就业数据表现 - 9月新增非农就业人数回升至11.9万人[4] - 7月和8月新增非农就业人数合计下修3.3万人[4] - 政府和建筑业新增就业人数分别较上月增加4.4万人和3.3万人[5] - 运输仓储业和其他服务业新增就业人数分别减少2.8万人和1.9万人[5] 劳动力市场状况 - 9月失业率上升0.1个百分点至4.4%，创2021年底以来新高[5][12] - 9月劳动参与率回升0.1个百分点至62.4%[12] - 8月劳动力供需缺口扩大至-15.7万人，显示市场转向供过于求[5][12] 薪资增长趋势 - 9月非农就业平均时薪环比增速下降至0.2%，同比增速持平于3.8%[5][15] - 商业服务业和金融业时薪同比增速最高，分别为4.8%和4.5%[5] - 8月实际时薪同比增速为0.7%，较上月下降0.5个百分点[18] 货币政策预期 - 9月非农数据公布后，市场对12月美联储降息预期概率升至40%[5][19] - 本次报告成为12月FOMC会议前最后一份就业数据，增加降息障碍[5][19]

政府停摆的结束与法案内容 - 美国总统特朗普签署临时拨款法案，结束持续43天的联邦政府停摆，这是美国历史上持续时间最长的政府停摆 [1] - 法案在众议院以222票支持、209票反对的结果通过，参议院已于此前通过该法案 [1] - 新法案将为大部分联邦机构提供资金至2026年1月30日，并为农业部、退伍军人事务部等提供整个2026财政年度的经费 [2] - 法案撤销了自停摆以来对联邦雇员的裁员，并规定在临时拨款到期前不得进行新的裁员 [2] - "补充营养援助计划"获得全年资金，该福利项目曾因停摆而暂时中断 [2] 停摆对经济的直接影响 - 国会预算办公室预测，政府停摆6周将使本季度实际国内生产总值（GDP）增长率下降1.5个百分点 [1] - 停摆造成约110亿美元的永久性经济损失 [1] - 停摆期间联邦统计人员休假，导致10月的通胀和就业等关键经济数据无法发布，对美国经济分析造成长期损害 [7] - 政府停摆前最后一次公布的官方数据显示就业市场几乎停滞，新增岗位接近于零 [8] 两党政治博弈与后续风险 - 此次停摆僵局中，保障医保福利是民主党的核心诉求，但最终部分民主党议员放弃将此诉求写入法案 [2] - 作为协议一部分，参议院共和党领袖承诺最迟在12月第二周就延长《平价医疗法案》加强型补贴进行投票，但通过前景不被看好 [3] - 最新法案仅包含3项年度拨款预算，仍有9项预算尚未敲定，意味着两个多月后（约78天后）联邦政府可能再次面临停摆危机 [1][4] - 一些民主党人已暗示，如果无法就医疗法案补贴达成协议，他们愿意再次让政府停摆 [8] 市场与投资者的担忧 - 停摆结束让华尔街暂时缓解压力，但投资者最关注的是停摆期间关键数据的缺失 [8] - 10月通胀数据未公布，导致无法察觉关税引发的物价上涨或零售商提价行为，可能造成严重后果 [8] - 就业市场报告的缺失加剧了人们对就业市场增速放缓的担忧 [8] 国际影响与信任度 - 美国政府长期处于不正常状态，从国际宏观经济角度来看，美国的信任度受到了打击 [9] - 甚至在政府停摆之前，华盛顿的政治失灵就已导致美国信用评级被下调，可能造成更高的借贷成本 [9] - 此次停摆进一步影响了国际投资者对美国作为既有贸易和金融体系仲裁者和维护者的印象 [9]

美国企业裁员总体情况 - 美国企业在10月宣布裁员15.3万人，环比激增183%，创下2003年以来单月最高纪录，较去年同期增幅达175% [1] - 今年以来美国企业已累计宣布裁员约110万人，较上年同期增加65%，成为自疫情以来裁员规模最大的一年 [1] - 企业裁员的主要驱动因素包括人工智能应用扩散、消费与企业支出疲软、成本压力上升 [1] 分行业裁员情况 - 科技行业10月宣布裁员3.33万人，几乎是9月的六倍，成为受AI整合与自动化进程影响最大的领域 [3] - 消费品行业10月裁员增至3400人 [3] - 受政府停摆冲击的非营利机构今年以来累计裁员2.77万人，同比暴增419% [3] - 按全年累计看，裁员最多的五大行业分别为政府、科技、仓储、零售和服务业，合计占比超过七成 [3] 劳动力市场趋势变化 - 被裁人员重新找到工作的难度明显上升，求职周期延长，职位供给减少 [3] - 这一趋势可能会进一步放宽劳动力市场的供需平衡，意味着就业增长的动能正在减弱 [3] - 10月美国私营部门净新增就业岗位为4.2万个，扭转了此前连续两个月下滑的态势，显示企业仍在谨慎扩张中保持一定韧性 [3] 人工智能技术的影响 - AI驱动的业务重组正在改变企业的人力需求结构，尤其在科技和媒体行业 [4] - 大模型技术取代部分岗位，成为2025年劳动力市场的显著趋势 [4] - 当前的AI浪潮与2003年的行业变革相似，一项颠覆性技术正在重新定义岗位需求 [5] 宏观经济与政策预期 - 企业集中于第四季度宣布裁员，在新增就业岗位跌至多年低点的背景下，将对消费与经济信心产生叠加影响 [5] - 市场预计美联储在12月降息25个基点的可能性约为62% [5] - 若就业疲软持续，货币政策仍将偏向宽松 [5]

选举结果与政府构成 - 自豪泰党党首阿努廷在国会下议院投票中获得311票支持，超过所需过半数（246票），击败获得152票的猜格森，当选泰国新总理[2] - 阿努廷当选的关键在于获得控制下议院近三分之一席位的人民党的支持[1][4] - 根据协议，阿努廷承诺在提交施政报告后的4个月内解散国会，预计新大选将在明年2月或3月举行[1][3] - 人民党坚持不加入联合政府，继续保持反对党地位，这将导致阿努廷只能组建少数派政府[1][6] 政治协议与条件 - 为换取支持，阿努廷与人民党党首签署谅解备忘录，条件包括组织民选制宪会议并就新宪法起草进行全民公投[3] - 自豪泰党被禁止采取措施使其政府成为多数派政府[3] - 人民党承诺若阿努廷违背承诺，将可与其他政党一起发起不信任动议[6] 政治背景与权力更迭 - 此次总理选举是2023年国会下议院选举以来的第三位总理[2] - 前总理佩通坦因通话事件被宪法法院裁定违反宪法，于8月29日被解除职务[3] - 阿努廷领导的自豪泰党原为执政联盟第二大党，在今年6月佩通坦"通话门"事件后退出执政联盟[2] 他信动态与为泰党影响 - 前总理他信在新总理投票前一天突然乘机离开泰国前往迪拜，称是去体检，并计划于9月8日前返回泰国出庭[1][4][5] - 泰国最高法院将在9月9日裁定他信在医院的时间是否计入刑期，若裁定不计入，他可能重返监狱[5] - 路透社分析认为，阿努廷当选与他信的"政治失势"及为泰党的衰落紧密相关，为泰党此前争取到的工薪阶层支持已大量流失[4] 经济影响与挑战 - 泰国政府预计2025年经济增速仅为2%，远低于印度尼西亚、菲律宾等邻国[7] - 泰国经济正承受双重压力：美国政府的关税政策影响以及与柬埔寨的边境冲突[7] - 泰国下议院已于9月1日通过2026财年预算案，此举有望缓解投资者的担忧[7]

政治局势与政府稳定性 - 法国总理贝鲁的政府摇摇欲坠，正滑向一场政治危机[1] - 政府面临9月8日的议会信任投票，由于推行不受欢迎的紧缩预算，大概率将输掉投票[1] - 马克龙总统希望避免提前大选，倾向于寻求议会各党派达成协议以任命新总理[1] 债务与财政状况 - 法国继承了一条被经济学家称为“岌岌可危”的债务路径[1] - 若政界无法就控制债务达成一致，到2030年法国公共债务占GDP比例预计将再上升10个百分点，达到125%[4] - 若无雄心勃勃的财政整顿计划，名义增长将不足以抵消上升的融资成本，债务可持续性风险增加[5] 市场反应与投资者行为 - 法国长期政府债券正遭遇抛售压力，推动收益率攀升[2] - 部分投资者正在抛售法国国债资产，转而寻求黄金、现金、美元或瑞士法郎等避险资产[2] 经济前景与风险 - 法国经济本已“缺乏增长动力”，国内需求因高度的政治不确定性而受到抑制[5] - 任何融资条件的进一步收紧，都将给预计于2026年到来的经济复苏增添风险[5] - 当前危机首先是政治危机，但未来可能演变成债务危机或经济危机[6]

非农数据表现 - 2025年7月新增非农就业7.3万人，低于预期的11.0万人，前值由14.7万人大幅下修至1.4万人 [1][6] - 失业率环比上升0.1个百分点至4.2%，劳动参与率降至62.2% [1][26] - 平均时薪同比增速3.9%，高于前值的3.8%和预期的3.8% [1][6] 行业就业分化 - 服务业表现稳健：金融活动(+1.5万人)、教育保健(+7.9万人)、零售业(+1.6万人)新增就业显著回升 [3][22] - 商品生产部门连续三个月负增长，制造业新增就业-1.1万人，反映企业投产意愿不足 [3][22] - 政府、休闲酒店业、建造业合计下修9万人，占6月下修总量的70% [12] 经济与政策影响 - 5-6月非农数据累计下修25.8万人，反映关税扰动导致"出生-死亡模型"预测偏差扩大 [4][11] - 市场预期美联储2025年降息3次，9月首次降息概率超80%，10月、12月概率分别为66.0%、51.4% [18][21] - 二季度核心GDP(消费+投资)环比增速由1.6%下滑至1.1%，住宅投资环比折年率-4.6% [17][22] 劳动力市场结构 - 失业人口增加22.1万人，U3失业率升至4.2%，U6失业率升至7.9% [31] - 暂时性失业人数增加8.0万人，永久性失业人数持平，企业裁员迹象显现 [3][31] - 青年(16-24岁)和中年(25-54岁)群体劳动参与率普遍下降，仅55岁以上群体微升 [26] 薪资与通胀 - 7月时薪环比增速0.3%，同比增速3.9%，均高于前值 [37][39] - 商品生产部门时薪同比增速4.0%，私人服务部门3.8%，显示通胀压力分化 [38]

就业市场核心数据与趋势 - 6月份美国新增就业岗位14.7万个，超出预期，失业率保持稳定 [4] - 截至2025年6月的12个月里，平均时薪增长3.7%，略低于之前水平 [4] - 6月职位空缺数量为743.7万人，不及预期的750万人，前值下修至771万人 [7] - 7月ADP民间就业人数增加10.4万人，为3月以来最大增幅 [7] - 职位空缺与失业人数之比维持在1.1，与疫情前水平大体一致 [7] 就业市场结构性变化 - 过去两年半近90%的新增就业集中在政府、休闲和酒店业、私立教育和医疗保健服务业 [7] - 科技、商业服务、制造业、建筑业等其他关键行业，在此期间平均每月仅增加23,200个岗位 [7] - 认为就业难以获得的受访者比例升至四年新高18.9% [9] - 劳动参与率持续下降、临时工作岗位减少以及平均每周工时呈下降趋势释放谨慎信号 [9] 经济指标与市场预期 - 美国第二季经济增长反弹幅度超预期，但细节暗示潜在趋势放缓 [2] - 投资者对美联储9月降息预期已降至不足50% [2] - 消费者信心在七月份有所上升，但对劳动力市场前景的担忧缓解 [9] - 若非农新增就业介于12万至18万且失业率上升，将小幅增加美联储9月降息可能性 [11] 政策与行业影响 - 维持利率高企的主要担忧是工资增长带来的通胀压力 [2] - 薪资增长放缓可能为美联储开启降息提供可能性 [2] - 更严格的移民政策可能对劳动力市场产生影响，建筑业是未来可能收紧的关键领域 [9] - 若就业数据显著疲软（新增就业低于10万），黄金作为避险资产可能重返3300美元上方 [11]

美国6月非农就业数据 核心数据表现 - 6月非农就业人口增加14.7万人，超出预期的10.6万人，4月和5月数据合计上修1.6万人 [1] - 失业率降至4.1%，低于预期的4.3%和前值4.2% [1] - 过去几个月数据上修：4月非农就业人数从14.7万上修至15.8万，5月从13.9万上修至14.4万 [5] 就业市场趋势 - 就业增长虽超预期但呈现放缓趋势，反映企业招聘趋于谨慎，存在"囤积劳动力"现象 [6] - 行业分布不均：政府就业增加7.3万人（州政府教育领域突出），医疗保健行业新增3.9万人，社会救助行业增1.9万人 [9] 薪资与通胀影响 - 6月平均每小时工资年率3.7%，低于预期的3.9%，薪资上涨动能减弱可能缓解通胀压力 [7] 劳动力结构问题 - 黑人失业率升至6.8%，长期失业人数增加19万至160万，占总失业人口23.3% [8] - 因经济原因选择兼职的人数稳定，显示部分劳动者仍难获全职机会 [8] 市场与政策反应 - 数据公布后美元指数短线拉升40点，市场对7月美联储降息预期降温，9月降息概率从98%降至80% [10] - 美联储政策转向窗口可能延后至9月或12月，需观察后续非农数据和通胀指标 [11][12] 未来关注点 - 8月1日将发布7月非农报告，若显示就业增长继续放缓或薪资回落可能重燃降息预期 [12] - 9月9日将发布年度非农数据基准修订，可能影响对历史数据的解读和政策判断 [12]

就业市场整体情况 - 5月美国新增非农就业13.9万人，较4月放缓但超预期（12.6万），3、4月新增就业分别下修6.5万和3.0万至12万和14.7万，连续三月平均新增13.5万人[3][4] - 5月劳动力参与率为62.4%，较4月回落0.2个百分点，失业率由4.187%升至4.244%，为2021年10月以来新高且连续4个月走高[4] 行业就业表现 - 5月商品生产新增就业转负至 -0.5万人，制造业新增就业回落1.3万人至 -0.8万人，政府新增就业转负为 -0.1万[7] - 5月服务业新增就业由4月的13.2万人回升至14.5万人，休闲和酒店业等新增就业回升，专业和商业服务新增就业回落至 -1.8万人[7] 薪资与失业类型 - 5月劳动力平均时薪同比3.9%基本持平4月，好于预期3.7%，环比增速回升0.2个百分点至0.4%，超预期0.3%，平均每周工作时长维持34.3小时[8] - 5月主动离职型失业占比由4月的11.8%回落至9.8%，非暂时性失业和重新进入者占比上升[13] 市场影响与美联储政策 - 5月新增非农数据呈温和降温趋势，支持美国经济软着陆逻辑，打消衰退担忧，非农公布后美股走高，10年期美债利率上行，美元走强[14] - 就业市场稳定、通胀风险不明晰，美联储短期内难以降息，市场关注点或切换到下周通胀数据，关税影响短期不显现[3][14]

美国4月职位空缺情况 - 美国4月职位空缺数量从3月修正后的720万增至739万 高于预期的710万 [1] - 职位空缺增长主要来自私营部门 包括专业与商业服务以及医疗和社会援助行业 [1] - 州和地方教育部门职位减少 但联邦政府职位空缺有所增加 [1] 劳动力市场表现 - 职位空缺增加 招聘活动稳定 失业率处于低位 支撑美联储对就业状况良好的观点 [1] - 失业者找到工作的时间变长 经济学家预计未来几个月劳动力市场将出现更明显疲软 [1]