证券代码：002120 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-022 韵达控股股份有限公司 2024年3月快递服务主要经营指标快报 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 根据《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 3 号——行业信息披露 （2023 年修订）》的规定，韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）2024 年 3 月快递服务主要经营指标情况如下： 一、公司 2024 年 3 月快递服务主要经营指标 | 项目 | 2024年3月 | 同比增长 | | --- | --- | --- | | 快递服务业务收入（亿元） | 39.89 | 8.84% | | 完成业务量（亿票） | 19.20 | 32.60% | | 快递服务单票收入（元） | 2.08 | -17.79% | 二、数据说明 1、随着快递行业运行整体保持畅通稳定、市场规模持续扩大、提质增效步 伐稳健、发展势头持续向好，公司服务质量不断提升、业务量不断增加。2024 年 3 月，公司完成业务量 19.20 亿件，同比增长 32.60%。 2、上述数据未经审计，可能会与定期报告数 ...

| 证券代码：002120 | 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-021 | | --- | --- | | 债券代码：127085 | 债券简称：韵达转债 | 韵达控股股份有限公司 关于可转换公司债券2024年付息的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 特别提示： 1、"韵达转债"将于 2024 年 4 月 11 日按面值支付第一年利息，每 10 张债券 （面值 1,000 元）利息为 2.00 元（含税）； 2、债权登记日：2024 年 4 月 10 日（星期三）； 3、除息日：2024 年 4 月 11 日（星期四）； 4、付息日：2024 年 4 月 11 日（星期四）； 5、"韵达转债"票面利率为：第一年 0.20%、第二年 0.40%、第三年 0.60%、 第四年 1.50%、第五年 1.80%、第六年 2.00%； 6、"韵达转债"本次付息的债权登记日为 2024 年 4 月 10 日，凡在 2024 年 4 月 10 日（含）前买入并持有本期债券的投资者享有本次派发的利息；2024 年 4 月 10 日卖出本期债券的投资者 ...

证券代码：002120 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-020 一、股东股份解除质押的基本情况 | 股东名称 | 是否为控股股东 或第一大股东及 | 本次解除质 押股份数量 | 占其所 持股份 | 占公司 总股本 | 质押起始 日 | 质押解除日 | 质权人 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | | 其一致行动人 | （股） | 比例 | 比例 | | | | | 上海罗颉思投资 管理有限公司 | 是 | 60,600,000 | 4.01% | 2.09% | 2023年5月 | 2024年3月29 日 | 中原信托有限 公司 | | | | | | | 26日 | | | | 上海罗颉思投资 管理有限公司 | 是 | 20,000,000 | 1.32% | 0.69% | 2024年1月 24日 | 2024年3月29 日 | 中原信托有限 公司 | | 上海罗颉思投资 | 是 | 28,000,000 | 1.85% | 0.97% | 2023年8月 | 2024年3月29 | 广发证券资产 管理（广东） | | 管理有限 ...

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）2023 年 11 月 17 日召开的第八 届董事会第八次会议审议通过了《关于回购公司股份的议案》，公司拟使用自有 资金通过深圳证券交易所股票交易系统以集中竞价交易方式回购公司已发行的 人民币普通股（A 股）股票，回购的股份将用于股权激励计划或员工持股计划。 回购资金总额为人民币 50,000,000 元（含）-100,000,000 元（含），回购价格为 不超过人民币 14 元/股。本次回购期限自公司董事会审议通过回购方案之日起不 超 过 6 个月 。具 体内 容详 见 公 司 2023 年 11 月 20 日于 巨潮 资讯 网 （http://www.cninfo.com.cn）披露的《关于回购公司股份方案的公告》（公告编 号：2023-088）、《关于回购公司股份的报告书》（公告编号：2023-089）。 一、回购公司股份的进展情况 根据《上市公司股份回购规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 9 号——回购股份》等相关规定，公司应当在每个月的前三个交易日内，公 ...

| 证券代码：002120 | 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-019 | | --- | --- | | 债券代码：127085 | 债券简称：韵达转债 | 韵达控股股份有限公司 关于 2024 年第一季度可转换公司债券 经中国证券监督管理委员会《关于核准韵达控股股份有限公司公开发行可转 换公司债券的批复》（证监许可[2022]2408 号）核准，公司于 2023 年 4 月 11 日 向不特定对象发行 2,450 万张可转换公司债券，期限 6 年，发行价格为每张 100 元，发行总额为人民币 245,000.00 万元。 （二）可转债上市情况 经深圳证券交易所（以下简称"深交所"）同意，公司向不特定对象发行的 245,000.00 万元可转换公司债券于 2023 年 5 月 23 日起在深交所挂牌交易，债券 证券代码：002120，证券简称：韵达股份 债券代码：127085，债券简称：韵达转债 转股价格：12.10 元/股 转股时间：2023 年 10 月 17 日至 2029 年 4 月 10 日 转股情况的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈 ...

证券代码：002120 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-017 韵达控股股份有限公司 关于公司股东股份质押的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 1、本次股份质押的基本情况 本次质押股份不涉及负担重大资产重组等业绩补偿义务的情况。 2、股东股份累计质押情况 截至公告披露日，上述股东及其一致行动人所持质押股份情况如下： | | | | | （股） | 例 | 质押股份数 | 质押股份数 | 持股份 | 总股本 | 已质押股份 | 占已 | 未质押股份 | 占未质 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | | | | 量（股） | 量（股） | 比例 | 比例 | 限售和冻 | 质押 | 限售和冻结 | 押股份 | | | | | | | | | 结、标记数 | 股份 | | 比例 | | | | | | | | | 量(股) | 比例 | 数量(股) | | | 上海罗颉思投 | | | | | | | | | | | | 资管理有限公 ...

证券代码：002120 证券简称：韵达股份 公告编号：2024-016 韵达控股股份有限公司 2024年2月快递服务主要经营指标快报 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 根据《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 3 号——行业信息披露 （2023 年修订）》的规定，韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）2024 年 2 月快递服务主要经营指标情况如下： 一、公司 2024 年 2 月快递服务主要经营指标 | 项目 | 2024年2月 | 同比增长 | | --- | --- | --- | | 快递服务业务收入（亿元） | 24.34 | -32.22% | | 完成业务量（亿票） | 10.65 | -22.88% | | 快递服务单票收入（元） | 2.29 | -11.92% | 二、数据说明 1、2024 年 2 月公司实现快递服务收入同比下降 32.22%，完成业务量同比下 降 22.88%，主要系：一是受春节假期错期影响（2024 年春节假期在 2 月，2023 年春节假期在 1 月中下旬），二是公司积极优化客户结构和包裹结构，提升 ...

第一条 为推进韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）建立与现代企 业制度相适应的激励约束机制，有效地调动高级管理人员（以下简称"高管人员"） 的积极性、主动性和创造性，提高企业经营管理水平，促进企业效益的增长，特 制定本制度。 第二条 本制度所称高管人员指下列人员： （一）总裁； （二）副总裁； （三）董事会秘书； 韵达控股股份有限公司 高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 （四）财务总监（财务负责人）。 第三条 公司高管人员收入实行年薪制，以年度为单位，分配与考核以企业 经济效益为出发点，依据公司的生产经营规模、经营业绩和目标任务完成情况进 行综合考核，根据考核结果确定高管人员的年度薪酬分配。 第四条 公司高管人员薪酬的确定遵循以下原则： （一）按劳分配与责、权、利相结合的原则； （二）收入水平与公司效益及工作目标挂钩的原则； （三）薪酬与公司长远利益相结合的原则； （四）薪酬标准公开、公正、透明的原则。 第二章 管理机构 第五条 公司董事会薪酬与考核委员会是对高管人员进行考核以及初步确定 薪酬分配的管理机构。对高管人员的薪酬分配决定权在董事会，薪酬与考核委 员会形成对高管人员的薪酬分配方案后提交董事会 ...

第三条 本工作规则所称董事是指包括独立董事在内的由股东大会选举产 生的全体董事；高级管理人员是指董事会聘任的总裁、副总裁、董事会秘书、财 务总监（财务负责人）。 第一章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，其中独立董事过半数。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上的独立董事或三分 之一以上董事会成员联合提名，并由董事会以全体董事过半数选举产生。 第六条 薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，由独立董事委员担 任，负责主持委员会工作，主任委员由董事会任命。 韵达控股股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作规则 第一条 为进一步建立健全韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）薪 酬与考核管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》《深圳 证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主 板上市公司规范运作》《韵达控股股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》") 及其他有关规定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并制定本工作规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责制订董 事与高级管理人员考核的标准，进行考核并提出 ...

韵达控股股份有限公司 董事会审计委员会工作规则 第一条 为强化韵达控股股份有限公司（以下简称"公司"）董事会决策功能 ，做到事前审计、专业审计，确保董事会对经理层的有效监督，完善公司治理结 构，根据《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1号—主板上市公司规范运作》《韵达控股股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）及其他有关规定，公司董事会特设立审计委员会，并制定本工作规 则。 第二条 审计委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责审核公司财务 信息及其披露、监督及评估内外部审计工作和内部控制等。审计委员会对董事会 负责，依照《公司章程》和董事会授权履行职责，审计委员会的提案应当提交董 事会审议决定。 第三条 审计委员会成员应当勤勉尽责，切实有效地监督、评估公司内外部 审计工作，促进公司建立有效的内部控制并提供真实、准确、完整的财务报告。 第一章 人员组成 第四条 审计委员会成员由三名董事组成，其中独立董事应当过半数，委员 中至少有一名独立董事为会计专业人士。审计委员会成员应当为不在公司担任高 级管理人员的董事。审计委员会成员应当具备履行审计委员会工作职责的专业知 识和经验。 ...