钢研纳克(300797)

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钢研纳克(300797) - 关于首期限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的公告
2025-06-27 19:19
激励计划实施情况 - 2022年6月29日,首期限制性股票激励计划权益首次授予6810000股登记完成,上市日期为2022年7月1日[7] - 2023年5月18日,首期限制性股票预留部分授予登记完成,授予12人600000股,上市日期为2023年5月19日[8] - 2024年7月12日,首次授予的101名激励对象第一个解除限售期的3291750股限制性股票解除限售[10] - 2024年8月27日,回购注销预留授予激励对象75000股限制性股票,股份总数变更为383100000股[10] - 2025年5月29日,回购注销316200股限制性股票,总股本减至382783800股[12] - 2025年,首次授予的97名激励对象第二个解除限售期的3172950股、预留授予的10名激励对象第一个解除限售期的247500股限制性股票将解除限售[13] 业绩数据 - 2023年度归属于上市公司股东的净利润为138649481.39元,相对于2020年复合增长率为21.54%[16] - 2023年加权平均净资产收益率为13.89%,ΔEVA=369.00万元[16] 本次解除限售情况 - 本次符合解除限售条件的激励对象97人,可解除限售股票3172950股,占总股本0.8289%[3] - 本次解除限售授予日为2022年6月13日,授予价格为8.38元/股[19] - 董事长杨植岗本次解除限售数量为61380股,占总股本比例0.0160%[20] - 总经理张秀鑫等4位副总经理本次解除限售数量均为53955股,占总股本比例均为0.0141%[20] - 其他92人本次解除限售数量为2895750股,占总股本比例0.7565%[20]
钢研纳克(300797) - 关于首期限制性股票激励计划2024年业绩考核指标达成的公告
2025-06-27 19:19
限制性股票相关 - 2022年7月1日,首期限制性股票激励计划权益首次授予6810000股登记完成并上市[5] - 2023年5月19日,首期限制性股票预留部分授予登记完成,授予12人600000股并上市[7] - 2023年7月6日,公司回购2名激励对象160000股限制性股票,股份总数变为255450000股[7] - 2024年6月19日,公司同意对101名激励对象3291750股限制性股票解除限售[8] - 2024年7月12日,首次授予第一个解除限售期解除限售股份可上市流通[9] - 2024年8月27日,公司回购预留授予激励对象75000股限制性股票[9] - 2025年5月29日回购注销316200股,总股本减至382783800股[11] - 2025年6月27日同意对3172950股和247500股限制性股票解除限售[12] - 首次授予第三个解除限售期解锁3269100股,占首次授予总数34%[15] - 预留授予第二个解除限售期解锁247500股,占首次授予总数33%[15] 业绩总结 - 2024年净利润相对于2020年复合增长率为18.98%,高于标准17.00%[14] - 2024年加权平均净资产收益率为13.83%,高于标准12.50%[14] - 2024年同行业平均加权平均净资产收益率为8.73%,对标企业75分位值水平为4.92%[14] - 2024年同行业平均净利润复合增长率为0.04%,对标企业75分位值水平为4.92%[14] - 2024年ΔEVA为3517.28万元,满足ΔEVA>0的标准[14] - 2024年度归属于上市公司股东的净利润为154768222.08元[14]
钢研纳克(300797) - 关于首期限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告
2025-06-27 19:19
激励计划实施情况 - 2022年6月29日,首期限制性股票激励计划权益首次授予6,810,000股登记完成[7] - 2023年5月18日,首期限制性股票预留部分授予登记完成,授予12人600,000股[8] - 2023年7月6日,回购2名激励对象限制性股票160,000股,支付1,348,010.93元[8] - 2024年7月12日,首次授予的101名激励对象3,291,750股限制性股票可上市流通[10] - 2024年8月27日,完成75,000股预留授予限制性股票回购注销[10] - 2025年5月29日,完成316,200股限制性股票回购注销[12] - 2025年,同意对首次授予的97名激励对象3,172,950股、预留授予的10名激励对象247,500股限制性股票解除限售[13] 业绩数据 - 2023年净利润138,649,481.39元,相对于2020年复合增长率为21.54%[16] - 2023年加权平均净资产收益率为13.89%,高于同行业平均及对标企业75分位值水平[16] - 2023年ΔEVA = 369.00万元[16] 本次解除限售情况 - 本次符合解除限售条件的激励对象10人,可解除限售股票247,500股,占总股本0.0647%[3][18][19] - 授予日为2023年4月20日,授予价格为8.89元/股[19] - 转增前授予限制性股票数量为500,000股,转增后为750,000股[19] - 本次申请解除限售的预留授予激励对象考核结果均为A或B,个人层面可解锁比例均为100%[17]
钢研纳克(300797) - 北京海润天睿律师事务所关于钢研纳克检测技术股份有限公司首期限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期及预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的法律意见书
2025-06-27 19:19
股权激励计划 - 拟授予限制性股票744.00万股,首次授予684.00万股占比91.94%,预留60.00万股占比8.06%[9] - 2022年6月13日调整后首次授予价格8.38元/股,数量调为681万股,预留不变[11] - 2022年6月13日向103名激励对象授予681万股限制性股票[11][13] - 2023年4月20日向12名激励对象授予60万股限制性股票[14] - 2023 - 2025年拟回购注销部分限制性股票,共47.62万股[14][16][17][19] - 2024年6月101人可解锁329.175万股,2025年6月97人可解锁317.295万股,10人可解锁24.75万股[16][20] - 首次授予部分第二个解除限售期可解除限售数量占获授33%,2025年7月1日进入该期[24] - 预留授予部分第一个解除限售期为2025年5月19日 - 2026年5月19日,可解除限售数量占获授33%[32] 业绩数据 - 2023年归属于上市公司股东净利润1.39亿元(剔除影响后),2020 - 2023年净利润复合增长率21.54%[27][35] - 2023年加权平均净资产收益率13.89%,ΔEVA = 369万元[27][35] 其他 - 2022年度以资本公积金向全体股东每10股转增5股,首次授予股票数量相应调整[28] - 截至2024年12月31日,首次授予激励对象由103人变为97人[28] - 激励对象个人层面可解锁比例均为100%[27] - 激励对象获授限制性股票解除限售前须任职12个月以上[35] - 激励计划预留授予部分考核年度为2023 - 2025年[35]
钢研纳克(300797) - 上海荣正企业咨询服务(集团)股份有限公司关于钢研纳克检测技术股份有限公司首期限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期及预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就相关事项之独立财务顾问报告
2025-06-27 19:19
激励计划时间线 - 2021年12月21日审议通过激励计划相关议案[11] - 2022年4月19日收到国资委同意批复[12] - 2022年7月1日首期限制性股票激励计划首次授予登记完成[15] - 2023年5月19日首期限制性股票预留部分授予登记完成[17] - 2024年7月12日首次授予部分3291750股限制性股票解除限售[18][20] - 2025年6月27日首次授予97名、预留授予10名激励对象股票解除限售[22][23] 股份回购与变更 - 2023年5月15日同意回购2名激励对象160000股[16] - 2023年7月6日回购2名激励对象160000股,股份总数变更[17] - 2024年8月27日回购1名激励对象75000股,股份总数变更[20] - 2025年5月29日回购5名激励对象316200股,股份总数减少[21] 业绩指标 - 以2020年为基准,2023年净利润复合增长率21.54%[26][34] - 2023年加权平均净资产收益率13.89%,ΔEVA=369.00万元[26][34] 解除限售情况 - 首次授予部分第二个解除限售期3172950股将解除限售,比例33%[24][27] - 预留授予部分第一个解除限售期247500股将解除限售,比例33%[32][36] - 本次首次授予97人、预留授予10人满足解除限售条件[26][34] - 董事长本次解除限售数量占总股本0.0160%[28] - 中层管理人员等92人本次解除限售占比0.7565%[28] - 中层管理人员等10人本次解除限售占比0.0647%[36] - 合计本次解除限售占总股本0.8289%[28] 授予价格 - 首次授予部分授予价格8.38元/股[27] - 预留授予部分授予价格8.89元/股[36]
钢研纳克(300797) - 关于聘任证券事务代表的公告
2025-06-27 19:16
人事变动 - 公司2025年6月27日召开第三届董事会第七次会议,同意聘任郭潇臣为证券事务代表[2] - 郭潇臣任期至第三届董事会任期届满[2] 人员信息 - 郭潇臣1983年生,本科,中级经济师,已取得深交所董秘资格证[2][5] - 其联系电话010 - 62181059,传真010 - 62182584,邮箱ir@ncschina.com[3] - 截至公告日未持股,与大股东无关联关系[5]
钢研纳克(300797) - 关于聘任财务总监及董事会秘书的公告
2025-06-27 19:16
人事变动 - 2025年6月27日公司第三届董事会第七次会议同意聘任肖萍为财务总监兼董事会秘书[1] - 肖萍任期至第三届董事会任期届满[1] 人员信息 - 肖萍1977年生,本科,正高级会计师,有相关任职经历[5] - 截至公告日肖萍未持股,与大股东无关联,无处罚惩戒[5] 联系方式 - 肖萍电话010 - 62181059、传真010 - 62182584、邮箱ir@ncschina.com[2]
钢研纳克(300797) - 监事会关于首期限制性股票激励计划首次授予部分第二期、预留授予部分第一期解除限售激励对象名单的核查意见
2025-06-27 19:15
股权激励 - 首期限制性股票激励计划首次授予对象103人,97人达全额解锁条件,解锁比例33%[2] - 预留授予对象12人,10人达全额解锁条件,解锁比例33%[3] - 同意为97名首次授予激励对象办理解除限售3172950股[3] - 同意为10名预留授予激励对象办理解除限售247500股[3] - 监事会认为公司具备实施股权激励主体资格[1]
钢研纳克(300797) - 关于第三届监事会第七次会议决议的公告
2025-06-27 19:15
会议信息 - 公司第三届监事会第七次会议于2025年6月27日现场召开[2] - 会议通知于2025年6月17日送达全体监事[2] - 应出席监事3人,实际出席3人[2] 议案表决 - 首期限制性股票激励计划相关三个议案表决均全票通过[3][6]
钢研纳克(300797) - 关于第三届董事会第七次会议决议的公告
2025-06-27 19:15
会议情况 - 公司第三届董事会第七次会议于2025年6月27日现场召开,9位董事全部出席[2] 议案表决 - 《关于首期限制性股票激励计划首次授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就的议案》7票同意[3] - 《关于首期限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》9票同意[5] - 《关于首期限制性股票激励计划2024年业绩考核指标达成的议案》7票同意[6] - 《关于聘任财务总监的议案》9票同意[8] - 《关于聘任董事会秘书的议案》9票同意[9] - 《关于聘任证券事务代表的议案》9票同意[10]