北京科锐国际人力资源股份有限公司 独立董事 2023 年度述职报告 各位股东及股东代表： 本人作为北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）的独立 董事，自 2023 年 1 月 1 日至 2023 年 12 月 31 日的任职期间（下文简称"任职期 间"），严格按照《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中 华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司独立董事管理 办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范 运作》等相关法律法规、部门规章、规范性文件和《北京科锐国际人力资源股份 有限公司章程》《独立董事工作细则》的规定和要求履行独立董事的职务，认真 行使法律法规所赋予的权利，及时了解公司的生产经营信息，全面关注公司的发 展状况，积极出席任职期间公司召开的相关会议，对公司董事会审议的相关事项 发表了独立客观的意见，忠实履行职责，充分发挥独立董事的独立作用，维护了 公司整体利益，维护了全体股东尤其是中小股东的合法权益，现将任职期间履行 独立董事职责情况向各位股东述职如下： 一、独立董事的基本情况 作为公司独立董事，本人拥有专业资质及能力，在从 ...

证券代码：300662 证券简称：科锐国际 公告编号：2024-026 北京科锐国际人力资源股份有限公司 第四届董事会第三次会议决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 一、董事会会议召开情况 北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）第四届董事会第 三次会议（以下简称"会议"）于2024年4月15日以微信、钉钉方式通知全体董 事，会议于2024年4月25日上午9:30在公司会议室召开。会议以钉钉视频会议与 现场方式召开，会议由董事长高勇先生召集并主持。本次会议应出席董事7名， 实际出席董事7名。公司全体监事、高级管理人员列席了本次会议。本次会议的 召集、召开和表决程序符合《中华人民共和国公司法》等有关法律、法规及《北 京科锐国际人力资源股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关 规定，会议合法有效。 二、 董事会会议审议情况 1. 审议通过《关于公司<2023 年度总经理工作报告>的议案》 与会董事认真听取公司总经理所做的《2023 年度总经理工作报告》后认为： 公司经营管理层紧密围绕既定发展战略，科学决策部署，坚持责任担 ...

北京科锐国际人力资源股份有限公司 内部审计管理制度修订对照表 北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）于 2024 年 4 月 25 日召开了第四届董事会第三次会议，根据《公司法》《证券法》《上市公司独 立董事管理办法》《上市公司章程指引》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》 以及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运 作》等相关法律法规及规范性文件的有关规定，结合公司实际情况，公司拟对现 有的《内部审计管理制度》予以修订。 修改前 修改后 第二十四条 内部审计部门应当在重要的对 外投资事项发生后及时进行审计。在审计对 外投资事项时，应当重点关注以下内容： （一）对外投资是否按照有关规定履行审 批程序； （二）是否按照审批内容订立合同，合同 是否正常履行； （三）是否指派专人或成立专门机构负责 研究和评估重大投资项目的可行性、投资 风险和投资收益，并跟踪监督重大投资项 目的进展情况； （四）涉及委托理财事项的，关注公司是 否将委托理财审批权力授予公司董事个人 或经营管理层行使，受托方诚信记录、经 营状况和财务状况是否良好，是否指派专 人跟踪监督委托理财的进展情况； ...

北京科锐国际人力资源股份有限公司 2023 年度年审会计师履职情况评估报告 一、资质条件 名称：信永中和会计师事务所（特殊普通合伙） 成立日期：2012 年 3 月 2 日 组织形式：特殊普通合伙企业 注册地址：北京市东城区朝阳门北大街 8 号富华大厦 A 座 8 层 首席合伙人：谭小青先生 截止 2023 年 12 月 31 日，信永中和合伙人（股东）245 人，注册会计师 1656 人。签署过证券服务业务审计报告的注册会计师人数超过 660 人。 信永中和 2022 年度业务收入为 39.35 亿元，其中，审计业务收入为 29.34 亿元，证券业务收入为 8.89 亿元。2022 年度，信永中和上市公司年报审计项目 366 家，收费总额 4.62 亿元，涉及的主要行业包括制造业，信息传输、软件和信 息技术服务业，交通运输、仓储和邮政业，电力、热力、燃气及水生产和供应业， 批发和零售业，金融业，水利、环境和公共设施管理业、采矿业等。公司同行业 上市公司审计客户家数为 4 家。 二、执业记录 北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）聘请信永中和会 计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称"信永中和"） ...

第一条 为确保北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）信息 披露的及时、准确、充分、完整，保护投资者合法权益，根据《中华人民共和国公 司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》《上市公司信息披 露管理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》（以下简称"《上市规 则》"）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范 运作》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第5号——信息披露事务管理》 （以下简称"《5号自律监管指引》"）等法律、法规、规章、规范性文件及《北 京科锐国际人力资源股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定， 北京科锐国际人力资源股份有限公司 信息披露管理制度 （2024年4月） 第一章 总则 结合公司的实际，制定本制度。 第四条 除依法需要披露的信息之外，信息披露义务人可以自愿披露与投资者 作出价值判断和投资决策有关的信息，但不得与依法披露的信息相冲突，不得误导 投资者。 信息披露义务人自愿披露的信息应当真实、准确、完整。自愿性信息披露应当 遵守公平原则，保持信息披露的持续性和一致性，不得进行选择性披露。 第二条 本制度适用于如下人 ...

证券代码：300662 证券简称：科锐国际 公告编号：2024-036 北京科锐国际人力资源股份有限公司 关于修订营业范围、公司章程及办理工商变更登记的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）于 2024 年 4 月 25 日召开了第四届董事会第三次会议，审议通过《关于修订营业范围、公司章程及 办理工商变更登记的议案》，具体情况如下（修订处用加粗表示）： | 修改前 | 修改后 | | --- | --- | | 经依法登记，公司经营范围 第十五条 | 经依法登记，公司经营范 第十五条 | | 是：人力资源管理咨询、人力资源供求信息 | 围是：职业中介活动。（依法须经批准的 | | 的收集和发布、人才资源测评；技术推广、 | 项目，经相关部门批准后方可开展经营活 | | 技术服务；根据国家有关规定从事互联网人 | 动，具体经营项目以相关部门批准文件或 | | 力资源信息服务；开展网络招聘；为用人单 | 许可证件为准）一般项目：人力资源服务 | | 位推荐劳动者；为劳动者介绍用人单位；为 | （不 ...

一、保荐机构及保荐代表人承诺 1、保荐总结报告书和证明文件及其相关资料的内容不存在虚假记载、误导 性陈述或重大遗漏，保荐机构及保荐代表人对其真实性、准确性、完整性承担法 律责任。 中信建投证券股份有限公司 2、本机构及本人自愿接受中国证监会对保荐总结报告书相关事项进行的任 何质询和调查。 关于北京科锐国际人力资源股份有限公司 首次公开发行股票并上市之保荐总结报告书 中信建投证券股份有限公司（以下简称"中信建投证券"、"保荐机构"）作 为北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"科锐国际"或"公司"）向 特定对象发行股票并在创业板上市的保荐机构。截至 2023 年 12 月 31 日，科锐 国际向特定对象发行股票持续督导期已届满，现根据《证券发行上市保荐业务管 理办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 13 号——保荐业务》等相关 法律法规和规范性文件的要求，出具本保荐总结报告书。 3、本机构及本人自愿接受中国证监会按照《证券发行上市保荐业务管理办 法》的有关规定采取的监管措施。 | 项目 | 内容 | | --- | --- | | 保荐机构名称 | 中信建投证券股份有限公司 | | 注册地址 | 北 ...

财务表现 - 2024年第一季度，公司营业收入达到26.39亿人民币，同比增长10.30%[5] - 归属于上市公司股东的净利润为4.07亿人民币，同比增长22.07%[5] - 经营活动产生的现金流量净额为-8.24亿人民币，同比改善21.65%[5] - 营业成本增长11.34%，主要受员工薪酬和办公室租金等因素影响[10] - 财务费用增长230.93%，主要是由于银行借款利息增加[11] - 公司资产负债表中，其他应收款、短期借款等科目出现较大变动，分别增长56.20%和42.48%[8] 公司股东情况 - 公司报告期末普通股股东总数为10,765股，前十名股东持股情况中，霍尔果斯泰永康达创业投资持股最多，占比30.42%[24] - 公司实施2023年限制性股票激励计划，授予限制性股票合计452.65万股，占公司股本总额的2.3000%[27] 业务发展 - 公司在2024年新年初始受国家经济政策支持和产业升级推动，国内需求进一步复苏，市场信心增强，但海外子公司业务略显低迷[28] - 公司成功推荐中高端管理人员和专业技术岗位3,113人，灵活用工业务累计派出115,710人次[30] 资产负债情况 - 公司流动资产合计为2,879,919,770.37元，非流动资产合计为786,355,640.35元，资产总计为3,666,275,410.72元[31] - 公司流动负债合计为1,398,224,474.91元，非流动负债合计为1,268,051,935.81元[31] - 非流动负债合计为379,630,936.79元，负债合计为1,777,855,411.70元[33] 现金流量 - 经营活动现金流入增长13.31%，主要受业务增长影响[15] - 筹资活动现金流出增长129.99%，主要是公司偿还贷款和支付股东股利等因素[23] - 北京科锐国际人力资源股份有限公司2024年第一季度现金净额为624,600,464.23元[37] - 投资活动现金流出小计为19,915,307.55元，较上一季度减少了12,071,353.02元[37] - 筹资活动产生的现金流量净额为-72,452,124.45元，较上一季度减少了40,949,372.39元[37]

北京科锐国际人力资源股份有限公司 募集资金使用与管理制度 （2024年4月） 第一章 总则 第一条 为了加强对北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"） 募集资金行为的管理，规范募集资金的使用，切实保护广大投资者的利益，根据 《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所创业板 股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）《深圳证券交易所上市公司自律监 管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等法律、行政法规、规范性文件及 《北京科锐国际人力资源股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有 关规定，制定本制度。 第二条 本制度所称募集资金是指公司通过向不特定对象发行证券或者向特定 对象发行证券（包括股票、可转换公司债券等）募集并用于特定用途的资金，但 不包括上市公司实施股权激励计划募集的资金。 第三条 公司募集资金应当按照本制度的规定进行存储、使用和管理，做到资 金使用的规范、公开和透明。 第四条 公司董事会对募集资金的使用和管理负责，公司监事会、独立董事和 保荐机构对募集资金管理和使用行使监督权。 第二章 募集资金的存储 第五条 公司建立募集资金专项存储制度，募集资金存放于经 ...

北京科锐国际人力资源股份有限公司 董事会议事规则修订对照表 注：《董事会议事规则》其他条款不变。 北京科锐国际人力资源股份有限公司 董事会 2024 年 4 月 26 日 北京科锐国际人力资源股份有限公司（以下简称"公司"）于 2024 年 4 月 25 日召开了第四届董事会第三次会议，根据《公司法》《证券法》《上市公司独 立董事管理办法》《上市公司章程指引》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》 以及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运 作》等相关法律法规及规范性文件的有关规定，结合公司实际情况，公司拟对现 有的《董事会议事规则》予以修订。 具体情况如下（修订处用加粗表示）： | 修改前 | 修改后 | | --- | --- | | 第七条 …… | 第七条 …… | | 公司拟进行须提交股东大会审议的关联交 | 公司应当披露的关联交易，应当在提交董事 | | 易，应当在提交董事会审议前， 取得独立 | 会审议前，由独立董事专门会议审议并由全 | | 董事事前认可意见。独立董事事前认可意见 | 体独立董事过半数同意。 | | 应当取得全体独立董事半数以上同意，并在 | | ...