文章核心观点 - 钢铁行业通过实施“极致能效工程”，在节能降碳与降本增效方面取得显著成效，超额完成目标，并正在向“碳排放双控”转型，为“十五五”时期的绿色低碳转型奠定基础 [1][4][8] 行业节能降碳成效 - 自2022年12月启动极致能效工程以来，全行业实现节能量超2400万吨标准煤，减排二氧化碳6000万吨，超额完成目标 [1] - 通过重点工序能效达标，4批143家培育企业涉及粗钢产能超7.5亿吨，其高炉、转炉能耗较2023年分别下降2.45%、12.22%，累计节能1320万吨标准煤，减排二氧化碳3400万吨 [2] - 示范企业投入产出效益显著，50余家示范企业3年内共投入409亿元，单个企业平均投入7亿元，吨钢改造资金95元，吨钢用能成本降低29元，平均回收期3.27年 [3] 企业降本增效实践 - 企业通过极致能效工程实现显著降本，例如江阴兴澄特种钢铁2025年动力降本效益达1.36亿元，鞍钢本钢板材吨钢综合能耗同比降低13千克标准煤，能耗降本2.5亿元 [3] - 行业形成“节能降碳=降本增效”的共识，企业从被动转向主动实施，形成内生驱动局面 [3] - 极致能效被定义为兼顾效率与效益的“极致经济能效”，使企业在产能调控、绿色金融等方面获益，形成良性循环 [4] 技术创新与应用 - 技术创新是行业绿色发展的主引擎，极致能效工程通过“三清单”等机制推动先进技术应用 [5] - 《极致能效能力清单（2025版）》覆盖焦炉、烧结/球团、高炉、炼钢、轧钢、公辅等7大类134项技术 [5] - 解决铁钢界面能效问题潜力巨大，铁水温降每减少10摄氏度，可为年产1000万吨铁水的企业带来年化1800万元节能经济效益 [5] - 数智赋能提升能效，例如宝武宝钢股份宝山基地应用铁水智能管理系统后，铁钢界面温降减少30摄氏度，年产1200万吨铁水情况下，年节能9580吨标准煤，减排二氧化碳2.55万吨 [6] - 公辅系统节能技术如压缩空气智能管控技术，通过“能碳智脑+AI群控”平台提升系统综合能效，已入选能力清单并在多家企业应用 [6] 政策与未来发展方向 - 2025年钢铁行业正式纳入全国碳市场，未来将面临碳排放总量和强度的双重约束，“十五五”时期能耗双控将转向以强度控制为主的碳排放双控制度 [7] - 极致能效评价体系未来将从单工序能耗转向构建以碳双控为统领、能碳一体化的综合评价体系 [7] - 行业需从设备管理转向流程、系统及生态协同管理，技术焦点转向系统集成、数字孪生等跨系统优化技术 [7] - “十五五”是关键攻坚期，中钢协将开展能碳提效工程，重点包括：加速前沿技术落地与搭建合作平台、深化数据治理构建能效数据治理3.0体系、推进创新协同攻关从技术交流转向成果产业化 [8] - 推动能效标杆与碳排放标杆示范协同培育，引导企业从“单一能效提升”向“能效—碳效双提升”转变，并争取为标杆企业提供更多政策支持 [8]

公司2025财年财务表现 - 公司2025年全年营收同比下滑1.7%至614亿美元 [2] - 公司息税折旧摊销前利润同比下降7.3%至65.4亿美元 [2] - 公司调整后净利润同比上涨26.3%至29.38亿美元 [2] - 公司调整后每股收益为3.85美元，高于2024年同期的2.95美元 [2] - 公司2025年投资支出为43亿美元 [2] 公司2025财年业绩驱动因素 - 全球钢材平均售价下跌2.3%导致公司营收下滑 [2] - 正面汇率因素及所得税降低推动了公司净利润增长 [2] 公司股东回报与未来展望 - 公司计划对已结束财年派发每股0.60美元股息，较2025年的0.55美元增长9% [2] - 公司对2026年前景表示乐观，计划将投资支出提升至45-50亿美元 [2] 行业与市场环境 - 钢价下行和欧洲需求疲软影响公司业绩 [2] - 贸易战导致各国普遍征收关税，欧洲碳边境调节机制对进口钢铁征税 [2] - 公司预计将从本土钢厂产量和需求提升中显著受益 [2]

国家战略与区域发展重点 - 生态环境部为2026年工作划重点 强调聚焦区域重大战略实施 谋划打造绿色发展高地 并发挥其作为高质量发展“动力源”的作用 [1] - 京津冀、长三角、粤港澳大湾区以全国6.6%的国土面积 贡献了40%以上的经济总量 是高质量发展和新质生产力培育的核心引擎 [1] - 打造绿色发展高地涉及深层次的制度创新、标准引领和协同治理 而非简单上马环保项目或培育绿色产业 [1] 长三角示范区实践成果 - 长三角生态绿色一体化发展示范区自2019年11月成立以来 实现GDP年均名义增速7.3% 同时PM2.5年均浓度较2019年下降超过20% [2] - 截至2025年年底 示范区高新技术企业数量已达成立之初的2.4倍 绿色动能成为推动区域发展的强劲引擎 [2] - 示范区已累计形成161项制度创新成果 其中61项制度创新经验面向全国复制推广 [2] 制度创新与协同治理模式 - 示范区取得成效的关键在于率先打破行政壁垒的制度创新 例如沪苏浙共同打造的“水乡客厅”项目 集聚了“水污染控制与资源绿色循环全国重点实验室”等高能级平台 [2] - 一系列创新举措让“一体化”从理念落地为协同治理的实际行动 [2] - 示范区的实践提供了一套可感知、可验证的方法论 证明在严格生态环境约束下经济能发展得更有质量、更可持续 [3] 其他区域绿色实践 - 京津冀在构建全球领先清洁钢铁体系、推动能源结构优化上攻坚 [4] - 粤港澳大湾区在健全碳市场交易机制、发展多元清洁能源上领先实践 [4] - 这些实践是通过机制创新释放绿色动能、支撑“十四五”高质量发展的有力证明 [4] 经验总结与推广路径 - 需要系统梳理总结三大区域在产业转型、能源结构调整、市场机制建设、跨区域协同治理等方面的有效模式和潜在空间 [4] - 将来自实践前沿的好经验、好做法转化为制度化、标准化的实施路径 上升为可操作的政策工具、技术标准和规范体系 [4] - 需深化跨区域合作 建立高效的经验输出与学习对接机制 推动成熟模式向全国有条件的地区复制推广 [4] 战略意义与全局影响 - 聚焦区域重大战略打造绿色发展高地是一场深刻的发展范式变革 是将局部优势转化为全局胜势的战略谋划 [5] - 此举不仅关乎重点区域发展 更能为全国破解资源环境承载力约束、培育新质生产力、全面擦亮高质量发展底色提供示范与引领 [5]

科技成果转化 - 西南交通大学前沿科学研究院院长杨维清已成功转化20余项专利，并助力一家四川上市公司完成新能源转型 [9] - 调研走访雅安经济技术开发区20多家新能源新材料企业后，提出科研逻辑应从“先人后事”转变为“先事后人”，即先定位产业真实问题再组织科研攻关，以缩短转化周期并降低风险 [10] - 四川省拥有141所普通高校，其中8所高校的14个学科入选国家“双一流”，20所高校的122个学科跻身世界高水平行列，被视为“智力富矿” [10] - 正在建立“企业出题、高校解题、政府助题”的协同创新机制，推动科技成果从实验室走向生产线 [10] 工业绿色发展 - 攀钢集团西昌钢钒有限公司碳管理总监黄云提出工业绿色发展三大建议：焕新“能源之心”使用绿电氢能、锻造“强健之体”研发推广新工艺技术、疏通“循环之脉”构建资源循环工业生态链 [11] - 以磷石膏废渣无害化处理后制成环保建材为例，实践“变废为宝”的循环经济 [11] - 自2018年以来，四川省废弃物综合利用规模以上企业增加值已增长近90% [12] 金融服务赋能 - 建设银行四川省分行为一家省内药企抗癌新药研发提供了全生命周期的金融服务，以耐心“陪跑”支持科技创新 [14] - 去年建设银行四川省分行各项贷款新增超1300亿元，其中科技贷款新增450亿元，增速达38.4%，均创历史新高 [14] - 围绕“五篇大文章”与四川“六大优势产业”，构建“股、债、投、贷、保、租”综合服务体系，并以西部首只社保科创基金为牵引打造基金矩阵，为科技企业注入长期资本 [14] - 去年主动下调房贷利率，为超80万户家庭节约利息8.8亿元；通过打造文旅生态吸引22万人次参与，带动消费近4000万元 [15] 数字文创发展 - 成都大学中国—东盟艺术学院美术与设计学院院长张鸶鸶团队孵化的成都世园会吉祥物“桐妹儿”，灵感源自古蜀神鸟，带动了超130亿元的文旅收入 [16] - 团队创造的AI数字文创IP“粉嘟嘟”（粉色大熊猫摆件），融合成都市花芙蓉花与唐代仕女画元素，已被30多个国家的使节与网友喜爱 [17][18] - 数字文创的核心被概括为“用科技的温度，讲好人的故事”，旨在通过科技表达让四川文化IP跨越文化隔阂，连接全球情感 [16]

欧盟碳边境调整机制政策核心 - 欧盟于2024年1月起正式实施碳边境调整机制，对进口的钢铁、铝、水泥、化肥、电力和氢气六类高碳泄漏风险产品征收碳税 [1][2] - 碳税价格为每吨86.68欧元 [2] 对非洲贸易与经济的潜在影响 - 尽管非洲碳排放量仅占全球不足4%，但其向欧洲出口产品种类繁多，该政策引发非洲出口商担忧 [2] - 报告指出，87欧元/吨的碳价可能导致欧盟与非洲的贸易下降约40%至60% [2] - 该机制可能使非洲的GDP下降近1% [2] - 南非、埃及和莫桑比克等国受到的冲击预计最为严重 [2] 非洲经济结构背景 - 非洲国家严重依赖出口作为外汇来源 [2]

供股完成情况 - 公司根据供股提呈发售的供股股份总数为6.39亿股[1] - 截至最后接纳时间，已接获涉及合共4.67亿股供股股份的有效申请，占发售股份约73.03%[1] - 根据不可撤回承诺，包销商已认购其获暂定配发的4.15亿股供股股份[1] - 余下有1.72亿股未获认购供股股份，占发售股份约26.97%[1] - 配售未获认购供股股份的截止时间前，未根据补偿安排成功配售任何未获认购供股股份[1] - 配售协议及包销协议的所有条件均已达成，供股已于2026年2月2日下午4时正成为无条件[1] 包销商持股变动 - 由于供股股份及配售认购不足，共有1.72亿股已包销股份，占发售股份约26.97%[2] - 包销商已根据包销协议履行其包销责任，认购全部1.72亿股已包销股份[2] - 基于获包销商包销的1.72亿股已包销股份，连同暂定配发予包销商并由其认购的4.15亿股供股股份，以及包销商于记录日期已持有的股份数目，包销商持有的股份总数为14.175亿股[2] - 包销商持股占公司于供股完成后经扩大已发行股本约73.95%[2]

活动概况与政府支持 - 辽宁省于2月3日至5日成功举办“2026年资本市场辽宁行活动”，这是该省“十五五”开局之年的首场高规格金融专题活动[1] - 活动吸引了省内八十余家上市公司及百余家上市后备企业参与，涵盖主题座谈、专题培训、企业对接和现场调研走访等多个环节[1] - 辽宁省委省政府高度重视，将以此次活动为契机，持续深化“资本市场提升工程”，优化金融生态环境，并积极争取三大证券交易所的支持，为在审和拟申报企业提供全方位服务[2] 企业反馈与直接融资成果 - 参与企业表示活动帮助解决了关于上市定位、路径和资质要求等方面的困惑，并获得了交易所领导和专家对政策的深度解读，这是日常碎片化交流难以获取的[1] - “十四五”期间，辽宁省新增首发上市企业18家，直接融资规模在2025年首次突破900亿元大关，达到927.8亿元，创下十年来新高[1] - 2026年1月30日，大连美德乐工业自动化股份有限公司在北京证券交易所上市，成为辽宁省“十五五”开局之年首家上市企业[1] 产业优势与后备企业培育 - 辽宁省的产业强项在于装备制造和先进新材料的研发，特别是在底层技术开发上，当前国际形势被认为将给专注于产业链上游的企业带来很大机会[2] - 活动期间，相关部门走访调研了如沈阳欧施盾新材料科技有限公司、辽宁冷芯半导体科技有限公司等上市后备企业，并就上市资本运作规划及融资难题进行了深入交流[2] - 后备企业如冷芯科技计划将融资用于加大研发投入、扩大产能、设立分支机构和引进高端人才等方面[3] 多元化融资工具创新 - 辽宁省积极利用多元化融资工具支持实体经济，2024年12月31日发行了东北地区首单知识产权资产支持证券产品[3] - 2025年4月2日，东北首个险资债权投资计划“百年-沈阳地铁基础设施债权投资计划（一期）”通过注册登记[3] - 2025年，辽宁省还成功发行了银行间市场首单“绿色+科技创新债券”类REITs产品以及东北地区首单公募REITs项目，为高质量发展注入资本动力[3]

核心观点 - 三一集团与辛集澳森特钢集团有限公司及英才元投资管理有限公司举行高层会谈 三方就深化产业链协同 推动高质量发展达成广泛共识 彰显行业龙头携手共赢 赋能产业升级的决心 [1][7] 合作背景与现有成果 - 澳森特钢是三一集团的战略合作伙伴 双方合作成果丰硕 [3][9] - 2024年6月至2025年12月期间 澳森特钢五次复购三一电动重卡累计达数百台 双方携手打造了河北地区规模领先的电动重卡标杆场景 [3][9] 未来合作方向 - 双方会谈聚焦于矿山 钢企机械工程车辆及工程车辆用钢等核心领域 [3][9] - 明确将深化战略协同 推动产业链上下游深度融合 以赋能产业高质量发展 [3][9] - 三一集团期待与澳森特钢持续深化在新能源 钢材供应等领域的合作 共同打造标杆项目与示范工程 [4][9] 三一集团战略与概况 - 三一集团当前正聚焦“全球化 数智化 低碳化”三大战略 [4][9] - 公司着力培育新质生产力 推动企业高质量发展提质增效 [4][9] 澳森特钢战略与概况 - 澳森特钢实现了从普钢向优特钢的战略转型 其优特钢产品占比超过60% [4][9] - 公司在高端工业材领域已形成多个拳头产品 其中预应力钢绞线用钢的年产销量多年稳居全国第一 [4][9] - 公司深耕专精特新发展之路 [4][9] 合作基础与愿景 - 澳森特钢高度认可三一集团的品牌实力 解决方案及服务保障 视其为双方合作的坚实根基 [4][10] - 双方希望联动产业链上下游 携手赋能能源强国和制造强国建设 [4][10] - 双方旨在通过合作实现互利共赢 共促产业高质量升级 [4][9] 参与人员 - 三一集团董事长唐修国出席会谈 [1][4][7][9] - 辛集澳森特钢集团有限公司董事长曹跃彬 英才元投资管理有限公司董事长宋立新一行到访 [1][4][7][9] - 三一集团副总裁 重卡事业部营销总经理周万春 三一集团副总经理 重卡事业部营销副总经理张大明 三一集团总裁助理 重卡事业部运营管理本部本监孙国宾及双方相关部门负责人参加会谈 [6][12]

中国钢铁工业“十五五”科技创新发展战略总体目标 - 到2030年，中国钢铁工业整体技术达到全球先进水平，突破一批高端钢铁材料制备和低碳冶金前沿技术，成为全球钢铁工业技术进步的核心策源地之一，树立全球钢铁工业的技术标杆与绿色智能可持续发展范式 [1][26] - “十五五”末，中国钢铁产品质量稳定性和一致性达到国际先进水平，面向国家重大工程和高端装备制造用关键高端钢铁产品实现自主可控 [6][31] - “十五五”末，实现二氧化碳排放总量较2020年降低20%，冶金绿色环保、能碳协同增效技术全覆盖，氢基还原、低碳冶金技术规模化应用示范，电炉短流程比例提升 [6][31] - “十五五”末，实现钢铁全流程界面技术优化和跨工序的动态有序调控，重点企业数字化转型成熟度达到4以上，头部企业达到5 [6][31] - “十五五”末，钢铁行业和企业的创新资源配置进一步优化，重点钢铁企业研发投入强度增幅超10%，建成重点突出、结构合理、功能明确、良性互动、协同高效的创新体系 [6][31] “十四五”期间钢铁行业科技创新成效 - 在技术突破方面，成功攻克大型装备制造技术、低碳冶金工艺等一批关键共性技术难题，发布《钢铁行业超低排放最佳可行技术（BAT）清单》，推动低碳冶金技术创新及应用水平跻身世界前列，智能制造与数字化转型深入推进 [2][27] - 在材料创新供给方面，22大类钢铁产品自给率均达到100%，钢材高强度、高塑性、轻量化、易焊接等性能不断提升，品种向多样化和高端化方向发展，高端装备用钢研发取得重大突破 [2][27] - 在创新生态建设方面，重点上市钢企2024年平均研发投入占比达4.3%，创新投入强度持续提升，研发效率大幅提升，知识产权保护意识同步提升，标准引领作用显现 [3][28] - 成立钢铁行业科技创新工作委员会，形成钢铁企业研究院院长上海共识，推动“世界前沿低碳技术开发支持计划”，推动产学研用协同创新，构建起更加完善的钢铁科技创新生态体系 [3][28] “十五五”时期钢铁行业科技创新面临的挑战 - 绿色转型与低碳发展挑战严峻：关键低碳技术尚不成熟、资源循环利用水平低、国际绿色壁垒应对经验不足，系统性技术体系尚未形成，深度脱碳能力有待提升，亟需构建系统性脱碳路径以应对欧盟碳边境调节机制（CBAM）挑战 [4][29] - 数字化与智能化转型深度不足：基础设施不完善、关键软件与模型自主程度低、全流程协同优化不足、复合型人才严重短缺，智能化建设仍处于从“单点应用”向“系统集成”的过渡期 [4][29] - 钢铁材料高端化与低碳化尚存瓶颈：原创性基础理论研究滞后、产品质量一致性问题、产业链协同创新机制不畅，由“跟跑”向“并跑、领跑”转变的基础不牢 [5][30] - 制造流程优化与效率提升制约：电炉短流程发展滞后、能源资源利用效率有差距、关键装备依赖进口，以高炉—转炉为主的长流程结构转型缓慢，流程结构不平衡问题突出 [5][30] - 科技创新体系与政策环境待完善：创新资源分散、成果转化不畅、产业链协同断点、政策协同不足，创新体系存在结构性矛盾，跨界协同与成果转化效能不足 [5][30] “十五五”需重点攻关的八大技术方向 - 矿产资源高效开发与综合利用技术：以智慧矿山建设为导向，推动生产规模与装备大型化、控制智能化、管理数字化，到2030年资源开发技术达到国际先进水平，到2035年成为全球钢铁资源开发的重要参与者和引领者之一 [7][32] - 高效节能长寿综合炼铁技术：重点推进高炉炼铁技术升级，推动高炉炉料结构多元化，开发高炉高效低碳炼铁技术，到2030年冶炼技术达到国际先进水平，到2035年成为全球钢铁冶炼技术的重要引领者之一 [7][32] - 高效绿色洁净钢炼钢技术：研发核心支撑技术，提升钢水与铸坯质量稳定性，优化洁净钢生产集成技术平台，到2030年洁净钢生产技术达到国际先进水平，到2035年成为全球洁净钢生产的重要引领者之一 [8][33] - 高精度高效轧制及热处理技术：研发高精度轧制技术、高强钢生产装备、先进轧制工艺等，到2030年轧制及热处理技术达到国际先进水平，到2035年成为全球轧钢技术的重要引领者之一 [8][33] - 近终形制造技术：推动技术向连续化、高效化和高质化发展，开发低碳排放高性能钢材产品，攻克短流程金属粉末气雾化等核心技术，到2030年总体达到国际领先水平，核心技术与装备实现自主可控，到2035年成为全球近终形制造技术、装备、高端产品的重要输出地和引领者之一 [9][34] - 高品质钢铁材料设计制备与使役技术：构建以“材料基因工程”为核心的高通量、数字化研发新范式，突破关键钢材品种的研发与规模化稳定生产，到2030年形成国际先进的创新体系与示范产线，到2035年成为全球高性能钢铁材料的技术策源地和产业引领者 [10][35] - 绿色低碳钢铁制造工艺及流程优化技术：优化流程结构，突破绿色关键技术，集成节能降碳技术，到2030年节能环保和绿色低碳制造水平进入国际领先水平行列，到2035年成为全球绿色低碳钢铁产业的重要引领者之一 [11][36] - 数字化智能化钢铁制造流程管控技术：重点发展大型冶金装备智能化嵌入式软件，构建钢铁行业大数据库平台系统和全流程冶金工业大模型，到2030年数字化、智能化制造技术达到国际先进水平，到2035年成为全球钢铁智能制造的重要引领者之一 [11][36] 鞍钢集团战略定位与发展内涵 - 品牌鞍钢：坚持质量第一、效益优先，锚定“7531”战略目标，实施“双核”战略，培育打造第三极，勇当原创技术“策源地”和现代产业链“链长”，持续提升产品竞争力、市场占有率和品牌影响力，目标是成为钢铁行业高质量发展排头兵和具有全球竞争力的世界一流企业 [17][41] - 创新鞍钢：激发创新第一动力，加大科技投入，加快提升技术创新能力，建设科技型领军企业，深化体制机制创新、管理创新，推动质量、效率、动力变革，打造国企改革样板 [20][44] - 绿色鞍钢：坚持绿色制造、低碳发展，健全绿色制造体系，研发应用低碳冶金技术，深入打好污染防治攻坚战，打造绿色工厂，生产绿色产品，为实现碳达峰、碳中和“30·60”目标贡献鞍钢力量 [22][46] - 长子鞍钢：坚持党的领导、加强党的建设，以服务国家战略为己任，践行政治责任、经济责任、社会责任 [14][38] - 幸福鞍钢：坚持以人民为中心，企业与职工同利同行，发展为了职工、依靠职工、成果由职工共享，不断提升职工获得感幸福感安全感 [25][49]

公司战略与发展方向 - 公司以深化改革创新为动力 全力推进高端化 智能化 绿色化 高效化发展 [1] - 公司致力于提升钢铁产品的含金量 含新量 含绿量 [1] - 公司依托先进不锈钢全国重点实验室等优势 聚焦"卡脖子"材料与前沿产品研发 [1]