核心观点 - 报告核心观点为“券商与保险基本面持续向好，关注非银板块配置价值” [1] - 非银金融行业评级为“买入” [2] 证券行业分析 - **市场环境与核心指标向好**：2026年初至1月31日，上证综指涨3.76%，深证成指涨5.03%，市场趋势向好 [5]。截至1月26日，全部AB股日均成交额达2.90万亿元，较2025年同期日均成交额1.19万亿元增长144.26% [5][21]。两融业务方面，截至1月29日，两融余额为2.73万亿元，年初至今增长4.52% [5][20] - **业绩表现与预期**：截至1月30日，已有17家券商披露2025年业绩，归母净利润合计1153.44亿元，同比增长60.27% [5]。其中25Q4单季度归母净利润248.08亿元，同比增长28.33% [19]。基于核心指标改善，2026年第一季度证券行业业绩有望实现高增长 [5][16] - **自营环境改善**：当前10年期国债收益率稳定在1.81%～1.83%区间，为固定收益类自营资产提供稳健环境；同时，2026年初权益市场呈现结构分化，为权益类自营业务改善创造了条件 [25] - **估值安全边际**：证券板块市净率具备一定安全边际，配置价值逐步凸显 [5][25] - **业务扩容新机遇**：2026年1月29日，首批3只商业不动产公募REITs获证监会受理，预计募资超130亿元，覆盖酒店、写字楼等多元业态，为相关金融机构带来业务增量 [5][27] - **重点公司关注**：报告建议关注事件催化弹性以及国泰海通、中金公司、招商证券、华泰证券、东方证券、兴业证券等 [5] 保险行业分析 - **市场表现**：截至1月31日当周，中信II保险指数周度上涨5.41% [10][11] - **开门红与业绩展望**：险企开门红持续向好。短期来看，尽管2025年第四季度部分险企因计提资产减值导致全年业绩增速预期下修，但考虑到2026年第一季度“春季躁动”可能带来权益市场上行，且部分险企2025年上半年业绩基数较低，资产端有望驱动2026年第一季度险企业绩增长好于预期 [5][15] - **中长期利费差改善逻辑**：中长期看，长端利率企稳叠加权益市场上行将驱动险企资产端改善；新单预定利率下调驱动存量负债成本迎来拐点；“报行合一”政策优化渠道成本，险企中长期利差和费差有望边际改善 [5][15] - **负债端增长动力**：展望2026年，居民存款搬家趋势不改，分红险浮动收益优势凸显。头部险企加快银行总对总合作，银保网点持续扩张驱动银保渠道新单高增，个险和银保开门红均有望持续向好。“报行合一”和预定利率下调有利于价值率提升，2026年负债端有望延续较好增长态势 [5][15] - **行业趋势验证**：1月22日，平安集团增持国寿寿险H股至9.17%，险资举牌同业验证了行业向好的逻辑 [5][15] - **重点公司关注**：报告建议关注中国平安、中国人寿、中国太平、新华保险、中国太保、中国人保/中国人民保险集团、中国财险、友邦保险等 [5][15] 港股金融 - 报告建议关注港股优质红利股中国船舶租赁以及受益于流动性改善及政策优化的香港交易所等 [5] 重点公司估值摘要 - 报告提供了包括中国平安、新华保险、中国太保、中国人寿、华泰证券、中信证券、中金公司等在内的多家A股及H股上市非银金融公司的详细估值与财务预测数据，包括最新收盘价、合理价值、2025及2026年每股收益预测、市盈率、市净率及净资产收益率预测 [6]

春节时点差异亦会放大阶段性扰动。兴业证券认为，在"晚春"年份，1月资金面波动通常相对较小，但 节前阶段性扰动仍可能出现。2026年春节较晚，预计1月末及2月节前资金面或将出现阶段性波动，央行 的呵护力度仍是市场关注的关键变量。 不惧扰动 跨节资金面压力或总体可控 ◎记者 张欣然 在央行持续通过中期工具投放流动性、短端资金利率保持相对稳定的背景下，市场关注的焦点正逐步转 向春节前后的跨月、跨节资金运行节奏。 多家机构认为，尽管受信贷"开门红"、政府债发行前置及季节性取现需求等因素影响，春节前后资金面 扰动因素有所增加，但在央行呵护下，资金面跨节压力总体仍然可控。 资金面或受季节性扰动 进入春节前后这一关键时间节点，资金面运行的季节性特征开始显现，市场关注重点在于扰动强度及其 演化节奏。 兴业证券研报认为，从历史经验看，春节前两周资金价格多进入季节性收紧窗口，节后则往往迎来边际 宽松。 从波动特征看，春节前后两周，DR007和DR001的波动幅度通常相对有限。春节前两周资金收敛节奏相 对更为明显，但在临近假期的一周，资金价格抬升速度往往放缓，市场对央行操作的敏感度随之提高。 王青表示，进入2月，居民取现需求上升， ...

行业人员总量与趋势 - 2025年证券行业从业人员总数减少5,897人，总规模回落至328,298人（约32万人）[1][13] - 行业人员数量自2023年起持续收缩，已连续三年呈下降趋势[1][13] 岗位结构变化 - 一般证券业务人员减少6,523人，证券经纪人减少5,164人，两者缩减均超过5,000人[2][10] - 分析师人数增长336人，总数达到5,900人[2][10] - 投资顾问人数大幅增长5,754人，总数达到87,717人[2][10] - 保荐代表人数量减少180人，总数降至8,526人[2][7][10] 行业转型路径 - 人员结构的“一减一增”趋势显示，行业正从依赖规模扩张与渠道铺陈的模式，转向以专业能力与服务品质为核心的高质量发展阶段[3][10] 证券经纪人变迁 - 证券经纪人数量从2017年的9.04万人降至2025年末的2.24万人，为历史最低点[4][11] - 仅2025年一年，就有超过五千名经纪人从行业统计中消失[4][11] - 互联网开户普及和佣金走低，使得券商不再依赖以人力拉新为主的粗放型增长模式[4][11] 互联网券商人才吸纳 - 2025年从业人员增长前三均为互联网型券商：东方财富证券增加630人至3,334人，国金证券增加431人至5,240人，麦高证券增加277人至970人[4][11] 财富管理转型与投顾扩张 - 行业财富管理转型提速，“全员投顾”渐成共识，人才结构向专业化、规范化的投顾队伍倾斜[4][11] - 2025年全行业投资顾问人数实现净增5,754人[4][11] 分析师队伍扩张 - 2025年证券分析师总人数一度突破6,000人，年内实现显著增长[5][12] - 与2022年前长期徘徊在3,000人左右相比，短短几年内人数已实现翻番[5][12] - 尽管公募基金费率改革给传统研究业务收入带来压力，但券商对研究人才的争夺日趋激烈，年内多位知名分析师转换平台[5][12] 分析师增长领先券商 - 2025年分析师人数增长前十的券商中，国金证券增加43人至165人，中信证券增加38人至297人，方正证券增加37人至98人[6][14] - 国金证券通过整建制引入研究团队的方式引人注目，例如引入了原国投证券的固定收益首席和汽车行业首席团队[6][14] 保荐代表人数量下滑 - 2025年末保荐代表人共计8,526人，较2024年末减少180人，为近八年来首次出现年度下滑[7][15] - 下滑原因是市场环境与监管政策双重作用：股权融资节奏放缓导致“项目荒”，以及监管要求持续趋严[7][15] 保代业务环境变化 - 股权融资规模明显下降：2024年及2025年A股IPO数量分别为100家和116家，增发家数分别为145家和172家，较前几年每年三四百家的发行规模显著减少[7][15] - 监管趋严：近三年内受过监管或自律处罚的保代有280人，其中2025年被罚的有84人[7][15]

公司2025年度业绩预告 - 公司预计2025年度归属于上市公司股东的净利润为-800万元至-400万元，同比由盈转亏[1] - 公司预计2025年度扣除非经常性损益后的净利润为-1,400万元至-1,000万元，同比由盈转亏[1] - 公司预计2025年度营业收入为38,000万元至41,000万元[1] 公司上市与募集资金情况 - 公司于2024年1月16日在深交所创业板上市，发行1,800.00万股，占发行后总股本25.00%，发行价格21.46元/股[2] - 上市募集资金总额为38,628.00万元，扣除发行费用后募集资金净额为32,541.51万元，比原计划少18,064.49万元[2] - 原计划募集资金50,606.00万元，用于精密结构件扩产项目、研发中心建设项目、补充流动资金[2] - 上市发行费用总额为6,086.49万元，其中保荐及承销费用3,611.72万元[3] 公司历史财务表现 - 2022年至2024年，公司营业收入分别为3.50亿元、3.80亿元、4.02亿元[3] - 2022年至2024年，归属于上市公司股东的净利润分别为6,056.43万元、5,808.58万元、3,789.84万元[3] - 2022年至2024年，扣除非经常性损益的净利润分别为5,091.77万元、5,111.15万元、3,148.08万元[3] - 2022年至2024年，经营活动产生的现金流量净额分别为5,473.19万元、3,978.41万元、6,978.51万元[3] 公司2024年关键财务数据同比变化 - 2024年营业收入为402,008,449.07元，同比增长5.65%[4] - 2024年归属于上市公司股东的净利润为37,898,414.60元，同比下降34.75%[4] - 2024年扣除非经常性损益的净利润为31,480,785.31元，同比下降38.41%[4] - 2024年经营活动产生的现金流量净额为69,785,119.21元，同比增长75.41%[4]

当日市场行情与ETF表现 - 2026年1月29日收盘，A50ETF华宝上涨1.31%，中证A100ETF基金上涨1.56%，A500ETF华宝上涨0.31% [1] - 同日，上证指数上涨0.16%，深证成指下跌0.3%，创业板指下跌0.57% [1] - 当日沪深两市成交额达到3.23万亿元，较上一交易日增加2646亿元 [1] - 全市场个股涨跌方面，上涨3566只，下跌1803只，持平107只 [1] - 当日资金净流入前三大行业为传媒、银行、非银金融 [1][6] 机构市场观点 - 兴业证券认为，虽然市场行情节奏趋缓，但向上趋势仍在延续，且赚钱效应正朝更广范围扩散 [2][6] - 随着A股年报预告进入披露高峰及北美科技巨头财报集中披露，业绩对结构的影响将更显著，建议继续聚焦基本面挖掘亮点 [2][6] - 结合年报业绩预告线索与近期盈利预期边际上修情况，当前业绩有亮点且本轮涨幅偏低的行业主要集中在AI硬件（北美算力、消费电子）、电池、医药、钢铁、非银金融等 [2][6] 华宝基金产品信息 - 华宝基金集结了跟踪中证A50、A100、A500指数的三大宽基ETF，为投资者提供一键做多中国的多样选择 [2] - A50ETF华宝（159596）跟踪中证A50指数，聚焦50大核心龙头，其联接基金A份额（021216）申购费在100万元以下为1.0% [2] - 中证A100ETF基金（562000）跟踪中证A100指数，包揽百强行业龙头，其联接基金A份额（022926）申购费（前端收费）在100万元以下为0.8% [2] - A500ETF华宝（563500）于2024年12月2日上市 [1]

内容概要：随着房地产行业步入平稳发展新常态，叠加储蓄利率市场化持续下行的趋势，大众投资理财 需求正从单一的保值诉求，向多元的增值目标进阶，在此背景下，国民资产配置结构发生显著调整，资 金正从传统的储蓄、房地产领域，加速向标准化的权益类、固收类基金产品迁移，基金作为专业的资产 管理载体，在承接居民财富迁移浪潮中具备广阔的发展空间，据中国证券投资基金业协会数据显示，截 止2025年10月我国基金数量151286只，其中，公募基金13381只，私募基金137905只；基金规模 590112.3亿元，其中，公募基金3269598.5亿元，私募基金220513.8亿元，目前，我国多层次的基金产品 体系已初步形成，能够有效适配居民多元化的财富管理需求。 相关上市企业：广发证券（000776）、招商银行（600036）、中国银行（601988）、建设银行 （601939）、兴业证券（601377） 相关企业：广发基金管理有限公司、招商基金管理有限公司、中银基金管理有限公司、建信基金管理有 限责任公司、兴证全球基金管理有限公司、易方达基金管理有限公司、华夏基金管理有限公司、南方基 金管理股份有限公司、富国基金管理有限公司、天 ...

1月28日，由中国银行四川省分行、兴业证券联合主办的2026全球资产配置白皮书发布会暨"新春投资策略会"在成都举办。发布会上，来自银行、证券等领 域500余位嘉宾各抒己见，帮助投资者构建个性化管理财富体系，同时增强他们的金融风险意识。 "在关税冲击与货币宽松双重作用下，全球资产再配置机遇显现。"中国银行总行个人金融部私人银行中心高级经理、《白皮书》主笔人文晓波认为，A股慢 牛格局基本形成，政策红利持续释放，港股国际化提速，价值重估行情延续。同时，美元中枢下移，人民币双向波动。建议把握宽松窗口期，逢低布局优质 资产，利用波动优化配置结构。 兴业证券首席经济学家王涵对2026年宏观经济格局进行了解构。他认为，当前全球经济正处于新旧动能转换的关键期，地缘格局重塑催生新投资范式。在此 背景下，中国经济韧性优势凸显，在节奏上呈现市场力量与宏观调控的博弈。中长期看，市场热点将显著铺开，为投资者前瞻布局坚定信心。（曾俊鹏） 编辑：穆皓 图为全球资产配置白皮书发布会暨"新春投资策略会"现场（中国银行供图） 中国银行四川省分行副行长郑斌表示，中国银行是全市场首个从买方视角发布个人金融资产配置策略的中资商业银行。该行将以"商行+ ...

（记者 曾健辉） 每经AI快讯，天禄科技发布公告称，2026年1月28日，天禄科技接受兴业证券等投资者调研，公司投资 者关系总监李艳茹女士参与接待，并回答了投资者提出的问题。 每经头条（nbdtoutiao）——从极寒测试到万套装车！半固态电池今年有望搭载多款新车：各大厂商摩 拳擦掌，动力电池技术迎来迭代年 ...

（记者 王瀚黎） 每经头条（nbdtoutiao）——从极寒测试到万套装车！半固态电池今年有望搭载多款新车：各大厂商摩 拳擦掌，动力电池技术迎来迭代年 每经AI快讯，沪电股份发布公告称，2026年1月28日10:40-11:40，沪电股份接受兴业证券调研，公司李 明贵、钱元君参与接待，并回答了投资者提出的问题。 ...

供给端方面，2025 年下半年失业率从 4.1% 升至 4.4%，主因劳动力供给增加而非裁员。劳动参与率回升主要来自青少年和移民，青少年受旅游文娱等行业 短期招聘需求拉动流入市场，可持续性较弱；移民劳动力则止跌企稳，2025 年 7 月后外国出生劳动力回流，推升失业率。2026 年，特朗普政府移民执法重 点为控制流入量，境内驱逐规模有限，移民流入减少空间收窄，预计移民对劳动力供给的拖累减弱，对失业率的下拉力趋弱。 需求端仍面临降温压力。企业层面，贸易战下关税成本由企业吸收，盈利承压促使企业压缩人力成本，偏好低薪者、增加兼职岗位、用 AI 替代部分人工， 裁员虽稳步上升但整体克制，就业加速恶化风险可控。政府层面，需求降温滞后于私营部门，2026 年上半年联邦与州政府资金偏紧，限制人员扩招，且岁 末年初失业呈季节性上升。求职者层面，就业流动性下降，主动辞职率、工作机会信心、offer 获取数量均下滑，跳槽难度增加。 2026 年 1 月 21 日兴业证券发布的宏观经济研究报告，围绕美国就业市场变化及宽松交易机会展开深入分析。 货币政策方面，若就业进一步走弱且通胀可控，美联储或提高就业风险权重，重启宽松交易窗口。节 ...