股权激励计划概要 - 公司计划授予限制性股票500万股 其中首次授予425万股 预留75万股 授予价格为每股8.56元 [1] - 股权激励旨在建立长效激励约束机制 吸引优秀人才 提升团队凝聚力和企业核心竞争力 [1] 激励对象与分配结构 - 首次授予激励对象共27人 占公司2024年底员工总数302人的8.94% [2] - 研发类考核人员16人 获授股票307万股 占全部授予权益数量的61.40% [2] - 股份分配比例显示公司积极向研发倾斜 [2] 研发类业绩考核目标 - 2025年考核目标：IND数量不低于1个（不含已上市产品） 新药发明专利申请数量不低于8个 [2] - 2026年考核目标：2025-2026年IND数量累计不低于5个 新药发明专利申请累计不低于16个 [3] - 2025-2026年需累计达成1项小核酸新药BD交易（指对外授权并签署协议） [3] 综合类业绩考核目标 - 2025年营业收入增长率不低于10%（以2024年营收为基数） [3] - 2025-2026年累计营业收入增长率不低于30%（以2024年营收为基数） [3] - 需同时达成同期研发类人员的所有考核目标 [3] 小核酸药物战略布局 - 公司明确将小核酸新药BD交易列入考核目标 [4] - 已构建全链条高标准的小核酸药物开发体系 [4] - 在补体系统领域布局FB7011/FB7013/FB7014（针对IgA肾病） 血脂异常领域布局FB7023/FB7022 内分泌领域针对MASH和T2DM布局多款药物 [4] - 所有小核酸药物项目均处于临床前研究阶段 [4] 核心技术突破 - 优先攻关肝脏组织不同种类细胞的递送技术及肝外组织递送载体开发 [4] - 自主研发siRNA递送载体ACORDE 已提交国际发明专利申请 [5] - 基于ACORDE技术推进首个肝外靶点siRNA药物和肝内靶向内分泌药物的早期研发 [5] 公司战略定位 - 公司处于"新技术创新药开发+新产品商业化前夕"的战略攻坚期 [5] - 业绩考核指标涵盖研发进展、对外授权、营业收入等核心维度 既符合战略需求又具备挑战性 [5]

瑞财经 严明会9月17日，安徽富印新材料股份有限公司(以下简称：富印新材）披露北交所IPO问询回 复，保荐机构民生证券，保荐代表人李守民、田尚清，会计师事务所为中汇会计师事务所。 富印新材成立于2016年，注册资本6808.7万元，公司主要经营精密功能材料的研发、生产、销售和服 务。公司精密功能材料产品广泛应用于智能终端、汽车、家电等领域。 富印新材回复称，涂志兵取得股权激励的背景为：富印有限与深圳市前海钜诚投资咨询有限公司于 2018 年12月签订的《顾问服务协议》，由其作为公司的投融资及IPO辅导顾问，向公司提供投融资及 IPO辅 导顾问服务。 | 海源海汇 | 涂志兵 30.00 | 2021年11月,各方根据 由各方依据附属协议 | 246.6 | | --- | --- | --- | --- | | | | 投资协议及附属协议约 的约定并协商一致按 | | | | 富印参号 136.6667 | 定执行回购。同时,为照原价加年化 12%的 | 1.132.01 | | | | 获取涂志兵及其实际控 收益率确定。 | | 公司本次拟募资4.04亿元，用于精密功能材料生产建设项目(一期)等三大项目以及 ...

股权激励计划调整 - 2021年限制性股票激励计划第三个解除限售期业绩考核目标未达成导致回购注销 [1] - 部分激励对象因岗位调动、退休、离职不再具备资格 [1] - 公司经股东大会批准回购注销相关限制性股票 [1] 回购注销具体安排 - 本次回购注销涉及206名激励对象 [1] - 合计回购注销5793600股限制性股票 [1] - 回购价格为3.13元/股或3.28元/股加银行同期定期存款利息 [1] 股本结构变化 - 预计9月23日完成注销手续 [1] - 注销后公司总股本将从1538691470股减少至1532897870股 [1] - 总股本减少5793600股 [1]

董事会会议召开情况 - 第三届董事会第十八次会议于2025年9月17日在上海市青浦区崧秀路218号以现场结合通讯方式召开 [2] - 会议通知于2025年9月12日通过邮件方式送达 应出席董事9人 实际出席董事9人 [2] - 会议由董事长吴怀磊主持 公司高级管理人员列席 会议召开符合《公司法》和《公司章程》规定 [2] 股份回购方案核心内容 - 回购资金总额不低于1,000万元 不高于2,000万元 [3][9] - 回购价格不超过27.42元/股 该价格不高于董事会决议前30个交易日股票交易均价的150% [9][17] - 回购期限为董事会审议通过之日起12个月内 [9][13] - 回购股份将全部用于股权激励及/或员工持股计划 [3][9] 回购方案实施细节 - 回购方式为通过上交所系统以集中竞价交易方式进行 [9][13] - 资金来源为自有资金或自筹资金 [3][18] - 按回购金额上限2,000万元测算 预计回购股份数量约为729,394股 占总股本0.22% [15] - 按回购金额下限1,000万元测算 预计回购股份数量约为364,697股 占总股本0.11% [15] 公司财务状况影响 - 截至2025年6月30日 公司总资产214,863.36万元 归属于上市公司股东的净资产118,407.06万元 流动资产85,989.31万元 [19] - 回购资金总额上限分别占公司总资产 归属于上市公司股东的净资产 流动资产的比例为0.93% 1.69% 2.33% [19] - 公司资产负债率为44.19% 回购方案对公司日常经营影响较小 [19] 股东持股情况说明 - 公司董事 高级管理人员 控股股东 实际控制人 回购提议人 持股5%以上股东在未来3个月 未来6个月无明确减持计划 [9][20] - 上述主体在董事会作出回购决议前6个月内不存在买卖公司股份情形 [20][22] - 实际控制人吴怀磊于2025年9月10日提议回购股份 [11][22] 回购方案授权与实施 - 董事会授权管理层全权办理回购股份相关事宜 [3][25] - 授权内容包括制定具体方案 设立回购专用账户 择机回购股份 办理相关报批事宜等 [25] - 根据《公司章程》规定 本次回购方案无需提交股东大会审议 [3][11]

回购方案核心内容 - 回购股份金额不低于人民币1000万元且不超过2000万元 [2] - 回购股份价格上限为27.42元/股 不超过董事会决议前30个交易日股票交易均价的150% [2][12] - 回购期限为董事会审议通过方案后12个月内 [2][8] 回购实施安排 - 通过集中竞价交易方式回购人民币普通股A股 [7] - 资金来源为自有资金或自筹资金 [2][13] - 回购股份将全部用于股权激励及/或员工持股计划 若36个月内未使用完毕则予以注销 [2][18] 股权结构影响 - 按回购金额上限2000万元测算 预计回购约72.94万股 占总股本0.22% [10] - 回购资金上限占总资产0.93% 占净资产1.69% 占流动资产2.33% [14] - 回购完成后不会导致控制权变更 股权分布符合上市条件 [14][15] 公司治理相关 - 实际控制人吴怀磊于2025年9月10日提议回购 [4][16] - 董事会于2025年9月17日审议通过议案 9票同意0票反对 [25][26][27] - 公司董事、高管及主要股东未来6个月内无明确减持计划 [2][15][16] 财务数据基准 - 截至2025年6月30日公司总资产21.49亿元 净资产11.84亿元 资产负债率44.19% [14] - 流动资产8.60亿元 [14]

业务发展现状 - 公司于9月17日接待含章基金、粤开证券等15家机构调研 董事会秘书及财务总监等高管参与交流[1] - 目前业务平稳 订单情况与去年基本持平[2] - 产品交货周期因定制化生产差异较大 大型装备需6个月以上 小型设备约2个月[2] 核心业务与技术优势 - AGV智能物流机器人具备强大定制化研发与生产能力 可为不同行业提供智能物流装备或整体解决方案[1] - 计划将AGV智能物流机器人融入轮胎生产装备总体解决方案 并作为独立领域提供产品或定制化方案[1] - 全钢子午线轮胎成型机入选国家级制造业单项冠军产品 与众多国内外知名轮胎企业合作[2] - 掌握通用与自主特色技术 研发平台为技术创新提供有力支持[3] 生产与成本管理 - 采用直接采购标准化零件 自主加工核心知识产权或高难度零部件 外协加工一般自主设计零件的方式[1] - 通过项目化、数字化管理全周期跟踪管控质量与成本 从销售报价到供应链及生产制造环节均有成本监控与分析[2] - 制定规章流程与绩效体系提效优化[2] 市场拓展策略 - 海外市场以东南亚、印度等新兴市场为重点区域 业务占比近年呈上升趋势[1] - 市场开拓基于品牌影响力 坚守优势行业 以高品质产品创造价值[2] - 生产链可通过改造为其他领域提供装备产品与服务[2] 业绩驱动因素 - 半年度净利润增长得益于优化销售结构、加大研发投入、推进精益管理、强化成本管控及把握汇率波动等因素[2] - 未来收入增长点在于深耕轮胎装备行业 加强研发创新与产品迭代 引入新技术满足客户需求[2] - 客户因新技术新工艺从投入产出比角度考虑设备更新或改造升级 全球客户有扩大投资需求[2] 投资与资本管理 - 增资入股天津远山医疗科技 看好高端医疗器械产业前景 现阶段持股较少 未来将持续关注[2] - 2021年进行股票回购 2023年和2025年开展两期员工持股计划[3] - 通过深耕主业提升业绩 开展投资者关系管理加强沟通 合理制定利润分配政策进行市值管理[3]

四川省上市公司股权激励概况 - 四川省179家A股上市公司中有9家企业在2024年实施股权激励 累计激励人数超过1250人 [1] - 实施股权激励的企业均为民营企业 覆盖国防军工(4家)、医药生物(2家)、计算机(1家)、建筑装饰(1家)和基础化工(1家)等行业 [1] 成都先导股权激励计划 - 2025年限制性股票激励计划授予日为9月15日 授予价格13.99元/股 [1] - 向102名激励对象授予105.22万股限制性股票 占总股本0.26% [1][2] - 董事长兼总经理JIN LI获授18.80万股 占比17.87% 其他高管获授比例在2.38%-4.75%之间 [2] 港通医疗股权激励计划 - 2025年限制性股票激励计划授予日为7月22日 授予价格10.01元/股 [2] - 向80名激励对象授予123.00万股限制性股票 [2] 华图山鼎股权激励计划 - 限制性股票首次及预留授予日为7月15日 授予价格32.76元/股 [3] - 合计授予338人 其中首次授予270人304.9480万股 预留授予68人76.2300万股 [3] 佳驰科技股权激励计划 - 限制性股票首次授予日为6月3日 授予价格27.86元/股 [4] - 向62名激励对象首次授予118.70万股第二类限制性股票 占总股本0.297% [4][5] - 高级管理人员和核心技术人员共获授51.00万股 占比34.372% [5] 君逸数码股权激励计划 - 股票期权授予日为6月20日 行权价格19.07元/股 [5] - 向45名激励对象授予700.00万份股票期权 占总股本4.0584% [5][6] 盟升电子股权激励计划 - 向86名激励对象授予268.66万股限制性股票 占总股本1.60% [7] - 董事兼总经理刘荣获授23.50万股 占比7.00% 中层管理人员及核心骨干获授199.34万股 占比59.36% [7] 爱乐达股权激励计划 - 首次授予日为5月16日 授予价格9.25元/股 [7] - 向220名激励对象授予281.40万股第二类限制性股票 占总股本0.96% [7][8] - 预留部分10.00万股 占比3.43% [8] 纵横股份股权激励计划 - 限制性股票授予日为4月17日 授予价格21.68元/股 [8] - 向95名激励对象授予173.50万股第二类限制性股票 占总股本1.98% [8][9] - 核心技术人员获授4.00万股 占比2.31% 中层管理人员及核心骨干获授169.50万股 占比97.69% [9] 侨源股份股权激励计划 - 授予日为2月27日 授予价格17.64元/股 [9] - 向229名激励对象授予73.97万股限制性股票 其中第一类6.60万股 第二类67.37万股 [9][10] - 董事兼总经理李国平获授2.00万股 占比2.704% 中层管理人员与核心骨干获授67.37万股 占比91.077% [10][11]

财务表现 - 25H1归母净利润3.3亿元 同比下降41.2% [1] - 25H1扣非归母净利润3.0亿元 同比下降45.2% [1] - 25年中分红率达到124% [1][1] 渠道发展 - 直营渠道实现高质量增长 净增加19家门店至999家 [1] - 加盟渠道收入略降 净减少66家门店至7194家 [1] - 直营大店表现较好 有望激发加盟开店信心 [1] 战略举措 - 零售环境波动下收入逆势增长彰显韧性 [1] - 积极开店和开展品牌营销 加大费用投放致使利润率短期承压 [1] - 24年9月发布股权激励彰显发展信心 [1] 品牌优势 - 主要品牌巴拉巴拉及森马具备较强品牌力 [1] - 未来将受益于门店逆势扩张及组织变革 [1]

行业增长周期 - 中国工程机械行业已迈入新一轮增长周期 行业呈现产销飘红 场景拓宽 出口韧性增强的特点 [1] - 上市公司作为产业主力军正抓住机遇乘势而上 需从新兴场景 海外市场 细分赛道 人才激励四个维度精准发力 [1] 新兴应用场景 - 新能源 农业 市政更新等新兴场景蕴含新机遇 需跳出传统基建舒适区挖掘新增长点 [2] - 企业需依托技术优势精准卡位 结合自身优势与市场需求找准技术适配点培育新引擎 [2] 海外市场本土化 - 海外本土化是实现从卖产品到扎下根的系统性转变 需研发生产服务全链条本地化 [2] - 企业应依据自身条件分阶段在成本优势地区设立研发中心 生产基地和服务团队 [2] 细分赛道竞争策略 - 细分市场要求挖掘被忽视的小众需求 以定制化产品构建专属竞争力 [3] - 细分市场并非小市场 通过做精产品可将小眾品做成大气候 [3] 人才激励机制 - 工程机械行业作为技术密集型产业 需以股权激励绑定核心人才 [4] - 股权激励串联个人与集体 为企业发展与个人成长同频共振提供支撑 [4] 战略协同框架 - 新兴场景拓展 海外本土化 细分市场深耕 人才绑定四维构成相互支撑的组合拳 [4] - 这四把金钥匙将激活产业发展新引擎 推动行业在全球市场稳健前行 [4]

投资评级 - 维持"买入"评级 [6][9] 核心财务表现 - 2025年上半年实现收入281.70亿元 同比增长30.06% 归母净利润16.05亿元 同比下降24.90% 扣非净利润11.57亿元 同比下降22.82% [2][4] - 2025年第二季度实现收入153.73亿元 同比增长24.56% 归母净利润5.04亿元 同比下降52.96% 扣非净利润3.39亿元 同比下降57.48% [2][4] - 预计2025年归母净利润45亿元 对应PE 34倍 2026年归母净利润78亿元 对应PE 19倍 [9] 业务分部表现 - 动力电池出货21.48GWh 同比增长58.58% 收入127.48亿元 同比增长41.75% 毛利率17.6% 同比提升6.92个百分点 单Wh毛利0.1元 [9] - 储能电池出货28.71GWh 同比增长37.02% 收入102.98亿元 同比增长32.47% 毛利率12.03% 同比下降2.32个百分点 单Wh毛利0.04元 [9] - 消费类电池收入50.79亿元 同比增长4.75% 毛利率26.68% 同比下降1.63个百分点 [9] 季度经营特点 - 2025年第二季度动力电池出货中国际车企占比提升 带动单价和毛利率环比改善 [9] - 2025年第二季度储能电池出货中国内大客户占比提升 对均价和盈利能力形成压制 [9] - 消费类电池保持高开工率 盈利能力因成本下降和海外基地达产略有改善 [9] 特殊项目影响 - 2025年第二季度计提股权激励费用5.8亿元 [9] - 2025年第二季度计提信用减值损失2.37亿元 [9] - 2025年第二季度其他收益仅0.9亿元 处于历史较低水平 [9] 未来展望 - 动力电池盈利有望持续改善 全年海外占比预计提升 带来进一步弹性 [9] - 储能电池盈利取决于大客户占比、商务条件谈判和库存管理 2026年随海外客户占比提升有望改善 [9]