品大事 - 德固特拟通过发行股份及支付现金方式购买浩鲸科技控制权，预计构成重大资产重组，股票自2025年6月30日起停牌，预计10个交易日内披露交易方案，标的公司为国际化软件和信息技术服务商 [3] - 成都先导终止收购南京海纳医药科技约65%股权事项，因交易各方未能就核心条款达成一致 [4] - 中国稀土澄清部分非独立董事和高级管理人员职务变动为正常人事安排，公司生产经营平稳有序 [5] - 齐翔腾达计划于2025年6月30日起对6万吨甲乙酮装置进行例行停车检修，预计检修时间60天，不会对公司全年生产经营产生重大影响 [6] 增减持 - 新乳业控股股东Universal Dairy Limited拟减持不超过3%公司股份，其中集中竞价方式减持1%，大宗交易方式减持2% [8] - 磁谷科技股东宝利丰拟减持不超过3%公司股份，减持期间为公告披露之日起15个交易日后的3个月内 [9] - 秦港股份股东秦皇岛市国资委拟通过大宗交易方式减持不超过2%公司股份 [10][11] - 迈瑞医疗股东Ever Union拟减持不超过500万股，约占公司总股本的0.41% [12] - 通用股份股东红豆国际投资拟减持不超过500万股，约占公司总股本的0.31% [13] 做回购 - 紫光国微于2025年6月27日首次回购77.55万股公司股份，约占公司总股本的0.09%，成交金额4961.73万元 [15] 签大单 - *ST金刚孙公司签订3.99亿元重大算力销售合同，服务期限5年，将对公司2025年经营业绩产生积极影响 [17]

工业领域 - 规模以上工业增加值同比增长11 6%，较1月至4月加快0 4个百分点 [2] - 装备制造业增加值增长73 2% [2] - 精甲醇、初级形态塑料、合成纤维聚合物、光纤等主要工业产品产量显著增长 [2] - 规模以上工业企业营业收入同比增长6 9%，利润总额增长23 5% [2] 市场销售 - 社会消费品零售总额1099 70亿元，同比增长6 7%，较1月至4月加快0 6个百分点 [2] - 限额以上单位商品零售中，汽车类零售额增长76 1%，新能源汽车零售额增长1 5倍 [2] 投资领域 - 基础设施投资(不含电力、燃气及水的生产和供应业)增长27%，拉动投资增长5 6个百分点 [3] - 公共服务投资增长25 1% [3] - 信息传输、软件和信息技术服务业等多个行业投资大幅增长 [3] 对外经济 - 服务进出口总额282 85亿元，同比增长20 6%，其中出口增长66 7% [3] - 金融机构本外币贷款余额同比增长5 8%，存款余额同比增长7 5% [3] 民生与环境 - 居民消费价格同比下降0 4% [3] - 环境空气质量优良率96 2%，地级城市水源地水质达标率100%，城镇内河(湖)水质达标率95 2%，同比提高5 1个百分点 [3]

全国城镇单位就业人员平均工资增长态势 - 2024年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资124110元 较上年增加3412元 名义增长2.8% 按可比口径增长2.6% [1] - 2024年全国城镇私营单位就业人员年平均工资69476元 较上年增加1136元 名义增长1.7% 按可比口径增长4.0% [1] - 工资统计覆盖范围扩大 更多小微企业纳入统计 工资包含全部劳动报酬及代扣代缴部分 [1] 各省份城镇非私营单位工资水平 - 16个省份公布数据 其中天津(142437元)、浙江(137239元)、广东(135395元)、江苏(129220元)非私营单位工资超12万元 [2][3][4] - 10个省份非私营单位平均工资超11万元 天津同比增长3.2% 浙江同比增长3.2%(实际增长2.9%) [3][4] - 省会城市工资显著高于省内其他地区 如合肥(122162元)为安徽唯一超12万元城市 太原(113002元)为山西唯一超10万元城市 [4] 行业工资差异特征 - 全国非私营单位工资前三行业为信息传输/软件和信息技术服务业、金融业、科学研究和技术服务业 [5] - 浙江信息传输/软件和信息技术服务业平均工资达301889元 居各行业首位 该省数字经济核心产业增加值突破1万亿元 [5] - 金融业在6个省份非私营单位中工资居首 采矿业在资源型省份收入突出 如陕西该行业工资位列第一 [5]

城镇单位就业人员平均工资概况 - 16个省份公布2022年城镇单位就业人员平均工资数据，天津、浙江、广东、江苏城镇非私营单位就业人员平均工资超过12万元 [1][2] - 2024年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资124110元，同比增长2.8%，私营单位年平均工资69476元，同比增长1.7% [1] - 16个省份中10个省份城镇非私营单位就业人员平均工资超过11万元，天津最高达142437元，同比增长3.2% [4] 省份工资数据 - 浙江省城镇非私营单位就业人员年平均工资137239元，同比增长3.2%，扣除价格因素实际增长2.9% [4] - 广东省城镇非私营单位就业人员年平均工资135395元，江苏省129220元 [5] - 重庆、内蒙古、福建、陕西、云南、四川城镇非私营单位就业人员平均工资均超过11万元 [5] 行业工资差异 - 信息传输、软件和信息技术服务业在浙江、广东等地领跑，浙江该行业平均工资超过30万元达301889元 [6] - 金融业在6个省份城镇非私营单位中平均工资位居第一，采矿业在资源型省份收入名列前茅 [6] - 全国城镇非私营单位和私营单位年平均工资前三行业为信息传输、软件和信息技术服务业，金融业以及科学研究和技术服务业 [5] 区域工资差异 - 省会城市收入水平明显高于中小城市，合肥城镇非私营单位就业人员年平均工资122162元，太原113002元 [5] - 中心城市总部经济突出，金融、教育、医疗中心集中，现代服务业发达导致高收入行业和岗位更多 [5] 统计方法说明 - 工资统计包括国有单位、集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等单位 [3] - 工资指全部劳动报酬，包括实际领取工资、奖金、津补贴及代扣代缴的个人所得税、社会保险基金及住房公积金等 [1] - 第五次全国经济普查后更多小微企业纳入统计范围，统计覆盖面更全面 [1]

专利技术 - 天津汽车模具股份有限公司与天津敏捷云科技有限公司联合申请了一项名为"一种汽车零件冲压用定位工装"的专利，公开号CN120205703A，申请日期为2025年03月 [1] - 该专利涉及汽车零件冲压技术领域，通过安装块、安装轴、安装板及顶部定位组件（含第二气压缸、顶部定位板、第二定位垫）实现多角度定位功能，尤其强调顶部定位的创新性 [1] - 专利技术突破传统侧向定位模式，利用气压缸动能转换实现顶部固定，提升冲压零件稳定性 [1] 公司背景 - 天津汽车模具股份有限公司成立于1996年，注册资本94205.8125万人民币，主营业务为汽车制造业，对外投资32家企业，参与招投标205次，持有315项专利及87个行政许可 [2] - 天津敏捷云科技有限公司成立于2014年，注册资本1000万人民币，主营软件和信息技术服务，参与招投标1次，持有6项专利及1个行政许可 [2] 知识产权布局 - 天津汽车模具股份有限公司累计拥有315条专利信息，结合本次新增的冲压定位工装专利，显示其持续强化汽车制造领域技术壁垒 [1][2] - 天津敏捷云科技有限公司专利总量增至6条，此次跨界合作体现其技术协同能力向汽车零部件领域延伸 [1][2]

专利技术 - 海南科讯智安科技、海南声谷科技、科大讯飞、合肥讯飞数码联合申请水声目标识别专利，公开号CN120214768A，申请日期2025年03月 [1] - 专利采用串联残差网络处理水声信号时频特征，浅层网络提取局部特征，深层网络提取全局特征，融合后提升识别准确率 [1] 公司背景 海南科讯智安科技 - 成立于2024年，位于三亚市，主营软件和信息技术服务业，注册资本1000万人民币 [2] - 拥有1条专利信息 [2] 海南声谷科技 - 成立于2018年，位于三亚市，主营专业技术服务业，注册资本3000万人民币 [2] - 参与招投标28次，拥有2条专利信息和40个行政许可 [2] 科大讯飞 - 成立于1999年，位于合肥市，主营软件和信息技术服务业，注册资本231173.4185万人民币 [2] - 对外投资129家企业，参与招投标5000次，拥有2736条商标信息、5000条专利信息和59个行政许可 [2] 合肥讯飞数码科技 - 成立于2006年，位于合肥市，主营计算机、通信和其他电子设备制造业，注册资本8792.5万人民币 [3] - 对外投资8家企业，参与招投标266次，拥有13条商标信息、230条专利信息和2个行政许可 [3]

专利技术 - 公司申请了一项名为"PCIE密码卡及其通信方法、装置、介质"的专利，涉及计算机硬件技术领域，公开号为CN120223309A，申请日期为2025年04月 [1] - 专利技术包括主PCIE芯片设备和从PCIE芯片设备，主设备包含第一PCIE端点端口、安全算法引擎、PCIE根复合体端口，从设备包含第二PCIE端点端口和抗量子算法引擎 [1] - 技术方案利用量子随机数生成器生成随机数，安全算法引擎用于运算加速，抗量子算法引擎用于量子计算环境下的计算，可抵抗量子攻击并提高密码卡的安全性和可靠性 [1] 公司背景 - 公司成立于2001年，位于苏州市，主要从事软件和信息技术服务业，注册资本为33599.9913万人民币 [2] - 公司对外投资了21家企业，参与招投标项目53次，拥有商标信息2条，专利信息256条，行政许可11个 [2]

市值管理制度总则 - 公司制定市值管理制度旨在提升投资价值、增强投资者回报并维护利益相关者权益 [1] - 市值管理定义为以提升公司质量和股东回报能力为核心的战略管理行为 [2] - 基本原则包括合规性、整体性、科学性、常态性和诚实守信五大原则 [3][4] 市值管理机构与职责 - 董事会是市值管理领导机构，董事会办公室为执行部门，其他部门需配合 [5] - 董事会需制定市值管理总体规划、关注市场价值反映并监督落实工作 [6] - 董事会应建立与公司发展匹配的薪酬体系，推动股权激励和股份回购机制 [4][5] - 董事长需督促执行董事会决议，董事会秘书负责投资者关系管理和舆情监测 [7][8] 市值管理实施方式 - 核心方式包括并购重组、股权激励、现金分红、投资者关系管理及股份回购 [6] - 并购重组可强化主业竞争力，股权激励能绑定核心团队与股东利益 [6] - 现金分红需制定最低比例并提升频次，吸引长线资金 [6] - 信息披露需保证真实准确完整，可自愿披露与投资决策相关信息 [7] 监测预警与应急措施 - 董事会办公室需监测市值、市盈率等指标，异常时启动预警机制 [12][13] - 股价连续20日累计跌20%或低于一年最高价50%时需自查原因 [14] - 应急措施包括澄清公告、投资者沟通会、股份回购及股东增持计划 [15] 制度修订与生效 - 董事会负责制度修订，需根据法规或公司实际情况及时调整 [16] - 制度解释权归董事会，经审议批准后生效 [17][18]

公司信用评级 - 联合资信维持上海新致软件主体长期信用等级为A，评级展望稳定 [1] - "新致转债"信用等级同样维持为A，债券余额1.99亿元，设置了转股价格调整等条款 [1][13] - 公司2024年营业收入同比增长18.57%至19.95亿元，但利润总额同比下降91.73%至0.06亿元 [4][7] 公司业务与技术 - 公司在保险、银行、电信、汽车等行业积累了73家人寿保险公司、47家财产保险公司和70余家银行客户 [5] - 2024年研发投入1.77亿元，占营收8.85%，拥有17项发明专利和505项软件著作权 [6][21] - 公司形成了覆盖大数据、人工智能、移动互联和云计算的核心技术，2024年发布AI产品技术体系 [6][21] 财务状况 - 2024年底公司总债务11.63亿元，同比增长49.13%，资产负债率48.34% [8][36] - 应收账款12.52亿元，其中60.54%来自央国企或政府类客户，账龄主要在2年以内 [25][33] - 经营活动现金流净额0.39亿元，同比下降55.15%，现金短期债务比0.73倍 [39][43] 行业分析 - 2024年中国软件业务收入13.7万亿元，同比增长8.7%，其中云计算、大数据服务收入1.41万亿元 [15][16] - 银行业金融科技投入增速放缓，预计2027年市场规模突破4200亿元 [16][17] - 保险业金融科技投入预计将以13.88%复合增长率增长，2027年达870亿元 [18][19] 重大事项 - 公司向特定对象发行股票事项已获交易所受理，拟募集资金不超过3亿元 [7][32] - "新致转债"已触发有条件赎回条款，但公司决定不行使提前赎回权利 [13] - 公司总部大楼启用导致固定资产同比增长435.67%至5.03亿元 [33][36]

专利技术 - 国能信息技术有限公司与国能数智科技开发（北京）有限公司联合申请了一项名为"基于云原生架构的企业集成服务平台及其构建和应用方法"的专利，公开号为CN120216095A，申请日期为2025年02月 [1] - 专利技术涵盖五个核心模块：消息服务集成模块（管理消息通道）、应用服务集成模块（提供插件和API）、服务集成全生命周期管理模块（能力展示与API管理）、平台底座集成服务监控模块（分析服务数据）、资产可视化模块（监控运行状态） [1] 公司背景 - 国能信息技术有限公司成立于2015年，注册资本229610.768705万人民币，主营软件和信息技术服务业，对外投资1家企业，参与招投标2164次，拥有73条专利信息和7个行政许可 [2] - 国能数智科技开发（北京）有限公司成立于2002年，注册资本100000万人民币，主营专业技术服务业，对外投资1家企业，参与招投标5000次，拥有210条专利信息、3条商标信息和15个行政许可 [2]