受限于自身教育水平、技能储备等因素，他们在城市劳动力市场中往往处于弱势地位，难以跻身高收入、高稳定性行业。 快递行业的低门槛、高灵活性，恰好为他们提供了一个过渡性的就业选择。 《追系统的人：快递员的劳动过程与社会关系网络》 ...