南亚新材(688519)
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南亚新材(688519) - 南亚新材监事会关于公司2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查见
2025-07-07 17:15
激励计划审议 - 2025年6月25日审议通过《2025年限制性股票激励计划(草案)》等议案[1] 激励计划披露 - 2025年6月26日披露激励计划草案等公告[1] 激励对象公示 - 2025年6月26日至7月5日公示拟首次授予激励对象[2] 激励对象审核 - 监事会确认激励对象符合条件合法有效[4][5] 公告发布 - 激励计划相关公告于2025年7月8日发布[7]
南亚新材(688519) - 南亚新材2025年第二次临时股东大会会议资料
2025-07-07 17:15
股东大会信息 - 2025年7月14日14点30分在上海嘉定区开会[10] - 采取现场和网络投票结合表决[7] - 有6项议案,含激励计划等相关议案[4] 激励计划 - 《2025年限制性股票激励计划(草案)》等通过董事会审议[13][14][16] - 提请授权董事会办理激励计划相关事项[19] 员工持股计划 - 拟订《2025年员工持股计划(草案)》及管理办法[24][26] - 提请授权董事会办理持股计划相关事宜[29]
中银晨会聚焦-20250707
中银国际· 2025-07-07 12:20
核心观点 - 本轮落后产能退出安排从行业自律层面上调至最高层级,行情或呈“脉冲性”,细分行业将显著分化,相关行业企稳有助于A股“中枢”抬升;6月产需预期边际回暖,盈利因子有望修复,下半年市场有望中枢上行震荡 [6][7][8][9][10] 7月金股组合 - 包含滨江集团(002244.SZ)、顺丰控股(002352.SZ)、极兔速递 - W(1519.HK)等10只股票 [2] 市场指数表现 - 上证综指收盘价3472.32,涨0.32%;深证成指收盘价10508.76,跌0.25%;沪深300收盘价3982.20,涨0.36%;中小100收盘价6590.53,跌0.21%;创业板指收盘价2156.23,跌0.36% [4] 行业表现(申万一级) - 银行、传媒、综合等行业上涨,美容护理、有色金属、基础化工等行业下跌,其中银行涨幅1.84%居首,美容护理跌幅1.87%居前 [5] 策略研究:助力“中枢”抬升 - 本轮落后产能退出工作在7月1日前已有迹象,7月1日中央财经委会议标志退出安排升至最高层级 [6] - 行情或呈“脉冲性”,因需求侧尚不明确,与2016年供给侧改革时不同;细分行业将显著分化,建议关注部分外需新行业和“动力煤”老行业 [7] - 相关行业企稳有助于A股实现“权重搭台,科技成长唱戏”结构和“中枢”抬升 [8] 策略研究:市场更新 - 6月产需预期边际回暖,5月工业企业利润走弱,6月PMI小幅回升,产需预期修复,但价格分项偏弱,经营活动预期弱于季节性均值 [9] - 价格拖累有望减弱,库存有望延续韧性,短期价格压力最大时点或已过去,7月关税或阶段性落地,企业生产经营预期有望修复 [9] - 进入7月盈利贡献有望提升,当前市场对盈利因子计价较弱,7 - 8月中报业绩窗口期盈利因子有望修复,下半年市场有望中枢上行震荡,未来一个月市场占优风格为高盈利、小市值、高估值 [10]
减持速报 | 赫美集团(002356.SZ)大股东计划减持3%,海天瑞声(688787.SH)多股东拟集体减持
新浪财经· 2025-07-01 09:47
股东减持情况 - 爱科赛博股东达晨创通及达晨创鸿累计减持2,298,151股,占总股本1.99%,未完成计划减持数量 [1] - 本川智能控股股东董晓俊减持1,600股及354,187股,占总股本0.4582%,持股比例降至21.64% [2] - 畅联股份股东嘉融投资累计减持3,624,050股,占总股本1%,减持计划完成 [3] - 宸展光电高管徐可欣计划减持不超过27,400股,占总股本0.02% [4] - 诚达药业股东深圳前海晟泰累计减持4,894,943股,占总股本3.16% [5] - 传艺科技控股股东邹伟民及其一致行动人减持后持股比例降至48.53% [6] - 道氏技术控股股东荣继华计划减持不超过15,416,611股,占总股本1.97% [7] - 电工合金股东江阴秋炜累计减持2,741,390股,占总股本0.63% [8] - 飞龙股份控股股东河南省宛西控股计划减持不超过5,632,461股,占总股本0.9799% [9] - 富吉瑞股东苏州空空、苏州兆戎及上海兆韧分别减持1,215,618股、1,463,490股及44,944股,占总股本1.60%、1.93%及0.06% [10] - 富信科技监事会主席梁竞新累计减持20,000股,占总股本0.0227% [11] - 高伟达控股股东鹰潭市鹰高累计减持4,261,700股,占总股本0.96%,持股比例降至22.00% [12] - 海天瑞声股东贺琳、中毅安、宁波丰琬及公司董事、高管计划减持 [13] - 海正生材股东中石化资本计划减持不超过3,525,600股,占总股本1.74% [14] - 航宇微股东颜军累计减持3,930,000股,占总股本0.56% [15] - 何氏眼科股东先进制造产业投资基金计划减持不超过3,106,074股,占总股本2% [16] - 和远气体股东佰仕德创业累计减持854,064股,占总股本0.415% [17] - 赫美集团股东元程序基金计划减持不超过39,337,635股,占总股本3% [18] - 华人健康股东赛富投资累计减持2,107,696股,占总股本0.53% [19] - 江苏博云股东龚伟累计减持1,558,900股,占总股本1.57% [20] - 洁雅股份股东明源基金及中亿明源未减持,减持计划期限届满 [21] - 科达利股东大业盛德计划减持不超过3,824,933股,占总股本1.3985% [22] - 立华股份实际控制人程立力及奔腾牧业计划减持不超过25,118,000股,占总股本3% [23] - 隆华新材高管徐伟累计减持61,000股,占总股本0.0142% [24] - 隆鑫通用董事兼总经理龚晖和财务总监王建超计划分别减持不超过350,000股和100,000股,占总股本0.0170%和0.0049% [25] - 南亚新材董事张东、郑晓远、耿洪斌、崔荣华及监事陈小东计划减持 [26] - 日月股份董事兼董事会秘书王烨累计减持138,200股,占总股本0.0134% [27] - 睿创微纳股东李维诚计划减持不超过8,000,000股,占总股本1.75% [28] - 士兰微股东罗华兵计划减持不超过500,000股,占总股本0.03005% [29] - 通富微电股东国家集成电路产业投资基金累计减持15,175,969股,占总股本1% [30] - 同益中部分董事、高管及核心技术人员计划减持 [31] - 王子新材控股股东王进军累计减持9,717,874股,占总股本2.54% [32] - 维业股份股东君宜永卿累计减持2,080,000股,占总股本1% [33] - 翔腾新材股东祥禾涌原、上海泷新、南山涌泉和上海涌月提前终止减持计划,累计减持1,949,266股,占总股本2.84% [34] - 兴业股份股东沈根珍累计减持2,620,000股,占总股本1.00% [35] - 亚康股份控股股东一致行动人祥远至鸿累计减持633,700股,占总股本0.73% [36] - 一彬科技部分董监高计划减持不超过159,500股,占总股本0.13% [37] - 易明医药股东周战累计减持3,586,777股,占总股本1.88% [38] - 易明医药董事许可累计减持283,862股,占总股本0.15% [39] - 有研粉材控股股东一致行动人有研鼎盛累计减持1,030,000股,占总股本0.99% [40] - 岳阳兴长股东湖南长炼兴长计划减持不超过2,000,000股,占总股本0.54% [41] - 长春一东股东一汽股权投资累计减持2,858,500股,占总股本2.0199% [42] - 中马传动董事总经理刘青林、副总经理齐子坤、副总经理黄军辉计划减持 [43] - 中汽股份股东江苏悦达未减持,减持计划期限届满 [44]
南亚新材(688519) - 南亚新材董事、监事集中竞价减持股份计划公告
2025-06-30 17:46
股权持有情况 - 董事张东持股8,631,165股,占比3.619%[2] - 董事郑晓远持股11,068,054股,占比4.641%[2] - 董事耿洪斌持股6,494,336股,占比2.723%[2] - 董事崔荣华持股1,773,005股,占比0.743%[2] - 监事陈小东持股219,484股,占比0.092%[3] 减持计划 - 张东等5人计划减持,比例不超0.004%[4][12] - 减持期间为2025年7月22日至10月21日[12] 减持相关规定 - 董事任职期间转让股份不超总数25%[12][13] 减持影响说明 - 减持不影响公司治理及持续经营[15] - 减持不导致控制权变更[15] - 减持符合法律法规要求[15]
南亚新材:5名股东拟减持,合计不超过总股本0.297%
每日经济新闻· 2025-06-30 17:39
公司股权结构及减持计划 - 董事张东直接持有公司股份约168万股,间接持有约696万股,合计约863万股,占总股本约3.62% [1] - 董事郑晓远直接持有约241万股,间接持有约865万股,合计约1107万股,占总股本约4.64% [1] - 董事耿洪斌直接持有约138万股,间接持有约512万股,合计约649万股,占总股本约2.72% [1] - 董事崔荣华直接持有约39万股,间接持有约139万股,合计约177万股,占总股本约0.743% [1] - 监事陈小东直接持有约3.47万股,间接持有约18.48万股,合计约21.95万股,占总股本约0.092% [1] - 5名股东计划减持股份:张东减持不超过15万股(≤0.063%),郑晓远减持不超过15万股(≤0.063%),耿洪斌减持不超过30万股(≤0.126%),崔荣华减持不超过9.66万股(≤0.041%),陈小东减持不超过8600股(≤0.004%) [1] 公司业务构成 - 2024年营业收入中,电子专用材料占比98.17%,其他业务占比1.83% [2] 公司市值 - 截至发稿时,公司市值为107亿元 [3]
南亚新材:多名股东拟减持公司股份
快讯· 2025-06-30 17:21
股东减持计划 - 股东张东计划减持不超过15万股,占公司总股本的0.063% [1] - 股东郑晓远计划减持不超过15万股,占公司总股本的0.063% [1] - 股东耿洪斌计划减持不超过30万股,占公司总股本的0.126% [1] - 股东崔荣华计划减持不超过96600股,占公司总股本的0.041% [1] - 股东陈小东计划减持不超过8600股,占公司总股本的0.004% [1] 减持方式与时间 - 减持方式为集中竞价 [1] - 减持期间为2025年7月22日至2025年10月21日 [1] 减持原因 - 减持原因为个人资金需求 [1]
南亚新材(688519):高端产品放量驱动盈利高增,全球化布局深化成长动能
中邮证券· 2025-06-26 15:48
报告公司投资评级 - 买入,首次覆盖 [2] 报告的核心观点 - 高速等高端产品放量驱动盈利高增,全球化布局深化成长动能,预计公司2025 - 2027年收入和归母净利润增长显著,首次覆盖给予“买入”评级 [5][9] 根据相关目录分别进行总结 个股表现 - 2024年6月至2025年6月,南亚新材股价从-31%涨至79% [3] 公司基本情况 - 最新收盘价42.07元,总股本2.38亿股,流通股本2.32亿股,总市值100亿元,流通市值98亿元,52周内最高/最低价42.07 / 16.68元,资产负债率46.9%,市盈率191.23,第一大股东是上海南亚科技集团有限 [4] 投资要点 - 高速等高端产品放量驱动盈利高增,2024年营收同比增长12.70%至33.62亿元,归母净利润同比增长138.86%至5032万元,高速等高端产品营收占比提升,覆铜板/粘结片营收分别同比增长11.82%/18.11%,毛利率分别同比提升4.32/4.30个百分点,公司还开拓海外市场 [5] - 稼动率饱满,产能扩张支撑长期增长,目前整体达产产能约390万张/月,年底产能将突破400万张/月,当前产能稼动率约9成,南通生产基地首批产能有望明年年底落地,泰国海外生产基地已办结BOI证书并取得工业地块地契 [6] - AI、算力等驱动高速高频、HDI、封装基板等需求,高端产品多领域布局,公司在无铅无卤、高速、HDI、IC载板等材料领域有技术和市场优势 [7][8] 盈利预测和财务指标 - 预计2025 - 2027年公司营业收入分别为48.51/62.80/78.60亿元,增长率分别为44.30%/29.48%/25.15%;归母净利润分别为2.27/5.28/8.34亿元,增长率分别为351.10%/132.80%/57.81% [9][11] 财务报表和主要财务比率 - 成长能力方面,2025 - 2027年营业收入、营业利润、归母净利润增长率较高 [14] - 获利能力方面,毛利率、净利率、ROE、ROIC逐年提升 [14] - 偿债能力方面,资产负债率上升,流动比率下降 [14] - 营运能力方面,应收账款周转率、存货周转率、总资产周转率表现良好 [14]
南亚新材: 南亚新材监事会关于公司2025年员工持股计划的核查意见
证券之星· 2025-06-26 01:33
员工持股计划合规性 - 公司2025年员工持股计划符合《公司法》《证券法》《指导意见》《自律监管指引》等法律法规及《公司章程》规定 [1] - 不存在损害公司及全体股东利益的情形 [1] - 不存在摊派、强行分配等强制参与情形 [2] 员工持股计划实施目的 - 将员工利益与公司长远发展紧密结合 [2] - 提升公司治理水平和薪酬激励机制 [2] - 提高员工凝聚力和公司竞争力 [2] - 充分调动员工积极性和创造性 [2] - 实现企业长远可持续发展 [2] 监事会意见 - 监事会一致同意实施2025年员工持股计划 [2] - 同意将相关议案提交审议 [2]
南亚新材(688519) - 南亚新材2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
2025-06-25 18:32
限制性股票激励计划 - 2025年首次授予董事长10.05万股,占授予总数11.82%,占股本0.04%[1] - 41名骨干获授57.95万股,占授予总数68.18%,占股本0.24%[1] - 首次授予小计68万股,涉及42人,占授予总数80%,占股本0.29%[1] - 预留17万股,占授予总数20%,占股本0.07%[1] - 激励计划合计授予85万股,占授予总数100%,占股本0.36%[1] 激励计划规则 - 激励对象获授股票未超公司总股本1%[2] - 有效期内激励计划标的股票累计不超股本20%[2] - 激励对象不包括独立董事、监事[2]