发挥"链主"企业引领作用，提升全链条协同披露水平。鼓励上市公司等龙头企业依托其资源配置能力和 治理优势，率先建立碳核算和可持续绩效审计体系，带动供应商同步披露关键ESG绩效指标，将可持续 表现纳入供应商评价与激励体系，构建信息共享与互信机制，打造"透明供应链"。推动上下游企业联合 开展基于价值链的碳足迹追踪、减排路径共建、绿色技术协作，将可持续理念嵌入战略管理、日常运营 与供应链协同全流程，形成协同治理生态。强化中小型企业披露能力建设，推动制定简化版ESG报告指 南和模板，降低企业成本、提升参与意愿。政府与行业组织等应提供数据平台、培训服务与第三方工具 支持，切实增强中小型企业的可持续管理水平。 构建响应及时、协同有力的调节机制。鼓励下游企业运用大数据、人工智能等数字技术，精准追踪市场 需求与环境标准变化，高效向上游传递可持续发展战略调整信息，提升上游供给对绿色需求的响应速度 与适应能力。支持核心企业建立绿色供应链协同管理体系，强化以"信息透明+联动响应"为特征的动态 调节能力。完善财税支持体系，对绿色采购达标的供应商，给予增值税减免、绿色信贷贴息等政策支 持，稳住绿色供应基础；对绿色引领型龙头企业，在绩效审 ...

深圳科技创新成果 - 深圳在国家知识产权局第25届中国专利奖中总获奖81项，占全国10.5%，创历史新高 [1] - 深圳获得金奖9项（含5项中国专利金奖和4项中国外观设计金奖），占全国金奖总数22.5% [1] - 深圳2024年专利授权量达24.19万件，核心知识产权指标持续领先 [1] - 获奖专利集中在生物医药、新能源、电子通讯、智能机器人等战略性新兴产业 [1] - 通信技术、人工智能、大数据等领域也涌现优秀专利成果 [1] 企业科技创新表现 - 华为、腾讯、大疆等民营企业是专利金奖主要获得者 [2] - 比亚迪首次获得两项专利金奖，实现突破 [2] - 2024年深圳头部科技企业研发投入：华为近1800亿元，腾讯707亿元，比亚迪542亿元 [2] - 民营企业在科技创新中的作用日益重要，民营经济促进法明确支持其发展 [2] 研发投入与战略 - 华为年研发投入1800亿元，其中600亿元用于基础理论研究 [3] - 企业重视科技研发将提升中国经济质量和韧性 [3] - 新兴技术革命将引发科研竞赛，研发投入大的企业将获得竞争优势 [3]

微专业定义与现状 - 微专业是大学本科专业目录之外的"小而精"课程模块，结合传统学科与人工智能、大数据等前沿领域，旨在提升学生综合能力和职业素养 [1] - 截至2024年底全国40多所高校和职业院校已创设近200个微专业，覆盖新兴产业和前沿技术领域 [3] - 教育部2025年启动"双千计划"推动1000个微专业建设，分为急需紧缺型、应用技能型、交叉复合型三类 [6] 微专业兴起背景 - 高校为应对科技革命与产业变革主动调整培养体系，传统学科难以满足人工智能、大数据等技术重塑下的复合型人才需求 [4] - 典型案例包括上海理工大学"智能绿色车辆"微专业，课程融入动力电池检测、残值评估等企业实际需求，采用"理论+实践"教学模式 [5] - 南开大学"智能金融"微专业重构知识体系，融合金融科技、大数据分析与量化投资等跨学科内容 [6] 课程设置特点 - 学分控制在10-25分，修读年限1-2年，包含5-10门课程 [7] - 部分高校要求学科交叉，如陕西师范大学微专业申报需至少包含一门"AI+专业"融合课 [6] - 北京林业大学部分微专业对校外开放，如"自然教育""碳中和与智慧环保"无需考试即可报名，出现35名校外学员的班级 [9] 校企合作案例 - 上海工程技术大学"无人机应用"微专业联合上海市航空学会及企业，结业可获得行业认证证书直接对接岗位 [12] - 华东政法大学"司法鉴定技术"微专业设置6门核心课程，学生可在司法鉴定实验室参与实验操作 [13] - 信息学院"人工智能及其应用"微专业与科大讯飞合作，生物学院"生物育种科学"微专业与中科院植物所合作 [11] 市场认可度与局限 - 微专业证书不具备学历证明效力，企业招聘仍以主修专业、实习经历为主要考量指标 [14] - 部分学生反馈课程内容受时间限制难以精深，如中国传媒大学计算传播微专业被认为更适合增长见识而非求职 [16] - 就业市场岗位稀缺是根本问题，2024年高校毕业生超1000万，2025年国考竞争比达41:1，微专业难以解决结构性就业矛盾 [18]

本次交易概况 - 公司全资子公司统一石化通过北京产权交易所公开挂牌增资扩股，引入柯桥领途作为投资方，增资金额为40,000万元，增资后柯桥领途持股比例为21.91% [8] - 募集资金将用于新能源液冷油液和特种润滑油生产研发项目以及补充流动资金 [8] - 本次交易完成后，统一石化仍为公司合并报表范围内的控股子公司 [8] 交易背景与目的 - 国家政策推动绿色低碳发展，国务院提出2030年和2035年两阶段目标，建立绿色低碳循环经济体系 [5] - 新能源汽车产业快速发展，2024年产销分别完成1,288.8万辆和1,286.6万辆，同比增长34.4%和35.5% [6] - 新能源车领域对低碳油液产品需求增长，充电桩、数据中心等对冷却液需求提升 [7] - 公司通过增资引入资金和资源，增强资金实力、优化资产负债结构，同时提升研发能力和行业地位 [8] 交易方案细节 - 交易对方为绍兴柯桥丰厚领途股权投资合伙企业（有限合伙） [9] - 评估基准日为2024年12月31日，统一石化股东全部权益价值为142,554.77万元 [9] - 增资款分两笔支付：首笔12,000万元为保证金，第二笔28,000万元一次性支付 [9] - 截至报告出具日，全部增资款40,000万元已到账 [11] 交易性质与审批 - 本次交易构成重大资产重组，标的公司21.91%股权对应的资产净额占比为58.29%，超过50% [10] - 交易不构成关联交易和重组上市 [10][11] - 交易已履行董事会、监事会、股东大会审批程序，并获得国资备案 [11] 实施情况 - 标的资产已完成工商变更登记，取得新营业执照 [12] - 交易实施过程中未出现与披露信息重大差异的情况 [12] - 公司控股股东深圳建信间接转让9%股权给中国水务投资集团有限公司，已完成工商变更 [12] 中介机构意见 - 独立财务顾问认为交易程序合规，标的资产已完成交割，各方履行协议正常 [14] - 法律顾问认为交易已取得必要授权，增资款支付完毕，后续事项无实质性法律障碍 [14]

公司股价与估值 - 6月10日收盘价17.64元 下跌2 00% 滚动市盈率95 45倍 总市值72 01亿元 [1] - 互联网服务行业平均市盈率73 57倍 行业中值78 91倍 公司排名第109位 [1] - 市净率4 27倍 高于行业中值4 12倍 但低于行业平均5 31倍 [4] 股东结构 - 截至2025年3月31日股东户数57693户 较上次减少2155户 [1] - 户均持股市值35 28万元 户均持股数量2 76万股 [1] 主营业务与战略 - 聚焦医疗医保 数字政务 智慧城市三大战略方向 [2] - 主要服务政府部门及行业生态主体 覆盖医疗健康 医疗保障 人社 民政等九大领域 [2] - 运用大数据 云计算 区块链 AI及移动互联等技术赋能民生 [2] 产品与荣誉 - 核心产品包括医疗保障 医疗健康 人社 住房金融等十大类 [2] - 获国家高新技术企业 中国软件产业十强 四川省TOP30等多项荣誉 [2] - 子公司轻工时代获国家专精特新小巨人 浙江大豪获浙江省幸福共同体领头雁企业 [2] 财务表现 - 2025年一季度营收2 08亿元 同比增长6 25% [3] - 净利润1490 22万元 同比增长17 18% [3] - 销售毛利率45 26% [3] 行业对比 - 公司总市值72 01亿元 低于行业平均117 90亿元 但高于行业中值61 11亿元 [4] - 市盈率95 45倍 显著高于行业平均73 57倍和行业中值78 91倍 [4] - 同行业可比公司中 实达集团PE-21480倍 航天信息PE-14699倍 均为异常值 [4]

全球存储市场里程碑 - 中国长鑫存储与长江存储2025年第一季度营收均突破10亿美元大关，标志着国内存储企业在全球市场崭露头角[1] 公司技术发展与产能 - 长鑫存储专注于DRAM领域，合肥生产基地持续提升产能，技术工艺接近国际先进水平[2] - 长鑫存储合肥新工厂量产18.5nm工艺DRAM芯片，月产能达10万片晶圆[4] - 长江存储深耕NAND Flash领域，自主研发Xtacking架构提升读写速度与存储密度[2][4] 行业需求与市场趋势 - 2024年全球存储市场规模达1670亿美元创历史新高[3] - 预计2025年NAND Flash和DRAM Bit容量需求较2024年分别增长12%和15%[3] - AI服务器DRAM和NAND需求分别是普通服务器的8倍和3倍[3] 产品战略与市场布局 - 国内存储企业抓住AI、大数据、云计算发展机遇，调整产品结构满足高端存储需求[3] - 公司加大对高性能存储芯片的研发与生产[3] 产业影响 - 公司成功带动国内存储产业技术升级与发展[4] - 提升中国在全球半导体产业链地位，降低对进口存储芯片依赖[4]

时光荏苒，岁月如梭。近日，大连飞创信息技术有限公司（下称飞创公司）迎来了二十岁生日！ 据期货日报记者了解，作为大商所的全资子公司，飞创公司肩负着大商所核心信息系统建设和金融行业 大型IT系统研发运维的重任。二十年来，飞创公司牢记"服务交易所、服务期货市场"的使命，心系金融 服务实体经济的"国之大者"，紧跟全球前沿技术趋势，坚定不移践行科技自立自强发展战略，走出了一 条独具特色的自主研发和创新发展之路，在服务国家重要金融基础设施和期货行业"枝繁叶茂"中实现了 高质量和可持续发展。 二十年匠心独运 铸就大商所信息技术发展里程碑 二十年来，飞创公司秉持"内在优、外在美"理念，持续加强高水平的信息技术系统建设布局，推动大商 所新一代"7"系列核心系统全面建成，助力大商所构建具备国际竞争力的技术发展体系，为大连期货市 场高效稳定运行提供了坚实保障。 2020年，大商所新一代交易系统成功上线，具有高吞吐、低延时、大容量、高可用、易运维和架构灵活 等特点，多项技术指标处于行业领先水平，支持50万个合约、上万个并发在线席位，订单峰值吞吐率提 升了3.3倍，持续订单延时提速90%以上，书写了证券期货行业技术自主创新的新篇章。2 ...

作为信用卡的发行主体，银行也需要合理管理信用卡业务。当前信用卡业务已进入存量竞争阶段，为了 让信用卡更好地助力扩内需、促消费，银行需要不断优化授信政策，利用大数据、人工智能等技术提高 风险评估的准确性和效率。并且积极向持卡人普及信用卡的正确使用方法和相关知识，引导他们理性消 费。此外，还应根据市场需求和持卡人的反馈，不断推出新产品和服务，以满足不同客户群体的需求。 然而，也有消费者对信用卡存在误解，认为它是吞钱的黑洞。之所以会出现这种偏见，是因为在实际生 活中，一些持卡人由于缺乏正确的消费观念和财务规划意识，过度依赖信用卡透支消费，背负了远超其 偿还能力的大额贷款。甚至陷入"以贷还贷""以卡养卡"的境况，导致资金紧张、还款压力倍增，而且逾 期还款等不良用卡行为还会影响持卡人的个人信用记录。当听说身边有人陷入欠债无力偿还、被利息压 垮的困境后，不了解信用卡的人难免会对其产生误解。 该怎么把好东西用好？这就需要我们树立起科学的信用卡使用观念。一方面，信用卡预支的金钱是一笔 需要偿还的信用贷款，而不是免费赠予。因此，在申请信用卡之前，应多考虑考虑自己的实际需求和还 款能力，不要盲目追求高额度，也不要为了贪图小礼品而 ...

行业现状与问题 - 收单外包服务行业正经历严重合规问题，包括信用卡套现广告泛滥、外包机构层层转包导致商户资金冻结、聚合支付服务商伪造交易数据套利等乱象 [1] - 行业存在"野蛮生长"积弊，支付安全、消费者权益与金融稳定面临风险，部分支付机构为抢占市场份额将核心业务外包但缺乏有效准入审核与动态管理机制 [1] - 外包机构为追求利润最大化采取"分销返利""零费率"等手段诱导商户，甚至将业务转包给无资质主体，形成"劣币驱逐良币"恶性循环 [1] - 技术滥用加剧风险扩散，部分聚合支付服务商利用系统漏洞通过"商户推荐商户"模式变相鼓励转包，导致商户管理失控 [1] 监管与治理方向 - 治理需以"监管—机构—技术"三维联动为核心，监管部门应强化穿透式监管，将外包机构备案信息与反洗钱系统对接实现风险联防联控 [1] - 对违规外包机构除取消备案外还应追究法律责任以形成震慑效应 [1] - 持牌收单机构需压实主体责任，建立外包机构"白名单"制度，对合作方进行技术能力、合规记录等多维度评估并定期开展现场检查 [2] - 对违规外包机构应采取扣缴违约金、暂停合作等措施倒逼其提升合规水平 [2] 技术应用与创新 - 监管部门可推动建立外包机构信息共享平台，利用区块链技术实现备案信息、风险事件等数据的不可篡改与实时共享 [2] - 收单机构应利用大数据、人工智能等技术完善风控系统，对商户交易数据进行实时监测并对异常交易自动预警 [2] - 行业需推动外包机构从"低质同质化竞争"转向"高价值服务创新"，聚合支付服务商可依托大数据与人工智能为商户提供精准营销、供应链金融等增值服务 [2] 行业发展展望 - 行业需建立"准入有门槛、管理跟得上、退出有预案"的全周期监管体系，如对外包机构实施分级分类管理 [2] - 收单外包服务行业的治理是一场持久战，需以长效机制破局、多方协同构建"防火墙"、前瞻布局驱动创新以实现健康可持续发展 [3]

人工智能与云计算行业招聘 - 人工智能、云计算等行业高速发展 相关岗位需求旺盛 [1] - 互联网企业如阿里巴巴开放3000多个实习岗位 通过导师制和核心项目加快实习生转化录用 [2] - 大模型发展推动科技类人才需求 大模型、云计算、大数据方向占比最多 近九成暑期实习岗位与AI相关 [2] - 企业启动管理培训生计划和顶尖技术博士精英招聘计划 面向AI领域招募顶尖人才 [2] 传统企业数智化转型与员工培训 - 传统制造企业进行数智化改造 提供新的就业岗位 [1] - 某集团成立技能学院 每年投入上亿元培训员工超3500人次 新招聘600多名员工并制定三年培养计划 [4] - 浙江杭州化工企业通过AI特训营培训20多名员工 投入数千万元用于员工培训 一线工人运用AI工具赋能生产管理 [5] 高校与平台智能化就业服务 - 高校运用AI技术建立毕业生就业意向数据库 精准匹配求职意愿和岗位需求 [6] - 北京交通大学推出"智慧就业"服务 上线基于DeepSeek的就业政策问答窗口 [8] - BOSS直聘发起暑期服务升级计划 集成"DeepSeek"和"AI快搜"功能 分析用户信息推荐高匹配度职位 [8] 政策性岗位与国企招聘 - 上海要求公务员、事业单位招录向应届生倾斜 推出选调生岗位400个、"三支一扶"岗位300个、工程师选调培养生岗位300个 [8] - 上海国企在校招计划中安排不低于50%岗位面向本地高校毕业生 [9] - 河北开发5000个临时性公益岗位 云南挖掘编制存量扩大高校毕业生招录规模 [11] 下沉市场与灵活就业 - 本地生活服务平台加速下沉县域市场 外卖骑手覆盖全国2000多个县城 网约配送员超1200万 [11] - 平台企业完善职业伤害保障 试点缴纳养老保险 在本地创造就业岗位 [11] - 县域经济为灵活就业提供机会 如贵州织金县"妈妈骑手团"兼顾工作与家庭 [12]