招商团队工作模式 - 武汉经开区投资促进局招商团队以"拼抢实"作风推动项目快速落地，常态化工位空置率显示团队成员长期在外出差[1][2] - 团队采用"供应链招商法"，将整车拆解为200多个零部件模块寻找招商机会，并制作产业链图谱辅助决策[3] - 招商团队每年1/3时间在外出差，48小时内可完成长三角三地四家企业的考察，行程密集高效[2] 招商策略与工具 - 定制"车谷邀请函"突出武汉三大优势：水运成本比公路低40%、京港澳高速日通行货车超2万辆、专业人才资源[3] - 采用"链式思维"招商，成功吸引德国汽车零部件企业落户并带动3家上游供应商入驻，为企业节省年物流费用1200万元[3] - 建立"全生命周期"服务机制，覆盖从洽谈到扩产全流程，联合多部门解决企业问题[5] 招商成果 - 2023年上半年引进60余个招商项目，成效位居全市前列，实现多个项目"当年签约当年投产"[4][5] - 成功吸引威斯卡特、华培、氛围科技等产业项目，以及海尔、辂海、贝远等商贸类项目入驻[4] - 推动行业头部企业多次追加投资，持续深耕武汉经开区[4] 产业布局方向 - 重点发展汽车产业链，聚焦智能座舱、线控底盘等高附加值环节[5] - 产业地图经过27版修改，清晰标注东风本田、莲花跑车等主机厂及配套基础设施[2] - 同步关注智能网联、人工智能、低空经济等前沿领域，保持行业知识更新[5]

行业转型趋势 - 保险行业从"人海战术"转向精英化、综合化和数字化 竞争壁垒正在重塑 [1] - 全球73%投保人不再满足传统理赔服务 期待覆盖健康管理、网络安全等场景的"全生命周期解决方案" [1] - 行业转型核心逻辑从规模驱动转向专业服务驱动 成为共识 [1] 代理人职能升级 - 代理人定位从销售员升级为全生命周期服务方案提供者 [1] - 代理人需精通保险、金融理财、医疗健康、养老规划、税务法律等复合知识 兼顾金融顾问、家庭医生、养老管家等多重角色 [3] - 多家头部公司推出高端代理人招募计划 包括平安人寿"保险康养顾问"、太平人寿"全球S计划"、友邦保险"HEA精英计划"、泰康人寿"健康财富规划师（HWP）"等 [1][2] 公司具体举措 - 平安人寿启动"保险康养顾问"培养计划 将代理人从单一产品销售者升级为"生命财富保障、医健养老服务"一站式解决方案传递者 [1][2] - 太平人寿"S计划"帮助业务人员转变为健康服务供应商和业务多面手 提供全生命周期一站式服务 [2] - 泰康人寿HWP集保险顾问、医养顾问、理财顾问三重身份于一身 覆盖客户全生命周期需求 [2] - 中宏保险推出"家办合伙人"项目 通过高素质人才提供健康养老规划、财富管理等多元服务 [2] 人才招募与培养 - 代理人数量从2019年910万人峰值降至2025年初不足300万人 [6] - 友邦人寿"HEA高端人才招募计划"要求28-45周岁本科以上学历且有管理经验 [6] - 中宏保险2024年新招募代理人81%为大专以上学历 70%具备管理岗位经验 [6] - 太平人寿为"S计划"新人设计12个月专属课程 辅以定期回炉培训及快速晋升通道 [7] - 中信保诚人寿E-Partner平台通过AI陪练实现碎片化学习 上线8个月月活超1万人 [7] 人才结构变化 - 某保险公司分公司2024年新增4800名代理人中77%为本科及以上学历 280名来自全国TOP10学府 [7] - 平安人寿2024年新增人力中大专及以上学历占比整体提升0.5个百分点 [7] - 清华高考状元、前中信证券分析师唐思思转行保险代理人引发热议 [7] - 头部险企精英产能提升30%-40% 但新人首年流失率高达60%-70% [8] 政策支持 - 国家金融监督管理总局发布《通知》推动个险渠道向专业化、职业化转型 引导行业从"销售驱动"转向"服务驱动" [4]

政策影响与行业转型 - 国家发改委、国家能源局发布"136号文"，取消将配置储能作为新建新能源项目核准、并网、上网等前置条件 [1] - 储能行业正经历从"政策哺育"向"市场求生"的关键转型，政策退坡引发产业变革，重塑行业价值评估体系与竞争逻辑 [1] - 行业开始探索共享储能、容量机制等市场化盈利方式，光储融合、工商业场景定制等新模式加速涌现 [1] 公司战略与布局 - 公司提出"储能+X"战略，通过光储融合、油气、煤炭、数据中心、充电场站等跨界场景定制化解决方案，提升储能系统附加值和经济性 [2] - 独立共享储能被视为解决新能源消纳问题的重要抓手，多地政府出台政策鼓励该模式，从项目备案、并网接入、收益机制等方面给予倾斜支持 [2] - 公司由传统设备和解决方案提供商向综合能源服务商转型，出售涵盖效率、寿命、可靠性等多维度指标的"价值曲线"，提供全生命周期服务 [7] 产能与供应链管理 - 公司已建成投产北京房山、广东珠海、甘肃酒泉、山西大同四大智能制造基地，年产能总量约达40GWh [5] - 公司现金流同比增长711%，资金储备充足，未来将审慎决定是否进一步增加产能 [5] - 在供应链管理上，公司与产业链上下游企业紧密合作，关键领域实现自研自产，具备一体化发展能力 [5] 技术路线与研发 - 公司研发的基于半固态电池的储能系统产品已实现规模化示范应用，安全性能表现突出 [9] - 锂电是当下市场发展的主流，凭借丰富多元的产业链生态、成熟的技术体系，在发输配用各环节占据市场主导地位 [9] - 钠电处于市场化初期，未来有广阔发展空间，但产业化进程远落后于锂电 [9] 全球化布局 - 公司计划在未来3年至5年内实现海外收入与国内持平，重点布局欧洲、北美、中东、亚太等区域 [11] - 2025年公司预计海外业绩的65%将由欧洲贡献，剩余35%由东南亚及澳大利亚等区域贡献 [11] - 公司在海外推进本土化布局，包括设立分支机构、招聘本地员工、与当地企业建立合作关系等 [10] 数字化与AI赋能 - 公司未来会考虑向行业开放海博云平台，输出优质的平台工具及标准化数据治理与智能分析能力 [14] - 公司正在构建"智慧运维+电力交易"的创新业务模式，为"储能+X"各应用场景赋能 [14] - 公司期待通过数据资产与AI算法模型的结合，开拓新的商业价值空间 [14]

广州国际投资年会及产业发展空间推介活动 - 第十一届广州国际投资年会于6月26日-27日在广州举办，同期举行产业发展空间推介活动，展示广州11区及6家市属国企的产业空间动态 [1] - 活动发布"广州市产业园区智慧生态服务体系"，旨在为在穗企业提供投资机遇 [1] 广州国际智能科技园及产业载体资源 - 广州工控集团旗下广州国际智能科技园亮相推介会，作为广州市重点项目定位为"生产、生活、生态"融合的科技主题创新园区 [3] - 园区位于荔湾区，集聚超250家总部型和技术型都市工业企业，覆盖工业设计、智能装备等前沿领域 [3] - 山姆会员商店定于2025年底在园区开业，推动"先进制造+高端商业"协同发展格局 [3] 广州市产业园区智慧生态服务体系 - 工控产业园集团牵头发布智慧生态服务体系，通过智慧化、生态化服务实现全生命周期企业服务 [3] - 体系首批签约12家金融及专业服务机构（如工商银行），提供园区贷、股权融资、产业链协同等赋能服务 [3] 广州工控集团产业布局与运营成果 - 集团围绕广州市"12218"现代化产业体系布局，2023年入选中国产业园区运营商50强（市属国企唯一） [4] - 旗下工控产业园集团运营32个产业园，推动高端装备、新材料、增材制造、低空经济等新兴产业集聚 [4] - 集团计划以"土地存量"换"发展增量"，打造空间集聚效应显著的现代产业生态体系 [4]

活动概述 - "闽彭连心 创享新程"2025福建企业走进彭州活动在彭州市民营经济（现代产业）发展促进中心举行 [1] - 四川彭州经济开发区、成都新材料化工园区助企服务中心揭牌并正式投用 [1] 助企服务中心 - 助企服务中心涵盖民营经济综合服务、企业服务、法律服务等六大类服务 [3] - 提供工商登记、法律咨询、市场拓展等全要素一站式"全生命周期服务" [3] - 特别强化"兜底保障"机制，解决企业发展痛点 [3] - 企业反馈一站式服务可节省时间并提高生产效率 [3] 合作项目 - 现场签约金融合作、天然药物香料等合作项目 [5] - 项目建成后将推动科技服务、金融证券、健康技术等领域发展 [5] - 助力彭州产业结构优化升级与"建圈强链"目标实现 [5] 闽彭合作 - "闽彭连心产业园"揭牌成立 [5] - 发布支持闽彭产业园高质量发展的八条具体举措 [5] - 设立"闽彭连心服务中心"为闽籍企业提供全流程服务保障 [5] - 推动闽彭产业合作迈向更高水平 [5] 城市发展规划 - 彭州将聚焦强产、聚人、兴城三个重点 [5] - 全力建设成都市域副中心 [5]

文晖街道营商环境 - 文晖街道通过两个商务社区一站式解决企业选址、人才招聘、基础设施等需求，并打造"引才—留才—用才"生态圈 [1] - 全面落实拱墅区"1+4+N"产业政策，设立专窗服务实现"政策找企业"的转变 [1] - 地理位置优越，和平广场是杭州交通中心之一，适合作为企业总部所在地 [1] 浙江中博美家科技发展历程 - 公司2003年成立于绍兴路和平会展中心，从3人装修工作室发展为2000多名员工的科技公司 [2] - 2023年落地中博生活新零售项目，以装修为流量入口统筹生活方式相关产业 [2] - 坚持环保家装理念，覆盖设计、选材、施工等全链条，定位"生活方式运营商" [2] 文晖街道产业转型与经济表现 - 产业形态从工业转向现代商贸、新制造、生命健康、数字经济，大和平商圈发展强劲 [3] - 2023年一季度限上零售业销售额全区第一，社零总额与规上工业增加值增速全区第二 [3] - 杭州嘉里城、财富武林等在建项目推进，商务楼宇加速建设 [3] 区域历史与产业基础 - 文晖街道是杭州工业发源地之一，杭氧、杭锅等企业曾主导产业发展 [2] - 20世纪90年代起吸引"创一代"入驻，和平饭店等商业标志塑造区域品牌 [2]

计量管家服务模式创新 - 胜利油田技术检测中心推出"1+N"计量服务模式 "1"指计量检测业务整体承包 "N"指叠加信息化管理 设备维护保养 人员培训等增值服务 [1] - 新模式解决基层计量工作痛点 包括班站人员紧缺 兼职计量员流动频繁 多平台重复填单等问题 2024年油田计量检测发单量从1700单激增至6900单 增长近3倍 [1] 试点成效与推广情况 - 2024年8月率先与东辛采油厂试点 协助梳理2万余台计量器具信息 修正EPBP系统数据错误132项 补充86项缺失信息 [2] - 开展定制培训20场次 覆盖500余人次 服务模式已在17家开发单位推广 形成"一厂一策"管家式服务 [2] - 东辛采油厂检定费用降低超20万元 器具维护成本同比下降15% [2] 未来发展规划 - 推动计量数据与生产优化结合 计划采用图像识别 数据采集等技术实现计量管理智能化 [2] - 从单一检测向全生命周期服务转型 扩展至环境监测 安全评价等领域 打造"检测大管家"体系 [3]

萧山信息港创新孵化成果 - 培育4家企业跻身杭州市独角兽榜单 27家获评准独角兽企业 3家入选省级未来独角兽TOP100 7家企业入选"杭州AI卧龙图"覆盖基础层至应用层全产业链 [2] - 采用"全生命周期服务"和"创新孵化生态"双轮驱动战略 目标助力企业"长得好、跑得快" [2] - 湾区孵化器获"独角兽孵化奖" 协同20余家孵化平台形成"孵化-加速-产业化"全链条培育体系 孵化器培育引进11家高成长性企业 [2] 企业孵化与裂变案例 - 支持成熟企业内生裂变 如跨境电商准独角兽企业从智能健身领域裂变 网格员团队全程跟进 带动上下游产值超6亿元 [3] - 累计开展"湾区创新下午茶""萧山·创投日"等标志性活动40余场 构建资源"富矿"和创新"加速器" [3] "5213"项目赋能体系 - 初创项目入选数位列全区第一 涵盖机器人、人工智能、生物医药等前沿领域 [4] - 提供"预评审机制""六大陪跑矩阵""政策兑现直通车"等服务 开展一对一摸排、集中培训、预路演活动提升通过率 [4][5] - 具身智能机器人企业获资金支持 实现仿生鸵鸟机器人"鸵鸵"、人形机器人"铁铁"等产品小批量量产 [5] 深度陪跑产业化项目 - 半导体设备企业获办公研发场地支持、投融资对接等服务 完成数千万Pre-A轮融资 建成超1000平方米研发实验室 首台套设备达国内领先水平 [5] - 将推出"5213训练营"和"Hipark路演厅" 构建"科技-产业-金融"闭环 [6]

政务服务创新举措 - 无棣县政务服务中心推出"企业全生命周期"服务清单，覆盖26个场景，包括"个转企"、证照联办、跨域迁移等 [1] - 设立"个转企"专窗，通过"一表申请、并联审批"模式，实现6项业务"一次办结"，材料精简60%，办理时限压缩至0.5个工作日 [1] - 累计助力230余家个体户升级为企业 [1] 数字化服务提升 - 依托"爱山东"APP、"帮棣好"智能小程序等平台，推动涉企服务"指尖办""远程办" [2] - 创新"智能导办+远程视频核验"模式，审批效率提升70% [2] - 推出"企业开办一件事"集成服务，全流程耗时压缩至1个工作日，较改革前提速80% [2] 跨区域协作 - 与鲁冀两省9县区及全国29省1091个县（市、区）签订"跨域通办"协议，覆盖89项高频事项 [2] - 通过"异地受理、属地审批、就近取证"机制，累计服务跨省企业180余家 [2] - 联合银行网点设立"政银合作服务站"，实现企业开办、信贷融资等业务"一窗联办" [2] 精准服务支持 - 组建"金牌管家"团队，为重点项目提供"一对一"全流程帮办代办服务 [2] - 建立"项目会商会"机制，解决企业用地规划、施工许可等难题73项 [2] - 推行"分段许可+分期验收"模式，企业投产周期缩短40% [2] 未来发展方向 - 探索"信用审批""无感智办"等创新场景，深化"全生命周期"服务内涵 [3] - 推动政务服务从"便捷化"向"增值化"升级 [3]

行业背景 - 两轮电动车行业蓬勃发展 电池作为核心部件性能和质保服务备受瞩目 [1] 公司技术优势 - 公司自主研发TTFAR石墨烯3代Plus电池及TTFAR常青藤石墨烯铅酸电池 充放电循环次数突破1000次 使用寿命达普通铅酸电池3倍 同等体积下容量提升近30% [3] - 公司拥有16万平方米现代化电池生产基地 7条智能化生产线 5600平方米先进科研实验室 生产流程实现自动化、智能化与精细化管控 [5] 服务创新 - 公司在行业内率先推出"24个月换新"服务承诺 推动行业从产品竞争向全生命周期服务转型 [1] - "24个月换新"服务显著降低用户电池更换成本和使用风险 提升消费体验 增强品牌信任度和忠诚度 [7] - 该服务帮助经销商在竞争中脱颖而出 增强用户黏性 带动销售业绩增长 推动销售网络稳健发展 [9] 行业影响 - "24个月换新"服务促使行业从单纯产品竞争转向注重电池全生命周期服务的方向转变 [9] - 该服务引导行业资源向技术创新和服务优化的企业倾斜 推动行业迈向高质量、可持续发展新阶段 [9] - 公司作为龙头企业通过技术创新与生态重塑引领行业高质量发展 [11]